2023年某旅行社营业部管理规定_旅行社门市部管理制度.docx
《2023年某旅行社营业部管理规定_旅行社门市部管理制度.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2023年某旅行社营业部管理规定_旅行社门市部管理制度.docx(10页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、2023年某旅行社营业部管理规定_旅行社门市部管理制度 某旅行社营业部管理规定由我整理,希望给你工作、学习、生活带来方便,猜你可能喜欢“旅行社门市部管理制度”。 *旅行社有限公司文件 *【2023】026号 关于各营业部日常管理的补充规定 一 规范对象:总店前台、*店、*店、*店、*店 二 主要目的:规范店面管理,美化公司形象,提升员工责任感和积极性,提高当地市场占有率和经营业绩。 三 执行时间:2023年1月1日起 四 具体规定: 1.人员配置: 1)、原则上,每个营业部安排2-3名员工,其中1人为店长,其余为店 员。店长负责店面日常管理,并接受店员和总公司监督;店员应当 服从并积极配合店长
2、的工作安排。 2)、店长来自于营业部优秀员工,由营业部员工推荐,并经公司任命产 生;新店长有2个月见习期,见习期结束,由营业部同事表决及总 公司考核后,合格者成为正式店长;否则,重新选举新的见习店长。 3)、店长的任期,原则上为1年;但如果出现违反公司纪律、业务考 核不达标等情况,任期可按规定提前结束,选举新的店长。 4)、公司提倡拥有客户资源、熟悉旅游行业的当地员工,担任店长; 同时,店内应当由老员工、新员工和本地员工、外地员工合理搭配 构成。 5)、除正式店员外,公司鼓励各营业部发展当地兼职业务员,发展对 象为:在当地有广泛人脉基础、对旅游或从事旅游感兴趣,做事认 真负责,年龄及职业不限。
3、具体奖励办法,参考公司相关文件。 2.考勤管理: 1)、各营业部应当做好考勤管理和记录,由店长负责日常监督和纪录 保管。 2)、店长于每月2号前,将上月考勤记录提交到行政办,行政办整理 后,提交给财务,作为考勤奖惩依据。 3)、考勤记录不得私自更改或弄虚作假,一旦发现,从重处罚!店长的出勤情况,受全体店员监督。 4)、考勤分为上班和下班,都应当有记录保存。中午或晚上回家用餐的同事,每餐时间不得超过1个小时,以免造成其他同事值班不便。 5)、上班时间,不允许非值班人员进入接待区,更不允许使用办公电 脑,一经发现,店长将被通报批评;允许他人进去接待区并使用办 公电脑的员工,作辞退处理。 6)、上班
4、期间,绝不允许员工利用办公电脑在接待区玩游戏、看影视 剧,一经发现,店长及该营业部将被全公司通报批评,同时扣发店 长补贴及该员工当月销售提成! 因玩游戏或观看影视剧,影响工作状态,造成客人不满的,作辞退 处理。 3.卫生管理: 1)、各营业部应当做好每天和每周卫生清洁及维护工作,保持店面及 店内卫生、整洁、空气清爽。 2)、店内办公台、地板、洗手间、茶具等对客位置,应当每天清理,并随时维护,保持整洁。门口招牌字、玻璃门等,应当每周清洁不 少于3次。 3)、室内盆栽植物,应当按时浇水,及时清理枯枝败叶,保持常绿常 新。 4)、会客及洽谈区域,特别要保持整洁。员工在此区域用餐的,应当 及时清理,不
5、可摆放餐具、茶杯及零食等物品。 5)、原则上,每天下班前完成卫生清洁工作;店内垃圾桶,应随时清 理,以免发酵产生怪异味道。 4.财务管理: 1)、营业部店长负责每天营收数据统计,以及现金和单据的整理、保 管。 2)、店长于每天下班前,将营收统计表提交到总店店长及行政办;将现 金汇往公司财务,将单据整理、保存。店长休息时间,应当安排值 班店员落实上述工作,并于次日做好核对和监督。 3)、店长应当参加每周公司例会,同时将营收数据,与财务当面核对 清楚,尽量避免他人代交。 5.客户资料管理: 1)、营业部所有店员,应当做好所有客户信息的搜集和登记,包括: 店面咨询、电话咨询、QQ咨询等途径。 2)、
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 2023 旅行社 营业部 管理 规定 门市部 管理制度
限制150内