2022年岗位职责项目管理制度(范本).doc
《2022年岗位职责项目管理制度(范本).doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022年岗位职责项目管理制度(范本).doc(13页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享,我们负责传递知识。岗位职责项目管理制度(范本)第一章 总则第一条 贯彻公司以市场为中心的基本思想,理顺项目管理中人、财、物的关系,明确工作责任,充分体现人尽其才,物尽其用的原则,遵照国家有关规定和公司其他有关规定,特制定本制度。第二章 定义第二条 遵循项目经理负责制的原则,通过项目经理和项目组织的努力,运用系统的理论和方法对特定项目及其相关可利用资源进行计划、组织、协调、控制,以实现项目的预定目标。第三条 适用范围1.硬件工程:除纯硬件销售之外的硬件项目,包括网络设备安装工程、综合布线工程、监控产品的安装工程等。2.软件工程:凡公
2、司自行开发及代理软件项目,包括OA系统、MIS系统,电子商务软件,企业的MRP、MRPII、ERP等。3.综合性工程:划分为硬件分项工程、软件分项工程实施管理。4.其他应该实行项目管理的工程。第四条 名词解释1.项目业务经理:在项目签约以前的项目经理,主要负责完成项目的前期需求调研及总体设计方案,从项目的前期公关、跟踪,直至项目的签约。2.项目实施经理:在项目签约之后的项目经理,主要负责项目的详细调研及详细设计方案,从实施计划的制定、执行,直至项目的完工验收。3.责任业务员:按公司有关规定,与项目成败具有直接利益关系的人员。第三章 流程第五条 项目准备1.业务信息的管理2.意向客户的确定第六条
3、 项目立项1.立项2.跟踪3.签约第七条 项目实施1.确定实施小组2.制定实施计划3.编制项目预算4.执行实施计划5.协助项目决算6.项目内部评审7.完成竣工验收8.提交竣工文档第八条 项目终止第九条 项目文件归档第四章 项目准备第十条 适用范围:销售中心第十一条 业务信息的管理1.任务:项目信息调研,收集、汇总项目业务信息。2.工作流程:业务员每日向部门经理汇报;部门经理每日向市场总监汇报;市场总监每周向总经理汇报。3.形式:口头、书面、随时报告;晨会、行政例会。4.报表:意向客户日报表、意向客户周报表。第五章 项目立项第十二条 定义:通过可行性分析,确定近期内(一般不超过三个月)公司需要投
4、入人力、物力、财力的有可能在近期签约的业务项目。第十三条 适用范围:销售、技术、商务部门。第十四条 任务1.提出立项申请、进行可行性分析。2.成立项目小组。3.项目跟踪。4.项目签约。第十五条 立项审批流程:1.程序:业务员先向部门经理提出(按权限,一般项目以上的必须向市场总监申请),然后会同技术部门进行可行性分析,再按一般项目由部门经理审批,较大项目由市场总监审批,向总经理汇报,重大项目由总经理审批。2.流程:第十六条 可行性分析的内容1.价值(预计利润达1000万元以上);2.公司技术能否支持;3.公司资源能否支持;4.是否符合公司产品方向(能否体现公司形象、能否树立样板工程);5.预计签
5、约时间;6.成功的可能性;7.客户的业界信誉(主要指资金信誉);8.公司其他的竞争优势;9.其他需要提供的分析资料。第十七条 立项报表:销售立项申请表(见附件一)、销售立项撤消单(见附件二)第十八条 确定项目小组1.原则:由立项审批人提议,通过销售、技术部门的项目小组成立会议讨论决定。2.成员组成:(1)一般项目:利润1000万元以下责任业务员(兼项目业务经理) 1人售前支持技术人员 3人(2)较大项目:利润2000万元以上(含2000万元)至4000万元以下部门经理或市场总监(项目业务经理) 1人责任业务员 1人售前支持技术人员 5人(3)重大项目:利润4000万元以上(含4000万元)总经
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 2022 岗位职责 项目 管理制度 范本
限制150内