2023年公司与员工的协议书模板员工协议书模板.docx

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1、2023年公司与员工的协议书模板员工协议书模板公司与员工的协议书模板1甲方： 身份证号码：乙方： 身份证号码：乙方因在甲方单位履行职务，为了明确乙方工作责任义务，甲、乙双方依据中华人民共和国合同法、中华人民共和国劳动法及相关的法律法规和甲、乙双方的劳动合同规定，本着平等、自愿、公平诚信的原则，就乙方在甲方公司工作期间对所经手的公司业务事宜协商一致，达成如下公司员工责任合同，以供双方共同遵照履行。第一条 乙方的工作岗位乙方在甲方处所从事的工作岗位依据甲方需要确定。第二条 岗位责任乙方在甲方处工作期间所经办的相关业务，因乙方工作失误给甲方造成损失的，乙方同意作为担保人承担有限连带责任。第三条 责任

2、的期限与终止乙方的责任期限为在甲方处工作期间至所经办的业务安全终止之日止。在责任期间内，*论乙方是否在同一工作岗位，不影响责任期间和范围。第四条 乙方的工作要求鉴于乙方应该对该责任所负的要求，乙方在办理和开发工作领域时应当着实审查对象的本身诚信度，并对业务对象的调查落到实处，且严格按甲方工作流程办理，严禁虚构材料，由此产生的后果直接由乙方承担*限连带责任。 乙方给甲方造成损失的，甲方根据损失程度可直接扣除乙方应得的劳动报酬。第五条 责任免除1 、乙方的责任在其所经办的业务连带责任期满后自然免除。 2 、经与甲方协商且同意后，乙方的连带责任也可以免除。 本合同一式两份，自双签字之日起生效。甲方：

3、 乙方：年 月 日公司与员工的协议书模板2姓名：部门：职务：本人因公司事业发展需要被派送到参加培训学习，时间天，(即从年月日至年月日)。愿与公司共同遵守以下协议：一、培训目的：二、培训机构与培训科目：三、培训期间本人愿意遵守培训机构的有关规定，维护本公司名誉与保证不泄露公司秘密。保证受训期间虚心学习，吸收所需知识技能，于受训期满后返回公司服务。如公司中途因工作需要要求中止受训，愿以公司利益为重，绝无异议。四、学业完毕后愿尽所学之经验、知识、技能服务于公司，并愿将所学传授给公司同仁，所取得相关资料应留公司存档。利用所学取得的科研成果、专利、著作应以公司名义取得自有知识产权，绝不私自向外出售、泄漏

4、、转让。五、培训学习期满保证继续在公司服务年，即从年月日起至年月日止，愿按公司相关规定申请报销员工培训费用。六、培训期间，公司应根据培训地点生活水平每月发给学员在职时月工资的%生活补贴，计元人民币。七、培训期间本人愿与公司保持不间断联系，并能配合公司的科研开发及项目拓展活动。八、培训人如有违反以上条款，需赔偿公司一切损失。如有泄漏公司商业、技术秘密者，在承担经济损失的同时，愿承担法律责任。九、本协议一式两份，受训人与公司各持一份。本协议未尽事宜，双方协商解决。受训人：公司名称：法定代表人：年月日公司与员工的协议书模板3甲方(单位)： 。乙方(个人)： ， 性别 ，民族 ，年龄 ，文化程度 ，

5、身份证号 ，户籍地 ， 租房暂住地 。 联系电话： ，紧急联系人及电话 。根据甲方规章制度，为维护乙方人身安全、保证乙方基本生活条件及正常作息，进入甲方工作的员工必须根据公司安排统一食宿。鉴于乙方向甲方申请自行租房居住，经甲乙双方协商，对乙方自行租房居住事宜双方自愿达成如下协议：一、乙方自愿向甲方申请，不接受甲方统一安排的食宿，自行租房居住。二、在自行租房居住期间，严格遵守中华人民共和国治安管理处罚法及我国相关法律法规，如果乙方行为违反相关法律法规，其后果与甲方无关，乙方依法接受法律制裁以及自行承担相关民事责任。三、乙方自行租房居住应遵守甲方规章制度及纪律，做到上班不迟到、不早退，不旷工，按时

6、按量完成本职工作。四、乙方如果违反中华人民共和国治安管理处罚法及我国相关法律法规及公司规章制度，自愿接受甲方依据劳动合同及公司相关规定做出的处罚，直至解除劳动合同且甲方无需向乙方支付各类经济补偿。五、乙方在外租住期间保护好人身和财产安全，树立交通安全意识，自行租房居住期间如人身安全和财产遭受损失，乙方自行承担全部法律责任，乙方放弃追究甲方相关民事责任的权利。六、乙方居住地址、联系电话变动，应及时到公司人事部门或者本人所在部门负责人处登记备案。七、为维护乙方合法权益及自由生活之便利，以及乙方自愿遵守本协议，甲方同意乙方在外居住。八、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，经甲乙双方签字或者盖章生效。甲

7、方： 乙方：年 月 日 年 月 日公司与员工的协议书模板4甲方：_乙方：_为了扩大公司规模，实现公司多元化发展，也让公司员工得到更多实惠，现公司面向内部员工有偿以参股形式筹集一部分资金用于公司业务的拓展，现双方本着诚信、友好、双赢互利的原则，签定本入股协议。甲乙双方均得按以下条款 执行双方职责，履行此约：一、入股的对象。必须是公司的管理人员或者两年以上工龄的员工。二、入股要求。1、所入股结算单位为每股5万元。2、所入股上限为 股。3、入股时间为每上半年的1月1号至1月10号，下半年的7月1号至7月10号。4、入股人员不参与对公司筹集资金的使用与监管。三、分红与利息。1、分红的计算方法；当年利润

8、的50%用于股份分红，其余50%作为公司发展管理资金融入公司财务。2、利润的计算方法：该年度财务总收入该年度财务总成本=该年度总利润（成本包括：工资、佣金、税收、经营费用、固定资产折旧等其他开支）。每年的1月1号至1月10号进行分红结算和发放，同时召开股东会议。利息的算法与支付：利息按照月息计算，每自然月利息为总股本数额的1%，支付方式为：当月发放到本人卡号内。无论公司经营状况如何，利息均按本协议数额当月发放，不让员工承担任何投资风险。四、退股与中途退股。1、入股时间至少以一年为一个周期，不足一年的不能参与年底分红，不足一月的不能领取利息。因其他原因确需提前退出者，要在退出前一月进行书面告知，一月后公司将按本协议退回参与者的全额股本和利息。2、满一个周期后（一年）员工可以自由决定是否参与下一周期（一年）或退出股金，退出者可以全额退回股本，并得到相应利息和分红。3、每上半年的1月1号至1月10号，下半年的7月1号至7月10号，公司可以决定下年度（或下半年度）是否继续接受员工入股或终止本业务，如终止本业务，公司将如期发放以前的利息和分红并退回员工入股本金。五、本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。甲方：_ 乙方：_身份证号：_ 身份证号：_签约日：_年_月_日 签约日：_年_月_日