2023年落实基层党组织全面从严治党主体责任调研报告(全文完整).docx
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2、廉政建设工作的片面认识; 有的党委(党组)述职述廉流于形式,检查不深入、不细致,多以被考核者口头和材料汇报为准,很难客观评价党风廉政建设责任制落实情况; 有的在分解党风廉政建设责任制内容上,不结合工作和岗位实际,而是上行下效、照搬照抄,缺乏针对性和可操作性; 凡此种种,不一而足。由于思想观念还没有真正转换过来,致使全面从严治党主体责任的思路不清,工作流于形式,积极性和主动性大打折扣。 2.职责定位不准确。有的党委(党组)认为全面从严治党是纪检工作,对贯彻落实主体责任满足于一般性工作部署和要求,具体指导和检查落实不够; 有的单位全面从严治党主体责任领导小组形同虚设,很少研究全面从严治党工作,有的
3、对承担的全面从严治党主体责任一知半解; 有的一把手对党内职务意识不强,只重视行政职务,认为全面从严治党是党组织书记或纪检上的事,与己无关,不管不问。有的在全面从严治党中,认为党委是领导主体而不是工作主体,只要开个会、讲个话、签个责任书就万事大吉了,存在着只挂帅不出征的现象。有的把全面从严治党主体责任当作软指标,认为只要经济发展的快,全面从严治党不发生大的问题就行了,即使个别干部发生了问题也是他个人的事情,与党委(党组)关系不大。 3.问责追责力度不够。突出表现在奖惩不分明,往往是干好干坏一个样,尤其是在责任追究上存在怕的思想。检查考核中,发现了责任落实不力、工作推脱甚至出现失职等问题,在责任追
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