学习教师法心得体会范文（通用）.doc

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1、学习老师法心得体会范文（通用）以下是一些老师学习经历的例子。你能够参考他们，希望他们能对你有所协助。一、老师法对老师的定义是什么？老师法第三条明确指出， 老师是履行教育职责、承担教书育人、培养社会主义事业建立者和接班人、提高国家素养任务的专业人员。老师应该忠于人民教育。“因而，每个老师都应该认识到本人努力工作的价值和宏大的社会意义，努力实现自尊、自爱、自我完善，并加强本人对本人职业的荣誉感和责任感。老师享有什么权利？老师法第7条规定，作为一名荣耀的人民老师，一个人有六项权利。(一)开展教育教学活动，开展教育教学改革和实验；(二)从事科学研究和学术交流，参加专业学术组织，在学术活动中充分发表意见

2、；(三)指导学生的学习和开展，评估学生的行为和学业成绩；(四)按时领取工资，享受国家规定的福利待遇和冬夏带薪休假；(五)对学校教育、教学、治理和教育行政部门的工作提出意见和建议，通过职工代表大会或者其他方式参与学校的民主治理；(六)参加进修或者其他方式的培训。老师应该履行什么义务？老师法第8条规定了老师应完成的六项任务。恪守宪法、法律和职业道德，成为老师；(二)贯彻国家教育方针，恪守规章制度，执行学校教学计划，履行老师职务，完成教育教学任务；(三)教育学生宪法、爱国主义、民族团结、法制教育、思想道德教育、文化科学技术教育的根本原则，组织和引导学生开展有益的社会活动；(4)关怀和保护所有学生，尊

3、重他们，促进他们在品德、智力和体质上的全面开展；(五)制止有害学生的行为，批判和抵抗有害学生健康成长的现象；(六)不断提高思想政治认识和教育教学水平。4.老师法对老师资历制度有什么规定？老师法第10条规定:国家实行老师资历制度。它还对在职老师的资历作了如下规定:“恪守刑法和法律，热爱教育，具有良好的思想品德，具备法律规定的心理或通过国家老师资历考试，经教育教学合格的中国公民，能够获得老师资历。”五、老师法对老师待遇有哪些重要规定？老师待遇是最敏感、最受关注的咨询题，而改善老师待遇是老师法的重要组成部分。为了调动老师的积极性，真正提高他们的社会地位，使他们成为社会上受人尊敬的职业，老师除了精神上

4、的鼓舞外，还必须从改善他们的物质待遇入手。这是推进全社会真正尊重老师、注重教学的需要，也是让老师安心教书育人的需要。目前，老师迫切需要处理的咨询题主要是经济待遇低。在全国12个行业中，老师待遇排名倒数第三。即便在全国范围内，老师拖欠工资也普遍到达3.09亿元，严峻妨碍了老师的生活，极大地挫伤了老师的工作积极性，造成了老师的严峻不稳定。在此根底上，老师法第25条明确规定:“老师的平均工资水平不得低于或高于国家公务员的平均工资水平，并应逐步提高。”处理老师住房困难也是老师法的重要组成部分。老师法明确规定:“地点各级人民政府和国务院有关部门应当对城市老师住房的建立、出租和出售给予优先和优惠待遇。“县

5、、乡两级人民政府应当为农村中小学老师处理住房咨询题提供便利。 老师法规定了老师的医疗制度:“老师应享有与当地公务员同等的待遇；定期对老师进展体检，并依照当地情况安排老师休息。医疗机构应当为当地老师的医疗提供便利。“各级政府要大力处理中小学老师的医疗和报销咨询题，建立老师定期体检制度，为老师看病、住院和转诊提供便利。六、损害老师的合法权益，要承担什么法律责任？老师法第35条明确规定:凌辱或殴打老师的，应依照不同情况给予行政处分。造成损害的，责令赔偿损失；情节严峻构成犯罪的，依法追查刑事责任。七、老师违背老师法，有什么法律责任？老师应自觉恪守老师法。违背老师法规定，有以下行为之一的，可给予行政处分。情节严峻构成犯罪的，依法追查刑事责任。(一)成心不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的；(二)体罚学生，经教育不改的；(三)品行不良，凌辱学生，妨碍恶劣的。情节严峻，违犯老师职责的，成为老师的败类，不可防止地要承担法律责任。 老师法的内容特别丰富，这只是一个简短的介绍。我希望大家能够认真学习，自觉使用法律武器，维护本人的合法权益，履行本人应尽的义务，忠于人民教育，努力提高本人的思想道德素养和职业素养，为这一荣耀事业奉献本人的一切。