关于法律顾问合同六篇.docx
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1、 关于法律顾问合同六篇法律参谋合同 篇1 甲方: 乙方: 依据中华人民共和国劳动法的规定,经双方友好协商,本着自愿,公平的原则,达成合同条款如下,以资共同遵守: 一、合同期限 合同有效期自年月日至年月日止。合同期满即终止执行。因本店工作需要,在双方完全同意的条件下,可续订合同。 二、工作岗位 经双方协商,乙方在合同期内从事导购员工作。甲方可以依据工作需要,变换乙方的工作内容,如双方就工作变换达不成全都意见,则本合同自然解除,双方互不担当违约责任。 三、劳动爱护 1、甲方为乙方供应符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方在人身安全不受危害的环境条件下工作。 2、乙方因工负伤,按工伤保险条例的规
2、定办理。 四、工作时间 (待定内容) 五、劳动酬劳 依据甲方现行工资制度确定乙方的劳动酬劳构成为: 根底工资850全勤奖50销售提成(详细如何提成待定) 保底工资1000元 六、劳动纪律 1、员工必需遵守国家的法律法规。 2、员工应遵守公司的各项规章制度及员工守则,遵守公司规定的工作程序。 3、 员工如违反本店的规章制度,本店可以依据情节轻重赐予必要的处分。 4、 员工如毁损或遗失本店财物的,依市场价格予以补偿。盘点少货的。查明是乙方的缘由的,由乙方根据丧失货品的吊牌价的5折赔偿给甲方;未知缘由的,由当天班次的全部营业员共同赔偿按吊牌价的5折赔偿给甲方。 七、合同解除 1、符合以下状况之一的,
3、本专卖店可以解除本合同: a、员工严峻违反劳动纪律和本专卖店的规章制度的;或有严峻损害本专卖店利益的行为;或严峻失职;或收受客户回扣的。 b、员工因病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作的,也不能从事本专卖店安排的其他工作的。 c、本专卖店因生产经营状况发生变化而多余职工或本专卖店宣布解散。 d、员工违反国家法律被认定有罪或被劳动教养的。 2、符合以下状况之一的,本专卖店不得解除本合同: a、员工因工负伤并被确认丢失或局部丢失劳动力量的。 b、女职工在孕期、产期、哺乳期内的(违反规划生育的或实行欺诈手段签订本合同的除外。 c、员工因病或非因工负伤在规定的医疗期内。 3、有以下状况之一
4、的,员工可以随时书面通知解除本合同: a、本专卖店不根据本合同规定向员工支付劳动酬劳; b、本专卖店违反国家有关法律、法规,侵害员工合法权益的; 4、需经双方协议解除合同的,提出解除合同的任何一方,必需提前10天书面通知对方,方可办理解除合同手续。 5、本专卖店按本条第1项第b、第c条款解除劳动合同的,如国家有规定应予经济补偿的,本专卖店按该规定赐予员工经济补偿。 6、员工未提前30日以书面形式通知本专卖店解除合同的,应担当赔偿责任。 双方确定赔偿金的计算方法为: a、按正常状况下员工解除劳动合同前3月的月平均实得薪津计算; b、或按本专卖店的实际损失计算,包括:本专卖店招收录用员工所支付的费
5、用,本专卖店为员工支付的培训费用;对本专卖店的工作脱节而造成经营的经济损失。 九、教育培训 本专卖店鼓舞员工参与与本职工作有关的各类培训,凡员工参与经本专卖店同意的培训,本专卖店相应地予以报销相关的培训费用。如本专卖店外派员工参与培训,则双方另订培训合同。 十、保密义务 员工在任职期间以及离职之后对其在本专卖店任职期间接触、知悉的属于本专卖店、或者虽属于第三方但本专卖店承诺有保密义务的技术隐秘和其他商业隐秘信息,担当保密义务和不擅自使用有关商业隐秘的义务。员工于离职办理交接时,返还全部属于本专卖店的商业隐秘的资料,包括记载着本专卖店隐秘信息的一切载体。 十一、离职手续 1、员工在终止或解除劳动
6、合同时的最终工作日之前,按本专卖店规定办理工作交接手续,包括工作中的未竟事项、文件、资料、各种办公物品等,须全部清点移交本专卖店指定人员。 2、员工在终止或解除劳动合同时,还须按本专卖店规定填写办理离职会签单。 3、本专卖店在员工办完上述手续后为员工出具离职证明,对员工的工作表现作出符合实际的评价。 4、有以下情形之一的,致使本专卖店不能准时为员工办理相关手续,由此而产生的一切法律责任由员工担当: a、员工未按本专卖店规定办妥离职手续的; b、员工未按时领取和签收离职通知和离职证明的; c、员工不协作,致使本专卖店无法将有关离职资料送达员工的。 十二、合同无效 本合同如有以下情形之一的,则本合
7、同自始无效: 1、根本违反法律法规的; 2、员工供应虚假信息,哄骗本专卖店而签订本合同的; 3、员工为任何不合法,不正值目的而进入本专卖店工作的。 十三、争议解决 甲乙双方发生劳动争议时,可以双方协商;或在争议发生之日起60日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 十四、法律效力 在合同期内,如本合同条款与新公布的法律法规相抵触的,按新规定执行。 本合同正本一式两份,双方各执一份,经甲乙双方签字后生效。 签约双方已读懂并承受上述条款的商定,现自愿签字确认。 甲方: 乙方:_ (签章) 代表人:_ (签章) 乙方身份证号: 甲方地址:乙方地址: 联系电话:联系电话: 合同签署地: 合同签署时间:_
8、年 _ 月 _ 日 法律参谋合同 篇2 甲方:乙方: 甲方因工作需要,特聘请乙方担当常年法律参谋,经双方协商全都,签订本合同。 一、甲方聘请乙方担当常年法律参谋,乙方为甲方供应本合同商定的法律效劳。 二、本合同的有效期自20xx年月日起至20xx年月日止,共1年,期满如需续聘,另行协议。 三、乙方为甲方办理以下法律事务: (一)、日常法律效劳,包括; 1、对甲方单位有关业务上涉及的法律问题供应法律询问。 2、对甲方单位草拟的法律文书进展审查,帮忙参谋单位制定、修改内部的规章制度。 3、为甲方单位草拟和修改经济合同,供应参考意见。 4、为甲方单位草拟和修改劳动合同,帮忙调整劳资关系。 5、为甲方
9、单位生产经营和治理中的决策事项进展法律上的可行性分析。 6、为甲方单位的商标权、专利权、著作权、商业隐秘和专有经营权的爱护供应法律建议,并帮助甲方单位制定保密制度和保密协议。 7、依据甲方单位的需要,列席重大会议,现场供应法律询问。 8、依据甲方单位的需要,以法律参谋的名义对外签发律师函。 9、依据甲方单位的需要,对员工进展法律培训。 10、依据甲方单位的需要,提前介入公司各项投资活动,并供应有关的法律效劳。 11、依据甲方单位供应的财务资料,对公司债权进展分析,对不良资产提出相应的处理方案。 12、参加甲方单位的重大经济谈判,并供应法律意见。 13、不定期向甲方单位介绍宣传国家和地方新公布的
10、有关法律法规。 14、应甲方单位的要求帮助设立法律室,并对其日常工作进展指导。 (二)非诉讼法律效劳,包括: 1、为甲方单位的诉讼案件起诉、进展分析和推断,避开不必要的铺张。 2、为甲方单位进展有关的企业询问调查,并出具调查报告。 3、为甲方单位的法律行为和法律事实出具律师见证书。 4、为甲方单位的企业设立、股权转让、增资减资、招标投标、合并分立、清算注销、资产重组、改制上市等全面供应法律效劳。 5、办理甲方单位托付的其他非诉讼法律事务。 (三)诉讼法律事务,包括: 1、承受甲方单位托付,代理甲方单位进展民事、经济纠纷的调解、和解。 2、承受甲方单位托付,代理甲方单位进展民事、刑事、经济和行政
11、案件的诉讼。 3、承受甲方单位托付,代理加分那个单位进展经济、劳动和涉外案件的仲裁。 四、乙方担当甲方常年法律参谋期间,还担当以下特定的义务: 1、准时承办甲方托付办理的有关法律事务,并仔细履行职责; 2、坚持以事实为依据、以法律为准绳的原则,发觉甲方及其工作人员有不符合法律的地方时,应当严格依法办事,避开给甲方造成损失; 3、依据本合同规定和甲方的授权托付进展工作,不得超越代理权限; 4、不得从事有损于甲方合法权益的活动,不得在民事、经济、行政诉讼或仲裁活动中担当甲方对立乙方当事人的代理人; 5、在同时受聘担当甲方和另一公司法律参谋期间,遇到两公司之间发生争议时,应当进展调解,但不得代理对方
12、参与诉讼或仲裁; 6、对在工作中接触、了解到的有关甲方的生产、经营、治理和其他经济活动中的商业隐秘,负有保守隐秘的义务。 五、甲方应为乙方供应如下工作条件: (一)乙方可以查阅与承办事务有关的文件和资料并留有必要的复印件,甲方积极帮助; (二)了解甲方在生产、经营、治理活动中的有关状况; (三)列席甲方在生产、经营、治理和对外事务的有关会议; (四)为乙方供应必需的办公、交通及其它工作条件和便利。 (五)乙方因公外出,差旅费由甲方担当,出差补助按公司差旅补助标准执行。 (六)按时支付根本工资,其他嘉奖及费用也按时结算支付。 六、乙方工作时间: 乙方工作时间实行不定时工作时间,对于合同商定的效劳
13、内容应合理安排时间,准时办理解决。遇有紧急事项,保证随叫随到,急事急办,不得延误。如因出差等缘由无法到达外,也应安排其他律师到场或作出合理工作安排。 七、甲方支付乙方法律效劳费用:为调动乙方的积极性,执行以下标准: 1、甲方每月支付给乙方根本工资元。 2、乙方在公司重大事项商谈、解决过程中,甲方视乙方工作状况赐予肯定的嘉奖,一般事项及乙方付出较少的不嘉奖。所涉事项50万至100万元的局部,按3%嘉奖,100万以上的局部按2%嘉奖。 3、乙方在代理公司进展民事、经济纠纷调解、谈判工作中,甲方视乙方的工作状况赐予肯定的嘉奖,一般事项及乙方付出较少的不嘉奖。所涉事项1至10万的局部,按3%嘉奖,10
14、万元以上的局部按2%嘉奖。 4、乙方在代理甲方作为被告的诉讼中,甲方按诉讼标的额赐予乙方法律效劳费,所涉事项1至10万的局部,按3%支付,10万元以上的局部按2%支付。 4、乙方在代理甲方作为原告提起诉讼的,甲方按法院执行或和解回款金额的肯定比例赐予乙方法律效劳费,未执行回款的不付费。1至10万元的局部按10%支付,10万以上的局部按5%支付。 5、乙方因严峻不负责任或重大失误给甲方造成损失的,乙方除返还相应费用外,还应在支付费用的范围内赐予肯定的罚款。 八、合同解除 1、甲、乙双方经协商全都或一方在有正值理由的状况下可解除本合同。 2、一方违约致使本合同无法履行; 3、合同到期或解除后,乙方
15、应归还甲方有关资料,并将未办结事项移交甲方,未移交前应尽到爱护义务,因此支出的费用由甲方担当。 八、合同未尽事宜,双方协商解决。 九、本合同一式三份,甲方执两份,乙方执一份,自双方签字盖章后生效。 法律参谋合同 篇3 托付方(甲方): _ 受托方(乙方):_ 为了保障甲方生产、经营、治理活动正常进展,维护甲方各项合法权益,甲乙双方经过协商,签订如下条款: 第一条 乙方依据甲方托付,可以办理以下法律事务: (一)就企业生产、经济、治理方面的重大决策供应法律意见,或者应企业的要求,从法律上对其决策事项进展论证,供应依据。 (二)草拟、修改、审核企业在生产、经营、治理及对外联系活动中的合同、协议、章
16、程等有关法律事务文书和规章制度; (三)参加处理企业尚未形成的民事、经济、行政争议或其他重大纠纷; (四)代理参与民事、经济、行政诉讼和仲裁; (五)参与经济工程谈判,供应询问效劳,审核或预备谈判所需的各类法律文件; (六)供应与企业活动有关的法律信息; (七)就业务生产、经营、治理和对外联系中的有关问题,供应法律建议; (八)帮助企业有关部门对干部职工进展法制宣传教育和法律培训; (九)办理企业托付办理的其他法律事务。 其次条 甲方就上述(二)、(三)、(四)、(五)项托付乙方,仍应另行签订合同。 第三条 效劳方式及期限。 _ 第四条 法律参谋费用金额及支付方式。 _ 第五条 甲方应为乙方的
17、工作供应必要的资料、设备通讯及办公条件。 第六条 甲方不得无故终止托付合同,无故终止合同,支付乙方的费用不得收回。 第七条 其他商定事项 _ 托付方名称:_ 代表人:_ 开户银行:_ 账号:_ 电话: _ _年_月_日受托方名称:_ 代表人:_ 开户银行:_ 账号:_ 电话: _ _年_月_日 法律参谋合同 篇4 甲方: 乙方: 甲方因经营进展的需要,依据中华人民共和国合同法和中华人民共和国律师法等相关法律、法规规定,聘请乙方担当甲方的常年法律参谋。乙方指派_律师组成工作团队,负责甲方的法律效劳工作。为明确双方权责,经协商,甲乙双方达成如下协议,以资共同信守。 一、甲方聘请乙方担当甲方的常年法
18、律参谋,为甲方供应综合性的法律效劳工作。 二、乙方依据需要,可以为甲方供应如下法律效劳: 1、法律询问: 就甲方经营中涉及的法律事务,乙方适时供应法律询问,包括口头、书面、电子文档等形式。 2、出具律师意见书、律师函: 乙方依照工作职责或甲方的授权,就特定事项出具律师意见书、律师函等。 3、参加重大商务谈判: 应甲方的要求,为甲方重大商务谈判供应法律支持,审查潜在合作伙伴的资信状况及履约力量。 4、起草、审查、修改合同和规章制度: 制定或完善甲方的各类合同文本,对重要合同逐步实施法律参谋会签制度。建立或完善合同评审、合同治理制度。对甲方现行的规章制度提出修改意见,帮助甲方完善企业内部治理制度。
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