关于工会年度工作总结模板汇总八篇.docx
《关于工会年度工作总结模板汇总八篇.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《关于工会年度工作总结模板汇总八篇.docx(32页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、 关于工会年度工作总结模板汇总八篇 职工是企业的仆人,是企业物质文明和精神文明的制造者和建立者。局工会长期以来,始终关怀职工生活,坚持职代会制度,充分发挥职代会的桥梁、纽带作用,增加职工的仆人翁精神,参加企业的民主治理。现将本年度的工作做一总结: 第一,积极参加企业民主治理工作,切实维护职工的合法权益。 召开职工代表大会。会前由局党支部及工会委员会商榷列出职代会争论的提案主题及要点,积极让职工参加企业治理,让全体职工参加争论。让他们以仆人翁的精神参加企业全方位的民主治理。 依据工会法、劳动法等国家法律法规,我局工会能够仔细行使对企业行政的监视权,积极参加企业的民主治理工作,不断地提高参政议政水
2、平,切实维护广阔职工的合法权益。这主要表达在:一是充分发挥职代会作用,如企业的远景规划、企业规章制度、财务收支状况、绩效工资等涉及职工利益的问题,最终都能由职代会争论通过;二是评优、评先、评职称,需要实行企务公开的公示制度;三是尽力添置和改造职工的活动设施,为职工施展文体才华创设平台。 其次坚持企务公开。 在局党支部和各级领导的大力支持下,工会能够顺当开展工作,局工会积极组织实施企务公开。局工会组织召开职工代表大会,向全局职工全面公布企业党建、财务、评先、考核、福利、培训、后勤等整个工作状况。同时分别召开座谈会,倾听全体职工对企业工作的意见和建立。企务公开使职工对企业进展前途、改革的目标、治理
3、的方法、工作的程序进展了全面的、深入的了解,全面调动了广阔职工的积极性,增加了广阔职工参加治理企业的意识,加强了企业的民主建立和廉政建立。 第三、参加企业的决策。 工会在帮助企业内部治理体制改革的同时,始终参加企业的民主治理,参加企业的决策。对企业试行的改革方案和制定的各项规章制度广泛征求意见,不断修改完善,保证明施效果。职代会发挥监视职能,催促各项事宜的公开。政治的透亮度和财务的透亮度成为一种无形的分散力,使局领导班子能把全局职工紧紧地团结在一起,在各项工作中争创一流。 第四、积极协作上级工会组织的工作 协作县工会对困难职工重新认证、编号。在第一时间通知困难职工,指导职工填写申报表,将困难职
4、工上交的申报表整理完备上交县工会。 第五、积极开展业余文体活动,进一步活泼企业的文化气氛。 为了进一步活泼企业的文化气氛,丰富职工的业余生活,在局党政领导的重视和大力支持下,工会能够积极主动地开展形式多样的文娱和体育活动,胜利地举办了职工篮球和乒乓球竞赛。 第六、开展职工培训工作 为增加职工市场适应力量和企业核心竞争力,局工会结合行风建立工作,加大职工培训力度,在细心调研、听取各方意见的根底上,出台20xx年职工培训规划。培训规划从指导思想、培训目的、培训内容、培训要求等方面进展标准、健全职工培训工作,使企业培训工作制度化、系统化、层次化、合理化,激发职工学技术、钻业务的积极性,鼓励职工岗位成
5、才,增加职工的归属感和对企业的忠诚度。为了使培训不流于形式,我们还积极开展各类技术竞赛,竞赛结果与奖金挂钩,实现了勤者奖,惰者罚。 第七、健全女职工合法权益的维护,落实女职工特别爱护政策 “3.8”妇女节,局工会对全局女职工都表示了慰问,女职工的怀孕、哺乳时期的特别爱护政策都得到了落实,女职工的进修、培训工作都得到了加强。 第八、开展送暖和活动,千方百计地为职工办实事、办好事 为了让广阔职工感到企业的暖和,进一步激发广阔职工的工作积极性、主动性和制造性,局工会积极协作局党政领导,大力开展送暖和活动,千方百计地为职工办实事、办好事。主要工作如下: 1探望病患:但凡知道职工(含离退休职工)患病住院
6、的,工会领导都陪局领导或受局领导托付,前往医院或家里探望和安抚,帮忙病人消退思想顾虑,尽早恢复身体的康复。 2、积极为患病职工捐款:我局退休职工*因患病住院,考虑到他的家庭特别贫困,局工会积极组织全局职工捐款,共筹得34元。 3关怀离退休工作:定期召集离退休职工到单位集会与聚餐;探望生病住院的离退休职工;慰问生活特殊困难的离退休职工。 一年来,局工会在县工会的领导下,充分发挥工会工作职能,为职工效劳,为企业进展效劳,充分发挥职工之家的桥梁纽带作用,充分调动全体职工的工作积极性、主动性和制造性,围绕局中心工作开展工作,取得了较好成绩。今后,我们将再接再厉,把工会办成职工最温馨的家。 *县*局工会
7、 20xx年 工会年度工作总结 篇2 进入20xx年以来,在公司领导和上级工会的正确领导下,在各基层分会的大力支持与协作下,文化公司工会紧紧围绕企业进展目标,强化自身建立,根据年初的工作规划,结合自身特点,充分调动职工的聪慧才智,开拓进取、与时俱进全面落实依靠方针,组织引导职工积极开展“建功在企业、和谐促进展”主题活动,推动企业民主治理、推动职工素养工程、推动企业文化建立、推动公司经济进展,增加企业分散力和战斗力,较好地完成了上半年的各项工作任务,取得了肯定的成绩。 一、加强政治理论学习提高工会干部素养 文化公司工会以监视之窗为载体,深入学习与企业治理息息相关的各种学问,进一步强化工会干部政治
8、意识、创新意识、群众意识、责任意识、效劳意识,加快工会干部理论化、学问化、专业化进程,提高工会干部综合素养。 二、参加企业经济建立,发挥桥梁纽带作用 文化公司工会积极参加各项经济工作,围绕稳定与进展,发挥工会桥梁纽带作用,使广阔职工明白集团公司的进展方向,树立危机意识、竞争意识,转变工作态度,激发职工的聪慧才智,为集团公司持续、稳定进展查找对策,为企业领导决策供应依据,使集团更好地抓住机遇,迎接挑战;开展献计献策活动,广纳良言,为企业进展征集好建议、好点子,推动集团公司持续安康进展。 三、进展新会员,加强工会自身建立 我们在工作中深深地体会到,要把企业做大做强,必需培育一支政治素养高、业务技术
9、精的员工队伍,实现这一目标,最有效的途径就是组织企业工会,20xx年上半年,文化分会共吸纳新入会会员22人,为集团工会输送了一批新奇血液。依靠工会组织的特别作用,为企业的稳步、安康、快速进展,起到了保驾护航的作用。 四、积极开展劳动竞赛,为完成企业任务建功立业 文化公司工会围围着“安康杯”学问竞赛活动,教育员工树立紧迫感、危机感、责任感,充分调发动工的工作积极性和制造性。围围着 “内强素养、外树形象”的中心思想,积极做好宣传发开工作,通过黑板报、通信报道等形式准时表扬竞赛中的好人好事,在公司上下掀起学有典范、赶有目标的劳动竞赛热潮。局部同志利用年休假时间学习,苦练根本功。通过一系列的竞赛活动,
10、员工的业务学问熟识程度和业务操作力量大大增加,窗口效劳水平得到进一步提高,业务处理力量得到明显改善,业务进展日新月异。 五、落实“关怀”二字,维护员工切身利益,增加企业分散力 公司工会干部以关怀员工生活,为群众办好事实事为已任,工会委员把关怀做到“家”,利用节假日及晚上的时间,和公司干部、员工进展谈心,仔细了解员工家庭的生活、工作状况,努力为员工排忧解难。“六一”儿童节、“三八”妇女节的节日慰问工作,降温费的准时发放,将组织的暖和送到职工心坎。这些工作既维护企业的整体利益,又维护了员工的详细利益。 六、响应集团号召,积极参加慈善事业 我们集团历来是社会慈善事业的提倡者,支持者,文化分会自然不甘
11、落后。我们分会员工知道矿业农庄要建职工书屋的消息,为书屋捐献一批图书,为急需学问的人群送去了甘泉。我们工会还参与了“爱心一日捐”活动,共募集资金2400余元,对社会慈善事业作出了自己的奉献。 在今年上半年工作的根底上,我们对搞好20xx年的工会工作布满信念,在今后的工作中,我们肯定积极协作上级工会组织,协作企业党组织,结合企业实际,抓紧抓实职工的现代化治理,开展理论、技术及相关业务学问的培训,努力提高职工队伍的整体素养,组织职工学习工会法、劳动法等法律学问,加大企业安全生产、劳动爱护等学问的培训,进一步保障职工的合法权益,增加企业的分散力。 工会年度工作总结 篇3 在20xx年里,学校工会在学
12、校党支部的大力支持下及全体教职工的共同努力下,以“打造幸福教师团队”为主题,以开展各类活动为载体,紧紧围绕区总工会提出的总体目标要求,勇于创新,锐意进取,积极开创工会工作的新局面,现就20xx年工会工作总结如下: 一、加强教师队伍建立,协作学校做好教学工作。 学校工会引导教师参与“争创学习型组织,争做创新型人才,树立新时期教职工形象”活动,鼓舞教师成为终身学习的先行者。连续会同行政开展“育人为本,喜爱学生”的主题教育活动。 主动协作学校行政,引导教师转变教育思想,更新教育观念,积极探究和实践“以人为本”的新课程改革,用多媒体上公开课、观摩本地学校骨干教师公开课,促进教师不断学习新的学问,努力把
13、握广博厚实的业务学问和现代化教育教学手段。 二、发挥民主监视作用,落实教职工民主权利。 民主评议校长工作,是加强学校民主政治建立的重要内容,广阔教职工是对校长最有力的评议者。7月,学校召开民主评议校长教代会,由沈维叶校长做11学年述职报告,讲自己一学期来的工作实绩与缺乏,让教代会代表进展无记名赋分,进展客观、公正的评议,让校长直接承受教师的监视。通过民主评议校长,增加了校长工作的透亮度,有利于学校的建立与进展。 工会在帮助校行政进展学校内部治理体制改革的同时,始终参加学校的民主治理,参加学校的决策。对学校试行的改革方案和制定的各项规章制度广泛征求意见,不断修改完善,保证明施效果。为促进全体教职
14、员工团结全都,让教师们在会议中发表自己的心声;选举女职委,工会召开第一届第三次教职工大会。 三、以人为本,积极开展各项活动丰富教职工生活。 为了进一步活泼校园的文化气氛,丰富教职工的课余生活,让教职工体会工作、学习的幸福,在学校党政领导的重视和大力支持下,工会能够积极主动地开展形式多样的文娱和体育活动,主要开展了以下活动: 1、学校党政、工会非常关怀女职工的工作与生活,“三八”妇女节,工会组织庆“三八”教职工趣味游艺活动,并且为全体女教职工送上了100元慰问金,使全体女职工感受到学校的暖和。 2、为了丰富广阔教职工的业余生活,进一步促进同事之间的沟通、营造更为和谐融洽的工作气氛,在工会的积极筹
15、划下,清明节全体教职工到桃花岛集体疗养活动。 3、为庆祝“五一”劳动节,学校工会为每位教职工送上了节日慰问品。 4、为提升班主任队伍的工作水平,激发班主任的工作热忱,在班主任队伍中树立典型,五月召开班主任阅历沟通会。 5、组织驾驶员参与“驾驶员技能大比武”活动,并且五名驾驶员分别取得了二等奖和三等奖的好成绩。 6、为一步进提高我校教师的业务素养和教育创新力量,体会学习的欢乐与幸福,促进教师专业化进展,8月份在工会组织下召开明珠学校教师培训。 7、我校大局部职工都是外地人员,很多教职工多年来都没有体检过,8月份工会组织首次全体教职工体检。 8、为促进教师的专业进展,更新教学理念,10月份定海民进
16、支部定海区环保局、定海区文体局到学校开展联合“同心”送教活动。 民进支部里的5名学校骨干教师分别为明珠学校上了五节精彩的观摩课,给学校的师生带来了最新的教学信息,使我校的师生受益匪浅 9、11月份,为了丰富教职工的文化生活,提倡教师“每天熬炼半小时,安康工作一辈子”的思想理念,同时也迎合区女教职工跳跳球竞赛,工会组织了全体教职工趣味运动会,在竞赛中不仅选出了参赛选手,同时也增加了教师团队协作精神。在参与去女教职工跳跳球竞赛中取得了集体第三名,个人第五名、第六名的好成绩。 10、12月份工会组织“温馨办公室”活动评比。活动中,教师们积极预备,美化自己的办公 室。各办公室室内环境文化都表达了“干净
17、光明,温馨高雅”的风格,而又各具特色,有的办公室布置了墙面、挂上了“全家福”照片显得温馨而和谐;有的办公室自购了鲜花和字画,让办公室绿意盎然,到处透出一股清爽,让身处其中的人心旷神怡。 11、新年的钟声马上敲响,伴随着冬日里暖和的阳光,20xx年元旦如约而至。为了丰富教职工的文娱生活,活泼教职工精神文化生活 ,放松心情,以崭新的姿势迎接新的一年,12月末工会将组织全体教职工举办“展现风采、喜迎新春元旦联欢晚会”。 通过组织丰富多彩的业余文化生活使我校教职工充分感受到了课余活动的愉悦。既融洽了教职工的关系,增进了同事之间的情感,又增加了学校教职工的分散力,为创立和谐校园起到的良好的作用。 四、情
18、暖人心,积极开展好送暖和活动 今年5月,工会组织了“慈善一日捐活动”活动。建议发出后,学校领导带头捐献,全校教职工积极响应,纷纷献出自己的爱心。 为了让广阔教职工感到学校的暖和,进一步激发广阔教职工的工作积极性、主动性和制造性,我校工会能够积极协作学校党政领导,大力开展送暖和活动,千方百计地为教职工办实事、办好事。主要工作如下: 1、探望病患:学校在职教师患重病或住院治疗,工会领导都能前往医院或家里探望和安抚,帮忙病人消退思想顾虑,带去组织的关怀。 2、庆贺婚嫁:学校领导非常重视这项工作,能够在婚庆前夕准时到教职工家里道喜,遇到女教工分娩,工会女工委员也能够准时代表工会前往慰问。 3、在教职工
19、生日之际,送上一份礼物,让教职工能感受到大家庭的暖和。 4、对家在外地的青年教师,常常了解他们的生活状况,赐予力所能及的帮忙。 总之,我校工会在上级工会和学校党支部的领导下,经过本学期的努力,取得了肯定的成绩,但与上级工会的要求还有肯定的差距,我们有决心,在今后的工作中,发扬成绩,克制缺乏,以开拓创新精神,不断提高工会工作水平,更好地发挥工会的积极职能作用,为明珠学校做出更大的奉献。 工会年度工作总结 篇4 20xx年,xx公司在集团党委、上级工会的领导下,结合公司实际状况,围绕中心工作,以进展和谐劳动关系、维护职工合法权益为主线,以提高职工素养为目的,以加强工会力量建立为保障,努力推动公司经
20、济进展,不断增加企业分散力和战斗力。现将有关工作开展状况汇报如下。 一、xx公司职工根本状况 公司目前设办公室、财务部、部等个部门,现有职工x人,其中:公司高管x人,一般职工x人;公司职工平均年龄x;中共党员x人,占职工总数的x%;大学本科以上学历x人,占职工总数的x%(其中讨论生学历x人,本科学历x人);大专学历x人,占职工总数的x%;高级职称x人,中级职称x人,初级职称x人。 二、工会组织组建状况 公司自月份成立后,准时向集团公司请示、汇报,启开工会组建工作,屡次酝酿工会委员人员。公司在月初完成党支部组建的各项工作后,于20xx年月日召开经营班子会议,提名设工会委员名,差额名,分别为,其中
21、拟推举担当工会主席候选人,拟推举担当经费审查委员兼女职工委员。已于月日拟文报集团工会申请成立xx公司工会。 三、工会活动、建立状况 (一)加强企业文化建立,营造良好工作气氛 公司揭牌后,准时在企业文化宣传上完善形象墙体、搭建企业文化长廊,上墙企业文化标语口号,并且在办公场所的门牌、指示牌,以及职工工作证、座位牌、名片等形象上统一表达公司LOGO。同时结合公司进展大事进程,搭建企业文化宣传窗口,按主题呈现xx公司的风采。努力营造xx公司“团结、高效、创新、卓越”的良好企业文化气氛。 (二)积极推动全民健身,组织开展丰富多彩的文体活动。 1、参与了集团公司组织的第届职工运动会,参与等工程的竞赛,全
22、员积极参加、坚韧拼搏,充分呈现了xx公司的风采,荣获“体育道德风气奖”。 2、月底,公司组织全体职工开展红色之旅系列活动,到参观学习,重温党的光芒历程;并与等兄弟单位沟通学习,鼓舞和兴奋xx公司的全体职工,坚决对建立宏大事业的信念。 3、因地制宜地开展排球、羽毛球、游泳等各类文体活动,开展全民健身活动,于月日组织全体职工开展了xx公司第届职工球活动。 4、月日组织全体职工开展徒步考察活动,在盛夏的酷暑中,用3个多小时实地考察了工程用地范围。磨砺了广阔职工克难攻坚的坚韧意志,兴奋了公司上下建立的满腔豪情。 (三)开展帮扶解困送暖和活动。 1、4月份,积极响应集团公司帮扶小学活动,全体职工踊跃为贫
23、困山区小学生资助养分午餐,共捐款x元。 2、7月底,响应集团党委开展的“八一”慰问退转军人活动,慰问公司退转军人名,发放慰问金x元。 3、开展夏日高温送凉爽活动,盛夏季节为公司全体职工熬煮绿豆汤,深受广阔职工的欢送。 (四)搭建公司“图书角”,建立学习型组织 公司增设“图书角”,购置了丰富的图书供职工阅览、学习;并制定了xx公司图书治理方法,标准使用图书。较好的培育和激发了职工的学习意识与求知兴趣,营造了深厚的“比、学、赶、超”学习气氛。 (五)关爱职工,解决后顾之忧 1、公司开办了职工单身宿舍、创办职工食堂,为职工供应优良舒适的居住环境,解决食宿问题,使职工能全身心地投入到公司各项工作中。
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 关于 工会 年度工作 总结 模板 汇总
限制150内