2023年团建方案策划优秀8篇（范例推荐）.docx

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1、2023年团建方案策划优秀8篇（范例推荐）团建方案策划优秀8篇通过制定活动方案，从而调动大家在活动中的积极性，小伙伴要想写一份出色的活动方案，有非常多必须注意的地方，下面是我为您分享的团建方案策划优秀8篇，感谢下面是我为大家整理的团建方案策划优秀8篇,供大家参考。 通过制定活动方案，从而调动大家在活动中的积极性，小伙伴要想写一份出色的活动方案，有非常多必须注意的地方，下面是我为您分享的团建方案策划优秀8篇，感谢您的参阅。 团建方案策划篇1 一、活动主题 亲情_人与你同享明月。 二、活动目的 1、让员工充分的展现自我，在活动的过程中认知自我及企业大家庭的氛围。 2、实现领导和员工的互动，让企业的

2、各层工作者在共同的平台下交流。 3、有效的利用活动的过程及其宣传策略，以别于以往的操作，让大家感受到_公司的发展和进步。同时包装_公司，促进其外部形象和内部文化的形成。 4、通过_公司生活秀使_公司人认知及发现自我。 三、活动内容 1、节目征集。 2、总部各部门，每一部门至少表演一个节目。本周x前完成节目申报工作，本周进行排练节目。申报者请自备伴奏乐器或音带cd。 3、20_年中秋晚会现场。 4、民乐中秋宣传片，用一段短小的宣传片作为晚会的开端。 5、领导致辞，由现场主持人介绍嘉宾邀请_先生给_公司员工致辞，并邀请大家共同举杯演出。 6、由各个部门选报的活动。（具体编排待订） 7、_公司员工生

3、活秀：此项活动旨在让_公司人认识自我，在表演的过程中认识注意仪表仪态的重要性。今天员工们代表一个部门，未来代表的是整个_公司的形象，从而使观看者也从中受益。活动的参与性和观赏性很高。有每个部门推选出x名员工作为自己部门的形象代表，由个人准备x套生活服装，一套夏季服装，一套休闲服装，一套工作服装，一套由本部门设计搭配的服装。来参加这场_公司人的生活秀。在秀结束后，我们将邀请观众上台来评述。 8、邀请领导和员工共同合作一首歌曲；邀请领导人数x，员工人数x。邀请舞台下的员工上台来用x个问题猜出一件物品，猜出的即可以拿走奖品奖品设置可以是（cd小家电，日常用品，可以是小动物也可以是人，主要增强娱乐效果

4、）游戏由两人完成，一人将眼睛蒙住，一人在终点指导他完成路程，在t台上设置障碍若干，时间最短的小组获得胜利。 9、抽奖与礼品的颁发。 10、效果预测鉴于本活动是传统佳节_公司内部组织的活动，富有创意和互动，只要实施得法，实施落实，可以引起内部员工积极参与和外部企业一定的关注，预计活动的实际参人数可达x以上，网络报道x篇。对_公司员工覆盖面有望达到1/2以上。同时，这次活动将有利的推动企业新文化的形成，增进员工信心，对外展示亲切、团结高效的形象，有效提升自身的知名度和美誉度。 团建方案策划篇2 一、活动目标 为增进各部门员工间的了解增强公司凝聚力和团体合作精神体现人文关怀进一步推动公司企业文化建设

5、让每位员工切实感受到公司大家庭的温暖增强大家的娱乐的同时也能培养大家各方面的能力如组织能力、表演能力等多方面的素质激发大家的创造力。人力资源部特拟定月份的聚餐活动策划书以此此聚餐活动为主线中间穿插一些竞技小游戏并对游戏的获胜者进行一定的物质奖励。 二、具体流程 1、月日由人力资源部作为活动倡导部门制定活动策划草案 2月日将活动草案送总经理审批 3、经总经理批准后月日晚统计参加此次活动的人员名单、菜品初拟、统计月份奖金得主、统计当月过生日的人员名单、统计未参加过聚餐的新人 4、x月x日上午定聚餐地点月日上午采买游戏道具并准备奖品 5、聚餐日流程 11：301。电话约成员来司等候2。电话约车到公司

6、楼下等候 13：0013：15集合、点名 13：1513：40各部门组织工作及卫生清扫 13：4015：00全体员工准时从公司出发到达到指定聚餐地点后集合 15：0015：151。按抽到的号码排序入座2。相互认识一下 15：2015：40 1、宣布7月份奖金得主名单 2、请其上台并由所属部门领导颁发七月份奖金 3、奖金得主感? 15：4515：55 1、宣布最近一周内新入职员工名单 2、新人自我介绍并发表感? 16：0016：20 1、宣布本月过生日人员名单 2、唱生日歌推上蛋糕 3、请其上台发表感言后一起切蛋糕 4、抽奖每种奖品各备三分共计8种奖品 16：3017：30游戏时间游戏开始时烤羊

7、最后一个游戏时上菜 17：3020：00 1、聚餐正式开始 2、由当月过生日的人员为各餐桌分发蛋糕 17：4518：15 1、总经理为现场人员抽奖8种奖品从低到高各备一份 2、总经理讲话19：00篝火晚会如有雨即换成表演节目有音响设备 20：00活动结束安排将全体人员送回。 三、游戏内容 1、“爱”字大比拚游戏人数抽签决定两组人员参加每组10人游戏规则将活动参加人员自由分为a、b两组进行对歌比赛每人各唱一句所唱的歌中必须要有“爱”字坚持到最后的一方获胜。游戏奖品获胜一方共十人分别得蜂胶皂9块并推选出本队贡献最大的一员得价值98元的精油皂1块。 2、升旗游戏游戏人数参加过前一个游戏的人员不参与此

8、游戏剩下的抽签决定两组人员每组5人游戏道具每个人四肢分别绑上红黄蓝绿四个小旗丝带。游戏规则口令红旗黄旗升起来绿旗升起来红旗降下来蓝旗升起来。然后就任意组合升降喊几个口令后大家手脚就会乱了动作错了即淘汰。口令为10至15个口令全部结束后剩下队员最多的一队获胜。游戏奖品获胜一方火山泥皂5块。 3、夹气球游戏道具气球3个备6个游戏人数全员参加游戏规则将活动参加人员自由分为三组排成三队每队16人左右每人将手背在身后从第一个人开始用头和身体夹住气球传给下一个逐个传递如果在传递过程中气球被挤压爆掉或者掉到地上必须要从第一个人开始重新传递最先传完的一组获胜。如在传递过程中气球掉下第三次即淘汰。游戏奖品获胜人

9、数16人获胜一方得价值48元的健足袜8双及价值48元的火山泥皂8块。 团建方案策划篇3 一、社工座谈会 步骤： 1、做宣传牌，在各学院贴宣传纸，吸引大家对这个新兴专业的关注。 2、宣传活动，在杏园男生公寓门口开展社工宣传活动，以问答、社工知识大比拼之类的互动游戏来吸引同学们参与了解我们社工这个专业。 3、座谈会，向学院申请教室并如期举行。座谈会包括三块内容：ppt（社工的发展历史，国内外的现状，各高校的社工本硕开办情况和社工的就业前景等）；邀请社工科班出生的方劲老师谈他的研究生生涯；邀请几位大四的本部和行知社工就实习、考研、就业分块谈谈自己的经历；现场同学提问。该座谈会主要针对社工专业的同学并

10、面向全校同学开展的社工知识讲座，对于想要进一步了解社工专业或是有社会工作考研意向的同学是非常有意义的一个活动。 二、社工进金华福利院和孤儿院 步骤：首先我们会与福利院以及孤儿院取得联系，两个班级组织文娱活动（可以加入个案工作或团体工作中的小游戏，既娱乐大家，同时也宣传了我们社工的理念，还可以表演小品、相声之类的来提升气氛，最主要的还是要和福利院以及孤儿院的老人孩子互动）于周末到福利院开展活动，并积极邀请福利院的爷爷奶奶以及孤儿院的孩子们参与我们的活动，为他们制造快乐的同时也发挥了他们的所长之处，增加了他们的信心。由于我们是两个团支部共同举办的这个活动，因此有较大的灵活性，可以同时在多个活动地点

11、开展活动，这有利于我们节约时间和精力，但并不会影响活动开展进程。并且，如果学院允许，我们两个团支部成员商议后决定将这次课题的剩余款项捐给福利院和孤儿院。 三、社工携法进社区 步骤：先由我们社工专业的学生与一些社区取得联系，了解他们社区的基本情况，针对社区居民法律意识薄弱问题，开展法律知识宣传活动。在获得社区的许可后，我们会联合我院法学专业同学，一起制作相关的法律内容，在社区张贴，并邀请法学专业的同学一起进社区，在现场为有困惑的社区成员讲解生活中的维权问题，我们也会收集一些社区成员纠纷案件发给社区居民，在现场为社区居民讲解我们社工如何做这些个案工作或团体工作的。我们社工专业同学的主要作用是与社区

12、相关人员做好全方位的沟通，以便限度的支持我们活动的开展。 四、宣传金华12355热线 步骤：到工作中心参观他们的工作并听听工作人员在工作中的感想和遇到的难题，动员社工专业的学生积极参与热线服务活动中，此外与基站人员一起策划12355热线的宣传活动，组织同学在人民广场做宣传，使更多的人了解这个组织，并及时的维护自己的权利。另外，该组织也能为我们提供有关社工专业的有用的经验和知识，对于我们未来开展社会工作专业活动有很好的教育意义。同时，这个活动更能体现了实践与理论相结合的教学理念，与学校教学宗旨契合。 社工宣传，我们作为大三的学生，时刻关注社工的动态，对本专业的发展状况和资格证书的考证信息比较熟悉

13、，且青翼网等社工网站更是给我们提供了大量的信息，且我们专业的师资力量雄厚，大四的毕业生也刚结束了公务员和研究生的考试，正是他们与我们分享经验的大好时机。 金华福利院，是我们社工071班以前的实践基地，在其没搬到白龙桥前我们都时常骑车去那边培老人聊天，由于此后他们的搬迁导致的距离过远我们便没去过了，趁这次机会我们能去看望他们。且熟悉那边的工作人员也更有利于我们活动的开展。 至于12355热线的宣传，这本来就是一个公益的组织且是社工的一个很好的展示舞台，我们的专业刚能满足他们的需求，但了解它的人并不多，为了维护更多人的权益，解决更多人的家庭亲子关系问题，我们有必要对其加强宣传。 团建方案策划篇4

14、一、活动背景： 随着时间的缓缓流逝，大学的生活越来越紧张了。就像刚入大学时候每个人心中想象的那样，我们都选择了适合自己发展的方向，选择了奋斗的不标，然后坦然地一步踏进，坚定地一步步前行。 据小道消息报导，类似的活动，校内校外诸多组织也在试行。并取得了明显的成果。与本班级同时开展活动的，还有06级历史班的前辈，届时大家可凭自身爱好与他们进行交流，实现互帮互助和资源共享，还可以在院里争取到强有力的支持。 二、活动目的： 增强体质，促进友谊，提高团结意识。 三、活动时间： 每周四下午2：003：40(即第五、六节课) 四、活点动地： (主要在)三期篮球场。 五、活动形式： 1、由班委会征集一些游戏节

15、目供大家娱乐。 2、活动遵行自愿原则，班上同学可根据具体情况选择性参加。 3、根据每位同学的体育课专项，自带“装备”，分块练习。 4、按照每个同学的兴趣爱好由该项目“专业人员”带动进行。(比如，聊天小组，篮球小组，乒乓球小组) 六、可行性分析： 班上绝大多数人支持，可谓是群众基础较为牢固。活动所需经费较少，活动对学习暂无不利影响。活动本身很有意义和实践价值。 七、具体流程： 填写体育专业调查表、体育部据表做简单的安排、征集活动所需工具、筹备物资(一些常用的药物)、媒体(qq群。校内网。班级博客)每周通讯介绍特别活动、活动进行、宣传部负责征集写稿，跟踪报导每次活动信息，并做好对内对外宣传工作、秘

16、书部整理材料存档。 八、注意事项： 1、活动的进行可根据天气情况或某些重要的集体性事情取消，绝不耽误大学的主旋律。 2、活动期间的人财安全。毕竟是户外运动，难免会由磕磕碰碰，受伤也是不可避免的。一些贵重物品则要留心照管。 团建方案策划篇5 一、活动背景 随着春天的到来，春暖花开，应当放松紧张的工作压力。 二、活动目标 增进员工之间的友谊，放松压力营造一份良好的员工友谊。 三、活动时间 20_年x月x日(星期x)8：0015：00。 四、活动地点 _公园。 五、主办单位 _企业。 六、参与人员 _企业全体员工以及负责人。 七、活动安排 1、公司里共44个人参加，可以分成6个组。 2、每组选一名组

17、长负责分配和管理每组内部的事。 3、x月_日正式邀请总经理。 4、允许员工带家属，但不得超过两个，每个家属须交人平均消费一半的钱。 5、活动总负责：_。 6、_负责人员点到问题和安全问题，_负责活动用品等细节问题。 7、其余班干部协助负责。 8、每个人保证自己手机有电有话费(利于联系)。 八、活动流程 1、x月_日交策划与负责人，由负责人审批。 2、x月_日下午由副负责人带三名员工购买不易变质的物品。 3、x月_日早上7：00由副负责人带2名员工在最近的菜市场购买烧烤食品。 4、8：00在公司楼下集合由_点到。 5、带好所有物品走路去昌南客运站，16路公交车去青山湖坐(8：009：30)。 6

18、、进入公园后首先搞烧烤，起齐心合力弄(9：3012：30)。 7、烧烤完后自由活动并通知14：30在公园门口集合。14：30集合后乘坐15路公交回昌南客运站然后步行回公司到公司后点名看是否到齐(14：3016：00) 9、确定人都回来后解散各自休息。 九、后期工作 每位参加活动的员工写一篇活动感想(意见和感受)副负责人统计消费情况。 十、注意事项 从公司步行道昌南客运站的路上不得打闹注意安全烧烤时注意用火。 十一、经费预算 廋肉六斤80元鸡翅200个100元火腿肠90元面包60元蔬菜30元水果50元饮料和水100元调料40元筷子叉子竹签30元纸类30元门票10_45=450、其他物品200元总

19、计1160元。 十二、后备方案 1、有特殊情况去不了则推迟一天。 2、如有员工出现食物中毒现象立刻拨打120急救。 3、如果半路车坏了则换车去。 团建方案策划篇6 一、活动主题： “凝聚心感悟，欢乐户外游” 二、活动宗旨： 为丰富员工的文娱生活，增进员工之间的沟通交流，缓解工作压力，实现劳逸结合，增强团队凝聚力。 三、活动主体： 全体员工 四、活动地点： 某景区 五、活动行程安排： 在不影响正常营业的情况下，本次活动分两批次开展。 1、集合时间：第一批年月日上午8：30分第二批年月日上午8：30分。 2、集合地点：龙运大酒店大堂门口，统一乘坐酒店租赁的客车出发至活动地点。 3、活动项目：观光、

20、烧烤及户外拓展游戏(详见附件四)1) 上午9：00到达目的地：拍集体照2) 上午9：30-11：30开展户外拓展游戏3) 上午11：30-下午14：30烧烤4) 下午14：30-15：30自由活动5) 16：00集合准时返程。 六、活动经费预算： 1、车费： 2、景区门票： 3、烤炉费用： 4、烧烤食物(详见附件一)： 5、互动游戏纪念品(详见附件二)： 6、备用药物(详见附件三)： 七、合计本次预算经费：xx 八、活动工作人员安排： 策划员：采购员： 道具、拍照：物品保管： 户外活动游戏组织：活动安全负责人： 九、注意事项： 1、此次活动为户外运动，参与人员建议穿着轻便宽松衣服和运动鞋。 2

21、、必须严格遵守时间规定，并准时到达集合点，及时清点人数。一切听从负责人的安排。 3、做好通讯联络和协调工作，期间出现任何突发情况时，要及时上报活动组织者并做好应变工作。 4、自行保管好随身携带物品，特别是手机、钱包及其他贵重物品。 5、注意烧烤时的安全，以免烧伤烫伤。 6、妥善处理垃圾，爱护景区一草一木，做文明人。 团建方案策划篇7 一、活动主题 强学风，促教改，构建班、团一体化建设新模式 二、活动时间 20xx年10月20日至20xx年11月20日 三、主体活动 1优秀主题团日活动 活动主体：20xx级团活动小组 20xx级团支部 活动流程：悬挂条幅，号召开展基层团建活动。 团支部上交活动策

22、划书，根据活动策划书团建部进行有重点的跟进。 团支部积极开展团活动并做好团活动的宣传工作。 做好活动总结，并开始着手准备优秀团日活动的申请。 2新老班级、团支部换届工作。 活动主体：学生会团建部。 活动流程：收集大一至大四班级、团支部信息。 做好班团干部信息统计表并写好学院班级团支部换届工作报告。 上交校团委组织部及学生工作处。 3科学规划团支部建设。 活动主体：20xx级团支部。 活动流程：根据“五有”优秀团支部和“四好”红旗团支部的标准各团支部制定团支部发展规划。 开展团支部交流会，由各团支部的团支书、组织委员、宣传委员进行交流探讨及时总结交流信息与宣传工作。 4开展创先争优活动 活动主体

23、： 活动流程：团建部联系各大二至大四的优秀团干部、优秀团员进行协商。 开展关于优秀团支部、优秀团干部、优秀团员的大学自身经历专题演讲，对大一新生进行创先争优的鼓励及指导。 5扎实开展班团干部、团员的培养教育工作 （校团委、学生工作处联合对百名20xx级新生团支部书记、班长进行培训） 6开展专职团干部“走进基层青年团干部恳谈日活动 （结合我校实际撰写高质量调查报告） 7开展好青年思想引导大纲转化工作 （撰写学院大学生思想引导案例，案例要包括引导内容、引导目的、核心观点、引导路径、活动案例等内容） 四、具体要求： （一）突出主题、形成合力： 1、通过在活动中的紧密配合与协调工作，调动学生会成员的积

24、极性，提高工作效率、加强团队意识。 2、在活动中挖掘团员的潜力、引入竞争机制培养后备力量，提高团支部的整体能力，使团支部具有更好的创新性和延续性 3、各团支部负责人要积极参与并配合好此项工作。 （二）加强宣传、营造氛围： 1、团建部配合宣传部以各种方式进行宣传，扩大影响力。 2、各团支部根据自己拟订的活动方案进行自我宣传，由宣传部配合。体现活动主题，显出我院特色，营造良好活动氛围。 3、将各项活动情况及时上传到我校网站，进行宣传，扩大我院的影响力。 五、总结活动 做好活动总结，找出出彩点及不足，做好记录并及时准备好各类上报材料并上交。 六、上交材料 1、活动月自评表。 2、主题团日活动申报材料

25、。 3、专职团干部共青团工作调研报告。 4、团员思想引导案例。 5、学院第八届基层团支部建设暨班级规范化建设活动月总结材料。 团建方案策划篇8 1、活动目的： 为了让员工更加熟悉公司现有的业务和资源；了解公司其他部门的日常工作；增强部门与部门间，同事与同事间的沟通、交流与合作；加强公司凝聚力；提高工作效率和员工的积极性；同时布置公司下半年的工作任务，携手并进，为完成最终的目标而努力。 2、活动主题： “敞开胸怀，自由奔放” 3、活动时间： 20xx年xx月xx日下午xx点。 4、活动地点： （附近酒店会议室） 5、活动参与主题： 全体员工 6、活动主持： xx为主，各部门领导轮番上场。 7、活

26、动形式： 培训+互动游戏 8、活动方案： （共分两个部分，共约4个小时左右） 前奏：（时间约30分钟） 老板布本次活动的意义，介绍公司情况，介绍各部门情况及负责人，同时公布下半年工作目标和工作计划。下面的时间交给各部门负责人。 各部门负责人轮番登台介绍本部门成员，以此种方式，比如：“这是客户部有活力的美女”，然后登台跟大家打招呼，用最幽默代表性的语言自我介绍，包括工作职责，兴趣爱好等，目的是让大家对自己留下深刻印象。部门成员全部介绍完毕后，负责人描述本部门工作职责，日常工作情况，结合成员展开，同时找出最能代表本部门工作情况或未来期望的词语或句子作为本部门的代号（此代号可以作为互动游戏中口号）。 第一部分：培训（每个部门时间控制在15分钟，q&a阶段控制在2分钟，中间有10分钟休息时间，共计2小时30分钟） 所需物料：投影仪、投影幕、摄像机、照相机、音响系统、合适的背景音乐。培训师：各部门负责人或代表，本部门员工可以作为有效的补充 流程：各部门负责人结合本部门工作内容、工作范围和主要产品，为公司员工培训。 客户部：xx 媒介部：xx 设计部：xx 策划部：xx 第二部分：互动游戏。 宗旨：加强团队合作，促进各部门之间协作，增进同事之间的了解。