学校质量管理体系文件学校程序文件就业控制程序.pdf

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1、就业控制程序 1 目的 加强就业指导，提高服务质量，实现充分就业。2 适用范围 本程序适用于就业工作过程的控制.3 职责 3。1 学工部为本程序的主控部门,负责本程序的编制、修正并监督实施。3.2 校长及学校领导班子负责评审学生就业的服务策划。3。3 学工部负责学生就业指导与服务，负责对学生、家长、用人单位及社会等相关方的信息收集并做好毕业学生的回访。3。4 纪检部负责对就业工作的过程进行监督。3。5 教务部、总务部、保卫部、后勤集团、学校办公室、各系（院）负责做好学生就业过程中的相关工作，并与学生、家长、用人单位和社会进行沟通。4 工作程序 4.1 就业指导 4。1。1 学工部会同教务部做好

2、在校学生第一学年和最后一学年的就业指导课的组织工作.4。1。2 学工部制定在校学生就业指导计划，并通过讲座、网络、咨询等形式对学生进行经常性就业指导，建好四（三）年一贯的学生个人档案。4.1.3 每年 4 月以前,学工部完成用人单位和毕业学生的情况调研,将统计结果经本部门初审后报学校分管领导确认和评审.4。1。4 广开就业渠道,及时提供用人单位需求信息，根据统一安排，组织用人单位和毕业生双向选择。4。2 毕业生就业方案的编制 按照 渝西学院毕业生工作实施方案，毕业学生实行分级评价和分级推荐工作。学工部每年 5 月完成当年毕业生就业方案的编制，送分管校领导确认和评审，并报上级主管部门审批。4.3

3、 毕业生派遣 4。3.1 由学工部负责组织教务部、总务部、后勤集团、保卫部、教工部、各系（院）召开毕业生派遣协调会，落实有关派遣事宜。4。3.2 学工部负责作出毕业生离校日程安排，组织毕业生办理离校手续并文明离校。4.3。3 各系(院)按照学工部统一要求，于 7 月初指派专人完成毕业生的档案整理，然后由学工部及时寄送用人单位。4.3。4 学工部做好毕业后学生的咨询、改派工作，并就当年毕业生工作进行小结。4。4 毕业生调查 4。4.1 学工部在当年毕业生离校后制定出毕业生调查及回访计划,并给各系（院）提供毕业生的有关信息。4。4.2 各系（院)分管学生工作的领导负责拟制调查问卷及有关记录表格。4

4、。4。3 各系（院）分管领导负责组织人员向有关单位和毕业生寄送调查问卷，并按计划回访。调查结束,整理分析，起草调查报告，分别送学工部等职能部门。4。4.4 学工部综合分析毕业生反馈的有关情况，形成书面材料送主管校领导评审，以作为毕业生工作持续改进的重要依据。4。5 监视、测量和改进 纪检部负责对就业服务过程实施监视、测量，作为管理体系持续改进的依据。5 相关文件 5。1 渝西学院毕业生工作实施方案；5。2 纠正与预防措施控制程序（文件编号:CQWU/CX412003);5.3 数据分析控制程序（文件编号:CQWU/CX402003)；5。4 产品监视和测量控制程序（文件编号：CQWU/CX362003);5。5 不合格品控制程序(文件编号：CQWU/CX38-2003）。6 记录 6。1 毕业生情况调查表（记录编号：CQWU/JL/CX1801）；6。2 毕业生就业方案（记录编号：CQWU/JL/CX18002）；6。3 毕业生改派登记表（记录编号：CQWU/JL/CX1803）.