七年级班主任计划第一学期.docx
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1、七年级班主任计划第一学期 日子在弹指一挥间就毫无声息的消逝,我们又将迎来新一轮的努力,来为以后的工作做一份安排吧。下面是我为大家整理的关于七年级班主任安排第一学期,希望对你有所帮助,假如喜爱可以共享给身边的挚友喔! 七年级班主任安排第一学期1 一、在总结中,我发觉班干的培育出了问题。 上学期我选班长是由学生毛遂自荐,为的是班干自己想干才有干劲和主动性。由于要写申请,有些害羞的但很有实力的学生没写自荐信,导致上来的名单很少,我就在这个很少的人里选了一位当班长。结果证明这个学生行为习惯不能做大家的榜样。而我与他沟通的次数又少。要组建一个胜利的班级,得力的学生干部是必不行少的。班主任首先要选择一些得
2、才兼备、责任心强、身体健康、乐意为同学服务的学生担当班干部,并依据他们性格、实力的差异,支配相应的工作,尽心地进行培育和教化,使之成为同学的榜样,带动其他同学不断进取。所以本学期,我安排这样: 在班干部的产生过程中,我认为老师的包办代替,必定会使班干部失去群众基础,给日后的工作带来不必要的困难,是不行取的!但是,单纯的所谓的"民主",让学生完全"自决",一些学生往往会倾向选举自己的"好挚友",以便在以后的班级管理中得到"照看",同样有不足。比较好的方法应当是先民主后集中,即先让学生进行投票选举,再由老师权衡。 为了
3、使学生的选举结果更具代表性,我让大家在规定的时间内举荐20位同学上来,然后再按所得票数的多寡进行排列,前12位的同学始得当选,这样可以最大限度地让学生发表看法,而且选出的干部往往又比较志向。最终再依据所选干部的气质、性格类型以及实力的差异进行分工,优化班委组合。实践证明,在民主选举的基础上,经过班主任的优化组合而产生的班委会,得到了同学们的信任和拥护,具有较强的战斗力。 班主任对班干部,不能只是运用,还应当进行教化和培育。要常常教化他们树立为集体服务的光荣感和责任感,要求他们努力学习、团结同学、以身作则,激励他们既要大胆工作,又要严格要求,留意工作方法。当然,选出的干部终归不是完人,因此对他们
4、不能过分苛求、指责,特殊是在工作出现失误的时候。此外,应坚持定期召开班干部会议,组织他们学会制订安排及详细措施,检查落实状况,总结得失,并加以改进,教会他们如何辨别是非,刚好阻挡同学中的'不良行为。而对于班干部在班级中的不良行为,决不姑息,激励他们以身作则并带动其他同学,促进整个班级的管理工作。 集体是在活动中产生的,大集体如此,小集体也一样。我安排每月组织一次班干部集体做好事活动。例如搞大扫除等,通过活动扩大班干部在同学中的主动影响,通过活动加强班干部之间的协作精神和团体意识。这样既能在班干部的纪律及常规管理上起到明显的效果,又能使班干部之间也能因此养成团结友爱的习惯,在班级中孕育团
5、结友爱的风气,使班级成为一个大家庭。 二、班级的早自习纪律没有得到领导的表扬,我反思了一下,找到了问题的缘由。 其实领导的眼晶是雪亮的,记得四年前的初一,孟校长在中厅等我,见到我的第一句话就是,王春平你真厉害,你不在我以为你在班级坐着呢,班里一点动静都没有。那时我为了早自习能有一个好的学习环境,把扫除分成了早晨和晚上两部分呢,不管什么缘由早自习不许说话,假如有说话的,肯定肃穆处理,学生都知道我的习惯,认可上课说话也不敢早自习说话。所以光荣的传统一保持就是四年。这学期的问题出在我为了延长早自习老师上课的时间,让学生到肯定的时间,我不来也收作业,但在收作业之前确定是没有一个人说话,纪律班长看着呢,
6、我来后每天都问状况,都很好。为了解决这个问题,本学期我安排早来,争取在我来之后再收作业,收作业的声音也要限制。 三、红歌赛没有得奖,作为优班真的觉得没面子。 这学期我肯定提前做好打算,虽然这届学生有音乐特长的几乎没有,主任说了,可以动用家长。只要想,方法总会有的,想当时我刚来到39中时,九月份就实行红歌赛,当时得了一等奖,得到了领导的好评,如今还是记忆犹新。这学期我确定把红歌的任务交给王嘉一,告知他任务的艰难性,希望这学期的红歌赛能取得好成果。 本学期学习是第一位的,是毋庸置疑的,但各项活动也必需争创好成果,活动其实是学习的调味品,能让学习变得更好玩。 七年级班主任安排第一学期2 培育良好的班
7、集体,创建良好的学习环境,使班级管理科学化;育人工作高效化,这是每个有事业心的班主任所追求的目标。首先,班主任要高度相识德育工作的重要意义,它是激发自己努力工作的内驱力。其次,班主任要相识到“德育为首”的重要性。德育上不去,学生的智育、体育、美育等都必定上不去。再次,德育作用于集体、集体又作用于德育,决不是“单打一”,而应是“合打一”。这样想,这样做,才能取得德育的效应。同时,班主任不应充当班集体的“保姆”,而应是班级德育工作的组织者。这样班主任应当力争是学生的挚友,同时是各科任老师德育的伙伴,学校领导的参谋。针对本班状况,-年七年级班主任工作安排如下: 一、班上基本状况 七年级(1)班是新入
8、学的新生,全班有男生26人,女生23人,共49人。普遍入学成果不大好,基础较差!这些学生相对比较淘气,自制实力差,时常不能限制自己,上课时爱随意说话或者做小动作。虽然班上学生比较活跃,但学生好动以致纪律不令人放心。 二、工作目标 1、形成全班团结一样的班集体,遵守学校规章制度。 2、形成勤奋好学,主动向上的班风。 3、做好新生思想工作,稳定学生心情。 4、争取期末被评为先进班级体。 三、主要工作 1、建立班委会 学期初要尽快组织学生通过民主选举组建一支工作实力强、酷爱集体的新一届班委会,并明确班委会成员的详细分工,为了让更多的同学得到锤炼,实行值日班干部负责制加强班级管理岗位责任制。设岗位,定
9、人员,定工作,把班级工作安排分成若干岗位,每个岗位专人负责,使学生的实践实力、社会责任感得到提高。为本学期的管理工作打下基础。 2、思想教化 由于七年级学生是新生,各入面还不熟识,所以要对学生加强思想教化。深化爱国主义、集体主义和中华传统美德教化,加强学生行为规范,养成良好的'行为准则,用身边事例,对学生进行诚信教化、利用班会、校会将行为规范训练落到实处。教化学生不,远离毒品。在班中“设岗位,定专人”,加强行为规范的检查和监督。在学期初段,结合学校的支配,整顿班风学风,进行学习目的教化,激发学生的学习动力。在学期中段进行人生观、世界观的教化,帮助学生树立正确的人生观和世界观。在学期后段
10、开展“讲团结、讲纪律、讲诚恳、讲奉献”的四讲活动。提高同学们的思想觉悟,增加责任感和进取心。把学生培育成具有健全人格、美妙心灵,具有创新精神和实践实力的学生。培育学生良好的行为规范,弘扬正气。 3、培优转差 加强对学生的心理辅导,在现阶段就起先动起来,把一些有可能影响厌学心情的思想减到最低,影响学生学习的因素削减到最少。为了能够让他们学得更好、考得更好,我们也就只有一个方法:笨鸟先飞。对每一次考试成果做好跟踪,把临界生的名单和人数把握好,刚好找学生谈心,了解其思想学习状况。激励勤奋好学,树立学习榜样,协同科任老师做好优生的培育工作,争取有较多的同学进入全年级前列,同时做好差生的教化转化工作,采
11、纳正面教化,加强学生自我管理建设管理小组,由学习委员带头,全面负责班级学习工作;开展学习竞赛活动;开展“相互学习,共同提高”的互帮互助学习活动;同时联系家长,开展家庭教化指导工作:主动与学生家进步行联系与沟通,多角度进一步了解学生。寻求在实际工作中获得家长的支持。共同对学生进行教化。关切爱惜,支配班干部一帮一的方法进行转化。 4、做好常规管理工作常常性地做好校纪校规的检查督促工作,特殊是迟到、追逐打闹、自习课和晚自习讲话等违纪现象,要刚好教化,杜绝打架的现象。做好仪表的规范化教化,督促学生遵守纪律,男生不留长头发,女生不化妆。协作政教处加强学生卫生保健和心理健康教化。依靠班干部管好“三提前”,
12、每天支配一个班干值日管理“三提前”的纪律,抓好班级的室内卫生及包干区卫生,摆放好学生自己的物品。 5、做好平安防范工作 做好平安教化工作安排和防范工作,主要做好交通平安工作安排,不骑摩托车回校,不追逐打闹,上下楼梯拥挤时不要推拉,不要骑上宿舍栏杆上凉衣服。确保不出平安事故。 6、组织有益的活动,丰富学生的生活 班级的各项教化活动必需有一个主题,围围着主题可以让学生们在课余时间进行打算,这个打算过程本身就已经是一个受教化的过程。在各种活动的过程中,充分发挥集体教化的功能,让学生们自我教化,相互教化。班风的形成必定要经验“导向”,“形成”和“巩固”的过程,因此活动的内容要多样化,常常化。力求使班级
13、在最短的时间内形成“团结向上,心理健康,学习勤奋,全面发展”的班集体。 7、组织好班级学生参与学校的各种集体活动,包括校运动会、晚会、各种集会等。培育学生的集体主义精神和学习的爱好,从而培育学生的竞争意识。 七年级班主任安排第一学期3 闻名的教化家叶圣陶先生说过:“教化是什么,往简洁的方面说,只有一句话,就是养成良好的习惯。”在长期班主任工作中,使我深深地懂得中学阶段是人的成长起步阶段,也是人的基础素养形成的起先阶段。而良好的班风班貌是各种习惯养成的基础,低年级则竖良好学习习惯养成的关键时期,作为担负“万丈高楼平地起” 的铺路人,应当如何把握好这一关键期。如何整体优化班风班貌?如何让学生养成一
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