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1、此材料由网络搜集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。材料共分享,我们负责传递知识。平安治理论文浅谈船舶企业的本质平安化【摘 要】介绍了船舶企业平安的现状及特点,存在的征询题,进而提出本质平安化,以减少国家、人民、企业生命财产的损失。【关键词】船舶企业;平安消费;本质平安1 船舶企业平安消费现状及特点船舶是一个技术密集型、资金密集型、劳动力密集型的产业,其消费又是一个庞大的系统工程:消费周期较长、消费工艺要求较高、工序复杂、工种繁多;作业人员流淌性较大、机械化程度不高、作业环境差、劳动强度高等。因此船舶企业是被国防科工委认定的从事危险作业的企业之一。随着消费规模的,平安治理工作也将面临更多的挑战
2、和更大的压力。近几年,船舶消费的平安治理已有了进一步的提高,但消费平安事故仍时有发生,各种平安事故的概率也难以稳定操纵在低水平上,因此平安工作是一项只有起点,没有终点的工作。平安治理必须从建立健全平安消费规章制度和落实平安消费责任制开始,它是平安消费工作的保证,平安消费责任制是按照“管消费必须管平安”和“谁主管谁负责”的原则,以制度的方式加以明确企业法人是本单位平安消费第一责任人,同时也规定了各级领导、职能部门、有关工程技术人员以及一线消费工人,在各自的工作范围内承担平安消费的责任。平安消费责任制是企业岗位责任制的一个重要组成部分,是企业最根本的一项制度,是所有平安规章制度的核心。平安消费责任
3、制在制度和责任人上表达了全员治理的思想,使平安工作做到纵向到底即各级人员的平安消费责任制,横向到边即各职能部门的平安消费责任制。2 船舶企业平安消费存在的征询题目前,船舶工业平安消费的情势总体稳定,但仍有严峻的一面,还存在着许多阻碍平安消费的征询题和矛盾,例如部分治理者思想注重程度;作业者的平安认识;作业环境的复杂程度;危险源的防控等等。人、机、物的处理还需多方面的共同的努力。故平安消费治理工作的长期性、艰巨性、复杂性十分突出。2.1 平安治理体制和治理者的认识急需完善和提高目前尽管实行三级治理,但是治理不到位时有发生,在造修船消费的快速开展下,平安消费治理水平的提升略显滞后。平安治理的理念、
4、标准、技术、方式方法等有待标准和提高。2.2 平安治理人员队伍尚需加强平安治理人员的推断才能、监视才能、防范纠错才能与目前情势的要求尚有间隔;而现场监管人员的缺乏又直截了当造成了监管力度的薄弱,平安治理工作特别难全面落实到位。2.3 平安措施资金投入的力度还需加大尽管近年来对平安措施资金投入已逐步加大,但有时过分强调本钱,减少投入或投入不到位的情况仍然存在。2.4 平安消费培训必须全面有效地落实尽管平安培训的重要性已得到大家的认可,但事实上有走过场的现象,有时培训时间得不到保证,培训内容流于方式。培训教育达不到最终的目的,平安治理工作就特别难到达全面有效地落实。2.5 农民工队伍的平安治理还需
5、提高目前的一线工人队伍中,农民工已占到了70%90%的比例,但对农民工平安消费的培训、教育、治理还存在着不少的难度。据统计某企业年度发生消费平安事故166起,共计损害167人,其中死亡1人,受伤166人,详细情况如下:受伤人员中公司职工27人(占受伤人数的16%),外劳力140人,(占受伤人数的84%),如下列图:3 努力打造船舶企业的本质平安平安工作只有起点,没有终点。平安是企业的主题,企业平安事关社会稳定和广大职工的根本利益,关系到企业的开展和企业形象的大事,随着企业的开展,平安工作的深化,过去老一套的做法,已远远不能适应当前的平安工作。以人为本,关注平安,珍惜生命,追求企业的本质平安已经
6、成为全社会和广大职工的迫切愿望。因此,打造企业本质平安的崭新理念已势在必行。 3.1 本质平安的含义及其特征本质平安确实是通过追求企业的消费过程中人、物、系统、教育等诸要素的平安可靠和谐的统一,使各种危险要素不断处于受控状态,进而逐步趋近于本质型、恒久型的平安目的。其根本特征一是人的平安可靠性,不管在何种作业环境和条件下,都能按规程操作,杜绝“三违”,实现个体平安;二是物的平安可靠性。不管在动态过程中,仍然静态过程中,物不断处在可以平安运转的状态;三是系统的平安可靠性。在日常平安消费中,不因人的不平安行为或物的不平安情况而发惹事故,构成“人机互补、人机制约”的平安系统;四是制度标准、治理科学,
7、培训教育到位。杜绝治理失误,企业消费中实现零隐患、零违章、零事故、零伤亡,从而根本构成无灾可救、无险可抢,无事故发生的格局。3.2 打造船舶企业本质平安的措施(1)物的投入企业必须投入适当的资金,用于改善平安设备,大力研发应用新设备、新工艺、新技术,发放员工劳动防护用品,开展平安教育培训及其他平安消费投入,以保证企业到达法律、法规、标准规定的平安消费条件。平安消费物的投入主要包括以下方面:根本的平安消费投入;“三同时”投入;平安设备、设备的维护及更新;劳动防护用品的发放;平安评价投入;事故应急救援治理;平安消费课题的研究;平安消费工作所需的其他基金。作为的主要负责人,有责任保证平安的投入,保证
8、平安投入符合平安消费要求,并实在发挥投入的作用。要按照本单位的平安消费情况,组织编制平安消费投入的长远规划和年度计划,要设立平安消费投入资金专门的帐户或者科目,专款专用。据调查,某企业在平安技术措施上共投入上千万资金,主要针对消费现场的高处坠落事故,重点推进钢管脚手架的改良工作,制造胎架专用梯和分段反顶作业专用梯,从平安技术措施上保障平安,减少事故,据统计该公司高处坠落事故发生率下降了40% 。(2)人力投入平安消费人力投入包括:平安机构的建立、专业人员的装备、从业人员的平安,培训、工伤保险、宣传、评比奖励等。抓好员工的教育培训,使其具备良好的平安认识、丰富的专业知识、过硬的操作技能,关于农民
9、工也要像本人的职工一样教育和培训。营建良好的平安消费气氛,提高全员平安消费认识。对在平安消费中作出突出奉献的个人或集体,可进展适当的物质奖励和精神奖励,这关于稳定和激发员工遵章守纪、觉察事故隐患及时处理并防止严峻事故的发生,具有特别好的鼓舞作用。因此,企业应每年拿出一部分平安奖励金,定期不定期地进展平安评比活动。(3)人力的投入与物的投入的互补性基于人与物的投入互补性,当企业物的条件不能特别好地满足平安消费要求时,可以通过加强人的治理,采取合理的监控措施弥补物的缺乏。同样,当人的投入无法实现时,可以通过提高物的投入来弥补人力的缺乏。(4)加强平安文化和班组建立随着船舶消费劲的飞速,消费规模的日
10、益扩大,产品构造的不断调整和高科技、高附加值产品的不断更新,不仅给企业带来了机遇和效益,也给平安消费带来了难题。企业要在开展中求生存,需要有一个良好、平安、稳定的内外环境。加强企业平安文化建立,以平安文化推进平安消费,将平安文化融入企业的平安治理各个环节,将平安认识融入每个人的日常生活和工作、消费中,使“平安第一”成为人们的第一需要,变为每个人的自觉行为,就会确保消费平安。随着消费的开展,造船的吨位越来越大,技术的要求越来越高,所有这一切都要由人来掌控。而化消费活动中强调的团队协作精神,确实是班组建立的根本。班组是企业的细胞,班组是表达企业精神和文化的载体,因此弘扬企业平安文化必须从班组建立做
11、起,班组建立是搞好企业平安消费工作的关键。(5)抓好现场消费的平安治理消费现场是企业消费劲的载体,是职工直截了当从事消费活动、制造价值与使用价值的场所。企业向社会和市场提供的商品要通过消费现场制造出来;职工的精神相貌、道德、作风在消费现场培养和表达出来的;投入消费的各种要素要在消费现场优化组合后才能转换为消费劲,所有这些都要通过现场的有效治理才能实现。现场治理水平的高低,直截了当关系到产质量量的好坏、消耗与效益的高低,以及企业在市场竞争中的适应才能和竞争才能。消费现场平安治理是现场治理中的重要环节,是现场各项消费活动能高效有序地进展并最终实现消费目的的根本保证。4 完毕语总之,船舶工业平安消费治理是随着船舶消费的开展而开展的,随着时代的变迁而进步的。我们要以“要坚持节约开展、清洁开展、平安开展,把平安开展作为一个重要理念纳入我国社会主义现代化建立的总体战略”。船舶工业要保持高速度开展势头必需要有平安稳定的场面作保证。只有努力打造企业本质平安,才可以到达高标准的平安消费开展目的。参考文献:1船舶工业平安消费培训专用教材
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