2022年员工宿舍管理制作.doc
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1、1 目的:为使员工宿舍保持良好的清洁卫生,整齐的住宿环境及良好的公共秩序,使员工获得充分的休息,以提高工作效率,特订本制度。2 适用范围:在公司宿舍居住的全体员工。3 宿舍治理员工作职责:3.1治理一切内务,分配清扫,保持整洁,维持秩序,负责治理水、电、太阳能热水及宿舍公共区域根底设备等。3.2监视宿舍住宿人员对公共区域的环境维护及门窗的关闭(尤其夜晚及台风)等。3.3 负责员工宿舍公共区域的清洁卫生清扫,并认真填写“宿舍卫生清扫点检表”。3.4负责公司鞋套的清洗、退工人员工作服及其它劳保用品的收回及清洗;3.5每天值班时对员工宿舍的异常情况及新员工报道、离退员工等事项做好记录,认真填写“宿舍
2、治理记录表”;3.6有以下情况之一者,应通知主管及治理部门:3.6.1 违背宿舍治理规定,情节严重者。3.6.2 宿舍内有不法行为或外来灾祸时。3.6.3 员工身体不习惯负责照顾,病情严重者应通知其亲友及主管并送医院。4 住宿员工对所居住宿舍由人事行政部统一安排治理,不得随意住进宿舍。5 员工未经批准不得变换宿舍,一经发生,责令退回先前的宿舍,并给予当事人违纪处分。6 宿舍治理员每天巡回检查员工宿舍,并对清洁卫生处理及其它异常情况作 好记录,员工不得回绝,并遵从有关指示。7 有关宿舍现有的器具设备(如玻璃、卫浴设备、门窗、床铺等)本公司以完 好状态交与员工使用,如有疏于治理或恶意破坏,酌情由现
3、住人员负担该项修理费或赔偿费,并视情节轻重对当事人进展处分。8 住宿员工应恪守以下规则:8.1服从宿舍治理员治理、派遣与监视;8.2宿舍内严禁烧煮、做饭;严禁私自接配电线及装接大功率电器,一经发觉直截了当没收处理;8.3宿舍内不得使用或存放危险及违禁物品;8.4禁止在宿舍内使用明火等;8.5禁止在宿舍用电热丝烧水;8.6个人盖被、枕头起床后必须叠放整齐;垫被及床单必须整理平坦;8.7严禁在宿舍走廊、卫生间、洗漱间、宿舍楼道、宿舍阳台等区域内吸烟;8.8换洗衣物不得堆积室内,室内洁净衣服必须悬挂整齐、折叠有序、鞋子必须摆放整齐、不得乱摆放物品;8.9洗晒衣物需按指定位置晾晒;8.10使用电视、录
4、音机时声音不得放大,以免阻碍别人休息、在宿舍内严禁播 放或传播反动、淫秽、恐惧电影等;8.11就寝后不得有妨碍别人睡眠的行为;8.12宿舍不得留宿外人或亲友,如有外来人员访问,应经人事行政部同意后到宿舍治理员处登记姓名、身份证号码、关系及进出时间等;8.13夜间最迟应于23:00时前返回宿舍(留意关闭门窗),否则应向宿舍治理员提早报备(加班情况除外);8.14因宿舍也是相对的公共场所,贵重物品应禁止存放在宿舍,特别是现金及金银首饰等贵重物品。如有需要,可将贵重物品交到人事行政部临时保管;个人物品(如)等请随身携带、妥善保管。如违返此条规定造成的被盗或其它缘故的损失,公司不承担任何责任;8.15
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