旷工处罚通告范文_员工旷工处罚.doc
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1、此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享,我们负责传递知识。旷工处罚通告范文_员工旷工处罚旷工是一种很不好的行为,对于经常旷工的员工,公司就会对其进行相应的处罚,并发出处罚通告。下面范文网小编给大家带来旷工处罚通告,供大家参考!旷工处罚通告范文篇一兹有我厂职工XXX,男,现年XX岁,系XX车间XX工种。该同志自XX年XX月XX日到XX年XX月XX日连续旷工XX日,厂办多次通知拒不到厂报到,其行为违反了我厂XX规定,属于严重的违纪行为,为严肃厂纪,从即日起给予XX同志XX处分。特此通知XXX厂办XX年XX月XX日旷工处罚通告范文篇二公司全体员工:针对最近车间出现的随意旷工、
2、怠工现象,公司在此作以下通报批评:车间员工XXX,于20xx年XX月XX日起连续旷工3天,严重耽误了工作,影响公司正常的工作秩序,对此,将按公司规章制度予以每天100元的处罚。特此通报批评,望大家引以为戒,遵守厂规厂律,加强工作责任心,忌随意旷工、怠工,后若出现此类不良现象,必将严惩不怠。XXXX公司人力资源部年XX月XX日旷工处罚通告范文篇三3月16日,X X车间员工X X未到公司上班,也未请假,依照公司规章制度视为旷工一天,将按公司考勤制度进行处罚,望各位员工引以为戒!相关纪律及奖惩条例1、 迟到5分钟内罚款3元/次,5-10分钟罚款5元/次,10-30分钟罚款10元/次,超过30分钟扣半
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