2023年白塔区劳动保障服务中心保密制度.docx

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1、2023年白塔区劳动保障服务中心保密制度 第一篇：白塔区劳动保障服务中心保密制度 白塔区劳动保障服务中心保密制度 为保守中心隐私，维护中心权益，特制定本制度。 一、中心工作人员都有保守中心内部文件资料隐私的义务。 二、中心工作人员都有为服务对象保守商业隐私、个人隐私的义务。 三、中心保密的密级分为“绝密、“机密、“隐私三级。 四、涉及中心建设、管理的文件资料一般均为“隐私。 五、对于打错或多余的重要文件资料，凡属保密文件类的应刚好销毁。 六、属于中心保密的文件、资料需向外公布前，须经中心主任批准，任何人不得私自将中心资料公布或外借。 七、属于中心隐私的文件、资料和其它物品的制作、收发、传递、运

2、用、复制、摘抄、保存和销毁，由中心专人执行。 八、中心工作人员觉察中心隐私已经泄露或者可能泄露时，应当马上实行补救措施并刚好报告中心领导，接到报告，应马上作出处理。 其次篇：街道劳动保障服务中心工作总结 街道劳动保障服务中心工作总结 一、落实岗位责任主动稳妥做好各项工作 做好劳服业务窗口的规范服务，不断完善基础管理工作。1-10月失业人员登记694人，新增就业人员399人,就业救济56人(其中零就业家庭28人)；新增领取失业救济金313人，新增灵敏就业保险补贴140人，自谋职业一次性支取补助金1人，人事代理城职保险2170人；城乡养老参保101人，(其中重度残疾参保70人)，城乡养老退休14人

3、，(其中残疾退休2人)，五七工参保4人，未参保人员退休2人；办理病退申报8人；城乡居民医疗保险参保1035人，报销医药费126人；办理老年人生活补助新增16人，削减62人(其中死亡54人退出8人)；办理社会保障卡1366张；创业培训20人，小额贷款3人，福利技能培训194人；组织参加区街聘请职业介绍140人次。 二、落实就业实惠政策帮扶困难群体再就业。 为进一步做好就业困难群体的就业救济，在社区开展就业救济工作，关心就业困难人员通过职业介绍、困难认证帮扶实现灵敏就业，享受社保补贴为56人办理了就业救济，自谋职业一次性支取补助金1人。为促进和稳定就业，开展职业技能培训组织194名失业人员报名参加

4、了福利技能培训。针对有小额贷款需求的人员开展了创业培训共有20人参加并取得了培训证书,3人办理了小额贷款。 三、做好社保补贴人员年检及保险缴费、社保扩面及2023城镇居民医疗保险参保工作。年初对享受社会保险补贴的灵敏就业人员进行年检与社保缴费。为便利失业人员办理，组织社区协管员周密支配对灵敏就业享受补贴人员年检和缴费手续在社区办理。完成年检440人,参保缴费1602人圆满完成任务。9月至12月开展2023城乡居民医疗保险参保工作，截止10月已参保1035人。 四、主动化解冲突确保一方稳定 从年初至今通过与市劳动局、市制卡中心、区劳动局、区社险等相关部门协调先后解决了52人工龄审定核对问题、网上

5、信息更改问题、社保卡错卡更正等几十件与百姓最相关的社保卡、生育险、社保补贴、小额贷款、五七保险、知青返城等项工作的政策说明、冲突化解、并与相关部门协调解决的问题。工作中能认真正确地对待每-件事，做好政策宣扬，耐性说明政策主动化解冲突尽力关心百姓解决问题确保一方稳定。关心民政部门做好失业人员低保核查、计生部门办理二胎、房管部门住房保障等相关工作。 五、加强工作人员的管理 加强中心干部、窗口工作人员及社区协管员的政策和业务学习，定期召开例会刚好进行业务沟通确保工作正常开展，规范窗口工作人员行为准则，建章立制完善窗口管理不断提高人员队伍的整体素养和服务水平。 2023年民政科在街党工委、办事处的领导

6、下，在区民政局的指 导和关心下，主动履行维护稳定，经过全科干部和居委会主任们的努力，主要做了以下工作： 一、认真落实最低生活保障各项救助政策。 1、进一步完善救助申请、调查、审核等相关管理制度，确保“应保尽保。开展了低保救助政策学问培训。通过走访、群众举报等渠道，严格低保办理。 2、加强低保动态管理。 进行档案整理；完善救助对象月签制度；完善救助家庭中重病人员联系制度，刚好驾驭救助人员家庭收入、人员及生活转变状况。 3、做好各项救助工作。 全年为684名困难户发放扶贫救助金74万余元。春节期间共为24户低收入家庭进行实物救助，共计6000元，对104户特困家庭进行实物救助，共计15600元，春

7、节期间为28人大病人员救助共计3万余元。对全额垫付及急症留观医药费的低保户15人次4万余元进行统计上报。对低保低收入家庭发放实物救助券2万余元。年底对低保户、特困救助户、低收入及原有救济户发放了冬煤补贴及部分暖气费报销。发放居民副食补贴417人次共计3.7万余元。做好了地退人员退休费管理工作。 4、做好低保、分类救助及低保特困调标、医疗救助和档案管理工作。1-10月份新增加低保45户，新增救助卡5户，变更低保985户。注销低保89户，注销救助卡1户，转出低保3户。 三月份根据低保政策对全部低保户、救助卡户和原有救助对象在3月份进行了低保救助金调标工作，在9月份进行了彻底复查工作。截止10月底，

8、现有低保户758户，人数1236人，月发放金额 941334元；现有救助卡17户，人数37人，月发放金额3604元。 二、住房保障工作 认真落实XX市住房保障政策，刚好受理低收入家庭廉租住房补贴、经济租赁住房补贴和低保家庭廉租实物住房的申请，做好初核、上报、核查和统计工作，做好购置限价商品住房、公租房家庭收入核查核对工作。受理廉租住房补贴申请102户，已发证97户，受理实物配租补贴(廉租住房)申请16户，(近期审查通过准备摇号配租1户)；受理经济租赁住房租房补贴126户，已发证118件。 三、老龄工作 宣扬落实老年人权益保障法，加强老年维权工作，开展敬老 月活动，完善低保、特困救助家庭老年人服

9、务档案，做好居家养老服务、百岁老人养分补助费的申请、发放、老年优待证以及老年人敬老卡的发放和补卡工作。为两名百岁老人办理养分补助费，110月份办理老年优待证477个，发放敬老卡575人，补办敬老卡141人。 四、残联工作 落实残疾人保障法和残疾人各项保障政策，做好残疾人证申请、办理及管理工作。截止到2023年10月份办理167个残疾证，转出区内残疾人8人，残疾人改级6人，补办残疾人证8人，春节期间为147户残疾人特困家庭进行了实物救助，价值26460元。为12户残疾人发放了急难救助金6000元。每月定期为2名困难残疾人发放急难救助金合计13000元。每月定期为20户双残、单亲家庭发放补助金合计

10、6000元。为18名下肢残疾人办理了残疾人车购置、上牌工作。为138名残疾人办理了居家托养服务，金额19320元。为644户，716人办理了残疾人补贴，金额3784290元。对614岁残疾儿童进行入学调查。为残疾家庭在学子女办理助学金。为116名残疾人发放2023年残疾人燃油补助费30160元。为2名视力残疾人发放助视器一个。为4名残疾人发放大病救助补贴60720元。为残疾人发放康复器具20余套；发放轮椅8辆；进行全街残疾人状况普查1435人；进行全街残疾人居家托养普查516人。 五、双拥优抚工作 开展春节、八一等重大节日的慰问活动，做好优抚对象的医疗补助工作。110月份为21名优抚对象发放了

11、临时补助金额14700元。八一建军节期间，到武警三支队六中队进行慰问，把为部队官兵排忧解难作为开展双拥工作的立足点，把为部队办好事、办实事当作共建工作的重要内容，进一步扩大拥军优属工作的社会基础和覆盖面。八一建军节期间，召开了军烈属及复员军人座谈会，并发放了纪念品。 六、殡葬工作 宣扬XX市殡葬管理条例，提倡厚养薄葬、文明祭祀新风，在清明节、中元节开展集体共祭、文明祭祀祖先活动，推动殡葬工作上了一个新台阶。今年对44人无丧葬补助居民发放丧葬补贴79200元。 第三篇：街道劳动保障服务中心工作总结 街道劳动保障服务中心工作总结 一、落实岗位责任主动稳妥做好各项工作 做好劳服业务窗口的规范服务，不

12、断完善基础管理工作。1-10月失业人员登记694人，新增就业人员399人,就业救济56人(其中零就业家庭28人)；新增领取失业救济金313人，新增灵敏就业保险补贴140人，自谋职业一次性支取补助金1人，人事代理城职保险2170人；城乡养老参保101人，(其中重度残疾参保70人)，城乡养老退休14人，(其中残疾退休2人)，五七工参保4人，未参保人员退休2人；办理病退申报8人；城乡居民医疗保险参保1035人，报销医药费126人；办理老年人生活补助新增16人，削减62人(其中死亡54人退出8人)；办理社会保障卡1366张；创业培训20人，小额贷款3人，福利技能培训194人；组织参加区街聘请职业介绍1

13、40人次。 二、落实就业实惠政策帮扶困难群体再就业。 为进一步做好就业困难群体的就业救济，在社区开展就业救济工作，关心就业困难人员通过职业介绍、困难认证帮扶实现灵敏就业，享受社保补贴为56人办理了就业救济，自谋职业一次性支取补助金1人。为促进和稳定就业，开展职业技能培训组织194名失业人员报名参加了福利技能培训。针对有小额贷款需求的人员开展了创业培训共有20人参加并取得了培训证书,3人办理了小额贷款。 三、做好社保补贴人员年检及保险缴费、社保扩面及2023城镇居民医疗保险参保工作。 年初对享受社会保险补贴的灵敏就业人员进行年检与社保缴费。为便利失业人员办理，组织社区协管员周密支配对灵敏就业享受

14、补贴人员年检和缴费手续在社区办理。完成年检440人,参保缴费1602人圆满完成任务。9月至12月开展2023城乡居民医疗保险参保工作，截止10月已参保1035人。 四、主动化解冲突确保一方稳定 从年初至今通过与市劳动局、市制卡中心、区劳动局、区社险等相关部门协调先后解决了52人工龄审定核对问题、网上信息更改问题、社保卡错卡更正等几十件与百姓最相关的社保卡、生育险、社保补贴、小额贷款、五七保险、知青返城等项工作的政策说明、冲突化解、并与相关部门协调解决的问题。工作中能认真正确地对待每-件事，做好政策宣扬，耐性说明政策主动化解冲突尽力关心百姓解决问题确保一方稳定。关心民政部门做好失业人员低保核查、

15、计生部门办理二胎、房管部门住房保障等相关工作。 五、加强工作人员的管理 加强中心干部、窗口工作人员及社区协管员的政策和业务学习，定期召开例会刚好进行业务沟通确保工作正常开展，规范窗口工作人员行为准则，建章立制完善窗口管理不断提高人员队伍的整体素养和服务水平。 第四篇：劳动保障服务中心办公室岗位职责 一、在中心主任领导下开展各项工作。 二、制定中心各项规章制度，并做好检查、督办、落实工作。 三、负责中心工作人员的考勤、考核、评比等工作。 四、负责中心内部管理、协调、服务工作，保证中心日常工作正常进行。 五、负责中心会务准备、材料整理、文稿起草等工作。 六、负责拟定中心各类活动支配并组织实施。 七

16、、负责中心信息报送、宣扬报导工作及对外联系。 八、负责中心文件、财务、档案、印章、平安、后勤等管理工作。 九、完成领导交办其他工作和任务。 十、办公室的各项工作职责落实到人，由专人负责。 第五篇：劳动保障服务中心政务公开栏 劳动保障服务中心组织机构 组长 专干 成员 劳动保障服务中心工作业务 一、职业介绍 二、用工登记、劳务派遣、人事代理 三、政府投资开发的公益性岗位安置 四、零就业家庭人员扶持 五、职业培训 就业培训 六、创业服务项目推介、创业培训、小额担保贷款 七、就业失业登记、困难人员认定 八、城镇居民社保、医保 九、辖区内企业退休人员的社会化管理灵敏性参保、社保补贴、生存认证 十、劳动

17、维权 十一、完成区劳动保障服务中心布置的其他工作 劳动保障服务中心工作职责 一、驾驭服务对象信息，开展动态管理，建立健全工作台帐和月报制度；娴熟驾驭劳动保障政策及服务经办流程； 二、做好各类基础台帐、统计信息的收集、整理、汇总、保管、分析、上报工作； 三、负责办理本社区失业人员求职登记和用人单位用工登记，向求职者供应就业和社会保障政策询问、开展职业指导和就业举荐工作。 四、负责采集本辖区内就业岗位信息，分析本社区人力资源需求状况，并负责将信息刚好传送到区公共职业介绍机构。 五、为企业退休人员办理相关养老保险待遇手续；做好退休人员生活事务帮扶工作，对特殊困难家庭退休人员实行重点扶助。 六、驾驭了

18、解本辖区居民参加居民医保状况，办理居民医保参保手续，定期入户走访。 七、劳动力资源管理1.负责本辖区法定劳动年龄内人员的就业、失业登记；发放就失业证；接转并保管下岗失业人员的档案资料，建立失业人员基础状况档案和再就业状况数据库，实施动态管理。 八、职业介绍 做好求职登记和空岗登记，为辖区内的下岗失业人员和农村富余劳动力开展特性化、跟踪式的职业介绍、职业指导和劳务派遣服务。 九、职业培训 根据用工需求，在区劳动保障服务中心的指导下，组织下岗失业人员和农村富余劳动力参加各种类型的职业技能培训和创业培训。 十、社区就业1.开发社区就业岗位，进展并管理社区就业劳动组织，负责社区就业劳动组织的审核、申报

19、和相关管理工作，并在其政策期 满后，做好劳动组织向劳服企业转制的申报手续。2.做好辖区内就业特困人员的调查、摸底和动态管理工作，并利用辖区内的公益性就业岗位，实现就业特困人员的安置。3.在区劳动保障部门的统一组织下，主动开展再就业救济行动，促进下岗失业人员以及特困人员的再就业。4.为符合条件的下岗失业人员办理小额担保贷款的审核、举荐手续及贷款后的管理工作。 十一、社会保险1.办理申领失业保险待遇手续，对享受失业保险金人员的增减状况进 行登记管理。2.对申领失业保险金人员进行职业指导, 对初次申领失业保险金人员享受失业保险待遇状况进行公示。3.为下岗失业人员供应免费询问服务，协作民政部门做好最低

20、生活保障的工作连接。4.在区劳动保障部门的统筹支配下，开展社会保险扩面、征缴和个人缴费窗口工作。 十二、退休人员社会化服务 1.建立健全辖区内退休人员基本信息库。2.驾驭退休人员的生存状况，并按规定刚好向有关部门供应状况。3.为有特殊困难的退休人员干脆送发养老金。门引导社会力气为辖区内的退休人员供应各项社会化服务。 十三、劳动监察与仲裁1.负责接待来访、政策询问，宣扬、贯彻劳动法律、法规；2.指导用人单位与劳动者签订劳动合同；3.指导用人单位开展劳动争议预防工作，协调用人单位的劳动关系； 4.指导当事人正确运用仲裁文书，监督其按规定程序参加仲裁活动；5.公正、刚好调解处理劳动争议案件，经调解不成的争议，提交区劳动争议仲裁委员会裁决。 十四、按时做好各种劳动保障统计报表工作 十五、完成区劳动保障服务中心布置的其他工作 劳动保障服务中心工作制度 一、热忱接待居民进行各项劳动保障工作业务登记、刚好为居民供应各项服务； 二、指导各类失业人员开展求职登记、根据实际状况登记并核发就业失业登记证； 三、开展职业指导教化，引导求职者择业观念的转变，逐步确立市场就业、竞争就业的观念； 四、热忱接待各类来访人员、耐性解答所提问题、供应政策询问和资源询问查询服务； 五、建立劳动力资源库、运用计算机进行管理、精确驾驭求职人员的年龄构成、文化层次、技术特长、择业意向等基本状况。