劳务合同样本劳务合同范本(五篇).docx

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1、 劳务合同样本劳务合同范本(五篇)如何写劳务合同样本(推举)一 法定代表人或托付代理人：_ 注册地址：_ 通讯地址：_ 邮政编码：_ 乙方姓名：_ 性别：_ 居民身份证号码：_ 诞生日期：_ 家庭住址：_ 邮政编码：_ 户口所在地：_ 通讯地址：_ 邮政编码：_ 电话：_ 鉴于乙方为退休人员，不具备劳动法律关系的主体资格。依据中华人民共和国民法典和有关规定，甲乙双方经公平协商全都，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。 第一条本协议期限为_年。 本协议于_年_月_日生效，至_年_月_日终止。 其次条乙方担当的劳务内容、要求为：_。 第三条乙方供应劳务的方式为：_ 第四条乙方认为，依据乙方

2、目前的安康状况，能依据本协议其次条、第三条商定的劳务内容、要求、方式为甲方供应劳务，乙方也情愿担当所商定劳务。 第五条乙方负有保守甲方商业隐秘的义务。乙方负有爱护义务的商业隐秘主要包括：_。 第六条甲方支付乙方劳务酬劳的标准、方式、时间：_。 第七条乙方依法缴纳个人所得税，甲方依法代为扣缴。 第八条发生以下情形之一，本协议终止： 一、本协议期满的; 二、双方就解除本协议协商全都的; 三、乙方由于安康缘由不能履行本协议义务的。 第九条甲、乙双方若单方面解除本协议，仅需提前一周通知另一方即可。 第十条本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔

3、偿。 第十一条甲乙双方商定，甲方为乙方购置一张_保险股份有限公司_意外损害保险卡，用于乙方在为甲方供应劳务过程中发生意外损害的补偿。保险期间与本协议期限一样。 第十二条乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。 第十三条依据本协议第九条、第十条商定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。 第十四条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，均提请北京仲裁委员会根据该会仲裁规章进展仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。 第十五条本合同首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址，若在履行本协议中双方有任何争议，甚至涉及仲裁时，该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化，应马上书

4、面通知另一方，否则，造成双方联系障碍，由有过错的一方负责。 第十六条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方：(公章)_ 日期：_年_月_日 乙方：(签章)_ 日期：_年_月_日 乙方家属意见：_ 签字：_ 如何写劳务合同样本(推举)二 雇主(甲方): 地址: 雇员(乙方): 地址: 鉴于甲方业务的需要，雇佣乙方为甲方供应劳务。为明确双方职责，依据中华人民共和国民法通则、中华人民共和国民法典和有关规定，双方本着公平的原则，协商全都，自愿签订本合同，共同遵守所列条款。 风险提示:工作岗位及工作时间 雇员从事的工种和工作实践。从事的工种要注明在什么岗位从事什么工作，如电机房的值班电工或大厦照明的修

5、理电工(由于工种不同工资差异很大); 工作时间包括聘用期限，应注明从何时起知何时止;每周工作多少天，每天工作多少小时;一般每周至少有一天的休息日;按国际惯例，在节假日，雇员应享受所在国家规定的节假日，如所在国国庆、春节等。 建议双方在签劳务合同的时候最好明确商定相关工作岗位，工作时间以及劳务酬劳等问题，避开之后因履行合同发生纠纷。 一、劳务期限与岗位 1、本劳务合同期限为_个月，自_年_月_日起至_年_月_日止。甲方视业务需要及乙方绩效等，可提前与乙方解除劳务关系或征得乙方同意与乙方续签劳务合同。 2、双方确定，乙方的岗位为:_，职责是:_。 二、双方权利义务 甲方权利义务 风险提示:雇主义务

6、 劳务关系主要由民法、经济法调整，双方当事人在不违反法律规定状况下自由协商，任意性很强，雇主可以与雇员协商商定相关义务; 但是，雇主必需按所在国有关规定供应符合安全生产的场所和必需发放劳动爱护费用或物品，如安全帽、手套、滤光墨镜等;在所在国工作期间，假如发生疾病或工伤，雇主都应供应必要的医疗和购置必要的药物。 另外，建议雇主应给雇员购置人生意外保险，使劳务人员在受到意外损害时能得到准时合理的赔偿，保险费由雇主负担。 1、甲方依据业务需要，托付乙方担当工作。 2、甲方根据乙方供应的劳务，向乙方支付酬劳。 乙方权利义务 1、乙方承诺，依据乙方目前的安康状况，能够根据本合同商定为甲方供应劳务，也情愿

7、担当所商定之劳务。 2、乙方工作时间依据甲方需要确定。 3、乙方供应劳务应遵守甲方的规章制度，到达甲方的各项要求和标准，并承受甲方的绩效考核。 4、乙方在为甲方供应劳务中知悉的甲方商业隐秘，不得供应或泄露给任何第三方。 5、乙方的各类社会劳动保险费用均由乙方原单位缴纳或由乙方本人自行缴纳。甲方依法代为扣缴乙方个人所得税。 风险提示:劳务费用 劳务合同雇员供应劳务效劳，雇主主需要依据协议支付劳务酬劳，这里要区分于劳动关系中的劳动者除获得工资酬劳外，还需要为劳动者缴纳保险、福利待遇等;劳务关系中的自然人，一般只获得劳务费，雇主也不用像劳动合同那样为雇员缴纳社保的义务，是否缴纳可以双方协商商定。 另

8、外，假如是在工作时间以外加班或上夜班，雇主应付加班费或夜班津贴等相应劳务费用，并据此作出具体商定，以免给雇主一方造成不必要纠纷。 三、劳务酬劳 1、甲方每月_日前以货币形式支付乙方上一个月的劳务酬劳。 2、如需调整劳务酬劳，甲乙双方另行商定。 四、合同的终止与解除 1、本合同期满如双方未续签，则合同自行终止。双方应准时办理交接手续。 2、甲方有权视业务需要及乙方业绩状况等随时解除本合同。除应当支付的劳务酬劳外，甲方不向乙方支付任何补偿。 3、乙方需要提前解除本合同，应提前_日通知甲方，或补偿甲方_元代替通知。 4、本合同终止或解除后，双方应准时办理交接手续。 五、违约责任 1、甲方不根据本合同

9、商定日期向乙方支付劳务酬劳的，每拖欠_日根据所拖欠金额的_%向乙方支付违约金。 2、乙方在供应劳务中因有意或过失给甲方造成损失的，根据损失的金额据实赔偿。 六、争议解决 甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应当通过协商解决。协商不成的，任何一方均有权向合同履行地人民法院提起诉讼。 七、附则 1、本合同文本一式_份，甲乙双方各执_份，具有同等法律效力。 2、本合同于甲方乙方签字后生效，双方义务履行完毕后失效。 3、本合同未尽事宜，双方协商解决。 甲方: 联系方式: 合同履行地: 签订时间:_年_月_日 乙方: 身份证号: 联系方式: 合同履行地: 签订时间:_年_月_日 个人劳务合同范x 如何写

10、劳务合同样本(推举)三 甲方： 代表人： 地址： 电话： 乙方： 代表人： 地址： 电话： 鉴于甲方工作需要，聘请乙方从事园林绿化劳务工作，依据中华人民共和国和有关规定，甲乙双方经公平协商全都，自愿签订本劳务合同，以资共同遵守。 风险提示：工作岗位及工作时间 雇员从事的工种和工作实践。 从事的工种要注明在什么岗位从事什么工作，如电机房的值班电工或大厦照明的修理电工(由于工种不同工资差异很大); 工作时间包括聘用期限，应注明从何时起知何时止;每周工作多少天，每天工作多少小时;一般每周至少有一天的休息日;按国际惯例，在，雇员应享受所在国家规定的节假日，如所在国国庆、等。 建议双方在签劳务合同的时候

11、最好明确商定相关工作岗位，工作时间以及劳务酬劳等问题，避开之后因履行合同发生纠纷。 一、用工工程 甲方将_小区园林绿化相关工作承包给乙方，由乙方组织人员进展园林绿化工作。 二、工期 _年_月_日至_年_月_日止。 三、劳务费用 风险提示：劳务费用 劳务合同雇员供应劳务效劳，雇主主需要依据协议支付劳务酬劳，这里要区分于劳动关系中的劳动者除获得工资酬劳外，还需要为劳动者缴纳保险、福利待遇等;劳务关系中的自然人，一般只获得劳务费，雇主也不用像那样为雇员缴纳的义务，是否缴纳可以双方协商商定。 另外，假如是在工作时间以外加班或上夜班，雇主应付或夜班津贴等相应劳务费用，并据此作出具体商定，以免给雇主一方造

12、成不必要纠纷。 1、男工：_元/天，女工：_元/天，工长：_元/天，车辆：_元/天。 2、农忙或用工紧急时期劳务费比照市场价格支付工资，之后恢复原先价格。 3、劳务费按月结算。 劳务费中含各种保险费用。 四、施工作业标准 乙方必需根据甲方图纸规划要求进展园林绿化施工作业，符合安全标准和美观要求。 五、甲方责任 风险提示：雇主义务 劳务关系主要由民法、经济法调整，双方当事人在不违反法律规定状况下自由协商，任意性很强，雇主可以与雇员协商商定相关义务; 但是，雇主必需按所在国有关规定供应符合安全生产的场所和必需发放劳动爱护费用或物品，如安全帽、手套、滤光墨镜等;在所在国工作期间，假如发生疾病或工伤，

13、雇主都应供应必要的医疗和购置必要的药物。 另外，建议雇主应给雇员购置人生意外保险，使劳务人员在受到意外损害时能得到准时合理的赔偿，保险费由雇主负担。 1、甲方派出人员指导相关工作如何施工，供应必要的专业工具。 2、按时支付劳务费及税款(劳务费用总额_%)，。 六、乙方责任 1、必需符合国家规定的劳动年龄，即年满18周岁，且身体安康，能胜任所从事的工作。 若不能胜任工作，甲方负责人员有权辞退。 2、乙方必需对劳务人员进展安全教育，并为劳务人员缴纳工伤保险及意外损害险，工作中发生人员伤亡事故，甲方不担当如何责任。 上下班途中消失任何交通安全事故乙方担当责任。 3、严格遵守劳动时间，不迟到、不早退，

14、有事需向甲方负责人员请假，听从甲方负责人员领导，听从指挥，工作尽职尽责，自觉承受业务，安全生产培训，把握工作要领，不违章作业，工作中主要安全，由于违章作业造成身体损害责任自负。 4、在施工工作中，不酗酒、不赌博、不打架斗殴，如有违反当即辞退，因上述缘由造成身体损害责任自负。 5、若有借用甲方的工具等，要妥当保管、使用。 如有损害照价赔偿。 6、乙方必需保证甲方对用工人员数量的要求。 7、乙方必需在规定的时间内完成甲方指定的任务。 七、违约责任 1、甲方按合同要求准时拨付劳务费，延期给付的按规定支付乙方利息。 2、乙方不能按合同规定的要求组织人员施工，不能准时完成工作任务，甲方有权追究责任，减付

15、劳务费用。 乙方不履行合同时，甲方有权解除合同，由此造成的损失由乙方担当。 八、争议解决 合同在执行过程中发生争议时，双方应本着公正、合理的原则准时协商处理，协商不成的，由_机构裁定或通过诉讼解决。 九、合同生效与终止 本合同自甲乙双方签章之日起生效，工期完毕后自动失效。 十、其他 1、未尽事宜及双方发生纠纷，双方本着友好互惠态度进展协商补充解决。 2、本合同一式_份，自双方签字日起生效，双方各执_份，均具同等法律效力。 甲方(盖章)： 代表(签字)： _年_月_日 乙方(盖章)： 代表(签字)： _年_月_日 如何写劳务合同样本(推举)四 以公司，总部设于为一方（以下简称“雇主”）和以中国公

16、司，总部设于中华人民共和国_为另一方（以下简称“中国”）通过友好协商于年月日在_签订本合同。 鉴于雇主盼望为其在（国）（地）（以下简称“工地”）（工程）（以下简称“本工程”）供应劳务，中国情愿为本工程供应劳务； 现双方同意如下条文： 第一条?总则 一、雇主负责实施本工程，中国公司负责为本工程供应劳务。 二、本合同自签字之日起生效，直至双方间全部遗留问题，包括财务_处理完毕之日止。 其次条?人员 一、中国公司应按本合同附件一“供应劳务明细表”和附件二中商定的工种、人数、技术条件、派遣日期和工作期限，为本工程派出其受权代表，各类技术人员、工人、治理和效劳人员（以下简称“人员”） 二、附件一和二为本

17、合同的组成局部，其内容在本合同签字生效后一般不得变更，在特别状况下雇主要求变更时，经中国公司同意应按下述规定办理： 1.人员离开北京之前如需变更时，雇主应将变更内容提前_个月书面通知中国公司。如雇主变更规划未能准时通知中国公司，而中国公司已按规划集中人员和订购机票雇主应负担由此造成的损失。 2.人员工作期限期满之日前，如需终止雇佣，雇主应在终止雇佣之前，提前_个月书面通知中国公司。 3.人员工作期限如需延长，雇主应在期满之前，提前_个月书面通知中国公司。 三、中国公司受权代表负责组织人员在工地履行本合同规定的中国公司的义务，并负责治理人员的内部事务。 第三条?签证和其它证件 一、中国公司应按中

18、国政府的有关规定办理人员出入中国国境的一切必要手续，并担当其费用。 二、雇主应按工程所在国政府的有关规定办理人员出入工程所在国及居留、工作许可证和司机驾驶执照等一切必要手续，并担当其费用。 三、如雇主未能为人员获得在工程所在国的居留，工作许可证和司机驾驶执照等，而使人员无法进展工作，则雇主应付给人员在此期间的合同工资。如人员因此被迫返国时，则雇主应负担人员的回程旅费，并支付每人_个月合同工资的赔偿费。 如中国公司没有按雇主要求供应全部必要的证件，从而使雇主无法为人员办理在工程所在国的居留和工作许可证等使人员无法工作或被迫返回中国，人员工资、回程旅费等由中国公司负担。 四、中国公司应按本合同附件

19、一和二将人员的姓名、诞生地和日期、职称、护照号码、发照日期和单位、动身日期通知雇主或雇主在工程所在国的受权代表。雇主应在接到中国公司的通知后即向工程所在国政府办理申请入境的必要手续，并通知中国公司。同时雇主应通过工程所在国有关机构通知该国驻华使馆，以便办理入境签证。 第四条?对中国公司人员的要求 人员应： （1）符合双方在附件一商定的技术条件； （2）遵守工程所在国的法律和法令，敬重当地风俗习惯； （3）敬重雇仆人员的技术指导； （4）不参加工程所在国的任何政治活动； （5）遵守工地和驻地的纪律和规章制度； （6）与雇主为实施本工程而雇佣的其他国籍的人员合作共事。 第五条?对雇主的要求 雇主应

20、： （1）对人员赐予正确的技术指导； （2）敬重人员的人格，风俗和生活习惯； （3）不干预人员在非工作时间的活动自由； （4）保障人员的安全； （5）对人员的辞退和更换，应由双方工地的受权代表商定。 第六条?工作时间 一、人员每周工作6天（遇有节日应包括在内），每天工作白班8小时，夜班7小时，每天工作时间安排由雇主与中国公司受权代表在工地商定。 二、凡由于待料、停电、气候恶劣等非人员的责任而造成的停工，应计为工作时间，合同工资照付。 三、驻地至工地的单程所用时间，不应超过20分钟，超过的时间应计入工作时间。 四、人员自中国到达工地后和本合同期满自工地回中国前，应分别享有_天有薪休息。 第七条?

21、合同工资 一、人员的月合同工资（包括伙食费）在本合同期第一年内按以下标准（美元）支付： 1.半娴熟工，帮厨，效劳人员 2.娴熟技工，厨师 3.工长 4.技术员，护士，翻译，会计员 5.驻地经理 6.工程师，医师，会计师 7.高级工程师， 8.副受权代表 9.受权代表 二、如本合同期超过1年，人员应自其次年始，每年月合同工资递增_。 第八条?夜班及加班 一、依据工程的需要，雇主要求人员在夜班工作和加班，应商得中国公司受权代表同意，每月加班工作小时原则上不得超过_小时。 二、夜班时间系指从当日晚上九时至次日晨5时，人员夜间工作（指正常夜班工作）雇主应按合同工资150支付工资；人员夜间加班，雇主应按

22、合同工资200支付加班费。 三、人员平日加班（指八小时之外的工作小时，非属于夜间），雇主应按合同工资150支付加班费。人员在节假日或每周休息日加班（指全部工作小时不管是否属于夜间），雇主均应按合同工资200支付加班费。 四、小时的合同工资，按下式计算： 月合同工资 25_8 第九条?工资和加班费支付 一、人员工资支付应自人员离开中国之日起至回到中国之日止。平均日工资为月合同工资的1/25。 二、中国公司在工地的受权代表应按雇主供应的表格填写工作时间和加班时间，编制工资单，在每月工资结算日即日后_天内即日前提前雇主在工地的受权代表审核批准。 三、工资单审批后，雇主应在每月工资结算日后_天即日内将

23、工资和加班费以美元支付给中国公司。其中：_电汇至北京xx公司帐号_；_支付给中国公司工地受权代表。如雇主延迟付款应按延迟天数，每天支付所欠付款总额的?（千分之几）以美元向中国公司支付利息。 付款自汇款银行把所需汇款的电传发至北京的中国银行之日（起息日）起。 第十条?税金 中国公司应负责为人员交纳中国政府所征收的一切税金；雇主应负责为人员交纳工程所在国政府所征收的一切税金。 第十一条?节假日、每周休息日和年度休假 一、按工程所在国的政府规定，每周的休息日为星期。 二、人员应享受工程所在国政府公布的法定节、假日和中国，国庆节1天的休假，共天。 三、人员每工作期满1年，享受为期_天的回国年度休假。雇

24、主应担当休假人员从驻地至中国间的返往旅费。人员工作不满一年，其实际休假天数按以下公式计算： _ 实际工作月数_=休假天数 12 五、因本工程需要并应雇主要求人员可不回国休假而留在工地连续工作，但需经双方代表协商同意。在此种状况下，人员年休假工资及其从工地到北京间的来回旅费雇主照付，同时支付人员在年度休假期间的实际工作天数的合同工资和加班费。 第十二条?预付工资 一、雇主在每批人员抵达工地后，即应向中国公司受权代表以当地货币支付每人相当于_美元的预付工资。 第十三条?发动费 一、雇主应向人员每人支付美元的发动费。 第十四条?_ 一、中国公司为人员自其离开中国之日起至返抵中国之日止在中国投保人身意

25、外险，_费由雇主担当。雇主应随人员的月合同工资以美元一并向中国公司支付每人每月_美元_费。 二、人员在中国投保人身意外险后，雇主对于人员在整个合同期间因工伤患病或其它缘由而造成的残废或死亡均不再担当赔偿费。 三、人员在中国投保人身意外险后，如经雇主要求，中国公司可向雇主供应必要的证明文件，以免雇主为人员在工程所在国重复投保。 第十五条?医疗和病假 二、人员如因病或因工伤休假不超过1个月，雇主应支付全部月工资。如休假超过1个月但缺乏3个月，雇主应支付_月合同工资。如休假超过3个月仍不痊愈需送回中国连续治疗，雇主不再支付第四个月的工资，但应担当其回中国的旅费。如雇主要求中国公司派人替换该伤或病人员

26、，则替换人员由北京至工地的旅费亦由雇主担当。 三、人员在合同期间如因病或因工伤死，雇方应负责其遗体处理并担当死者遗物运回中国的费用。 第十六条?交通、通讯工具和差旅费 一、雇主应负担人员中国至工地间的来回旅费及每人往随身携带_公斤超重行李费。雇主应于人员合同期满后回中国前_天，将回程旅费及超重行李费支付给中国公司受权代表。 五、人员如经雇主批准出差，其差旅费应由雇主负担，差旅费的支付标准和使用的货币按雇主的有关规定办理。 第十七条?生活和膳食设施 四、中国公司自费购置人员的主副食。但中国公司为此而派遣的必要数量的厨师和帮厨在平日加班和每周休息日、节假日加班应享有标准小时工资。 五、人员所需局部

27、副食品，如需从中国空运或海运至工程所在国，物品到达机场或港口后，有关报关、提货、运输等工作，雇主应赐予帮助。 第十八条?劳保用品及小工具 第十九条?保密 一、中国公司及其人员在执行本合同期间对于本工程的一切资料及状况应对第三者保守隐秘。 二、雇主及其任何人员在执行本合同期间对于本合同规定的中国公司供应劳务的条件和价格以及其它有关的资料和状况应对第三者保守隐秘。 其次十条?涉及第三方的事宜 一、人员因履行本合同而发生的或与本合同有关的涉及工程所在国政府或任何第三方的事宜，应由雇主出面处理并负担所发生的费用。 二、人员因行为不端或玩忽职守而发生的涉及工程所在国政府或任何第三方的事宜，应由雇主帮助中

28、国公司出面处理，所发生的费用由中国公司负担。 其次十一条?不行抗力 由于天灾，战斗，内乱，封锁，_，传染病，政变等，使本工程无法连续进展时，经双方协商本合同可以暂停。在这种状况下，雇主应负担人员的回国旅费。 其次十二条?_ 凡因执行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议，双方应通过友好协商解决；假如协商不能解决，应提交_。_在被诉方所在国进展。在中国，由中国国际经济贸易_委员会依据该会_程序暂行规章进展_。在（被诉方所在国名称），由（被诉方所在国的_机构的名称）依据其_程序规章进展_。_裁决是终局的，对双方都有约束力。 其次十三条?合同的补充或修改 依据需要，经双方协商，可以对本合同进展补充或

29、修改。修改或补充的条款以书面形式经双方受权代表签字后，即成为本合同的组成局部，与本合同具有同等效力。 其次十四条?文字 本合同用中英文写成，中英文本具有同等法律效力。双方各执一份。 中国公司代表?公司代表 （签字）（签字）中外劳务合同（2）?甲方：国公司?法定地址：（电话、电报挂号、电传） 乙方：中国公司?法定地址：（电话、电报挂号、电传） 第一条 依据甲方的愿望，乙方同意派遣中国工程师、技术工人、行政人员（翻译、厨师）在国工作。详细人数、工程、工龄和月工资见本合同附件（略）。该附件为本合同不行分割的组成局部。 其次条 乙方人员出入中国国境和过境手续，由乙方负责办理，并负担其费用，乙方人员出入

30、国国境的签证和在国境内所需办理的居留、劳动许可证手续由甲方负责办理并负担其费用。 第三条 1.乙方人员在国工作期间，由甲方按本合同的规定向乙方人员支付每月的工资。 2.凡工作不满一个月的乙方人员，按以下公式计算： 月工资 不满一个月的工资=_工作天数（包括周日和官方假日）。 30天 4.乙方于每月末将乙方人员该月的工资，包括加班费，列具清单提交甲方，甲方于清单开出之日起三天内按清单所列金额的75以美元支付，并按当天牌价电汇给北京中国公司帐户，并按国银行的规定负担其手续费。同时书面通知中国驻国大使馆经济参赞处。 5.甲方将乙方人员月工资和加班费的25以国货币支付并汇给中国驻国大使馆经济参赞处在银

31、行帐户。 第四条 第五条 1.甲方负责乙方人员的住宿费。在工作期间和加班时间供应从居住地到工地的交通工具。负责国营医院的医疗费。 2.乙方人员的工资和加班费不交所得税。 3.甲方为乙方人员在国家_公司投保生命_。其_费每人为（货币及数量）。 4.甲方向乙方人员供应工作服和工作所需的工具。 5.甲方供应的住房，包括水、电、空调和必要的家具、床和床上用品。 6.乙方人员的居住面积如下： （1）组长、工程师、技术员、行政人员为810平方米； （2）其余人员为45平方米。 7.甲方向乙方供应厨房所用的炊具和旨在自己用饭所需的餐具。 第六条 1.乙方人员每周工作六天，每天工作八小时。 2.依据工程需要、

32、甲方需要乙方人员加班时，加班工资按以下比例计算： 平常加班为日工资的150。 周假日加班为日工资的200。 第七条 1.乙方人员享受周日假和国官方规定的节假日为十七天。 月工资 天数，甲方应向乙方供应酬劳，其工资按以下方法计算：_假期工作天数。 30天 第八条 1.依据总利益的要求，甲方有权在任何时间内终止本合同，在这种状况下乙方人员应享受三个月或本合同所余期限的工资，但以最短的时间为准。乙方人员将有权享受回的机票。 2.在乙方愿望以外的缘由而停工，如断电、断水、材料供给缺乏等，在停工期间甲方照付乙方人员的工资。但依据工作需要，甲方有权使其在其它工程上工作。 第九条 在紧急状况下，（乙方在国内

33、其家庭人员死亡）甲方在得到乙方书面通知后，对有事人员赐予两个月的紧急事假，并向其支付代替平常总假期的酬劳。超过两个月的期限没有工资，对此乙方负责其旅费。 紧急事假，超过两个月的时间，乙方应在两个月完毕后的一个月内予以替换，并负责替换者的旅费。 第十条 1.乙方人员因工作生病或伤残，甲方在两个月内负责支付在国内的医疗费和全部工资。如在两个月内不能痊愈，乙方应负责替换，在此状况下的一个月内甲方负责伤者回的旅费和替换者来的旅费。同样，甲方将依据行的规定对伤病者赐予补偿的各种措施。 2.在期间，乙方人员如发生死亡，甲方应办理一切丧葬或遗体火化以及遗体和骨灰运回的一切善后费用。还有行李及遗物运回的费用。

34、 如因工作而死亡，根据国爱护法的规定向死者家属支付抚恤金。 第十一条 1.乙方人员在效劳期间，应遵守国现行法律和规章制度，要保守机密，不泄密，在其执行任务期间或合同完毕以后不作有害甲方利益的事。 乙方人员应敬重当地的风俗习惯。 2.甲方应为乙方人员供应工作便利，不干预其工作时间以外和住地内的社会活动自由，敬重乙方人员的生活习惯以及对推开工作的良好建议。 第十二条 1.效劳期为年，从乙方人员到达地算起，其间包括乙方人员在国内或国外所享受的假期。 2.本合同自签字之日起生效，有效期年。期满后依据甲方要求，经乙方同意可以延长。 3.当本合同延期后，乙方人员在工作年后，月工资增长15。 第十三条 1.

35、乙方人员在工作期间，甲方有权撤换其不称职的任何人员，乙方要在甲方通知后的一个月内予以替换，不给任何费用。 2.在合同期内，乙方人员擅自放弃工作，将不赐予机票待遇，但由于执行工作而生病，且有医疗证明者除外。 3.在本合同签字期间或签字后，凡乙方已在的人员，不享受从到的机票。但甲方按本合同规定在工作完毕时，负责其从至的旅费。 4.甲方不允许乙方人员在工作以外的时间干私活或任何方面的自行开业。 第十四条 1.自工作开头，甲方向乙方支付二个月的预付款，并在四个月内归还。 2.乙方人员抵达后，国现行出差补贴规定适用于乙方人员。 第十五条 由于地震、台风、水灾、火灾、战斗以及其它不能预见并且对其发生和后果

36、不能防止或避开的不行抗力事故，致使直接影响合同的履行或者按商定的条件履行时，事故的一方应在十五天内电报通知另一方，并提交由当地公证机关出具的有效证明，经双方协商打算后，可以免除或局部免除履行合同的责任，亦可商定补救方法的补充协议，以付诸实施。 第十六条 双方应严格遵守本合同的各项条款，任何一方或双方违约都必需担当责任，负责赔偿由此产生的一切经济损失。 第十七条 为保证本合同及其附件的履行，双方应相互供应履约合同的银行担保书，或协商商定其它形式的担保。 第十八条 除合同中另有规定外或经双方协商同意外，本合同所规定双方的权利和义务，任何一方未经另一方的书面同意，不得转让给第三者。 第十九条 双方对

37、合同的内容及其实施负有保密责任。 其次十条 双方在发生重大状况变化时，可协商修改、补充乃至解除或终止本合同，但不影响当事人对于损失赔偿的恳求权和合同关于解决争议条款的效力。 其次十一条 凡因执行本合同或与本合同有关事项所发生的一切争吵，应由双方通过友好方式协商解决。假如不能取得协议时，则在被告国家依据被告国_机构的_程序规章进展_。_打算是终局的，对双方具有同等约束力。_费用除非_机构另有打算外，均由败诉一方负担。 其次十二条 甲方帮助乙方在合同履行地聘请一名当地律师担当乙方的法律参谋，以帮助和指导乙方履行合同和解决争议，其费用由甲方负担。 其次十三条 本合同的适用法律选择由双方协商同意的第三国实体法，并参照有关的国际公约和国际惯例。 本合同用中文和文写成，两种文字具有同等效力。合同正本两份，双方各执一份；副本若干份。 本合同于年月日由甲、乙双方的授权代表在国市签字。 甲方：乙方： 代表：代表： 职务：职务： 签字：签字： 见证人： 律师事务所律师：（签字） 附件：（略） 如何写劳务合同样本(推举)五 发包方(甲方)： 承包方(乙方)： 经双方协商全都，甲方将园林