2023年非公企业党建_中国非公企业党建网.docx
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1、2023年非公企业党建_中国非公企业党建网 非公企业党建由我整理,希望给你工作、学习、生活带来方便,猜你可能喜欢“中国非公企业党建网”。 促进非公企业发展,充分发挥党组织和党员作用 李全民,40岁,担任古交市鑫顺煤业有限公司、古交市祥鑫源贸易有限公司、古交市和昇煤业有限公司、古交市旺盛洗煤有限公司、山西嘉润冶炼有限公司、古交市吉盛洗煤有限公司、古交市吕盛鑫精煤有限公司、古交市兴龙煤焦有限公司、古交市燕山贸易有限公司9家企业的党建指导员。在非公有制经济党建工作中,他紧紧围绕贯彻党的方针政策、引导和监督企业遵守国家法律法规、团结凝聚职工群众、维护各方合法权益、促进了企业的健康发展。在全国开展创先争
2、优活动中,积极引导非公企业党组织结合企业生产经营实际,创新载体,开展形式多样、丰富多彩的活动,有效发挥了党建指导员的先锋模范作用。 一是紧紧围绕创先争优活动的开展,创立了非公有制企业活动的主题,积极创新工作机制,推动企业健康快速发展。 他指引非公有制企业紧紧围绕“建设团结党组织,党员带头创佳绩”的活动主题,要求员工向创先争优活动中的要求看齐:一是做自觉学习的模范。认真学习实践科学发展观,学习新知识、新技能,不断提高素质。二是做爱岗敬业的模范。在本职岗位上埋头苦干、开拓创新、无私奉献,带头争创佳绩。三是做执行政策的模范。积极响应组织号召,坚决把企业要求和各项规定落到实处。四是做遵纪守法的模范。模
3、范遵守国家法律法规,自觉遵守公司的纪律,带头弘扬正气、维护稳定,争当文明守法公民。 二是围绕“企业经济效益好”谋划活动。在他倡议下大多数非公企业建立了企业员工与企业决策管理层“共谋发展机制”,不断提高企业员工参与企业决策的素质和能力。企业的发展有赖于企业良好的经济效益。通过建立企业党组织与企业决策管理层 “共谋发展机制”,共同研究企业发展大计,共同推动企业不断创造最佳效益。例如,让员工参与企业管理,干部参与企业劳动。我们探索建立了“员工代表与董事会理论学习联合会议”制度,员工代表定期与董事会成员共同学习,不断提高企业管理层领导科学发展的素质和能力,经常性地加强沟通交流,共同研究对策,努力解决企
4、业发展中遇到的困难和问题。受到了企业主和员工的欢迎,也有力促进了企业发展。 三是围绕“人才队伍培养好”设计活动。定期组织知识讲座和技能培训,通过组织员工技术攻关,开展小创造小发明、劳动竞赛、评选技术标兵等活动,不断提高员工的业务技能,服务企业发展。 四是围绕“企业和谐氛围好”开展活动。他们把“活力和谐企业”的内涵定义为:一是发展充满活力,人的积极性得到充分发挥,各种生产要素和资源得到合理匹配,发挥出最大的整体效益;二是内部关系融洽,企业内部人员之间团结互助,平等友爱,和谐融洽;三是外部环境友好,按照科学发展观的要求,正确处理企业与自然环境、企业与企业、企业与政府的关系,实现企业经济效益与社会效
5、益的统一。 工作中牢固树立“关爱员工就是关爱企业”的观念,开展“谈心接待日”活动,及时掌握员工的思想动态;建立“调解小分队”,做好思想政治工作;建立员工互助基金,定期组织“送温暖献爱心”活动,解 决员工的实际困难;组织实施“反哺社会工程”,动员业主参与“慈善一日捐”等社会公益事业,组织开展扶贫帮困活动,提高了企业的信誉度,扩大了企业的社会影响。 五是围绕“安全生产管理好”安排活动。安全生产是“活力和谐企业”建设的基础和前提。指导员把安全生产作为企业的“生命线”,协助企业建立安全生产长效机制,最大限度地消除安全隐患。例如,牵头组织开展“平安企业”创建活动,建立“安全形势教育日”制度,协助内部职能
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