厨师长个人工作总结报告5篇.doc
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1、 厨师长个人工作总结报告5篇 你们好我是_店厨师长_,紧急而劳碌的_已经完毕了,回忆这一年的工作有很多收获和体会。为了今年的工作更上一层楼,总结一下去年工作中的得失很有必要,下面对我的工作进展一下总结: 一、工作的整体回忆 作为企业赢利是她的第一目标需要解释的是目标不是目的,只有实现了赢利才可能实现一年里四次加薪,才能履行企业对员工对社会的承诺和责任,赢利也是企业生存的唯一法则。做为一个效劳性部门为顾客供应安全,清洁,可口的食品是咱们的首要工作,但同时我们还担负着为企业创收节支的责任,一年来经过分店全体员工和领导的共同努力,我店实现了双达标。在努力创收的同时咱们也不忘节省和安全教育,部门全年都
2、把安全和节省工作贯穿始终,在保证工作质量,不影响对客效劳和员工工作休息的状况下,尽最大的努力降低本钱,安排安全培训,咱们深知只有安全才能生产节省下来的每分钱都是企业的利润同时也是咱们自己的。 二、今年我完成了以下工作 1、顺当接手华天厨师长的工作。_年4月正式接手华天厨部的工作,由于我自己共性较强,渴望军事化的治理凡事都盼望别人能听从自己,还有洁癖,所以自己还是有点担忧,不过我信任自己最终在领导的帮忙下,自己努力的付出融入和同事的协作下顺当的完成了交接工作,前三月人员,营收,毛利都保持平稳。 2、对编制内员工的轮岗培训。现厨部除一人外,其余人最少能娴熟操作生产区的两个工作岗位不包括水吧。 3、
3、对新入职员工的培训。自去年4月起到9月底,以接待培训各店新入职新员工25人,在领导的帮忙下根据新员工培训程序逐一逐条并尽可能安排熟手员工一对一进展培训,同时也留意给新员工一个好的第一映像,并寻求时机给其灌输做人和与人相处的自我调控和隐忍法则。着重强化安全培训,迄今为止还没消失我处培训的新员工发生安全事故上报公司的。 4、分店全部能自行处理的工程修理除煤气外,均自行处理,保证分店正常的供需和不由于自己的工作而给别人添麻烦。 三、由于各种缘由是,使我的工作中存在着一些问题 1、简单将个人心情带到工作中,心情好时运作顺畅,卫士满足,布满激情,不快乐时有所怠慢,以后在工作中尽可能克制这些状况。 2、员
4、工的卫生意识还需要提高,洗消和厨杂炉头的源头卫生正在进展中。 3、自控力差。还记得洪少跟我说过一句话:要做好治理就要管好自己。公司的培训课程,拓展训练里所表现的所盼望咱们明白的,可以说我都知道,都明白,也都理解,只是太多的时候我放纵了自己,没有约束自己,在以后的工作和生活中管好自己。 四、关于明年我的规划是 1、仔细做好每一天每一项的工作; 2、细化安全,出品,卫生措施,提高顾客满足度; 3、加强教育培训,强化员工素养,尽可能的实现新员工一对一培训; 4、约束自我,标准治理,不断调整员工岗位轮训; 5、本月底针对节省煤气和,毛利掌握的具体规划上交分店经理共同商讨执行; 6、多学习其他东西,充实
5、自己。 实践证明,随着市场竞争的不断加剧,咱们不能只停留在过去的十年和亚运成绩,首先要革新观念,随着员工年龄层次的变化而转变策略和转变自己适应社会,期望在明年的此时大家都踏上一个新的台阶更上一层楼,最终诚心盼望能跟大家一起抗战二十年,感谢! 厨师长个人工作总结报告2 时间飞逝,转瞬间20_年已经过去。食堂作为效劳窗口,要安排好单位内部员工的餐食,尽管是件“众口难调”的事,但是本着从卫生、养分、科学的配餐为动身点,为了员工的安康,与行领导一起依据季节变化,在市场允许的前提下,尽可能安排适合员工口味的养分餐食谱。让员工吃得卫生、养分、吃出安康。现将本人详细工作状况汇报如下: 一、经营方面:我在各位
6、领导的指导下集思广益、制定较合理的经营规划。如:依据顾客的消费心理,我们推出一些绿色食品和野生食品;依据季节性原料供给特点,我们推出一些特价菜。等等。本年度食堂主要以口味清淡、爽口的农家小菜、绿色蔬菜为主,以高档菜肴为辅,虽然经营收入上没有很大突破,但是让员工吃得舒心、放心是我工作的第一动身点。 二、治理方面:以人为本,我结合员工实际状况加强素养教育,每天都对员工进展有针对性的厨艺培训,并常常鼓励他们把工作看作是自己的事业。经过努力,员工整体素养得以提高的方案,如注意仪表、遵守厨房规章制度等;有些员工甚至还开头自己琢磨新菜谱。现在,我们已经形成了一个和谐、高效、创新的团队。 三、质量方面:作为
7、厨师长,我严把质量关。我们对每道菜都制作了一个投料标准及制作程序单,做菜时严格根据标准执行,确保每道菜的色、香、味稳定;在菜肴的出品把关上,采纳四层把关制,一关否认制,即配菜厨师把关、炉台厨师把关、传菜员把关、效劳员把关,一关发觉有问题,都有退回的权力。我们还仔细听取各方面的意见和反应,总结每日出品问题,并准时改良缺乏;我们还常常更新菜谱,动脑筋、想方法、变把戏,确保就餐职工常常可以尝到新口味。 四、卫生方面:严格执行食品卫生安全法,仔细抓好食品卫生安全工作,把好食品加工的各个环节。按规定,每个员工都必需对各自的卫生区负责,同时,由我进展不定期检查;其次,规定食品原料必需分类存放,分别处理,厨
8、房用具也必需存放在固定位置;另外,厨房、保鲜柜、冷冻箱等原料存放地也进展定期的温度和湿度测量。我们利用一切可以利用的力气,确保食品卫生安全,严格执行标准操作程序,预防各类事故的发生,做到安全生产,警钟长鸣! 五、本钱方面:在保证菜肴质量的状况下,降低本钱,让利职工,始终是我们追求的一个重要目标。作为厨师长,我也总结出一些降低本钱的新方法。如:把握库存状况,坚决执行“先进先出”原则,把存货时间较长的原料尽快销售出去;研制无本钱菜品,把主菜的剩余原料做成托式菜品,以降低本钱;厨师知道自己所用原料的单价,每日估算所用原料的价值,这样就把本钱掌握落实到食堂员工身上,使全部厨房员工都关怀本钱,从而到达效
9、益最大化。 六、在菜品定位上,依照建行整体的战略规划来开发规划菜品,依据餐厅菜点经营状况和就餐职工的市场调查,来不断地改良和提升产品形象。依据来食堂消费的团体会议,零点散客,宴会接待,三大块消费群体的需求,来不断丰富产品,使之能渐渐形成一组有针对性的风格化的产品创新菜品。 20_受甲流和金融危机的影响,消费者就餐的品尝与档次下降,这使我们的年收入受到肯定程度的影响。但面对不行抗力,我们需研制更加物美价廉的佳肴来招揽顾客,最大程度的增加年收入,从而到达转危为机的良好效果。从这个大事上,我也深感我肩负工作的挑战性与创新性。今后,我肯定会带着我的团队不断承受挑战、勇于创新,烹饪更精致的菜肴。 展望2
10、0_年,作为一名厨师长,我将各位领导的指导下,在广阔同事的支持下,始终坚持以身作则,高标准、严要求,团结和带着广阔食堂员工,为顾客供应精致的菜肴和优质的效劳;为实现食堂经济利益和社会效益,勤勤恳恳、兢兢业业。 厨师长个人工作总结报告3 时间飞逝,转瞬间20_年已经过去。食堂作为效劳窗口,要安排好单位内部员工的餐食,尽管是件“众口难调”的事,但是本着从卫生、养分、科学的配餐为动身点,为了员工的安康,与行领导一起依据季节变化,在市场允许的前提下,尽可能安排适合员工口味的养分餐食谱。让员工吃得卫生、养分、吃出安康。现将本人详细工作状况汇报如下: 一、经营方面:我在各位领导的指导下集思广益、制定较合理
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