2023年竞聘制造经理演讲_生产部经理竞聘演讲.docx
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1、2023年竞聘制造经理演讲_生产部经理竞聘演讲 竞聘制造经理演讲由我整理,希望给你工作、学习、生活带来方便,猜你可能喜欢“生产部经理竞聘演讲”。 敬尊的各位领导,你们好! 我叫佘国信,能够参加此次竞聘,倍感荣幸。无论结果如何,在此感谢领导们给我这次学习的机会。 在公司工作2年零7个月来,承蒙各级领导的抬爱,鄙人曾先后担任生产总监助理和5s项目组长。 一.在任总监助理期间,主要从以下几方面开展工作: 1.生产管理人员绩效管理办法的制定和实施。制定此办法时,有旧版考核办法作参考,经过努力,新一版的绩效考核办法得以按时顺利完成,有些考核指标考核标准比旧版严格很多;在实际实施的过程中,严格、认真地按规
2、定执行,一方面为上级及时地了解生产状况提供了保障;另一方面为上级做管理决策、优秀车间和优秀员工的评比、人力部核算薪资提供了较为客观、真实的依据。 2.生产系统职员绩效考核表的跟催、汇总。定期及时地跟催、汇总生产系统各部门职员的绩效考核表,以保证游部门的工作不受影响。 3.协助总监策划和制定生产管理方案和措施。在突发事件的处理上,为总监提供解决问题的对策和管理措施。 4.企业文化的宣传。经常与生产系统各部门密切接触和沟通,准确捕捉生产活动中的好人好事和优秀事迹,及时地进行宣传和申报奖励,以酿造积极向上的企业文化氛围。 5.生产系统管理费用的预算。通过与本系统各部门的沟通,及时、准确地做好部门管理
3、费用预算,为公司经营管理决策提供可靠的依据;为部门年度费用的开支做好总体把握。 6.生产管理制度的制定。 7.5s管理。申请在生产系统引入5s管理,在一定程度上改善了作业环境,管理人员和员工的思想产生了5s意识,为5s的深入推进打下了良好的基础。 另外,协助总监起草公文或通知、策划年度总结报告、组织本部门年度优秀车间和优秀员工的评选,参与品管部组织的每月一次的质量评比。 以上各项工作在总监的指导和各部门的配合下,能按时、顺利、较好地完成。唯有生产管理制度的制定尚有不足,原因是对现场的了解不够。当然在很多方面也还需要改进和学习,如对行业知识,沟通方式与表达能力等。 二.作为5s项目组长,主要从以
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