卫生统计个人工作总结5篇.doc
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1、 卫生统计个人工作总结5篇 经过相关卫生统计信息人员的辛勤努力,均能较圆满地完成了全年工作,现将近年来的工作状况总结汇报如下: 一、提高素养,不断优化软件环境。 卫生统计工作是一项责任性强,业务性强,工作量大的差事,需要一支政治合格、作风优良、业务过硬、治理有方的工作队伍。为炼就一支这样的队伍,各级领导高度重视,主要从三个方面来强化统计工作。 1、充实统计队伍。 在人员配置上对统计工作高看一眼厚爱一层,优先考虑统计工作,选择了责任心强的统计员。辖区各村卫生室和个体诊所指定室长及负责人为统计员,让他们树立爱岗敬业、无私奉献、吃苦耐劳的工作风貌。另一方面重点加强业务培训。 定期组织17个村卫生室的
2、统计人员开展统计业务学问培训,重点学习了统计治理、网络直报、离线填报、信息化平台等方面的学问。分析统计工作中的热点、难点问题,畅谈相应的对策和方法。注意业务学问灌输与特色工作介绍并举,提高了统计员的业务水平又开阔了视野,增加了他们的工作责任心、使命感,使全社区_卫生院的统计队伍的整体素养得到了进一步提高。呈现在眼前的是一支敬业爱岗、素养精良、务实开拓、朝气蓬勃、奋勉有为、与时俱进的统计队伍正在不断进步。 2、强化业务工作。 为进一步提高根底信息质量,使我中心能准时发觉问题,并加以解决。辖区各村卫生室定期统计相关数据,如总诊疗人次数、静脉输液人次数、安康查体人次。_卫生院统计人员积极参加政府综合
3、统计部门组织的统计连续教育培训和统计普法宣传教育,网上直报统计人员参与了有关计算机数据处理的专业培训,把握相应的网上直报技术,不断提高统计人员的综合素养。 定期统计本单位相关数据,如总诊疗人次、门诊人次、住院(出院)人次、安康查体人次、手术人次、死亡人数、单位在岗职工总数、卫生技术人员数、执业(助理)医师数、注册护士数等相关数据,做到统筹兼顾、分布实施、资源共享、统一治理为前提的统计分析、季度、年度报表。加强对各村统计工作的考核力度,切实解决统计工作中遇到的困难。各级领导的高度重视为统计工作营造了良好的工作环境。 二、切实搞好统计培训工作。 将加大辖区村卫生室和个体诊所的统计工作人员的业务、理
4、论培训力度,提高统计工作人员整体业务水平。一是强化培训计算机机操作、电子表格的应用,做到人人都能娴熟把握;二是连续搞好统计报表制度的培训;三是加强对相关业务学问的培训。要在第一时间内组织工作人员学习,使工作人员做到有法可依,确保统计数据的精确性。中心对辖区各卫生室和个体诊所的统计培训工作开展状况准时进展督查、指导、通报。 三、扎实开展日常工作。 卫生统计工作是指导信息引导效劳的工作。我们兢兢业业在以下两个方面努力。一是勤于学习,提高素养。从事统计工作必需娴熟把握、精通统计工作的各项业务工作,能准时精确地解答各种工作中存在的问题,因此我们特别注意学习,潜心钻研业务不断提高自己的工作力量。二是坚守
5、岗位,优质效劳。 通过近几年的努力,我们的工作取得了一些新进展,但面临的工作任务仍旧非常艰难,形势不容乐观。详细表现为统计员队伍素养还有待进一步提高,责任心还有待进一步加强。一方面辖区各卫生室统计人员计算机根底学问薄弱、对统计业务比拟生疏,统计口径理解不透彻,简单造成多报、漏报、错报现象。导致中心上报的统计报表质量不高。 今后,我们将连续加大对统计队伍的培训,以提高他们的业务水平和增加他们的操作力量,争取为领导决策供应更加牢靠、准时的依据,努力协作我市的卫生统计工作的达标建立。 卫生统计个人工作总结2 第一条为了加强全国卫生统计工作的组织和指导,保障卫生统计现代化建立的顺当进展,充分发挥卫生统
6、计在多层次决策和治理中的信息、询问与监视作用,更好地适应我国卫生改革与进展的需要,依据中华人民共和国统计法及其实施细则,特制定本方法。 其次条卫生统计工作的根本任务是依照统计法和国家有关法律、政策,采集卫生资源投入、安排与利用,卫生效劳质量和效益,居民安康水公平统计数据,供应统计资料和统计分析,实行统计询问与统计监视。 第三条各部门、各级各类卫生事业单位,从事医疗卫生效劳的私人开业机构和个体开业人员,必需向当地卫生行政部门报送卫生统计数据。 第四条各级卫生行政部门和卫生事业单位要把统计工作列入议事日程,加强领导,定期检查并监视统计工作法规、规划和统计报表制度的执行状况。各级卫生行政部门在开展统
7、计工作中应与同级人民政府统计机构亲密协作,并在统计业务上承受同级人民政府统计机构的指导。 卫生统计个人工作总结3 统计既是国家进展科学决策和现代化治理的一项重要的根底性工作,也是各级人民政府,各单位摸清家底,把握实情,指导决策,实施有效治理必不行少的常规性工作。 所以防卫生统计工作开展以来,我局领导高度重视,坚持用统计数据把握工作大局,分析新状况,成立了统计工作领导小组,详细由_分管,并配备了电脑,打印机和相关软件,购置了必要的工具书。承办股室设在局办公室,由罗能主任负责,并确定了专人详细卫生统计工作。 依据属地治理的原则,我局对本辖区的报送单位建立了医疗机构根本状况数据库,机构人力资源数据库
8、,机构设备数据库,医疗机构经营状况数据库,出院病人根本信息数据库,诊所,医务室,社区卫生效劳中心(站)等根本状况数据库,村卫生室根本状况数据库,卫生工程治理数据库,加强这八大数据库的真实性与完整性。很抓报表质量,对中心卫生院以上级别的单位要求直接报送软件资料。 到2022年年底,我局为所在辖区的49家医疗机构建立了根本状况数据库及相关的人力资源数据库,医院,保健院,乡镇卫生院。疾病掌握中心,执法监视机构,采供学机构, 医学情报机构,120指挥中心建立了设备状况等数据库,42家医疗机构建立了医疗机构经营状况数据库,综合医院建立了出院人根本信息数据库和医改监测进度表。专科医院建立了出院病人根本状况
9、数据库,225家诊所,医务室,社区卫生效劳站及287家村卫生室建立了根本状况数据库,加强了卫生工程治理,并建立了数据库。 我局卫生统计工作宗旨是:利用现有资源,实现信息共享,程削减基层单位的重复劳动,为政府,医疗卫生气构及社会公众供应快捷,精确的信息询问效劳。 卫生统计个人工作总结4 进一步深入贯彻国务院关于进展城市社区卫生效劳的指导意见的精神,进一步完善机制,强化治理,努力构建符合城市社区卫生效劳要求效劳体系,为社区居民供应安全、有效、便捷、经济、持续的公共卫生效劳和根本医疗效劳,富有成效地开展各项任务。现将2022年工作总结如下: 一、强化内功、完善治理 我站对比社区效劳站考核标准完善职能
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