2022年生产准备部-混凝土机械总装厂司机关键业绩考核指标.doc

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1、混凝土机械总装厂司机岗位业绩考核指标组成表指标类别考核指标信息来源考评人权重考评标准业绩指标车辆使用出车单直截了当上级40优良中差平安，准时、热情、周到无有效投诉平安、准时有效投诉1次准时、平安，态度一般有效投诉不超过5次态度恶劣有效投诉5次以上部分装配任务工序纪录表直截了当上级30%优良中差高效,精确,积极主动完成部分装配任务无有效投诉有效主动的完成部分装配任务有效投诉1次根天性完成部分装配任务,不够积极主动有效投诉不超过5次不能完成部分装配任务且有消极怠工有效投诉5次以上违章驾驶、有过错责任交通事故次数违章记录，事故记录直截了当上级20优良中差无严重责任交通事故、主、次要责任事故（如发惹事

2、故一次扣5分）无严重责任交通事故、主、次要责任事故（严重责任事故零、如发生主、此责任事故三次以上扣5分）无严重责任交通事故、主、次要责任事故（严重责任事故零、如发生次要责任事故五次以上扣10分）无严重责任交通事故、主、次要责任事故、（严重责任事故零、如发生次、主要责任事故7次以上扣15分）车辆保养车辆保养维修记录直截了当上级10优良中差做到车辆处在最正确状态、车辆各项施行完好、齐全周检查情况:无咨询题车辆设备情况完好、齐全周检查情况:咨询题不超过2次可以运转、符合标准周检查情况:咨询题2次以上不可以正常运转周检查情况:咨询题5次以上混凝土机械总装厂司机岗位才能与态度考核指标组成表才能指标指标一：专业知识和技能权重：40%指标三：团队合作权重：15%指标五：学习才能权重：10%指标二：沟通才能权重：30%指标四：处理咨询题才能权重：15%态度指标指标一：是否认真完成任务权重：40%指标三： 是否勇于承担责任权重：15%指标五：是否谦虚好学，要求上进权重：10%指标二：是否恪守上级指示权重：20%指标四： 能否严守期限，达成目的权重：15%