关于教师的活动总结汇编七篇.docx
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1、 关于教师的活动总结汇编七篇一、对全校庆祝“三八”活动提出总体要求。 “贴近实际、贴近妇女”的“三八”纪念活动,通过活动,提倡女教师为建立城西中心小学大家园,从我做起,从现在做起,并进一步激发了教师们憧憬美妙的生活与将来的激情。为纪念“三。八”国际劳动妇女节103周年营造一个良好的工作环境和妇女进展环境。 二、以节日为契机,因地制宜地开展丰富多彩的庆祝活动。 今年的“三八”国际妇女节在往年的根底上更有新意也更有纪念意义。女教师自己动手以特有方式庆祝自己的节日。学校统一组织开展了“感恩教育、向您推举一本好看书、我的课堂最精彩”等活动。大家团聚一起,在喜庆、愉悦中别有风味地度过了一个与往年不同的“
2、三八”妇女节。通过活动充分呈现了我校女教师喜爱生活、唱歌生活、奋勉向上的精神风貌,给人以鼓舞,给人以兴奋! 三、充分利用宣传栏,开展三八宣传活动。 张贴诗歌母亲,歌颂勤劳宏大的女性,为庆祝国际妇女节营造气氛。宣传妇女权益保障法,使学生家长中的妇女们充分了解新时期下自身的合法权益,增加法律意识,学会懂法、用法,依法维护自身的合法权益,维护女性应有的地位。 总之,今年的“三八”纪念活动,我校通过各具特色的活动形式分散人心,兴奋精神,大力弘扬当代女教师拼搏进取、创业奉献的时代风采,鼓励和引导女教师争做学习型、创新型的女性,以素养求进展,以作为求地位,自强不息,奋勉进取。使学校女教师以昂扬的姿势和坚韧
3、的精神投身于教育教学的宏大实践中。为女性成长、成才、求知、营造良好的社会气氛,推动社会理解和支持女性创新、创业。度过了一个盛大而富有激情,丰富并具有成果的节日。 教师的活动总结 篇2 “全员育人导师制”注意教育教学治理的理念转变,用现代教育理念指导教育教学治理实践,突出师生公平地位、全面进展和有效互动的理念,通过有效的制度建立促进教师成长、学生全面进展和学校教育质量的提升,取得了显著成效。主要表现在: 1、增加了教师的“育人”意识,提升了教师队伍素养 教师是教育教学活动的直接实施者,是教育教学活动有效性的关键因素。传统的教学模式下,教师以单一的传授科学学问为教学目标,在教学方法上以说教为主,忽
4、视对学生的情感、态度的关注与培育。师生关系处于一种垂直的单向治理,师生之间公平地位和互动关系缺失,“育人”意识薄弱。经过学校“全员育人导师制”的实施,本人的教育教学理念明显转变,在学生治理中注意与学生谈心、准时沟通、沟通,全面了解每个学生的家庭、学习、生活状况,针对性的帮忙学生解决问题,培育学生的健全人格,育人责任感得到明显增加。 2、促进了学生的全面、安康成长,特殊是促进了学生安康人格的培育 “导师制”以一种“全人”的教育理念培育学生,提倡教师在关注学生学业进步的同时,注意对学生的道德、品质的培育,使生成长为一个自尊、自信、宽容的人,培育学生学会学习、学会生存、学会生活。学校自实施导师制以来
5、,通过教师、学生、家长等各个方面的共同努力,学生的各方面素养得到明显提高,得到家长的普遍认同。 3、增进了家校联系 美国学者科尔曼在其报告教育时机均等一文中最先提出:学校教育只是影响学生成绩的一个很小的因素,学生的家庭背景等更多的影响了学生的学业成绩。这一方面引起了我们对学校教育的质疑,另一方面也启发我们的学校教育不能走“象牙塔”的道路,需要加强与家庭、社会的联系,全方面的了解学生的个人状况并施之共性化的教育。“导师制”就此做了实践性的探究。在学校的学生成长导师工作手册中规定了导师的工作职责、导师工作的常规制度。 4、教师教育方法得到改良,师生关系明显改善 在开展工作中,主要遵循了下原则: (
6、1)思想品德教育、心理辅导、生活辅导和学习方法相结合的原则。 (2)敬重、理解、热忱期望和严格要求相结合的原则。 (3)目标引导、正面教育、协调影响、坚持不懈的原则。 我实行的工作方法主要有: (1)“身教”育人、人格熏陶。在育人活动中我重视自身的人格修养,注意身教,以自己的榜样人格为学生树起前进的目标,以自身的人格魅力“随风潜入夜,润物细无声”,潜移默化地影响学生人格的塑造。 (2)沟通谈话、心理相容。我通过常常性地与学生谈话,以多种方式与学生进展沟通,走进学生的心田,建立心理上的认同,到达心理相容,从而进展有针对性的教育和引导。依据自己的特点与学生的特点运用有特色的沟通方式,如可以有意识地
7、将心理安康教育的理论和操作技巧运用到导师制工作中,运用行为科学的可操作性的技术来矫正学生的问题行为;也可以通过日记、书信等方式和学生进展“笔谈”,帮忙学生解决问题,培育健全人格;有时还通过网上沟通,了解学生的想法,为学生分忧。 (3)引导学生自我教育。制造条件,培育学生自我评价和自我熟悉的力量,激发学生自我调整的内 部动机,通过学生对自己心理和行为上积极主动的自我调整,到达学生自我教育和自我治理的目的。 通过教育教学方法的转变,师生的公平地位得到充分表达。教师和学生之间亦师亦友,在公平中实现准时的心与心的沟通和沟通,彻底转变了传统教育教学模式下教师的主导、学生被动承受的局面。 5、学生全面进展
8、,教师综合素养提高,真正实现“教学相长” 导师制着力于教育理念的更新。 通过公平、互动的师生关系,转变教师教育方法、提升学生德、智等各方面素养的综合提升。导师制是一项整体性的工作,这一制度的实践应用,促进了教师和学生的“双赢”,教师经受实践磨练,专业素养不断提升;同时,我把“全员育人”看作是一项日常工作,也是一个讨论的课题,对于所引导的过程与效果进展记载、分析,撰写个案分析材料,定期开展研讨,促进理论与实践上的沟通与完善,不断提高“导”的水平。于学生而言,中学生成长导师制突出“以人为本”的现代治理理念,尽一切可能关注人的需求成为教师进展教育治理工作的精华。“全员育人导师制”作为推动共性化、亲情
9、化德育工作的一个有效载体。强调共性化、亲情化、渐进性、实效性原则,以生为本,因人而异、目中有人、敬重共性、面 向全体。着眼于学生的整体成长进展,关注的是学生的精神生活质量与共性化学习需求,满意不同学生多样化进展的需要,让每一位学生共性得到张扬,享受胜利的欢乐。学生在新的教育治理模式下,得到全面、和谐、可持续的进展。“教学相长”的局面在导师制下得到有效表达。 教师的活动总结 篇3 在教师素养提高工程活动中,作为一名一般的教师,我深知此次培训时机来之不易,所以我不断地提示自己要倍加珍惜这次难得的学习沟通的时机。本次教师素养提升活动全面而细致,深刻而生动。通过这次活动让我了解了许多,学到了许多,不但
10、开阔了眼界,还真是受益匪浅。下面将我的心得体会总结如下: 一、师德素养再次得到提升 微笑面对学生,拉近与学生的距离,让学生喜爱自己,愿意学习。 二、教师素养提升活动转变了我的教学理念想给学生一滴水,教师就必需是永不停息的流水。 在活动中我深有感受,教育要有丰富的理论学问,讲得通俗易懂。我们这些一线教师由于平常忙于教学工作而无视了理论的学习,有了一次理论充电的时机。明确了我们教师要转变成为讨论型的教师、反思型的教师。各个方面的学习,让我更体会到学习的重要性,只有不断的学习,不断的提升,不断加强修养才能胜任教育这项工作。 三、活动使我感受到了压力,也增加了信念。 通过本次活动我突然感到自己身上的压
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