医院2023年工作计划（5篇）.docx

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1、 医院2022年工作计划（5篇）医院工作规划1 20xx年我院创立国家卫生城市工作，主要紧紧围绕国家卫生城市标准，依据仙桃市创立国家卫生城市工作方案要求，加强传染病防治、安康教育、爱国卫生等工作，务实创新，狠抓工作落实，按期完成各项创卫指标。 一、严格传染病疫情与突发公共卫生大事监测与报告 1、成立感染性疾病科，设立功能相对独立的呼吸道发热门诊、肠道门诊，制定预检分诊制度，在门诊大厅设立预检分诊台，做到一般门诊没有呼吸道发热病人和肠道传染病人就诊，传染病专用门诊没有一般病人就诊。 2、公共卫生科为负责传染病治理的特地部门，在疫情监测与报告方面，建立突发公共卫生大事与传染病疫情报告制度，严格坚持

2、早发觉，早报告，早隔离，早治疗制度。严格执行传染病疫情治理制度，成立疫情治理领导小组，在制度上形成了强有力的保障，确保传染病报告网络的畅通。严格根据医院治理制度开展日常工作，定期下科室核对、督查传染病报告状况，开展多渠道检查。 3、医务人员要根据法定传染病国家诊断标准诊断法定传染病，包括疑似病例、临床诊断病例和试验室确诊病例，并做好门诊记录及医疗、转诊工作。就诊登记率大于85%，乙肝等主要传染病诊断符合率大于90%。 二、做好不明缘由肺炎病例、死亡病例监测与报告工作 1、为了做好不明缘由肺炎和死亡病例报告工作，依据全国不明缘由肺炎病例监测实施方案(试行)和医院不明缘由肺炎和死亡病例报告制度，明

3、确报告程序及报告时限。严格按要求开展不明缘由肺炎的监测工作。 2、切实做好重点人群甲型H1N1等疫情的监控，按标准开展流感监测。 三、加强重点传染病治理 1、艾滋病治理 建立艾滋病初筛试验室，对孕产妇、手术病人和输血病人等进展艾滋病抗体检测，艾滋病报告精确率达100%，各类报表上报准时率100%；开设艾滋病自愿询问检测室，按要求开展艾滋病自愿检测询问工作，性病病人艾滋病检测询问率达100%。孕产妇承受艾滋病抗体检测率达90%以上。建立艾滋病职业暴露处理应急机制(医务人员艾滋病职业暴露后处臵方案、医务人员职业防护制度、医疗锐器刺伤防护制度)。 2、肺结核治理 公共卫生科负责结核病疫情信息治理和网

4、络直报工作，制定我院结核病归口治理实施细则，制定放射工作人员传染病报告程序。 3、对收住的传染病人(含疑似病例)严格隔离，标准隔离措施及操作，防止院内穿插感染和疫源集中，传染病病例隔离率达100%。对确诊的传染病人转市其次医院隔离治疗。 四、积极开展医院安康教育工作 (一)加强组织领导，形成工作网络 成立安康教育领导小组，以分管副院长为组长，职能科室负责人为副组长，部份职能科室、科室负责人为成员。设立安康询问室，开展安康询问活动，发挥各科室安康教育宣传员的作用，形成有领导、有组织的安康教育工作网络。 (二)进一步加强培训，提高医护人员的安康教育水平 选派人员参与省、市安康教育培训班；举办医院安

5、康教育理论和技巧培训班，对全院医务人员进展安康教育学问理论和技巧培训，学习安康教育的原理、方法和技巧，医护人员安康教育培训率达100%，医护人员安康学问知晓率到达80%以上。 (三)结合突发公共卫生大事和重点传染病防治及自身存在的危急行为因素进展医学科普教育。 结合甲型H1N1流感、手足口病、人感染高致病性禽流感等疾病进展防治宣传活动；结合结防日进展结核病防治学问宣传活动；进展霍乱等预防夏季肠道传染病有关业务讲座；组织学习各类传染病诊断、疫情报告制度及填报疫情报告卡等学问；进展艾滋病防治学问等宣传活动。 (四)业务科室积极开展安康教育工作，掩盖率达100% 1、加强候诊教育。 在门诊大厅设就诊

6、效劳台，开展询问效劳，利用放像机、电视机、LED显示屏等视听设备向就诊者进展安康教育。门诊候诊室利用电视机等，以各科常见病、多发病的防治学问为主要内容，向就诊者进展安康教育，引导就诊人员建立预防胜于治疗的观念，并因势利导，做好随诊教育。发放安康教育处方使病人在候诊过程中不同程度的获得一些保健学问。门诊询问台护士依据病人需要发放安康教育资料并适当讲解。 2、加强住院、出院病人的安康教育 患者入院时，进展入院教育，介绍住院规章制度等；患者住院期间进展安康教育，结合查房、治疗、护理，依据不同病情，随时进展个别指导，介绍有关疾病的防治学问；患者出院时，进展出院教育，说明治疗结果和出院后连续疗养，防止复

7、发等学问。连续进展每季度一次的病人满足度、安康教育知晓率测评，力争各科安康教育知晓率达95%以上。 3、连续组织编印安康教育处方 连续组织各科室对慢病安康教育处方进展编写，增加种类。 (五)开展活动，标准专栏 开展义诊、讲座、工休座谈会、发放安康教育处方、面对面教育、疾病普查普治、中医药三进效劳等多种形式的活动。医院安康教育专栏、老病房安康教育专栏每2个月更换一次。新病房大楼安康教育专栏版面每季度更换一次，重点宣传各科室专业学问及安康教育学问，要求图文并茂，通俗易懂。 五、积极开展爱国卫生工作 (一)开展除四害工作 1、开展灭蟑螂工作。按统一指挥、统一行动、统一时间、统一方法的科学灭四害要求，

8、统一购置蟑螂药，发放到各科室、各病区。 2、开展灭蚊、灭蝇工作。科学合理地使用杀虫剂，使用除虫菊脂进展空间击倒喷洒，夏季每周喷洒2次，其它季节每周喷洒1次。 3、开展灭鼠工作。按统一灭鼠和用药规划，在抓好环境卫生整治根底上，做到统一时间，统一灭鼠药物，确保医院灭鼠效果。依据与灭鼠除虫公司签订合同，对医院新病房大楼1至14层(包括地下室)及周边3米内的环境进展灭鼠，每月灭鼠3次，定期验收。 (二)开展院感工作 1、设立感染性疾病科，建立功能相对独立的呼吸道发热门诊、肠道门诊，有配套的专职医务人员，制定健全的消毒隔离院感制度及预检分诊制度。门诊大厅设立预检分诊台，确保传染病人与一般患者分流就诊，避

9、开穿插感染的发生。 2、做好远离生活区及医疗区的医疗垃圾暂存工作，有医疗垃圾车清洗处。医疗垃圾每日臵暂存处由专业公司统一收集处理。 3、医院污水处理设专人治理，采纳二氧化氯进展消毒，并协作市环保局、防疫站做好医院污水检测，经检测，各项指标均达标，并通过了环保局的达标验收，确保污水达标排放。 (三)抓好环境卫生整治 全面清扫医院内、外环境，对全院各病房、门诊大楼、公共大厅楼道等墙面的痰渍、污渍等进展刷洗，准时去除道路、大坪、生活区等处的杂草、低洼积水、疏通沟渠、去除卫生死角，有效铲除病媒生物的孽生地。 医院工作规划2 一，整体目标： 1、争取在20xx时，实现每个儿童都享有卫生保健，提高7岁以下

10、儿童保健掩盖率和3岁以下儿童系统治理 率，力争新生儿访视率100%，降低婴儿死亡率为奋斗目标。 2、做好常见病、多发病的防治工作、对佝偻病、缺铁性贫血等疾病要早防早治，提高矫治率，降低体弱儿率，体弱儿做到治理率100%。 3、对信息统计的各种报表，均做到准时、精确、无误，并做到有痕迹治理。 二，详细措施： 1、进一步加强市妇幼卫生年暨“三网”监测工作，提高信息上报的准时性和精确性。 2、仔细落实县妇幼保健所工作考核目标，对新生儿进展系统治理，积极开展新生儿访视工作，宣传母乳喂养及指导新生儿护理，做到三早，早发觉、早治理、早干预。 3、坚持“4.2.1”体检，开展对集体儿童进展大面积体检工作，并

11、且依据实际状况酌情增加体检工程。 4、在领导协调及带着下，开展3-6岁托幼园所儿童体检。 5、与儿童家长准时沟通，将0-3岁儿童系统治理率及体检率提高。加强宣传，加深儿童家长对儿童体检的熟悉。 6，加强对乡村医生的培训，与妇保科、儿科、妇产科进展准时有效的信息沟通，准时把握儿童的动态，提高新生儿访视率。 7、仔细做好体弱儿筛查工作，加强对体弱儿的治理，专案专卡系统治理。 8、利用多种形式进展群众科普学问传播。 医院工作规划3 加强本院信息化建立以促进医疗质量治理，进一步加快数字化医院建立，为临床、患者供应高质量的效劳。结合我院实际和国家卫健委工作要求，推动以电子病历为核心的医院信息化建立是我院

12、现阶段的当务之急，依据国家卫生安康委电子病历系统应用水平分级评价标准为指导拓建我院的信息化系统。在此对2023年信息科的工作进展了规划： 一、把医院信息安全、网络安全放在第一位。 1、2023年上半年完成信息系统安全等级爱护测评工作。 2、择期开展2023年全院信息系统安全演练工作。 二、提高医院信息化治理水平，进一步加快数字化医院建立。 1、加强思想教育，端正工作作风，树立效劳一线的思想，准时解决工作中消失的问题，确保科室工作顺当进展。健全各项治理制度。为保障数据安全，明确权限划分，设立监视机制及治理方法。 2、加强我院专业技术人员计算机操作技能培训。主要培训方案：催促人员自学电脑操作技能，

13、在平常的工作中加强对医务人员的电脑操作指导。 3、做好医疗信息统计、上报工作，准时收集汇总医疗、业务信息，为医院领导的决策供应数据支持。 4、连续推动才智医院效劳号、体检系统建立，做好各子系统与弘扬HIS信息系统的接口改造，完善医院主要业务系统。 5、依据龙岩市医疗保障局要求加快推动定点医疗机构多点结算、依据市卫健委要求推动定点医疗机构多码融合改造升级工作。 6、2023年上半年完成电子票据治理系统、PACS医学影像治理系统的拓新上线、EMR构造化电子病历系统的更新换代工作，下半年建立门诊全预约治理系统。 7、依据上级信息化建立部署和我院自身短板，三年内逐步完善我院信息系统，补缺补漏。如：合理

14、用药监测治理系统、临床药学、物资二级库治理系统、手术麻醉治理系统、麻醉质控治理系统、移动护理治理系统、CA电子签名系统、远程会诊、院感软件、防灾备份等系统。 8、做好全院信息系统的软硬件维护工作，保障临床各科业务全年24小时的正常开展。 信息科工作人员将不断加强理论和业务学问学习，提高自身综合素养水平，尽职尽责把工作做到更好。领导交办的每一项任务，分轻重缓急，科学安排时间，按时、按质、按量完成任务。为妇幼事业奉献自己的青春！ 信息科将进一步调动全体科室人员的积性，以“提高临床工作效率、保障医疗安全、提升医院治理水平”为目标，推动医院的信息化建立。居安思危，未雨绸缪，才能有备无患。信任在院领导的

15、带着下，在全院工作人员的努力下，肯定会开创妇幼保健院医疗事业进展新局面，制造更美妙的明天！ 医院工作规划4 行业作风是指行业系统内职工队伍素养修养的组合及外在表现。医院的行业作风建立是医院综合实力的重要组成局部，也是医院精神文明建立的重要内容。长期以来，我院始终将加强行业作风建立、订正行业不正之风作为医院工作的一项重要内容来抓，坚持标本兼治，综合治理，仔细开展纠风专项治理工作。为进一步加强医院治理，抓好行风建立，贯彻落实卫生局关于纠风工作的指示精神，搞好我院的行风建立，促进方 案，范 文库欢送您 采8集我院医疗效劳质量的治理水平的进一步提高，为广阔患者供应良好的就医环境，使我院的各项工作全面上

16、水平，我院制定如下规划： 一、降低医药费用，减轻病人负担。 为抑制医疗费用不合理上涨，降低药品价格，医院在近期着重抓好药品集中招标选购、降低药品收入占业务收入的比例及门诊人次平均费用和住院病人人次平均费用的工作。最大限度地削减购药本钱，从源头上堵住药品回扣的渠道。我院对各科的药比进展了制定工作，对超过上限比例的科室，予以经济惩罚。我院实行了多项强硬措施，要切实解决群众看病贵的问题。 二、强化质量监控，提高效劳质量。 为加强医疗质量监控，我院成立了医疗质量监控领导小组，XXX任组长，组员为XXX和XXX。并且将质控的详细指标与经济安排挂钩，与科室工作考核挂钩，完善了医生外出会诊、参与会议等治理制

17、度，健全了门诊工作治理制度，加大了对各项医疗制度执行状况的监视检查力度。仔细落实病人选择医生制度，努力提高效劳质量。 三、改良方案，效劳作风，改善效劳态度，提高效劳水平。 为强化效劳意识，转变效劳观念，在加强职业道德教育、职业纪律教育的同时，仔细落实已制定的标准与制度，对因效劳态度恶劣、违反医德标准及制度被病人投诉者，予以待岗处理，要求全院职工主动为病人效劳，帮忙病人解决困难，将病人对本部门、科室的综合满足度列为科室工作考核的内容之一，努力转变“脸难看”“惜话如金”的现象，杜绝向病人推销药品的行为。为树立良好的行业风气，要求医生向病人作出不受礼、不吃请、不收红包的承诺，自觉抵抗不正之风的影响。

18、同时，加大对病人的宣传力度，通过入院介绍、致住院病人书等形式，让病人知道在西堤头卫生院不送红包同样能得到优质效劳，形成一种病人不送，医生不收的气氛和风气。 四、依据医院治理年的工作要求，我院在医德医风、效劳质量方面连续贯彻谁主管谁负责和管行业必需管行风的原则。 坚持党政主要领导一岗双责的领导格局；加大对医药购销和医疗效劳中存在的收受回扣、红包、乱收费问题的查处力度；标准医疗效劳工程和诊疗行为，公开承诺标准效劳工程和诊疗行为的十必需和十不要；连续开展诚信守诺效劳，深化以满意患者知情同意权为主要内容的医务公开工作，建立表达医患双方公平、维护医患双方权益的沟通；邀请兄弟单位医德医风先进典型来医院介绍

19、阅历，广泛开展弘扬白求恩精神，做白求恩式医务工的宣传教育活动，使医务人员树立即苦钻研业务、全心全意为患者效劳的思想。 纠风工作的目的是为了加强卫生行风的建立，推动卫生工作的改革与进展，是为了实现“用比拟低廉的费用供应比拟优质的医疗效劳，努力满意广阔人民群众根本医疗效劳的需要”这一总体目标。我们必需仔细落实以上各项规划，做到使病人满足、群众满足、社会满足。要坚持两手抓两手都要硬的方针，在抓好医疗工作的同时，切实加强行业作风建立，增加医院的竞争力，促进方 案，范 文库欢送您 采8集医院的改革与进展。全院职工要弘扬“仁心仁术，便利为怀”的精神，争取以一流的员工素养、一流的技术水平、一流的效劳作风创出

20、一流的效劳质量，使我院早日迈入现代化医院的行列，更好地满意广阔群众不同层次的医疗效劳需求。 医院工作规划5 一、强化医院內涵建立，完善组织治理，提高医疗效劳水平 1、 首先要加强领导班子建立，加强干部职工的政治思想学习，提高自身素养，开拓进取，团结全都，热心为山区人民效劳。 2、连续加强制度治理建立，建立健全各项规章制度，完善工作制度和各类医务人员的工作职责，防范医疗纠纷。 3、引进人才，解决多年来人员紧缺问题。向上级有关部门争取和自聘卫生技术人员10名，其中：检验科、放射科、中药士各1名，各类临床医生4名，护士5名。 4、加强人才的培育，针对技术薄弱科室定期选送进修、培训。规划20xx年选送

21、2名临床医生到市医院分别进修内、儿科一年；选送1名(女)助产士到市医院进修妇产护理专业，时间六个月；选送1名医生到市中医院进修中医理疗专业，时间一年；同时选送二名医生到省参与全科医生培训。 5、筹划寻求合作事项，连续探讨与上级医院医疗协作关系，力争通过合作，使资金、人才、设备各种优化资源共享，促进业务技术的进展，努力提高卫生院的综合效劳力量，充分发挥区域中心医院作用，使卫生院医疗、预防保健、卫生行政治理等工作得到进一步的进展，提高中心卫生院卫生工作的社会效益和经济效益，缓解群众看病难、手术难的问题。 二、进一步推动根本公共卫生效劳逐步均等化，确保根本公共卫生效劳工程全面落实 组织医务人员入户体

22、检和随访，全面完成辖区居民安康档案电子建档率85以上，各项任务指标要全部达标。在随访跟进中准时更新档案信息，保持资料的连续性、真实性和完整性。 三、加强安全生产，提高安全生产意识 邀请上级消防部门的专家或专业人员来我院开展消防安全学问讲座至少二次以，增加我院干部职工的消防安全意识，进一步提高职工消防技能，有效排解安全隐患。院领导全年至少4次以上、分管领导要不定期至少6次以上组织相关人员对各科室及公共场所的水、电等安全设备进展全面排查及更新维护，发觉问题准时落实整改。 四、深入扎实地开展创立 “人民群众满足卫生院”活动。 根椐省市县建立 “群众满足的乡镇卫生院”活动有关通知精神和要求，我院严密结

23、合医疗工作实际，实行一系列有效措施，自我加压，同心协力，真抓实干。切实改良医院作风建立，强化效劳，提高效率，促进进展，不断提高医院治理水平，强调“质量、安全、和谐、效劳”等重点，制造一个平安的就医环境。把霞葛中心卫生院建立好，成为群众满足、领导放心的山区农村中心卫生院。 五、仔细扎实做好20xx 年国家下达的基层医疗卫生气构中医诊疗区 ( 中医馆)效劳力量建立工程，并接照工程方案， 做好工程建立。 六、加快乡村卫生所室一体化建立 1、连续切实做好村卫生所室实施药品零差率改革，力争完成上级下达的年度规划，加强组织监视治理。 2、加强村卫生所(室)建立。依据上级有关通知精神，努力做好建立贫困村不达标的村卫生所(室)各项工作。