2022年简历网站开发需求.doc

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1、简历网站开发需求一、 网站描绘：制造一个多媒体的简历网，只要有会员卡的客户，就能够将本人的材料注册并上传到该网络，并能够将所有的素材刻录成光碟，之后能够特别方便的向其他公司推荐本人。特别合适刚毕业要找工作的年轻人。所以也能够作为一个人向外展示本人的舞台。适用人群：19-49年龄段，需要找工作的人。二、 网站建立：l 根本要求：能够上传个人的简历材料，首先是根底的文字材料，其次是证书材料、还有能够上传视频材料、图片材料等。（能够自行装饰简历，可选择模板。）l 特别要求：能够设定是否公开材料；不公开的能够设定受权码，同意一次设定最多10个，每个受权码同意在一定时间内访咨询该材料，方便能够查询那些人

2、使用了；或者使用密码访咨询，只要有密码就能够访咨询。l 同意客户分段创立个人简历，能够从许多不同的模板中选择一种设计。这些简历特别合适常规格式，另外还能够公布一个 URL 地址，雇主能够从那儿下载到客户的简历，而且有 DOC、XLS 、PDF、RTF 等不同格式可选。l 程序要求：完好网站设计制造，后台功能。三、 程序框架：使用ASP+ACCESS(做好MS SQL SERVER晋级预备)，要求界面清洁，数据库字段要描绘详细含义，使用标准命名发放，方便日后晋级。（此处能够再次沟通）四、 数据框架：1、 一个注册客户拥有一个ID，所有客户信息均与此ID有关。2、 一个客户拥有所有简历需要的信息：

3、为每个单项的客户信息建立一张表，如个人信息为一张表、培训信息为一张表。如有多条一样工程的信息，则客户ID一样。每个客户能够依照本身情况如实填写已列出的信息； 3、 一个客户能够拥有多个简历：客户能够依照本人需要挑选已填写信息，生成不同的简历。4、 一个简历对应一种排版方式：客户可选择模板和已挑选出的信息自行调理内容展现，并生成简历。5、 一个受权码对应一个简历展现方式与内容。五、 页面规划（参考人人网）登录用户：l 横条：首页、好友、应用、站内信 邀请 设置 搜索 退出好友：已注册客户，为方便沟通，能够添加为好友；应用：客户能够治理本人已选择的应用工程：如优先投递，已访咨询短信提示；站内信：首

4、先能够先做系统信件，添加完好友后方可互相发送站内信；邀请：能够讲代码发送给其别人，邀请其别人来注册；注册免费； 设置：隐私设置（谁能够访咨询，如何访咨询，什么时间访咨询）、账号设置（修正密码，绑定）、应用设置、邮件订阅（能够订阅各项内容杂志）搜索：对公开的注册信息进展检索；退出：平安退出。l 左竖条菜单：1、 头像等级，登录次数2、 功能模块（同日志、相册等）：1) 个人信息：同意上传照片2) 教育经历3) 工作经历4) 求职意向：5) 培训经历：6) 语言才能：7) 附件信息：阅读用户：依照客户设定，对不同的人提供不同的展现。默认的就按0号模板展现：仅展现个人根本信息（不含联络信息）、教育经

5、历、求职意向等等。否则按客户设定的对应模板展现。阅读者如有受权码，直截了当输入受权码就直截了当按客户设定好的简历展现方式和内容展现。一、根本要求：能够上传个人的简历材料，首先是根底的文字材料，其次是证书材料、还有能够上传视频材料、图片材料等。（能够自行装饰简历，可选择模板。）二、版面要求：1、大气、简约;2、LOGO醒目，易识别，突出品牌； 3、色彩清新，阅读流畅；4、LOGO涉及附上创意说明。三、知识产权说明：1、所设计的作品为原创，为第一次发布，未进犯别人的著作权，如有进犯别人著作权，由设计者承担所有法律责任； 2、中标的设计作品，我方支付设计制造费，即拥有该作品的知识产权，包括著作权,使用权和发布权等,有权对设计作品进展修正,组合和应用;设计者不得再向其他任何地点使用该设计作品;