医院行风评议自查报告范文.docx

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1、 医院行风评议自查报告范文 为进一步提高医院政风行风建立水平，我院仔细根据20xx年民主评议全市卫生气构政风行风活动实施方案文件要求，在上级党委*统一部署及区卫生局的指导下，紧紧围绕我院中心工作，深入开展民主评议政风行风活动，取得了显著成效，同时也存在很多缺乏之处，现将我院开展民主评议政风行风工作自查自纠状况汇报如下： 我院根据实施方案要求，对比评议内容，绽开了本院内部的自查自纠工作。主要实行以下几种方式进展自查：一是通过召开院周会、中层干部会等广泛征求意见;二是由客服部对就诊病人进展满足度调查;三是对来电、来信意见进展反应落实。 围绕内容，对比检查，自查自评深入细致。 全院上下紧紧围绕政风行

2、风评议工作，深入开展对比检查，仔细查找政风行风存在的突出问题，真正做到敢于揭短亮丑，对存在问题不遮不掩。通过多途径，多渠道，多形式查找，我们对收集到的意见和建议进展了梳理归类，主要问题集中在四个方面：一是个别门诊医生效劳态度较差，在为患者诊治的时候，没有急躁细致的解释，使病人对自己的病情和检查工程存有疑问。二是人力资源缺乏的问题，随着医院业务量的不断提升，现有人才队伍已不能满意医院进展的需求。三是医院病床过少，硬件设施有待提高。分析其缘由主要表达在三个方面：一方面是对政风行风工作重要性和必要性的熟悉不够。二是医德医风教育力度有待进一步加强。三是医疗体制机制有待进一步健全。 严厉仔细，整改结合，

3、医院工作逐步标准。 (一)多措并举，改善效劳态度。一是深化职业道德教育，加强内涵建立。紧紧围绕行风建立中消失的新状况和新问题，增加职业道德教育的针对性和实效性，强化医务人员的爱岗敬业精神和诚信为民效劳理念。二是加大社会监视力度，提高医院透亮度。连续公开对社会效劳的承诺，设立院长信箱，听取社会各界的意见和建议。三是坚持“以病人为中心”，全面提升医院治理水平和医疗效劳质量，着力解决医疗效劳中存在的突出问题。 ( 二 )加强培育，促进人才队伍进展。一是通过开展“师徒传承”;派遣骨干医护人员外出进修、培训;积极引进高层次人才等形式，优化人才队伍构造，加快专业人才建立步伐。我院邀请上海南京知名专家坐诊，

4、加强了人才梯队建立，增加了医院进展后劲。 (三)加大投入，提高硬件设施。一是在加大现有医院根底设施建立，今年先后投入二十多万元对医院内外整改装修，购入新设备，提升医院整体形象，满意患者就医需求，提升患者满足度。 下一步工作准备 民主评议政风行风工作是一项阶段性的工作，但政风行风建立是一个*的任务，为稳固政风行风整改成果，确保医院政风行风建立工作常抓不懈，下一步，我们将着重抓好以下几个方面的工作： (一)进一步增加全院干部职工对行评工作重要性和必要性的思想熟悉最。 (二)严厉仔细地对待行评征求到的意见建议和问题。 (三)进一步建立、健全和完善各项制度，强化监视治理，形成政风行风建立的长效机制。 (四)进一步加大民主评议工作的督导检查力度，确保此项工作取得明显实效。 (五)稳固整改成果，防止已完成整改的问题消失回潮现象。 (六)进一步标准资料整理工作，对行评资料进展整理和归档。 政风行风建立是一项*性、艰难性任务，我们将以更加昂扬的斗志，饱满的热忱，在抓好重点评议和重点整改的根底上，把标准效劳行为、改良效劳态度、提高效劳质量等为主要内容的医德医风建立，切实抓实、抓好、抓出成效，推动医院政风行风建立再上新台阶。