农机局行政效能建设的工作总结范文.doc

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1、 农机局行政效能建设的工作总结范文 不断推动行政效能建立深入开展。 我局领导高度重视行政效能建立工作的支部与治理，将行政效能建立工作作为一项重要工作来抓，形成了由主要领导亲自管，分管领导详细负责的工作格局。根据市委、市政府的要求，将行政效能建立工作纳入单位党风廉政建立考核、领导班子考核和工作目标治理以及对干部职工个人年度考核，制订了切实可行的行政效能建立工作意见。我局还利用政治学习时间学习行政效能建立的相关文件精神，提高了全局工作人员对行政效能建立工作的熟悉，使全局干部职工坚固树立效能意识、大局意识，有力地推动和保证了行政效能建立工作的深入开展。 二、加强机关标准治理，将行政效能建立落到实处。

2、 我局依据市委、市政府的要求，结合实际工作状况，严格根据市农机局行政效能建立工作意见（泸效能办2号）开展行政效能建立工作。 （一）仔细开展标准性文件清理工作。根据市政府的安排，我局领导高度重视，严密部署，仔细完成了对我局5月1日以前制定的标准性文件的清理工作，成效显著。其中以市政府名义颁发199257号批转市农机局关于加强农机工作几个问题的报告的通知、我局制定的泸市农机（91）字第04号关于推广耕整机的暂行治理方法和泸市农机监199906号关于强制全市运输型拖拉机入保的通知已经泸市府布5号文件公布废止，另外由市政府名义颁发的关于切实抓好乡村机耕道建立的通知（泸市府发179号），因乡村机耕道是农

3、业生产的重要根底设施，是农田水利根本建立的重要任务之一，还需进一步加强建立，连续实施。 （二）根据市政府的要求，制定了“两集中、两到位”进驻工作方案，在政策法规科增挂行政审批科牌子，详细履行行政审批职能。将我局治理排灌科担当的新建或迁移农村机电提灌站审批和农机监理所担当的农机驾驶、操作人员驾驶、操作证核发，以及技术质量安全科担当的农机推广鉴定审核全部集中到行政审批科，其他科室不再履行行政审批职能，但帮助行政审批科做好现场检查、支部专家论证等相关工作。将我局保存工程和公共效劳工程共3项全部进驻市政务效劳中心，制定了新的实施方法，再一次优化了审批流程。派遣工作人员2名进驻政务效劳中心农机窗口办公、

4、效劳，并向市政务府效劳中心派驻首席代表，颁发省政府统一印制的授权托付书。首席代表具有审批打算、审核上报、支部协调和电子印章使用等权限，保障我局进驻市政务效劳中心工程做到“既能受理，也能办理”，独立运行，为群众供应了优质高效的政务效劳。截止11月底，政务中心农机窗口共办理事项2286件。 （三）进一步标准行政执法行为。制定了市农机局行政惩罚自由裁量权行使监视制度和市农机局行政执法检查工作流程，从源头上标准了我局行政执法行为。 （四）严格依法行政，效劳“三农”。一是仔细落实中心农机购置补贴惠民政策，加强购机补贴工作的宣传，严格根据省农机局制定的统一程序进展标准操作，做到政策透亮，阳光操作。二是仔细

5、落实安全生产责任制。每季度支部召开全市农机安全生产工作例会，准时分析讨论农机安全生产形势，催促各区县农机监理部门落实好安全生产责任制。截止目前，全市农机系统未发生一起安全责任事故。三是切实加强农机市场监管。在全市范围支部开展了以“让农夫购置放心农机”为主题的农机市场大检查专项活动和秋季打假专项检查活动。全市共检查农机生产 企业6户、农机经销商359户，农机修理网点101户，检（抽）查农机商品0多台/套，农机配件50000余件/套，查处无经营、修理技术合格证17户，不合格农机产品8台套，假冒伪劣农机产品4起5件，超经营范围5户，查处违经营4户，有力打击了不法经营行为，维护了农机市场秩序，爱护了农

6、夫群众合法权益。 （五）仔细落实首问责任制、限时办结制和责任追究制三项制度。加强对局机关干部职工的思想教育工作，进一步标准干部职工的言行，对前来办事、询问、反映状况的单位和个人，依照职责首次接待办的工作人员做到了热忱接待、急躁讲解、仔细办理、负责究竟。对不属于本部门或本人职责范围的事项，也做到细致的解释、引导，带到承办科室办理，得到当事人的好评。同时，全体机关工作人员实行挂牌上岗，并设立去向告知牌，进一步标准了机关的行政行为，树立了机关工作人员的良好形象。 （六）大力开展节能减排活动。弘扬艰难奋斗精神，提倡厉行节省，加强节水、节电、节油和节省办公用品等日常工作的治理，建立能源资源消耗状况季报制

7、度。向全体干部职工提出 关于厉行节省控减支出的建议，建议大家从自我做起，从每一件小事做起。节省每一滴水、每一度电，每一滴油，推行无纸化办公，降低纸张消耗，合理有效地利用能源、缓解能源紧缺状况，坚持节省进展、清洁进展、安全进展，才能实现经济加快进展、科学进展、又好又快进展。 （七）加强电子政务建立，积极推行政务公开。确定专人负责信息公开工作，同时加强 行政效能建立宣传，建立了信息报送制度，今年向市效能办报送信息10条。在办公区域设置了公示栏，对单位内设机构职责和人员分工、收费工程进展公示，同时分别在党政网、电子政务外网和市农机化网上公布了单位职能职责、工作动态、行政审批事项、单位文件、农机政策法

8、规、便民效劳措施等信息并准时更新。今年已更新信息220余条，受理12345热线反映问题1个。 三、强化行政效能监察，提高机关行政效率和质量 根据为民、务实、清廉的要求，结合开展“互民、惠民”活动，严格要求单位干部职工遵守各项规章纪律，坚持上下班制度，不迟到、早退，不做与工作无关的事，增加事业心和责任感，强化执政为民理念，切实转变机关作风，提高办事效率和工作效能。局办公室、人事监察科定期或不定期对单位职工出勤状况、特殊是在公务时间利用电脑上网炒股、谈天和打嬉戏等行为、挂牌上岗等状况进展督查，并严格责任追究。 四、明年工作安排。 （一）连续加强对行政效能建立工作的领导，进一步稳固行政效能建立成果。

9、将该项工作的贯彻落实纳入全局工作的重要议事日程。与各项工作同部署、同检察、同考核，领导组要强化日常监管，确保行政效能建立工作的贯彻落实。 （二）提高干部职工素养。创立学习型机关，营造机关浓郁的学习气氛。鼓舞干部职工开展各种形式的学习活动。丰富学习内容，拓展学习途径，创新学习方法，完善学习制度，严格学习纪律。提高干部职工的政治思想素养，从而强化效劳观念，提高办事效率，改良效劳态度，增加执行制度的自觉性。 （三）深化政务公开。全面落实国家政府信息公开条例，仔细执行四川省政务公开规定等法规规章。 （四）严格依法行政，加强政务中心农机窗口治理，严格根据行政审批各实施方法办理各项行政审批。仔细贯彻落实“三项制度”，严格执行责任追究制度。 （五）进一步完善行政效能投诉处理工作制度。