关于防疫应急预案.docx
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1、 关于防疫应急预案【五篇】 依据全国和省市新冠肺炎疫情防控工作部署和要求,根据国家托幼机构、中小学校新冠肺炎防控技术方案、省防控指挥部学校防控组关于明确2023年春季培训机构恢复线下集中培训相关要求的通知(苏校防组【2023】62号)和中共常州市委政法委员会等部门关于依托社区网格化治理进一步标准校外培训机构办学行为的通知(常培治办【2023】5号)以及常州市新冠肺炎疫情防控应急指挥部关于做好2023年春季培训机构恢复线下集中培训相关工作的通知(常肺炎防控指【2023】60号)等文件要求,结合我区实际,制定本实施方案。 一、明确时间确定方式 1.面对中小学生和成人教育的校外培训机构(含晚托等)恢
2、复线下培训时间在全区中小学全部开学后由区新冠肺炎疫情防控指挥部确定。 2.托育机构(含效劳对象为六周岁以下的各类机构)恢复线下培训时间在全区幼儿园全部开学后由区疫情新冠肺炎防控指挥部确定。 二、坚持安全安康原则 充分熟悉校外培训机构和托育机构疫情防控工作的简单性,坚持“把员工与学员生命安全和身心安康放在第一位”的原则,严格根据省市疫情防控指挥机构统一部署,比照“疫情没有得到根本掌握前不开学、学校根本防控条件不具备不开学、师生和校园公共卫生安全得不到切实保障不开学”要求,扎实做好各类机构疫情防控和分批恢复线下集中培训(以下简称“复培”)工作,做到推动有序、平稳过渡,确保肯定安全、万无一失。 三、
3、把握审准操作流程 (一)审准流程 1.区疫情防控指挥部学校防控组牵头,各镇、街道负责组织教育、人社、公安、民政、文旅、卫健、市场监管、疾控等部门成立综合验收组。 2.区教育、人社、民政、文旅、卫健、市场监管对各自审批或主管范围内的机构详细信息进展再摸排、再核实,并将各类机构的完整信息上报区疫情防控应急指挥部学校防控组(区教育局内,市民中心A座743室,联系电话:82801837)。 3.根据“谁审批谁监管、谁主管谁监管”的原则,符合“复培”条件的机构向属地镇、街道提交申请材料和证明材料。由属地镇、街道汇总分类送到区相关监管部门审核(“有证有照”机构区教育局审核,“无证有照”机构区市场监管局审核
4、,“托育机构”区卫健局审核,“职业技能培训类”区人社局审核)。 对不符合“复培”条件的机构由相应监管部门开出问题清单,并催促其跟进整改,整改不到位的不得开展线下集中培训活动。由各监管部门上报现场验收符合“复培”条件机构材料(加盖审批或登记部门公章,留存备查),经区疫情防控应急指挥部同意,并报市疫情防控指挥部备案前方可“复培”(验收标准见附件1和样表1-4)。 (二)申请方法 1.符合线下集中培训条件的校外培训机构和托育机构“复培”前,须向各镇、街道疫情防控指挥提交申请(相关材料见附件2、3、4),并做好承受现场验收预备。 2.区疫情防控指挥机构组织区教育局、人社局、民政局、文旅局、卫健局、市场
5、监管局等部门依据各自职责,审核各类机构“复培”的申请资料和证明材料(须加盖机构公章)。 3.各类机构申请“复培”时需提交以下材料: (1)校外培训机构和托育机构“复培”申请(承诺)表(见附件2); (2)校外培训机构和托育机构“复培”防疫工作实施方案,包括日常防疫工作制度及应急处置措施; (3)校外培训机构和托育机构“复培”防控物资清单(见附件3); (4)校外培训和托育机构员工安康状况汇总表(见附件4)。 四、指导机构提前预备 区教育局、人社局、民政局、卫健局、公安局、文旅局、市场监管局、疾控中心等部门依照各自职责,对各类机构“复培”前后的各项防控工作做好相关的指导,详细内容如下: 1.建立
6、健全防控机制。指导校外培训和托育机构建立由主要负责人任组长的疫情防控工作领导小组,并成立相应的工作组,分工详实,职责到位。明确机构法人(举办者)是第一责任人,全面落实疫情防控的组织治理、实施举措、预警与应急等。校长(负责人)和全体员工要依据疫情防控工作要求,抓实抓细防疫各项详细工作,确保各类机构疫情防控工作方案制定科学和培训场所人员筛查、疫情防护、应急处置等机制健全,做到“人人有事做,事事有人做;到处有监管,时时有监控”。 2.全面筛查人员安康。指导各类机构要严格落实“一表、一码、一卡、一承诺”,对全部规划上岗的机构员工尤其是外籍员工进展点对点排查,精确了解其本人以及共同生活人外出状况、接触史
7、等关键信息,并通过安康码、疫情防控行程证明(国务院客户端小程序),逐一核对追查,截屏留档。对外地返常的机构员工应实行14天的居家安康观看,严格根据相关流程和最新要求执行(见附件5)。坚决拒绝不符合“防疫”要求未能进入学校上课的学生参加机构培训活动。 3.消杀清洁机构场所。依据国务院中小学校新冠肺炎防控技术方案、省疾控中心新型冠状病毒感染的肺炎流行期间中小学校及托幼机构防控指南和江苏省中小学校防控指导手册相关要求,指导各机构要排查重点区域、场所,消退安全隐患,在“复培”前两天对机构内教学、活动、楼梯、厕所等场所和设施设备进展全面消毒,彻底消退卫生死角,并做好相关记录。 4.完善防疫保障条件。指导
8、各机构要根据各类机构疫情防控工作需求和机构规模,配备肯定用量的消杀用品(如泡腾片等含氯消毒剂)、紫外线灯、体温检测用品(如红外线额温枪)、防护用品(口罩)、喷洒工具、洗手液、干手纸和免洗手消毒液等物资,重点加强对消毒液、酒精等有毒、易燃物品的安全治理,标准选购渠道,落实专人保管(可配备、培训兼职卫生保健员)。各机构出入口设置“临时隔离点”,熟识就近定点医院发热门诊联系方式。 5.加强安康教育培训。指导各机构要利用公众号、宣传栏等平台,多形式普及疫情防控学问和熟识本机构防控工作要求,在机构内外显要位置、醒目区域设置疫情防控方法和突发公共安全性疾病的宣传提示,增加机构员工、家长和学员的疫情防控意识
9、。各机构要组织开展体温测量、发热病症处置、人员紧急隔离送医应急演练,每一名员工和学员要养成勤洗手习惯,严禁随地吐痰,留意咳嗽、打喷嚏时的卫生礼仪,人际交谈应保持适当距离。 五、落实日常防控举措 (一)日常防控 各类机构“复培”后,区教育局、人社局、民政局、卫健局、公安局、文旅局、市场监管局、疾控中心等部门依照各自职责,催促相关机构落实防疫举措,重点做好以下工作: 1.严密安排“常态”流程。催促各类机构要根据学员不集聚的要求,错时错峰安排培训场次和班级人数,切实防止消失机构门口交通拥挤、学员和家长大量聚拢等状况。要在教学区外设置相对独立的接送学员家长等待场所,配备消毒设备,留意保持1米以上安全距
10、离。培训场所要掌握学员人数,人均3平方米以上(课桌之间距离不少于1米),员工、学员全程佩戴口罩参与教学培训活动,停顿举办引起家长或学员聚拢的教学培训活动。各类机构不得供应学员就餐效劳,教职工用餐应安排错时就餐、同向就坐,就餐中不沟通,就餐完毕后,马上佩戴口罩离开。 2.严格机构“封闭”治理。催促各类机构要细化对员工安康状况和出入地区的摸排、登记工作,加强机构人员出入治理。对进入机构的员工和学员进展体温检测,并做好登记,未取得安康码“绿码”的员工和不符合“复培”条件的学员,一律予以劝返。除本机构的员工和学员以外,其他无关人员一律不得进入机构内。快递、外卖实行无接触配送,对确有需要进出机构的人员须
11、佩戴口罩,一律落实“身份核实扫码+测温登记放行+监视”等流程。 3.严禁学员“密闭”培训。催促各类机构要参照教育部中小学校新型冠状病毒肺炎防控指南相关指导要求,每天对培训场所做好空气消杀,并应持续开窗通风;不具备开窗通风条件的培训场所,在每批次培训完毕后,应使用紫外线杀菌灯照耀消毒,根据每立方米1.5瓦计算紫外线杀菌灯管需要量,每次持续照耀时间15至20分钟。做好空调及滤网消毒,使用效氯浓度为100 250mg/L的次氯酸钠类消毒剂,对空调进出风口每天擦拭消毒1次;过滤网每周浸泡消毒1次,每次浸泡10-30分钟后,用清水冲净晾干。全部教室内无新风的风机盘管系统暂停使用。严禁安排学员在密闭环境下
12、学习和活动。 4.严厉安康“动态”跟踪。催促各机构要依法依规开展科学防控,加强安康教育宣传工作,指导机构员工和学员加强个人防护。必需把握全部未正常到机构的员工和学员的安康状况,做好每次培训缺勤学员缘由动态记录,严格落实因病缺勤学员病因追查与登记报告制度,对缺勤、请假、早退的员工和学员,落实专人每天做好电话、网络访问,并记录、汇总相关状况。做好安康监测日报告工作,每天通过“江苏省中小学生校外培训机构治理效劳平台”报送当日数据和按属地社区要求做好上报,不得漏报、迟报、瞒报。一旦发觉员工、学员有发热、咳嗽等不适病症,马上启动预案,第一时间做好隔离,依规处置,并准时通知属地社区、卫生疾控、审批登记等相
13、关部门。 (二)工作要求 1.强化使命担当。各成员单位要充分认清当前疫情防控的严峻性、简单性,强化“守土有责”的使命担当,加强组织领导,明确责任分工,确保把各项工作落实落细,增加主动性、前瞻性、科学性,构筑起校外培训机构和托育机构疫情防控严密防线。 2.强化联防联控。建立区、镇(街道)政府、医院、社区、家长等多层次培训机构防控工作体系,帮忙各类机构精确把握区教育局、卫健局、市场监管局、卫生疾控、就近发热门诊医院、所在社区等疫情防控人员名单及其联系方式,畅通信息渠道,加强协同协作。 3.强化督导检查。相关职能部门要准时组织力气,在各类机构“复培”前后开展明查暗访。对在疫情防控工作中弄虚作假、推诿
14、扯皮、把关不严、不敢担当、落实不力的要催促整改、严厉问责,确保疫情防控工作落到实处。坚决取缔无证无照机构,对不符合防疫条件违规“复培”或疫情防控流于形式的机构应依法依规准时查处。 4.强化应急处置。若发觉有发热等疑似病症的学员,各机构应依据疫情应急处置预案,马上启动应急处置工作,并准时联系卫生疾控部门恳求指导处理,帮助开展相关调查处置工作。 5.强化网格巡查。各镇人民政府、街道办事处应根据省政府“苏政办发【2023】98号”和常州政法委“常培治办【2023】5号”等文件要求,落实属地治理责任,依托网格化治理体系,协作相关职能部门申报验收,积极推动有序“复培”。细化巡查摸排,对各类机构“复培”中
15、消失的违规违法线索准时报区新冠肺炎疫情防控指挥部学校防控组。 其次篇: 防疫应急预案 1总则 1.1编制目的 高效有序地做好疫情应急处置和救援工作,避开或最大程度地减轻灾难造成的损失,保障员工生命和企业财产安全,维护社会稳定。 1.2编制依据 中华人民共和国传染病防治法 中华人民共和国突发大事应对法 突发公共卫生大事应急条例 生产经营单位安全生产事故应急预案编制导则 1.3 适用范围 适用于本公司所属生产、生活区域新冠疫情的现场应急处置和应急救援工作。 2应急工作根本原则 本预案遵循“预防为主,防治结合”、“以人为本,善待生命”的原则,以疫情的猜测、预防为重点,以对防控疫情、保障生产为目标,统
16、一指挥、分级负责,做好新型冠状病毒感染疫情的防控工作、落实各项防控措施,确保公司内不发生新型冠状病毒感染疫情,安全有序的开展各项生产经营活动。 3大事类型和危害程度分析 3.1危急源辨识 3.1.1职工放假、出差途中前往或途径疫区被感染。 3.1.2职工放假、出差途中通过接触被感染人员导致被感染。 3.1.3外来人员带来传染病源。 3.2新型冠状病毒特性 3.2.1此次新型冠状病毒特性为一种新型冠状病毒(属) ,世界卫生组织命名为2023-nCoV)。 3.2.2依据国家卫生安康委员会划分,本次新冠病毒为乙类疫情,按最高治理等级甲类治理。 3.2.3临床表现主要为发热,乏力,呼吸道病症以干咳为
17、主,并渐渐消失呼吸困难,严峻者急性呼 吸窘迫综合征、脓毒症休克、难以订正的代谢性酸中毒和出凝血功能障碍。 3.2.4 前期绝大多数病例有武汉市华南海鲜市场暴露史,后期继发的绝大多数病例均为武汉人员或有武汉相关人员接触史或直接与病患有接触,少儿相对不易感染。 3.2.5 预后状况:绝大多数病患预后状况良好,少数患者病情危重,甚至死亡,病情危重者以老弱为主。 3.4突发疫情大事可能发生的区域、地点 公司内生产、办公、生活区域。 4大事分级 4.1重大大事:进入过公司人员或公司内部人员被确诊患有新型冠状病毒感染。 4.2一般大事:与病患者有接触史的人员隔离期未满14天进入公司内,或公司内人员消失相关
18、病症(未确诊)。 5应急指挥机构及职责 5.1应急指挥机构 5.1.1应急指挥部 成立“新冠疫情”应急指挥部,总指挥由公司总经理担当,副总指挥由生产副总经理担当,成员由各分管副总担当。应急指挥部职责如下: a、高度重视疫情的危害性,亲密关注国家或地方政府有关部门公布的疫情信息,准时研判并做好生产经营活动决策部署。 b、审批应急工作小组应对和处置方案,确保资源保障。 c、关注所在单位员工及家庭疫情状况,对有关困难员工实行救助措施。 d、做好节后复工部署,摸排清晰员工节日期间涉及严密接触的隔离安排,避开内部传染。 5.1.2疫情防控工作小组 在公司疫情指挥部下设立疫情防控工作小组负责落实各项疫情防
19、控工作,小组组长由公司生产副总经理担当,下设应急统筹、应急资源保障、应急协调治理三个单元,成员由公司各部门负责人担当。 工作职责: a、亲密关注国家或地方政府有关部门公布的疫情信息,建立逐级汇报机制; b、依据疫情形势变化,制定详细应对和处置方案; c、摸清所在部门、车间员工及家庭疫情状况,实行一事一报机制; d、依据疫情形势变化,提出节后复工建议方案; e、收集出入疫区人员、消失流感病症人员信息并每日向领导小组汇报; f、催促全面开展生产、办公、住宿等场所的消毒工作; g、为员工配发有效的防护口罩,宣传正确的病毒预防措施; h、每日对全部员工监测一次体温并做好记录,直至疫情全面被毁灭。 其它
20、主要单位职责: 5.2各部门、车间职责 5.2.1复工前做好本部门、车间员工状况摸底工作,着重了解员工节假日出行状况,有无武汉等疫区及相关人员接触史,有无病患接触史,有无疫情相关病症,并准时向安全生产办公室报备。 5.2.2复工后做好本部门、车间员工的疫情防控宣传教育工作,催促员工遵守疫情防控相关治理规定和措施。 5.2.3消失紧急状况马上上报,并做好现场管控。 5.2.4 掌握不必要的外来人员进出,若有必要,按公司相关治理规定执行。 5.3生产保障部 5.3.1 保障疫情防控期间公司正常生产的必要物资供给。 5.3.2负责疫情防控工作所需的劳保用品、消毒药水等必要物资的选购。 5.3.3 做
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