县地税稽查局年度工作总结.docx

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1、 县地税稽查局年度工作总结 现就一年来我们稽查局的工作状况就四个方面进展总结回忆如下： XX年，稽查局工作取得的主要成绩可以概括为以下几个方面： (一)年度稽查任务超额完成。 年初县局下达我局全年的稽查户数是120户，其中，行政企事业单位70户，个体工商业户50户。我局XX年共稽查134户，其中行政企事业单位74户，个体工商业户60户，占总户数的 %。其中企事业户完成 %，个体户完成 %。全年共查补入库税款和罚款577351 元，其中罚款为279921元。 (二)各项稽查指标全部达标合格。 稽查四率指标：立案率100%，全年应立案户为 户，已立案户为 户，全部立案;结案率100%，全年查处的1

2、34户，全部结案。惩罚率 %，全年共罚款 万元，占查顾翱?nbsp; 元的 %，上级要求的惩罚率是10%，XX年的惩罚率是稽查局历史上最高的一年，比上年同期高出 个百分点。查补税款入库率为 %，县局指标是 90%。 (三)创立工作实现了新的突破。 XX年我局先后通过了省地税局标准化分局一级单位验收，省档案治理二级单位验收，并被县文指委授予县级文明单位的称号。在XX年各项创立工作取得辉煌成绩的根底上，我局全体职工荣誉面前不自满，成绩面前不停步，团结拼搏，不辱使命，将各项创立工作不断加以健全与完善。在XX年市、县局组织的复查和征管质量检查中受到了上级领导的好评和充分确定。县文指委通过考察，将我局评

3、为文明单位标兵，为我局走向市级文明单位迈出了可喜的一步。县工会也授予我局优秀职工之家的荣耀称号。 (四)政风建立和效能建立成效显著。 在全系统深入开展以机关为基层，基层为纳税人为主题的政风建立活动中。我们实行扎实有效的措施，结合详细工作实际开展了政风建立活动，通过整顿纪律、查摆问题，自查自纠等活动，使干部职工进一步端正了态度，转变了作风，提高了素养，将政风建立活动落到实处，收到了良好的效果。全体职工都写了不少于1500字的心得体会。并本资料权属文秘公文第一站严禁复制剽窃张贴上墙，受到市局领导的高度评价。在开展机关效能建立中做到三个结合、突出三个重点。坚持抓点带面、连点成线、连线成面，不断通过重

4、点问题的解决和难点问题的突破，来整体推动效能建立，使稽查工作效能有明显的提高。同时将政风建立和效能建立溶于为纳税人效劳之中，严格根据党中心、国务院和国家税务总局的有关规定，将我们的工作职责由监视打击型向治理效劳转换。 (五)办公条件和根底设施得到明显的改善。 单位的办公条件和根底设施，能反映了一个单位环境面貌。为了给职工一个宽松舒适的工作环境，提高工作效率，增加工作效能，我们克制资金缺乏的困难，用有限的资金，先后购置微机2台，冷暖空调4部，乒乓球桌1张，这些根底设施的购置，给职工的学习、工作和消遣带来了很大的便利。 (六)阳光稽查成绩突出。 开展阳光稽查、约谈稽查，把公正、公正、公开贯穿于稽查

5、全过程，在标准执法的根底上，突出优质效劳，削减纳税人的本钱支出。通过约谈稽查，给被查单位一个陈述申辩、自查自纠的时机。我们先后对5户纳税单位进展约谈稽查，对自查披露的问题，尽可能减轻或免除惩罚。使被查单位心悦诚服。 我们还对6户被查单位进展了深入回访工作，加强与纳税人的沟通，了解被查户稽查后的反响，看账务调整怎样，有什么要求，是否有需要帮忙解决的问题;了解稽查人员是否有违纪违规、不文明稽查行为，等等。收到了很好的效果。 (七)税法宣传纷呈异彩。 在对税法宣传上我们不拘泥于形式，实行敏捷多样的方式，不失时机，见缝插针，通过约谈稽查向被查单位宣讲税法，通过查前告知 向被查单位传递税法。通过上门稽查，向被查单位解释税法。我们不仅利用太湖地税简报、安庆稽查信息等宣传阵地进展税收宣传，还在安徽经济报、安庆日报、人民网等新闻媒体刊载了多篇宣传税收的文章。 【县地税稽查局年度工作总结】