关于规划工作计划范文九篇.docx

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1、 关于规划工作计划范文九篇 依据县教育局、县卫生局年初下达的工作评分标准，为进一步加强学校传染病的预防掌握工作，我院结合县疾控中心下发的幼托机构、学校查验接种证工作步骤要求，特制定如下 一、督导内容： 1、仔细向单位领导汇报，取得领导重视，合理安排接种人员和补证补种时间，并会同当地有关学校做好宣传发开工作，仔细做好春季和秋季幼儿、学生接种证查验工作。 2、主动与小学、幼儿园等联系，协调与学校查验接种证有关工作，把握本辖区内托幼机构及小学本底资料。 3、对托幼机构、小学进展巡回督导，指导、帮助开展预防接种证查验工作，并把握相关接种信息。 4、合理安排时间对需要补种的儿童进展预防接种，接种前安排好

2、接种人员、接种器械、接种场地、接种资料表册的预备、疫苗的领取等。 5、补证补种前仔细进展卡证核对，以杜绝重复接种等过失发生；认真询问儿童的安康状况，告知有关事项，进展预检并仔细填写入托入学查验接种证告家长书。 6、补办接种证要严格根据实施方案分学龄前儿童和学龄儿童分别补办接种证和复制接种卡，将补卡证状况登记入海盐县查验接种证补证补种状况登记表 7、补种时要严格根据疫苗的免疫程序和留意事项进展，将补种状况登记入海盐县入托入学儿童补证补种登记表。 8、补证，补种完毕后准时上报各统计报表。 二、督导实施： 1、被督导单位确实定：全部民主镇辖区的村均为被督导单位，同时依据时间安排。 2、收集信息：在对

3、各级进展督导时，督导者应填写相应调查表。收集信息的方法是：与卫生人员交谈；检查各种记录、报表；观看实际操作；与群众交谈；入户调查等。 3、解决问题：在现场督导中，当完成信息收集后，督导者应召集被督导单位的工作人员一起进展争论，要争论观看所见，找出最主要的问题，分析产生问题的缘由，找出解决问题的方法。 4、书写督导报告：内容包括：解决问题的方法或建议；需实行的行动和实施的日期；下次督导时间等。督导人员和被督导单位应保存督导报告和使用的督导调查表。 督导人员根据督导表内容开展工作，负责解决督导过程中发觉的技术疑难问题。 规划工作规划 篇2 （一）在医院网络更新的前提下，完善我部门的网络系统更新并与

4、之同步，将有关科室的检查信息快捷的收集、整理、汇总，在第一时间拿出个案体检评估报告及医疗、保健、卫生询问建议。真正做到安康档案数据化、标准化、连续化。 （二）依据可调阅的财务资料，分析市场、总结市场规律，在不违反医疗法规、医师职业道德标准的前提下，本着“施行医疗效劳、传播保健理念”的宗旨、准时订正市场开发工作的可操作策略（与各乡镇医院建立细化的横向业务联系、人员培训战略、保险公司的可操作的体检表格更新、学校体检的人性化、科学性、合理性的座谈）。 （三）适当的时候，进展医院全员营销培训，逐步提高医院整体营销水平。医疗效劳营销，不同于有形产品的营销。产品营销，可能是与生产者关系不大的工作；而医疗效

5、劳过程是病人来医院后的详细医疗行为，涉及到医疗效劳的各环节，联系到供应医疗效劳的全部医务人员。如何让病人来医院承受比拟满足的医疗效劳，自然就涉及到相关医务人员的营销观念，以及详细的营销行为。 提高我医院医务人员的营销意思、营销水平，进展医院内部的营销培训工作、营销工作，有时候更重要。 （四）客户效劳的窗口形象建立。把“坚持有热忱、有尊严、有理性的效劳客户、坚守职业道德、遵守职业医师守则、”贯穿在效劳的全程中。标准医疗效劳，依据医院实际状况进展肯定程度的客服工作，提高医院现有客户的满足度，忠诚度，促进医院的良好口碑，从而促进医院的经济效益。客户效劳工作也是销售工作配套的惯例。这同时也是全体医务人

6、员共同的工作。 （五）明确工作职能，有规划的有效率的进展市场开发工作。适时组织、安排周边社区安康、卫生相关公益工作。利用每年“送三下乡效劳活动”、“国际艾滋病日”、“结核病日”“戒烟日”等系列社会公益活动、有规划的针对城镇、农村市场的开展大型免费体检、安康评估询问活动；此项工作本身涉及到市场人员对相关政府职能部的公关力量，以及有效进行活动的执行力量，活动效果的分析、统计力量。 经过多年的时间证明：此类活动的胜利进展，既是医院形象、医院品牌的进一步推广，也可以直接促进医院经济效益（发觉病人，从而直接带来医院的经济效益）。 规划工作规划 篇3 中心小学的教师中，有从城镇调来的教师，也有刚走上工作岗

7、位不久的一些年轻教师,教师教学水平参差不齐，局部教师陈旧的教育观念仍未完全转变，在过去的几年里虽然也开展了校本培训，但总觉见效不大。为了更好地加强我校教师群体学习化组织的建立，使全体教师树立终身学习、终身教育的新理念，本学期，我们将努力建构校本培训体系，扎实开展校本培训工作。依据上级文件精神，结合我校实际，特制定我校十一五小继教校本培训规划如下： 一、校本培训领导小组。 为切实抓好校本培训工作，学校特地成立校本培训领导小组。 组长： 组员： 二、培训目标 1、提高教师的职业道德素养。把提高教师的职业道德水平放在首位，提高针对性、注意实效性，并渗透在教学活动中。通过不断地持之以恒地培训教育，使全

8、体教师到达具有献身教育的精神。 2、提高班主任的素养和工作力量。组织班主任完成“三个一”的培训任务：即读好一本书，一个主题班会设计展现，一个工作案例剖析。同时，加强本校班主任的互动研讨、班会课观摩沟通等，充分发挥优秀班主任在学校中的互助、引领作用，实现培训资源的共享。 3、提高教师的专业素养。提升教师的教育理论素养，不断完善教师的专业学问构造和学问体系，提高教师的授课技能。 4、提高教师教育科研力量和人文素养。培育教师的教育科研意识，鼓舞引导教师参加教育科研，并积极沟通教育科研阅历，使参训教师在探究讨论中提高科研力量。培育和树立教育科研骨干，以营造教育科研的风气和提高教师的教育科研力量。在全体

9、教师中提倡“读名著，诵经典”，提高教师的人文素养和职业素养。 5、现代教育技术的培训。全体教师要学会运用现代教育教学技术，充分利用多媒体教室的先进设备，探究构建新的教学模式，提高对学科学问、教育理论与信息技术进展有效整合的水平。 6、对教师进展一般话培训。在全体师生中提倡说一般话、写标准字，不断加强学校语言文字工作。加大语文教师的语言文字培训力度，抓好35岁以下青年教师一般话水平升级测试，提高全校语文教师一般话测试达标率。 三、六种培训方式 1、骨干教师讲座 请校内外有较高理论水平和实践阅历的教师来校讲学，以扩展教师们的视野，提高教师们的水平。 2、组织阅历沟通 组织阅历沟通会，沟通学习心得，

10、取长补短共同提高。 3、外出访问考察 安排不同层次教师外出访问考察，学习先进的教育教学理念，学习科学的教育教学方法，学习科学的治理方法，推动我校教师队伍整体素养的提高。 4、参与组织培训 学校鼓舞教师参与上级教育主管部门组织的各种培训，同时积极制造条件，组织各种形式的校内培训，为教师的学习搭建平台。 5、加强自我研修 鼓舞教师自我研修；建立教师研修鼓励机制，促进个体学历进修和素养提高研修。 6、做到以研促训 以课题讨论为载体，不断提高教师教育教学力量和科研力量；逐步强化学科组的教研活动，发挥以研促教，研为学用的目标。 四、治理方法 1、为使校本培训渐渐走上标准化、制度化，规定每位教师参与校本培

11、训时间不得少于规定学时，将学时数分解到每个培训工程上，依据出勤率、考核成绩等实际状况评定最终成绩。 2、加强校本培训的过程治理，仔细做好教师参训的考勤、记录、考核、总结等，促进学习和讨论的良性互动。 3、建立校本培训档案。校本培训档案资料包括各项规章制度、培训规划和实施方案、培训教材、培训记录、考核成绩、科研成果、培训总结等有关材料。 4、建立健全校本培训教师个人档案，内容涵盖学校集体培训、学科培训、状况记录、个人反思、自学笔记、有关材料、听课记录、优秀教案、参加课题讨论状况、论文获奖证书复印件等。 5、建立健全校本培训考核制度。学期末校本培训考核小组对教师进展考核。 五、保障措施 1、校长是

12、校本培训的第一责任人。学校成立校本培训领导小组，建立健全校本培训制度，包括考勤、考核、奖惩等。各培训工程要治理到位，保证校本培训的学习讨论有序而高效地开展，提高培训的整体质量。 2、校本培训领导小组成员要帮忙各分项培训制定切实可行的校本培训方案，建立行之有效的培训模式，并指导组织实施。 3、各培训工程要加强协作，各培训工程负责人要根据学校的统一部署和要求，结合学校实际，制定规划和实施意见，仔细抓好工程典型，确保校本培训工作的顺当开展。 4、对“校本培训”的实施要形成共识。 一是校长是培训的第一责任人，要为教师培训制造最好的条件。校长的重视和水平表达在能有效地提高教师的自身素养。分管领导要做到层

13、层治理，确保实效性。二是学校治理要把提高教师素养做为课程改革中的首要任务，把主要的时间、精力、经费投入到提高教师素养的工作中去。三是教师要明确校本培训，教师是最大的受益者，是提升专业化水平、促进学校进展的有效途径。 校本培训是一项长期而艰难的工作。为了使这项工作逐步走向科学化、标准化、系列化，我们将在在实践中逐步探究，积存阅历，不断调整，逐步充实，日渐完善。 规划工作规划 篇4 1、加强中队人员培训，学习关于城市建立、城市规划监察工作方面的方针、政策、法律法规，加强党风廉正建立，不断提高中队人员的政治、业务素养。 2、实行事前介入、提前告知、宣传政策、后果预警的方法，对因房屋征收、拟拆迁区域可

14、能消失的冲突和问题进展事前分析，提前告知或提示群众；根据“早发觉、早制止、早处理”的原则，增加巡查密度，强化执法责任，准时将各类违法建立行为解决在萌芽状态，降低执法本钱，削减群众损失。 3、把严厉执法与协商解决以及把行政命令与友情协商有机结合起来，将具有强制力的告知方式转换成“为民提示”；将教育与惩罚有机结合起来，用急躁说服教育来感化当事人，变被动履行为自觉遵守。 4、催促、指导南白、龙坑两镇对违法建立案件的查处，提高办案质量，同时，将治理重心下移，深入社区、村（居），分析违法建立形成的缘由，准时解决与群众利益相关的难题；仔细办理规划投诉举报效劳热线，准时解答难题，处理问题，做到“件件有落实，

15、事事有回音”。 5、加大巡查力度，确保无监察盲点。中队将通过各种渠道准时把握县城的旧城改造、新区开发等信息，把拟征地范围列入 重点监控区域，加大巡查密度，严防死守，以杜绝违法建立行为的发生，同时加大对规划区内遥远辖区的巡查力度。 6、加大对在建工程的监管力度，杜绝违法超建状况。中队将对在建工程的监管实行跟踪检查制，并将责任落实到人，拟出详细的方案报大队审批后开头实施。 7、加强违法建立巡查队员的学习教育，不断提高队员素养，对违法建立“打早、打小”，发觉一起、处理一起，有效遏止违法建立滋生、扩散。 8、积极主动保质保量完成上级下达的各项工作任务。 二一*年一月九日 规划工作规划 篇5 1、加强组

16、织领导。公司成立以总经理为组长，其他副总为副组长，各二级单位（部门）主要负责人为成员的春运运输领导小组，各二级单位结合实际也成立相应的领导小组，确保节日运输安全、优质。 2、加强对驾驶员治理和教育。公司要求各二级单位在节前要特地召开一项驾驶员会议，交待安全留意事项，并要求他们从近期发生的几起重特大中吸取教训，不开超载和超速车、遇紧急状况实行恰当的措施，尽量避开和削减的.发生。同时对参与节日运输的驾驶员逐一进展违章记分比对，对记满12分的驾驶员，一律不得从事节日运输，对违章三次以上未处理的驾驶员，原则上也不予参与节日运输。 3、加强对营运车辆的技术治理。公司要求凡参与节日运输的车辆，必需进展车辆

17、安全检测，不合格的不予参与节日运输。同时要求各营运车辆必需配备有效的消防器材、应急锤等，不得私设小凳子或加座。 4、加强对客运站的源头治理。严格根据汽车客运站安全生产标准，健全并落实安全生产治理制度，标准例行检查、出站检查等安检工作，做到“易燃、易爆、易腐蚀”等危急品不进站、无关人员不进站、无关车辆不进站；超网载客车不出站、安全例行检查不合格车辆不出站、驾驶员资格不符合要求不出站、车辆证件不齐全不出站、出站登记表未经签字审核不出站。 5、开展安全生产大检查，准时发觉消退安全隐患。节前公司将组织人员对全公司的安全生产状况进展全面检查，准时发觉消退安全隐患。 6、充分利用现有的监控设备和g定位装置

18、，全程监控进出站的人员、车辆。落实专人负责gps定位监控值班，发觉违章行为准时提示、教育，确保车站秩序良好，车辆安全运行。 7、签订节日运输安全责任状，落实安全责任。总公司与各二级单位签订责任状，二级单位与驾驶员、车主签订责任状、落实安全责任。 8、加强安全宣传教育，营造节日安全运输气氛。汽车客运站将充分利用横幅、站牌、电子显示屏、录像等，加强安全生产宣传教育，对过往旅客和驾驶员宣传交通安全学问，提高交通运输参加者安全意识和自我爱护意识。 汽车运输有限公司 规划工作规划 篇6 一、总体工作思路 坚持与时俱进，在市委、市政府新的进展思想指引下，把握新机遇、开拓新思路、挖掘新潜力、建立新*，努力让

19、规划发挥对我市经济、社会和环境建立的综合调控作用，提升民众幸福感，呈现*特色风貌，建立一个宜业、宜居、宜游的漂亮*。 二、规划编制工作 （一）编制*市城乡总体规划 通过编制全域一体的城乡总体规划，确立“全域*”的理念，整合全*城乡之间的各种资源，统筹考虑城乡之间的均衡进展，做到目标统一、规模统一、布局统一和建立时序统一，以法定规划形式指导城乡建立工程落地，协调各类建立用地布局，真正实现“一个*一个空间，一个空间一个规划”。 （二）编制控规分区单元规划 依据*市城乡总体规划，结合工业区、镇、街道等行政界限和自然界限，实现在市域范围内控规单元划分规划全掩盖，从而能更好地指导地块控规的编制工作，适应

20、城乡规划信息化治理需要。 （三）建立规划编制“一套图”制度 为了统筹各层面规划成果，使各类规划利用能够更充分更科学，切实指导城市规划建立工作，有必要对各类规划成果进展全面梳理，构建规划编制治理利用综合公共平台，建立面对规划决策的统一、标准的一套图制度。 三、效劳市委、市政府中心工作 市委、市政府提出加快推动活力港城、宜居城市、漂亮*、幸福*“四大工程”建立，以实实在在的工作成效，使*更具活力、更为漂亮、更加和谐、更加幸福。为此，我局将坚持规划先行，以主动、靠前的效劳方式做好工程的前期规划设计工作，为工程加快实施制造条件。 四、更新和提升规划展现馆内布展内容 规划展现馆建于20xx年下半年，*年

21、来，我市规划建立事业飞速进展，为了能更精确反映我市当前的建立成就，有必要对展现内容作适当更新和提升。目前，我局已与原布展公司上海风雨筑洽谈，争取在今年年底完成更新和提升方案报市政府审批，明年上半年开头开工。 规划工作规划 篇7 一、规划编制 1、深化生态城启动区城市设计导则编制。 2、开展生态城启动区控规编制前期工作。 3、开展狮山路地下空间设计前期工作。 二、市政规划 4、完成20xx年度1：1000地形图的测绘及更新的专家验收和地下管线的更新工作，保持数据的现势性，为规划建立工作供应有力支持。 5、开展苏州高新区慢行交通系统规划，慢行交通绿色环保，慢行交通占出行总量超过50%以上，构建安全

22、舒适的慢行交通环境，便利与轨道交通、公共交通一体化换乘，符合高新区绿色城市、低碳生活的理念。 6、完成普洛斯工程的配套市政工程的规划设计工作，重点做好道路、水系、污水等工程的设计和协调工作。 三、重点工程 7、完成高新区展现馆布展方案招投标工作。 8、完成20xx年规划年册终稿。 9、完本钱单位党风廉政责任制考核工作及工作人员年度考核工作。 10、重点工程效劳：做好白马涧抱负商业、五龙山宕口整治治理用房、绿宝二期、银庄、枫桥中心幼儿园、敬恩小学扩建、惠丰花园二区三期、绿叶等重点工程效劳工作。 规划工作规划 篇8 指导思想： 本学期小学语文研训工作连续以推动课程改革为核心，学习新课标、把握新理念

23、、通研新教材、探究新教法；科学建构教育教学理论新体系；以学科教学建议的学习落实为契机，重点抓好学生学习习惯的养成和教师课堂教学行为的标准；以教师队伍建立为根本，进一步完善校本教研机制，引导教师开展课题讨论，引领教师专业成长；积极开发语文课程资源，不断丰厚师生人文底蕴。 工作思路： 一、开展读书活动，丰厚理论素养 1、仔细学习语文课程标准，更新教学观念。课改试验的第一轮已经完毕，本学期各校要连续重视对语文课程标准（修改稿）的学习，针对课改一轮以来各学段课堂教学中消失的典型问题进展专题研讨，将标准中的理念落实到详细的教学行为之中。 2、引导教师开展读书活动，各校应为语文教师制订切实可行的读书规划，

24、组织教师尤其是中青年教师系统地学习（每学期一至两本）理论专著，多读书，读好书。积极提倡师生共同读书，营造书香校园。 二、优化过程治理，提高教学质量 本学期，我们将连续仔细学习常州市教研室修订的学科教学建议，积极探究与新课程理念相适应的新型课堂教学治理机制与教学讨论体系。各校要坚持不懈地抓好常规的学习和内化，切实通过常规的实施向课堂要质量、要效益。同时，依据我市学科教学实施意见（试行）的要求，关注过程治理，切实提高教学质量。 1、连续开展多种形式的课堂教学研讨活动，加强对“常态课”“常规课”的讨论，使语文课堂回归本色。 2、重视课堂教学的讨论和改革，切实提高课堂教学效益。本学期将连续立足学段开展

25、课堂教学研讨，通过汉语拼音、口语交际、阅读、习作等专题的研讨和讨论，提高课堂教学的有效性。 3、切实抓好课堂常规，通过精巧奇妙的活动情境，让学生的语文素养在平常扎扎实实的课堂教学活动中长期积存与提升，对学生的终身进展负责。 本学期将连续做好以下工作： 进一步提高对写字教学的重视程度。各校要加强对各学段写字教学的过程治理与指导，要准时地进展检测、评价与归因。 要连续加强对口语交际教学的讨论。以我室担当的省苏教版教材编辑部立项课题以文本资源为载体的低年级说话写话训练讨论的讨论实施为契机,组织教师仔细学习课程标准中关于口语交际的要求，鼓舞教师对现行教材中的口语交际内容大胆实践,结合我市实际开展专题研

26、讨，真正落实口语交际学习的真实性和有效性。 进一步重视阅读教学。本学期将连续结合语文课程标准（修改稿）在教学中重点讨论“课堂教学的有效性”“文本学习与其它资源开发的关系”“母语学习的地位”“课堂教学评价”等问题，通过同题异构、第一课时教学、课外阅读指导等专题的讨论，切实提高课堂教学的效益，促进学生语文素养的提升。本学期将进行第六届段玉裁杯阅读竞赛。 作文教学要加大讨论力度，要重视作文与学生活动及社会的关系的讨论，重视想象作文的讨论，加强作文教学的开放性，追求作文教学的实效性，切实提高学生的作文力量。 三、开展课题讨论，扎实推动课程改革。 1、仔细抓好小语会新一轮课题“加强小学语文课堂教学有效性

27、的讨论，提升学生的语文素养”的讨论，重视学生语文素养的全面提高。 2、以中心研训一体化课题的实施为依托，以“金坛市小语骨干教师研修班”为平台，探究研训一体化在小语学科研训中有效策略。 3、连续抓好小语学科基地的建立工作。本学期将进一步加强对河滨、直溪两基地学校的教学讨论，通过城乡区域联动及校际间的沟通与沟通，发挥基地学校的辐射作用。 4、不断完善语文学科教学质量评估体系，形成不定期随机抽样测试的新的学科教学质量评价方案。 四、改善研训方式，促进教师成长。 进一步改善研训方式，关注青年教师成长，为他们供应脱颖而出的舞台，促使他们早日成才。本学期将做好以下工作： 1、连续加强对青年教师的培育。本学

28、期将连续做好对 年新教师的研训工作，为他们快速成长供应帮忙。 2、加强教研组建立。本学期将进一步充分发挥教研组的讨论合力，在区域内利用阅历沟通等形式发挥辐射作用，引领各校基层教研组共同进展。 3、加强对我市小学语文特级教师、学科带头人的宣传与打造，帮忙他们总结提炼教学阅历，实现对全市广阔语文教师的专业引领。本学期将连续利用现有资源优势，组织开展讲师团活动，在区域内实现资源共享。 4、连续为青年教师成长供应平台，本学期将做好“金坛市小语骨干教师研修班”的阶段培训工作。 规划工作规划 篇9 指导思想： 以国家重要思想和中国教育改革与进展纲要为指导，结合学校实际，坚持面对全体学生，以人为本求进展，以

29、德治校创特色的办学思想，实行夯实根底抓双基质量，丰富活动促共性特长的进展策略。在上级教育行政部门的关心下，依靠全体师生，塑德艺双馨的一代骄子，办家长放心，社会满足，国家信得过的市区名优学校。 工作目标： 营造安康和谐的育人环境 校园文化建立 校园文化是学校全体成员所表现出来的共同的做事方式和处世态度，是人所共有的价值推断、道德推断，它不仅表现在认知方面，关键是它内在于人的情感和意志，对师生是一种柔性的“精神引领”，它会催生学校一棵蓬郁的生命之树，安康成长。 学校的 六字校训：博学修德达材 八字校风：文明勤奋衰弱和偕 时刻警训，提示全校师生如校名一样，为中华民族的兴盛而教，为中华民族的兴盛而学。

30、 提倡教学：求真，求实，求精，求新 引导学生：乐学，勤思，诚信，进取 以精诚，团结，务实，开拓的这样一个领导集体带着学校再铸辉煌。 办学条件建立 为更好的实施素养教育，完善学校的办学条件适应并保证素养教育的安康进展，学校规划： 1、东楼门窗的改造，防护栏的制作。 2、图书室的建立和治理。 3、按标准装备试验室。 4、连续抓好体音美器材的配备。 5、更有效的抓好新三室的使用和治理。 6、粉刷教学楼内外，楼梯两侧粘帖大理石面。 7、争取为试验班配备实物投影机，以便利教学。 连续加强谋划学校德育工作 学校德育工作以中共中心关于加强和改良未成年人思想道德建立纲要和德育工作纲要为指导，积极探究新时期德育工作的新方法，新途径，制造德馨满园、书香满楼的育人格局。 目标：学生身心安康和谐进展 学生素养全面综合提高 学生品德做真人做实事 师德表现学高为师，德高为范，爱生，敬业