2022年安全生产基本情况登记类.doc

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1、深圳市_公司基本情况类目录单位根本情况4营业执照复印件5单位机构代码复印件6法人代表身份证复印件7消防平安负责人任命书8消防平安治理人任命书9平安主任证书复印件10消防平安治理架构图11义务消防队组织架构图12厂房消防、应急疏散平面图13厂房建筑消防审批表14消防平安治理办公室照片15平安消费投入报表16设备明细表17消防平安治理职责规定18平安治理例会制度22平安消费教育培训制度24防火巡查、检查规定31平安消费档案治理制度33设备平安治理制度36工伤事故治理制度40危险物品治理制度42消防平安治理制度44动火治理制度54事故隐患排查治理制度57火灾隐患整改制度61特种作业人员治理制度63危

2、险化学品平安治理制度66平安疏散设备治理规定72消防设备、器材治理规定74义务消防队组织治理制度76灭火和应急疏散预案演练制度78消防工作考评和奖惩制度80电梯平安治理制度81仓库平安治理规定88事故应急预案91单位根本情况单位名称单位地址成立时间单位E-mail法人代表(消防平安责任人)联络消防平安治理人联络所属地区派出所上级主管单位运营范围主要产品使用面积所在楼层固定资产额(万元)营业时最大人数(人)职工人数(人)管辖单位义务（专职）消防队根本情况人数工艺情况危险品使用情况备注注:消防平安责任人为单位责任人,消防平安治理人为单位分管平安的负责人,责任人和治理人也可由单位负责人一并兼任.营业

3、执照复印件单位机构代码复印件法人代表身份证复印件消防平安负责人任命书单位（盖章）为进一步贯彻落实“谁主管、谁负责”的原则，依照机关、团体、企业、事业单位消防平安治理规定和单位消防平安治理职责规定，经研究，任命_同志为_消防平安责任人，全面负责本单位的消防平安工作，履行以下职责：一、贯彻执行消防法规，保障本单位消防平安符合规定，掌握本单位的消防平安情况；二、统筹安排本单位各项活动中的消防平安治理工作，批准施行年度消防工作计划；三、为本单位的消防平安提供必要的经费和组织保障；四、确定逐级消防平安责任，批准施行消防平安治理制度和保障消防平安的操作规程；五、组织防火检查，催促整改火灾隐患，及时处理涉及

4、消防平安的严重咨询题；六、依照消防法规的规定建立专职消防队、义务消防队，并装备相应的消防器材和装备；七、组织制定符合本单位实际的灭火和应急疏散预案，并施行演练；八、本单位不发生火灾事故。（单位印章） 被任命人：（签字、手印）_年_月_日 _年_月_日消防平安治理人任命书为进一步贯彻落实“谁主管、谁负责”的原则，依照机关、团体、企业、事业单位消防平安治理规定和单位消防平安治理职责规定，经研究，任命_同志为_消防平安治理人，负责本单位的消防平安工作，履行以下职责：一、负责组织本部门制定、落实和岗位消防平安职责，确定各级、各岗位的消防平安责任人；二、制定本部门符合实际的消防平安治理制度，并做到制度健

5、全、完善；三、制定本部防火检查和防火巡查的要求，确定防火巡（检）查人员、内容、部位及频次，并做好检查记录，关于存在的隐患及时进展改正。难于改正的，及时向保卫科报告；四、定期对本部门职工进展消防教育，组织本部门义务消防员进展训练、演习；五、治理维护辖区内的消防设备、器材，做到专人专管，一直保持消防设备器材完好、有效；六、制定灭火和应急疏散预案，明确重点部位防火责任人，重点防火部位的标志、标线齐全醒目；七、制定本部门消防工作计划，总结消防平安工作，提出奖惩意见；八、本单位不发生火灾事故。（单位印章） 被任命人：（签字、手印）_年_月_日 _年_月_日平安主任证书复印件消防平安治理架构图消防平安责任

6、人指令传输线消防平安治理人信息反响线火患整改资金落实催促网络运转线财务部消防平安责任人平安办平安责任人行政部门责任人后勤部门责任人消费部门责任人义务消防人员消防设备细化为类、点 （定期检查、测试、维护保养）义务消防人员重点部位细化为类、点 （总务部巡查、岗位自查）工作情况定期报告义务消防队组织架构图总指挥副总指挥水电组长戒备组长疏散组长灭火组长报警组长报警组组员：灭火组组员：疏散组组员：戒备组组员：水电组组员：指挥中心下设办公室：厂房消防、应急疏散平面图厂房建筑消防审批表消防平安治理办公室照片平安消费投入报表序号计划投入时间投入工程名称规 格用处单价（元）数量合计金额（元）计划制订者审批者施行

7、者落实情况12345678设备明细表序号设备名称编号型号消费商配置日期备注消防平安治理职责规定第一条为明确我单位消防平安治理职责，落实逐级消防平安责任制和岗位消防平安责任制，依照机关、团体、企业、事业消防平安治理规定，制定本规定。第二条单位各有关责任人员应按照本规定认真履行消防平安职责，保障消防平安。第三条 _作为我单位的法定代表人，_是单位的消防平安治理责任人，应当履行以下消防平安职责：（一）贯彻执行消防法规，保障单位消防平安符合规定，掌握本公司的消防平安情况；（二）统筹安排平安治理等活动中的消防平安治理工作，批准施行年度消防工作计划，每年向董事长报告工作情况；（三）为消防平安治理提供必要的

8、经费和组织保障；（四）确定逐级消防平安责任，批准施行消防平安治理制度和保障消防平安的操作规程；（五）组织防火检查，催促整改火灾隐患，及时处理涉及消防平安的严重咨询题；（六）依照消防法规的规定建立专职消防队、志愿消防队或义务消防队，并装备相应的消防器材和装备；（七）针对企业的实际情况组织制定灭火和应急疏散预案，并施行演练。 第四条_是单位的消防平安治理人，对单位的消防平安责任人负责，施行和组织落实以下消防平安治理工作：（一）拟订年度消防平安工作计划，组织施行日常消防平安治理工作；（二）组织制订消防平安治理制度和保障消防平安的操作规程，并检查催促落实；（三）拟订消防平安工作的资金预算和组织保障方案

9、；（四）组织施行防火检查和火灾隐患整改；（五）组织施行对本公司消防设备、灭火器材和消防平安标志的维护保养，确保其完好有效和处于正常运转状态，确保疏散通道和平安出口畅通；（六）组织治理专职消防队或义务消防队，开展日常业务训练；（七）组织从业人员开展消防知识、技能的教育和培训，组织灭火和应急疏散预案的施行和演练；（八）每月向消防平安责任人报告消防平安情况，及时报告涉及消防平安的严重咨询题；（九）消防平安责任人委托的其他消防平安治理工作。 第五条平安办是我公司消防工作的归口治理职能部门，_为消防平安负责人，_为专职消防员，应履行以下职责：（一）认真贯彻执行国家有关消防法规，协助领导抓好日常和节假日的

10、消防平安工作；（一）详细制定消防平安治理制度，并监视执行；（二 ）定期召开重点单位责任人会议，认真检查、落实各项防火制度和平安措施，加强对重点单位的消防治理；（三）详细组织开展消防平安教育培训，详细组织灭火和应急疏散预案，组织义务消防员进展消防训练和演习；（四）详细组织日常和节假日防火检查，发觉火灾隐患及时催促有关部门改正。对严重火灾隐患，及时向领导汇报；（五）负责编制消防器材购置、维修计划，并按计划对单位的消防设备、器材进展检查、维修，确保完好好用；（六）做好火灾事故现场灭火和应急疏散的组织工作，协助公安消防监视机构调查火灾缘故，核定火灾损失，查明火灾事故责任；（七）完成企业消防平安责任人和

11、治理人委托的其他消防平安工作。第六条 本公司负责人应履行以下职责：（一）监视本公司义务消防队员履行消防平安职责；（二）组织全体员工参加消防教育、培训和灭火、应急疏散预案的演练工作，组织开展岗位防火巡查、检查；（三）掌握分管范围内消防平安情况，发觉火灾隐患立即消除，对不能及时消除的应当立即上报，并采取防备措施；（四）积极配合消防平安治理人组织的防火检查，对提出的火灾隐患及时安排整改，并做好信息反响工作；（五）火灾发生时，按灭火和应急疏散预案履行职责。第七条员工消防消防平安职责（一）恪守各项规章制度，履行本岗位的消防平安职责；（二）定期接受培训；（三）参加义务消防组织及演练；（四）制止违背消防平安

12、规章制度的行为；（五）发生火灾时，应引导人员疏散。 第八条消防平安责任人应与各员工签定消防平安责任书。平安治理例会制度为了认真贯彻中华人民共和国公安部第61号令，关于机关、团体、企业、事业单位消防平安治理规定，确实抓好我园消防平安工作，研究、部署、落实好本园的消防平安工作计划和措施，制定本规定：一、平安治理委员会成员会议每季度召开一次；二、主任、副主任不定时召开，发生严重事故或突发性事故必须及时召开会议，分析研究，制定措施，防备未然；三、每周各班组召开一次会议，部门会议每月召开一次，分析本周和本月平安消费工作情况；四、每年召开两次全体员工的平安消费治理工作会议，总结经历，指出咨询题，制定改良措

13、施，确保平安。会议内容主要包括：一、消防平安例会研究分析单位消防平安情势，通报火险隐患情况，分析、查找产生隐患的缘故，总结教训，制定针对性整改方案和详细落实措施；提出有关重点、难点咨询题的处理方法；研究部署单位下一阶段的消防平安工作等。二、其他有关平安工作的事宜。三、公司的各种平安工作会议必须有专人负责会议记录，会议记录要内容详尽，重点内容有重点标记，会议记录要存入消防档案。同时派专人跟踪理解严重平安措施的落实情况。_公司_年_月_日平安消费教育培训制度1、目的为加强和标准公司平安消费教育培训工作，提高公司员工平安素养，防备伤亡事故，减轻职业危害，依照平安消费法和有关法律、行政法规，制定本规定

14、。2、适用范围2.1 本制度规定了平安消费教育培训治理要求。2.2 本制度适用于公司对各类人员的平安消费教育培训工作。3、编写依照3.1中华人民共和国平安消费法 中华人民共和国主席令 第70号 3.2 中华人民共和国职业病防治法 中华人民共和国主席令 第60号 3.3 消费运营单位平安培训规定平安监管总局令 第3号 3.4 作业场所职业健康监视治理暂行规定平安监管总局令 第23号3.5 关于特种作业人员平安技术培训考核工作的意见(安监管人字2002124号3.6 深圳市平安治理条例广东省第十一届人民代表大会常务委员会第十次会议批准4、职责4.1 公司主要负责人负责批准公司平安消费教育培训计划，

15、并保证平安教育培训所需的资金。公司平安主任是公司平安消费教育培训主管人员，负责调查研究平安消费教育培训需求，编制教育培训计划，并组织、协调和监视教育培训计划的施行；组织平安消费教育培训考核工作，建立公司平安消费教训培训档案。4.2 公司平安主任负责公司级平安教育培训教学大纲的制定；施行三级平安教育的公司级平安消费教育培训工作；负责组织公司主要负责人、平安消费治理人员、特种作业人员的平安消费教育培训工作；其他员工(含临时聘用人员)及外来人员的平安消费教育培训工作。4.3 公司各部门平安消费责任人员负责对本部门平安教育培训的计划、治理、指导、检查、考核工作，负责组织本部门平安消费教育培训工作，建立

16、平安消费教育培训档案。4.4 班组长负责施行本班组人员平安教育培训工作，协助部门平安责任人员建立平安消费教育培训档案。5、三级平安教育培训 新员工进入公司工作必须接受三级平安教育，并通过考试合格后方可上岗；岗前培训时间不得少于24学时。5.1 厂级平安教育培训5.1.1 厂级平安教育培训是指员工在聘用后的第一时间接遭到的培训，由平安主任组织新员工进展培训并保存培训记录。5.1.2 厂级培训的主要内容5.1.2.1 平安治理现状:介绍三级平安教育培训方式和目的、公司的平安治理组织机构。5.1.2.2 平安治理制度和员工职责：介绍公司有哪些平安治理制度和员工应尽的职责。5.1.2.3 平安消费特点

17、：介绍作业环境、设备、物料的情况，以及消防平安治理现状。5.1.2.4 职业危害告知：告知主要危险源、危化品使用情况、危险设备及职业病防治等。5.1.2.5 事故案例和预防：本公司曾经发生的事故案例及事故预防。5.1.2.6 培训完毕后要对员工进展考核，填写培训记录表并保存完好。5.2 车间级平安教育培训5.2.1 车间级平安教育培训由各用人部门负责，由指定的培训人员或主管人员执行培训任务，要依照本部门（车间）的平安消费实际情况制定培训大纲。5.2.2 车间级培训的主要内容5.2.2.1 车间概况：本车间的消费工艺流程、主要消费设备、作业环境。5.2.2.2 相关制度和职责：本车间的主要治理制

18、度，员工应尽的职责。5.2.2.3 职业危害告知：介绍主要危险源、危险设备和部位、职业病防治等。5.2.2.4 消防平安方面：介绍本车间的消防平安设备、火灾的预防、消防器材的使用。5.2.2.5 危化知识：本车间使用的危险化学品品种、使用情况与要求、劳动防护等。5.2.2.6 现场参观：引导新员工去现场观看，使之理论与实际相结合，初步掌握操作流程等。5.2.2.7 培训完毕后要对员工进展考核，填写培训记录表并保存完好。5.3 岗位级培训5.3.1岗位培训由班组长负责施行, 主要是对消费工人进展理论与实操相结合地培训。5.3.2 岗位级培训的主要内容。5.3.2.1 工作介绍：本班组主要消费设备

19、概况，员工的工作职责。5.3.2.2 平安操作规程：主要机械设备的功能、平安操作规程和平安防护装置。5.3.2.3 危险化学品：介绍本班组使用的化学品品种，使用方法，相关要求和考前须知。5.3.2.4 劳动保护：本岗位职业危害说明及相关平安防护。5.3.2.5 事故案例：本车间、本岗位或类似作业岗位曾经发生过的事故案例与预防方法。5.3.2.6 消防平安：本班组的防火设备与消防平安要求。5.3.3 换岗培训：员工互换车间、或从事未从事过的工作，必须经现任班组长进展岗位培训。5.3.4 复岗培训：离岗三个月以上的人员再回岗作业时，需再通过岗位级培训后方可上岗操作。5.3.5 其它岗位类培训：公司

20、实行新工艺，新技术，新设备，新材料前，由相关技术对作业人员施行“四新”平安教育培训。6、其它培训工程 6.1 不定期平安教育培训 6.1.1 不定期平安教育培训是指每年对职工进展平安消费的再教育,通过反复教育来不断提高员工的平安认识，预防因时间的隔膜而逐步淡薄平安消费。6.1.2 不定期平安教育培训的施行方式是多样的，可依照我公司实际情况进展，如班组长或主管人员利用班前（后）会、部门员工大会、其它培训方式等进展。6.2 年度平安教育培训6.2.1 年度平安教育培训是公司安委会依照平安消费的实际需要组织的培训，由平安主任负责制定全年度的平安培训计划和组织施行，并纳入安委会年度工作计划之内。6.2

21、.2 年度平安培训工程包括但不局限于以下几类。6.2.2.1 平安消费培训：主要针关于公司的平安消费治理、事故预防、平安操作技能等。6.2.2.2 消防技能培训训练：包括火灾的预防与操纵、逃生自救、消防演练等。6.2.2.3 危险化学品平安培训：针对化学物品的平安使用、操作与平安操纵等。6.2.2.4 特种作业培训：主要针对特种作业人员进展的平安培训，如：电工、电焊工等。6.2.2.5 其它培训：针对危险作业或试验、物料搬运、医疗急救人员等进展的平安培训。6.3 平安治理人员的培训6.3.1 负责主管平安消费的公司负责人必须参加企业负责人平安消费培训,并获得合格证书。6.3.2 公司平安主任、

22、特种作业人员必须参加由平安消费教育培训机构举办的培训学习，并通过安监局或质监局等部门统一考试合格，领取相应的资历证书后方可上岗，同时定期参加接着平安教育，需要年审的还必须年审合格。7、培训治理7.1平安教育培训教材要求7.1.1 本公司内部施行平安消费教育培训的，要有培训教材，教材由施行培训的平安责任人员编写，内容要充分,要与实际工作接轨。平安主任应当视公司消费运营情况的变化及时制订并更新教学大纲。 7.2 培训教育档案治理7.2.1 各种培训教育要建立平安教育培训档案，并要有专人负责统一存档治理。7.2.2 主要负责人、平安治理人员、特种作业人员和外来人员平安消费教育培训档案由平安主任负责治

23、理。7.3 部门及班组级平安教育档案由各部门平安责任人员负责治理，档案包括：1）平安教育培训讲义。2）平安教育考试试卷和成绩单。3）换岗教育材料和记录。4）复工转岗人员教育材料和记录。7.4 三级平安教育档案由各级培训部门或车间负责建档，档案包括：1）通用平安知识、公司级平安教育讲义；2）通用平安知识、公司级平安教育考试试卷和成绩单；3）其它平安教育由教育组织部门负责将有关材料建档。7.5 平安教育培训档案应当符合完好性、标准性、精确性要求。平安教育培训档案应以纸质文件为主，电子版为辅。防火巡查、检查规定为使单位防火检查工作标准化、制度化，确保检查实效，依照机关、团体、企业、事业单位消防平安治

24、理规定，制度本规定。一、实行每日巡查与定期检查相结合，各岗位自查与重点部位抽查相结合的方法。二、每日日间进展防火巡查一次,由本园义务消防人员轮番负责组织施行，巡查的主要内容包括：1、用火、用电有无违章情况；2、平安出口、疏散通道是否畅通，平安疏散指示标志、应急照明是否完好；3、消防设备、器材和消防平安标志是否在位完好；4、常闭式防火门是否处于关闭状态、防火卷帘下是否堆放物品妨碍使用；5、消防平安重点部位的人员在岗情况；6、其他消防平安情况。三、每月至少进展一次防火检查，由单位消防平安治理人、归口治理部门或各部门负责人组织施行，检查的主要内容包括：1、消防车通道、消防水源；、2、平安疏散通道、楼

25、梯，平安出口及其疏散指示标志、应急照明；3、消防平安标志的设置情况；4、灭火器材配置及其完好情况；5、建筑消防设备运转情况；6、消防操纵室值班情况、消防操纵设备运转情况及相关记录；7、用火、用电有无违章情况；8、消防平安重点部位的治理；9、防火巡查落实情况及其记录；10、火灾隐患的整改以及防备措施的落实情况；11、易燃易爆危险物品场所防火、防爆和防雷措施的落实情况；12、消防平安重点部位人员及其他教职工消防知识的掌握情况。四、防火巡查、检查，应确定巡查和检查的人员、内容、部位；应填写巡查和检查记录，巡查和检查人员及其主管人员应在记录上签名。巡查、检查中应及时纠正违法违章行为，消除火灾隐患，无法

26、整改的应及时向消防平安治理人报告，由消防平安治理人向公安消防机构报告，并记录存档。防火巡查时发觉火灾应立即报火警并施行扑救。平安消费档案治理制度1、目的：为标准公司平安消费信息治理工作，依照有关法律、行政法规，制定本规定。2、适用范围：本制度规定了平安消费档案治理要求。3、编写依照：3.1 中华人民共和国平安消费法 中华人民共和国主席令 第70号 3.2 广东省平安消费条例2006年9月28日广东省第十届人民代表大会常务委员会第二十七次会议通过3.3 深圳市一般工业企业平安消费档案治理指南4、职责4.1 公司主要负责人对公司平安消费档案治理进展检查，指导公司平安消费档案治理工作。4.2 公司平

27、安主任负责集中统一治理本企业平安消费档案，并对各部门的平安消费档案工作进展监视与指导，主管平安消费档案工作，保证平安消费档案工作所需必要条件。4.3 公司各部门平安消费责任人员对本部门的平安消费档案治理工作负责，并协助平安主任完善公司平安消费治理档案。5、平安档案的内容：5.1 安委会根本档案：公司简介；公司营业执照复印件；企业负责人平安培训资质证书复印件；平安主任证书复印件；平安治理人员登记表；安委会成立通知；安委会成员任命书；平安消费目的责任书；平安消费方针、目的。5.2 平安治理制度档案：平安消费责任制度；平安检查与隐患治理制度；平安消费责任考核制度；平安消费奖惩制度；平安消费档案治理制

28、度；危险化学品治理制度；平安事故治理制度；平安消费教育培训制度；劳动防护用品治理制度；外包工程工程治理制度；设备设备保养、维修治理制度；平安用电治理制度；消防平安治理制度；消防设备治理制度；危险作业治理制度；平安会议制度；平安体系文件评审与治理规定；平安消费投入制度；危险化学品平安治理制度；禁烟禁火平安治理制度；平安操作规程治理制度；职业卫生治理制度；平安操作规程,应急预案治理制度。5.3 平安隐患排查治理档案：日常检查记录及处理结果、平安检查存在咨询题整改通知书及整改情况复查记录。5.4 工伤事故档案：工伤事故调查表、企业职工伤亡事故调查表、事故统计表、G16441-86文件。5.5 职业卫

29、生治理档案：职业危害岗位清单、职业危害岗位操作人员体检记录、工作场所职业病危害警示标识G1Z158-2003、消费过程中平安卫生要求总则G1T120801-2008。5.6 平安投入档案：平安消费投入计划表、平安消费投放一览表、附件。5.7 劳保用品治理档案：劳保用品装备标准、劳动保护用品使用岗位清单、劳保用品领用记录、劳动防护用品检查处理记录、附件。5.8 设备维修保养档案：主要消费设备一览表、设备保养记录、维修记录。5.9 平安教育培训档案：平安教育培训计划、平安培训签到表、平安教育培训会议记录、工伤事故（四不放过）教育培训记录、培训课件图片、新工人三级教育卡。5.10平安奖惩档案：平安奖

30、惩登记表、违章记录登记表、平安治理人员考核记录、附件。5.11特种设备人员治理档案：特种作业人员登记表、特种作业人员资历证书复印件、特种设备登记表、特种设备检验合格证复印件、特种设备检测报告5.12危险品治理档案：危险化学品一览表、危险化学品仓库检查记录表、危险化学品供给商资质证书复印件、危险化学品平安技术说明书（SDS）、危险化学品泄漏应急处理、危险化学品应急处理、危险化学品进出库记录。5.13危险源治理档案：危险源鉴别评价表、填写说明、危险源一览表、危险源登记表、危险源的识别和评价方法。5.14危险作业外来施工档案：高空作业审批表、动火作业申请表，动土作业申请表临时用电申请表、进入有限空间

31、危险作业平安审批表；外包工程平安治理合同、来宾平安告知书。5.15紧急救援预案档案：平安消费应急救援预案6、平安档案的治理：6.1 平安消费档案保管期限分为永久、长期(1-5年)、短期(1年以下)三种。6.2 负责平安消费档案的人员调开工作时，必须办理完平安消费档案移交手续后方可离岗。设备平安治理制度1、目的 为保证公司消费与生活设备的本质平安，预防和减少人身平安事故、设备损坏事故和产质量量事故的发生，制定本制度。2、适用范围 公司内部因消费，生活需要的各类机电设备和各类场所的消费设备及各类设备。3、编写依照中华人民共和国平安消费法 中华人民共和国主席令 第70号特种设备平安监察条例 中华人民

32、共和国国务院令第549号特种设备质量监视与平安监察规定 国家质量技术监视局令 第13号4、职责4.1 行政人事部负责公司各类设备设备的维修保养工作，坚持维修和检修并重的原则，制定各类设备设备的保养计划，组织施行保养。依保养效劳合同，跟进对特种设备和消防设备的维修保养效劳提供商的保养工程和保养内容。配合平安主任完善特种设备档案治理。行政人事部负责各类设备的毛病维修，保障平安消费，保障消费的正常进展。4.2 平安主任对本制度施行监视治理，会同行政人事部施行相关的奖励与处分。4.3 设备设备的使用部门应当指定人员负责对设备、设备进展定人定机治理。4.4 行政部对生活区域公共场所使用的设备负责治理，维

33、修保养由行政人事部门负责。4.5 在设备设备购置合同规定的保修期内的，由设备设备的供给商或制造商指派的专业人员维修和保养。此类人员的作业平安，由安委会依外来人员平安治理制度进展治理，在进展完平安教育后才能进展维修保养工作，安委会应当指派专人跟进维修工作。5、设备设备分类 5.1 特种设备：特种设备是指由国家认定的，因设备本身和外在要素的妨碍容易发惹事故，同时一旦发惹事故会造成人身伤亡及严重经济损失的危险性较大的设备。由特种设备目录及特种设备增补目录列明的各类设备。5.2 危险设备：不在前款所述目录之内，具有较大危险的消费型设备。如木工机械，压力机械，涂层及烘干设备等。5.3 其他设备：前两款规

34、之外的消费生活用设备。6、治理要求6.1 设备设备的作业治理6.1.1 特种设备的作业和治理，应由持有特种设备作业人员证的人员担任。6.1.2 特种设备应由持有省级特种设备平安监察机构批准的资历证书的机构维修保养，并对维修保养、质量和平安技术功能负责。其派出的维修保养人员应持有地市级以上特种设备平安监察机构批准的特种设备维修保养资历证书。6.1.3 特种设备由维修保养效劳提供商进展日常检查和作出相应记录。行政人事指定专人负责跟进特种设备，建立特种设备档案。6.1.4 危险设备使用部门在使用前应制定平安操作规程，岗位工人应作日常的检查，作业完毕后应对机器进展清洁。清洁作业，一定在设备设备的电源断

35、开之后才能进展。6.2 设备设备的保养治理：保养治理分为三级。6.2.1 日常保养：设备的日常保养由操作者负责，班前班后由操作工人认真检查。擦拭设备各处或注油保养，设备经常保持光滑、清洁。班中设备发生毛病，要及时排除，并认真做好交接班记录。6.2.2 一级保养：以操作工人为主，维护工人参加，对设备进展部分解体和检查，清洗所规定的部位，疏通油路，更换油线油毡。调整设备各部位，配合间隙，紧固设备各个部位，设备运转六百小时，要进展一次一级保养。6.2.3 二级保养：以维修工人为主，操作工人参加，对设备进展部分解体，检查修理，更换和修复磨损件，部分恢复精度，光滑系统清洗，换油，气电系统检查修理，设备运

36、转叁千小时要进展一次二级保养。6.3 设备设备的维修治理6.3.1 特种设备的维修由维修保养机构的专业人员进展。特种设备作业人员在使用过程中发觉设备毛病，应立即停机，切断电源，悬挂“毛病待修”的标志牌。毛病排除后，经试运转无异常后方可使用。6.3.2 危险设备及其他设备的维修由设备部门的专业人员进展。使用人员发觉机器毛病后，应立即停机，向上级报告。使用部门应立即与设备部门联络，等待毛病排除后，经岗位人员确认后方可使用。6.4 危险作业6.4.1 因维修保养需要，维修人员需使用临时电，登高，带电，危险爆炸场所，有限空间作业，行政人事部门应依危险作业治理制度的要求，填写危险作业申请，经平安主任或公

37、司领导同意，现场作业条件确认平安后，方可作业。7、附表1-4附表1：主要消费设备一览表附表2：重要设备平安检查表附表3：设备保养记录附表4：设备维修记录工伤事故治理制度1、总则：工伤事故治理是对发生的工伤事故进展报告、登记、调查、处理、统计和分析等一系列活动的总称，是平安治理工作的一项重要内容。2、根本概念：工伤事故：是指企业职工在消费劳动过程中发生的人身损害、急性中毒事故。工伤事故分为轻伤事故、重伤事故、死亡事故、严重伤亡事故和特大伤亡事故。轻伤事故：职工负伤后，休息一个工作日以上(含一个工作日)损失工作日低于105日的失能损害，构不成重伤的事故。重伤事故：指一次事故中发生重伤(指损失工作日

38、等于或大于105日的失能损害)无死亡的事故。死亡事故：指一次事故中死亡1-2人的事故。严重伤亡事故：指一次事故中死亡3-9人的事故。特大伤亡事故：指一次事故死亡10-29人的事故。3、工伤事故的报告分析事故发生后，当事人或事故现场有关人员应当及时采取自救、互救措施、保护事故现场，并立即直截了当或逐级报告分管经理或平安主要负责人。轻伤事故，发惹事故部门要在6小时内将工伤事故报告单交到设备平安部。重伤事故，设备平安部应立即向分管经理报告，发生重伤以上的事故，单位负责人接到报告后在安排人员进展抢救的同时，应立马上事故的情况用或其他快速方法报告当地平安消费监视治理部门及相关部门。事故发生后，本着“四不

39、放过”(事故缘故未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未遭到教育不放过)的原则，及时组织有关人员进展调查分析。一般轻伤事故，由事故发生部门负责人组织有关人员，在平安治理员参加分析事故缘故。如事故性质具有典型教育意义，可由设备平安部组织公司的有关人员召开事故现场分析会，扩大教育面，防止类似事故再次发生。严重事故，由分管平安的副总组织设备平安部、消费部、消费班组和事故有关人员进展事故分析，并召开现场分析会、举一反三、引以为戒，采取防备措施，消除事故隐患、预防别人再发生类似事故。死亡以上事故由上级主管部门组织人员调查分析。进展工伤事故的分析，要作到及时、认真、全面、属实，

40、并要作好记录。4、工伤事故处理任何事故，都要查清缘故和责任，对事故责任者按情节轻重、责任大小、损失多少、认错态度给予批判教育、行政或经济处分，违犯刑律者要依法制裁。对工伤事故隐瞒不报或故弄玄虚或不配合调查的部门和个人，应加重处分，并要追查部门领导责任。危险物品治理制度1目的1.1加强对危险物品的治理；1.2保障员工的平安健康；1.3保证消费平安。保护公司财产平安；1.4保护环境。2责任21平安督导委员会负责执行本制度；22全体员工履行本制度。3内容31凡在公司范围内储存、使用化学品的部门和个人，必须恪守本制度；32本制度所指点的化学危险品是指国际分类标准中的易燃、易爆物质、压缩气体、有毒、有害

41、、有腐蚀性几类危险品；33使用化学危险品的部门，要建立可行的治理、储存、运输、使用规则；34化学品必须设立专用仓，且要远离作业人员，由专人治理；35公司所购之危险品必需要有省级检验部门测定的相关平安数据。如燃点、闪点、爆炸极限、毒性、燃烧性等平安材料，同时有符合国际的标志和包装；36使用危险品的部门，要依照危险品的品种、功能，设置相应的通风、防火、防爆、防毒、降温、防潮、防静电及隔离等措施；37使用危险品的部门或个人，必须恪守公司的平安治理制度和平安操作规程，严格动火治理，采取防火措施；38部门使用的危险品，必须存放在专用的储存柜内，同时领用量不能超过一个工作日的使用数量，超过一个工作日使用的

42、危险品，当班必须存放于专用仓库；39危险品仓内储存的危险品，应符合以下要求：391危险品要分堆存放，堆向要有平安间隔，不准超量储存；392遇火、遇热或在阳光照射下，容易燃烧、爆炸或产生有毒气体之危险品，不得在露天或火热的地点存放，应存放在阴凉通风的地点；393化学性质、防护、灭火方法相抵触的危险品，不准存放于同一地点；310危险品仓内严禁吸烟和使用明火，对进入仓内之人员要采取防火措施；311危险品出入库必须检查和登记，分类存取，定期检查；312装备合适的器材及通风装置；313危险品出入库时，要恪守以下规定：3131轻拿轻放，防止撞击，拖拉和跌落；3132遇热及明火容易引起燃烧和爆炸或产生有毒气体的危险品，在存放过程中，要采取隔热防火措施。附则：本制度如与国家有关条例相抵触的，以国家条例为准。消防平安治理制度1目的为标准本公司消防平安治理工作，贯彻预防为主、防消结合的消防平安方针，防止发生火灾事故，保障广大员工的生命平安和公司