2022年工伤保险上下班路上发生事故算工伤吗.doc

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1、此材料由网络搜集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。材料共分享，我们负责传递知识。工伤保险上下班路上发惹事故算工伤吗 近日，庐阳区人社局在逍遥津街道开展劳动用工风险与防范系列专题讲座，实在协助企业理解劳动用工法律法规，有效提高企业风险防范才能，进一步标准辖区用工环境。据悉，本次讲座是庐阳区人社局构建“三建三调三新”调解新机制系列讲座第一站，由庐阳区工伤、劳动监察、人事仲裁等部门结合授课。紧紧围绕新法新规下企业如何防范用工风险等方面展开，具有较强的针对性和指导性，对标准逍遥津街道辖区企业劳动用工、构建和谐劳动关系起到积极促进作用。目前，劳资矛盾成为社会关注的热点征询题，呈现出复杂化、多样化、上升

2、化的特点。现场讲解人员结合逍遥津街道辖区商贸、餐饮行业性和区域性特点，就员工入职、在职、离任阶段工伤、劳动争议等征询题，通过“以案说法”的方式与用人单位就如何标准用工治理进展了交流。“上下班路上发惹事故算工伤么？职工认定工伤后有哪些待遇？”现场特别多劳动者提出了如此的疑征询，现场专家一一给出详细解答。促进劳动者理解自我权益保护，企业加深对劳动保障相关法律、法规、政策的理解，熟悉劳动争议案件的处理程序。“今后我们将会更加标准用工制度，将法律融入到企业的规章制度之中，依法治企。保护企业与职工之间的双向利益，提高我们内部员工的法律素养和遵纪守法的自觉性。”会上智联人力资源公司代表说道。讲课完毕后，现场5位专家为60多位为来自辖区企业人事部门、职工，社区基层工作人员提征询进展了详细的解答，并为社区工作人员和符合条件的企业人事部门授予安徽省人事调解员证，推进辖区劳动人事争议调解工作迈向标准化、标准化的重要措施，加强了基层调解工作的严肃性和公信力。