班主任论班主任工作中的尺度把握.doc
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1、班主任论文之班主任工作中的尺度把握 班级是一个学校的根本单元,仅仅从班主任的根本职责来说,带一个班并不是一件难事,但要带好一个班就需要本身文化涵养、治理才能、和一些技巧,尤其是在一些征询题的尺度把握上,明白什么时候该管、什么时候该放;什么时候该静、什么时候该动这是一门艺术。有幸的是我四周不乏一些特别优秀的班主任,通过他们的以身作则使我在工作中,少走了特别多弯路,受益良多。尽管只有只字片语但包含着我对他们深深的感谢之情。今天把我的体会和大家一起交流,希望能得到批判和指正。一、管与放的尺度作为一个班主任,治理工作应该是重中之重的事,但也要留意到班级治理工作的对象是成长开展中的学生。实际工作中,班主
2、任能够“管”的方面特别多,小到学生的坐立行走、穿着打扮,大到学生的思想动态、情感培养,以及班级的建立与开展。假设是没有做好管的工作就会造成学生学习适应和行为适应差,上课效果差,学生对本人的班级也没有认同感。但也不易过严,如此会造成学生依赖性强,制造性差,缺乏自我教育与自我治理才能甚至与班主任有对立情绪。我认为有些地点班主任是必须管到的,详细而言,班主任要管的方面主要包括:第一,制定班级的长期目的,把握班级工作的整体思路:学生的年龄阶段和所处环境不同都会对他们造成阻碍,因而班主任要熟知这些情况制定有效的规划,协助学生思想和行为的转换。第二,培养一支强而得力的干部队伍,并加以指导监视:学生治理学生
3、必定有特别多难处也有特别多缺乏。班主任就要细心观察及时理解情况教他们如何恰当、合理的施行治理任务。该放的要坚决放手,学生能干的,班主任坚决不要干。把一些详细事务派下去,建立层次明晰的立体型治理体系,如主题班会、每天的教室清洁、课间操甚至一些大型的活动等等。班主任要充分调动学生积极主动性,分工受权,引导学生参与治理,逐步锻炼和培养学生的自我教育和自我治理才能。第三,做好个别学生及全体学生的思想工作,加强班级凝聚力、向心力:学生的班级凝聚力不是自发构成的需要班主任通过详细事例,及时、恰当的点拨使他们不自觉的感到本人的班级是积极向上的、团结合作的、有青春活力的。如此就会使学生都想通过本人的行为表现建
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