2022年公安纪律作风建设跟班学习心得体会.doc

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1、公安纪律作风建设跟班学习心得体会纪律作风建设，强化队伍管理历来是公安机关队伍建设的重点，也是群众反映的热点问题。公安机关和人民警察的纪律作风，在一定程度上直接体现着公安机关内在素质和整体形象，事关警民关系，事关党和政府在人民群众心中的形象和威信，事关社会的和谐稳定。我有幸在*公安局跟班学习三个月，下面就这个问题谈几点粗浅的体会和想法：一领导率先垂范提升民警自律意识“喊破嗓子，不如做出样子”。所以，领导要以身作则。一是带头坚持学习。要坚持带头学习党的十九大最新理论成果和xxx新时代中国特色社会主义思想，用党的最新指示武装头脑、指导实践、推动工作;不仅向书本学，还要向先进学、向群众学，扑下身子深入

2、开展调查研究，真正学在深处、谋在新处、干在实处、做出榜样。二是强化领导责任。要认真落实“一岗双责”，严格实行领导负责制，凡是要求民警做到的，领导必须首先做到，一级抓一级，层层抓落实，用自身的言行影响和带动民警。三是做好廉洁自律。要认真学习中央“八项规定”、“三项纪律”等规定，严格落实领导干部个人重大事项报告制度、述职述廉、民主生活会、廉政谈话等监督措施，促进领导干部严格自律，秉公用权，清廉从警，以自身的模范行动取信于警、取信于民。二倡导务实重干提升民警清廉本色务实重干、狠抓落实、善抓落实是事业成功的关键。保平安、促稳定，必须真抓实干、踏实做事。要大力倡导说实话、出实招、办实事、求实效的“四实”

3、作风，特别是领导要带头真抓实干，对上级安排部署的工作，党委、政府决定的事情，要责无旁贷的做实、做好。要纯洁“社交圈”、净化“生活圈”、规矩“工作圈”。正确处理好“情感线”，对待朋友交往要慎重，对那些怀着个人目的拉关系的人要保持高度警觉，决不能将那些搞“感情投资”、哥们义气的社会陋习带到队伍中来。要廉洁为本，自勉自律，经常检视反省自己，严肃生活态度，从自身做起，管得住小节，把握好尺度，始终做到一身正气、一尘不染，时刻保持公安民警应有的清廉本色。三重视教育引导提升民警整治素养一是要加强思想政治教育，抓好世界观、人生观、价值观“三观”教育，努力从思想上解决“为何从警、如何做警、为谁用警”的“三警”问

4、题。要抓好正反典型教育，通过开展学先进、树典型活动，让民警在学习中不断体验、思考和领悟，从而教育民警以平和之心对名，以淡然之心对位，以知足之心对利，做到不为名利所累，不为物欲所诱，不为人情所扰，坚持住信仰，保持住本色，恪守住道德。二是要建立民警学习教育激励机制。以政治和经济鼓励，激发民警的学习热情，努力在全局积极营造学习教育的良好氛围。四强化监督制约推进队伍良性发展抓好公安机关的纪律作风建设，管理好队伍，教育是基础，制度是根本，监督是关键，法纪是保障。要坚持用制度管权、靠制度管人、按制度办事的原则，努力在“立规矩”上做文章，在“守规矩”上下功夫。一是要进一步健全完善规章制度。紧紧抓住警容风纪、

5、内务管理、武装巡逻、执法办案、廉政建设等各个方面，狠抓建章立制，严格制度落实，不断用制度来规范和约束民警的工作和日常言行。二是要强化日常检查监督。坚持从“早、小、苗”问题抓起，经常性地组织深入基层、深入一线，采取明查暗访等形式，及时发现和查纠警风警纪问题，积极防止和纠正执法不严格、不公正、不文明的问题。三是要严明责任追究机制。对日常工作中暴露的队伍管理问题，既要坚持“综合施策，对症下药”，更要“违者必纠、动真格”。紧紧抓住服务群众“冷硬横”、内务管理“稀拉松”、工作作风“庸懒散”、执法办案“不公不严不廉”等突出问题，充分运用组织纪律手段，该问责的问责，该处理的处理，铁腕治警，减少管理盲区。四是要建立社会评价机制。进一步加大警务公开的广度、深度和力度，将警风警纪建设的监督权和评判权交给人民群众、交给服务对象、交给社会各界，在全社会营造关心、支持和监督公安机关纪律作风建设的浓厚氛围。此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。