办公仓库管理制度范本(5篇).docx
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1、 办公仓库管理制度范本(5篇) 1、成品库治理员必需提前十五分上岗。 2、上班期间不得擅自离开工作岗位。 3、成品库发货员必需严格根据销售部所开出货单发货。 4、装卸工在发货时要听从库管员安排装车,如未按库管员要求发货、装车且不听从治理,库管员有权拒绝。 5、成品库的卫生应由库管员负责安排装卸工在下班前清扫洁净。 6、在装车过程中不得有人为缘由打破产品;如确有发生,则按出厂价由责任人照价赔偿。 7、成品出库时,成品库管员、装卸工必需交替在岗发货。 8、非成品库人员在未经许可的状况下不得进入成品库翻拿成品,成品库内全部入库成品需办理出库手续前方可发出。否则,所造成的一切后果由责任人自行负担。 1
2、0、成品仓库管员必需严格遵守岗位职责及操作程序。 办公仓库治理制度2 一、商品入库流程 1、选购部下定单时应当仔细审核库存数量,做到以销定进。 2、选购部审核订单时,应依据公司实际状况,核定进货数,杜绝消失库存积压,滞销等状况。 3、订单录入后,选购部通知供货商送货时间,并准时通知仓库。 4、当商品从厂家运抵至仓库时,收货员必需严格仔细检查商品外包装是否完好,若消失破损、是原装缺少、邻近效期等状况。收货人必需拒绝收货,并准时上报选购部;若因收货员未准时对商品进展检查,消失的破损,原装缺少、邻近效期,所造成的经济损失由该收货员担当。 5、确定商品外包装完好后,收货员必需依照相关单据:订单、随货同
3、行联,对进货商品品名、等级、数量、规格、金额、单价、效期进展核实,核实正确前方可入库保管;若单据与商品实物不相符,应准时上报选购部;若进货商品未经核对入库,造成的货、单不相符,由该收货人担当因此造成的损失。 6、入库商品在搬运过程中,应根据商品外包装上的标识进展搬运;在堆码时,应根据仓库堆放距离要求、先进先出的原则进展。若未按规定进展操作,因此造成的商品损坏由收货人担当。 7、入库商品明细必需由收货员和仓库治理员核对签字认可,做到帐、货相符。商品验收无误后,仓库治理员依据验收单准时记账,具体记录商品的名称、数量、规格、入库时间、单证号码、验收状况、存货单位等,做到帐、货相符。若不根据该制度执行
4、验收造成的经济损失由仓库治理员担当。 8、按收货流程进展单据流转时,每个环节不得超出一个工作日。 二、商品出库流程 1、业务部开具出库单或调拨单,或者选购部开具退货单。单据上应当注明产地、规格、数量等。 3、仓库收到以上单据后,在对出库商品进展实物明细点验时,必需仔细清点核对精确、无误,方可签字认可出库,否则造成的经济损失,由当事人担当。 4、出库要分清实物负责人和承运者的责任,在商品出库时双方应仔细清点核对出库商品的品名、数量、规格等以及外包装完好状况,办清交接手续。若出库后发生货损等状况责任由承运者担当。 5、商品出库后仓库治理员在当日依据正式出库凭证销账并清点货品结余数,做到账货相符。
5、6、按出货流程进展单据流转时,每个环节不得超出一个工作日。 办公仓库治理制度3 目的:通过制定仓库作业规定指导和标准仓库人员日常工作,完善配送效劳,做到万无一失 范围:库管人员 (一)物品的收货及入库 1、选购将选购订单给到仓库后,仓库人员需要将货物检查放到仓库内部。 2、收货时需要求选购人员给到选购订单,没有时需要追查,直到拿到单据为止。 3、全部产品确认前由选购对产品进展正确标示。全部产品确认必需仓库人员和选购共同确认。特殊是新产品尤其需要共同确认。 4、客服借料后如发觉贴错条码应准时反应,仓库予以更正。 5、仓库与选购共同确认选购订单数量时,如发觉如选购订单上的数量不符,选购需要签字确认
6、,由选购联络处理数量问题。 6、物料摆放需要根据划分的区域进展摆放,不得随便摆放物料,不得在规划的区域外摆放物料,特别状况需要在xxxxxxx小时内进展整理归位。 7、原则上当天收货的产品需要当天处理完毕并进展选购订单入库信息的统计,点数入库。 新产品需要用样品拍照、制作标签等,并要准时做相应的宣传推出工作。 8、仓库入库人员必需严格根据规定对每一个选购订单入库物料进展数量确认,即是确认登帐入库数量和实际入库数量是否相符,不符合的需要追查缘由究竟和解决完成。 9、入库物料需要摆放至指定储位,物料盒放不下时可以放在箱子里,箱子不能放在超过xxxxxxxx米远的地方。 10、全部产品外箱上需要有物
7、料标示。 (二)物品的出库 备货 1、无特别状况当天的销售数据必需当天xxxxx点之前生成出库申请单安排配货以及发货。如估量销售量在xxxxx(某大数量)时要提前生成出库申请单。 2、出库须有“出库申请书”并且经过财务签字或特别状况批准后确认方可出库。 3、配货时须根据“出库申请书”的内容配发货物,并核对“出库申请书”总数量,酒的.背标、吊牌,是否正确无误,附属产品数量是否精确无误 包装前商品确认 需要按“出库申请书”要求在货物进展包装前检查物品是否有取货错误及其他错误(订货数量、种类、背标、吊牌的核准)。 包装过程 1、包装人员在包装产品前需要检查宣传单数量、纸袋数量、其他包装材料是否正确,
8、依据取货单的要求对产品进展包装和不要遗漏产品。并保证所发的货物洁净干净。 2、包装完成后的产品不要积累过高以防产品压坏和倾倒。 3、包装过程产生的垃圾需要放入垃圾桶或空余时间将包装纸屑和废品放入垃圾桶。 4、在装箱过程中以品质爱护的原则进展处理,避开压坏产品。 5、在审核发货统计表格时发觉问题准时处理,保证发货全部环节万无一失。 发货 发货时,肯定要严格审核领用手续是否齐全,并要严格验证审批人的签名式样,对于手续欠妥者,一律拒发; 客户退料或补发 内部领料需要部门主管签字,总经理签字方可发货。 治理 1、按时上下班,到岗后巡察仓库,检查是否有可疑现象,发觉状况准时向上级汇报,下班时应检查门窗是
9、否锁好,全部开关是否关好。 2、留意库房的卫生问题,清理掉不要不用和坏的东西,将需要使用的物料和设备按指定区域进展整理到达整齐、干净、洁净、卫生、合理摆放的要求,落实防盗、防虫、防鼠咬、防变质等安全措施和卫生措施,保证库存物资完好无损; 3、考量物料区域摆放是否合理,并做合理摆放和规划。 4、仓库人员调动或离职前,首先必需办理账目及物料、设备、工具、仪器移交手续,要求逐项核对点收,如有短缺,必需限期查清,方可移交,移交双方及部门主管等人员必需签名确认。 5、对于在工作中使用的的办公设备、仪器、工具必需妥当保管,细心维护,如造成遗失或人为损坏,则按公司规定进展赔偿。 6、仓库人员要保守公司隐秘,
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