医疗安全责任书15篇.docx
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1、 医疗安全责任书15篇医疗安全责任书1 为了加强医疗废物的安全治理,防止因医疗废物导致传染病传播和环境污染,依据国务院医疗废物治理条例、卫生部医疗废物治理方法以及国家环境爱护总局医疗废物治理行政惩罚方法、医疗废物分类名目和医疗废物专用包装物、容器的标准和警示标识规定等配套规章、文件的精神,并结合我院医疗废物治理的实际状况,特签此责任书。 1、各科护士长是本科的第一责任人,医技科室主任是第一责任人。负责本科医疗废物治理指导、督查工作。 2、各科第一责任人要进一步加强对条例和方法有关配套规章、文件的学习、宣传和贯彻,提高对医疗废物治理工作重要性的熟悉,保证全面、精确地领悟、理解和把握条例及有关配套
2、规章、文件的各项规定,增加全体人员对医疗废物安全治理的意识。 3、各科必需严格执行医疗废物治理各项规章制度,切实做好医疗废物的分类收集、运送和临时贮存等工作,并做好登记,坚决杜绝医疗废物与生活垃圾混放。 4、各科(临床各科室、病理室、检验科、药局、影像中心等医疗废物产生地)重点加强感染性、损伤性、病理性医疗废物的治理,特殊是使用后的一次性医疗用品(如引流袋、引流瓶、手术中用的一次性吻合器、闭合器、介入手术使用的一次性高值耗材等等)均作为感染性医疗废物,直接放入医疗废物专用包装容器中,针头、刀片等锐器放入符合规定的锐器盒中,并有医疗废物中文标识,手术室未送病理室的标本、病理室废弃标本置于双层黄色
3、塑料袋中按病理性废物处理。 5、一次性使用后的注射器、输液器等感染性废物统一送医疗废物暂存点登记、储存,制止任何科室或个人私自处理,更不的非法买卖,发觉问题准时汇报感染治理科,按【医疗废物治理条例及医疗废物治理方法】进展惩罚及处理。 6、特别的医疗废物的治理:经手术取出的(如骨科等)植入物应统一毁型后按医疗废物处理、使用后血袋、妇产科引产胎体以及产妇胎盘、手术或尸检后能识别的人体组织、器官、抗肿瘤药物的药瓶、输液袋、药盒等必需根据相关的法律、法规的标准执行。任何单位和个人不得买卖胎盘、取出的植入物及与抗肿瘤药相关的医疗废物。 7、感染疾病科全部垃圾(包括生活垃圾及输液袋)应按医疗废物处理。 8
4、、有关人员在医疗废物的收集运送过程中必需加强自我防护,杜绝医疗废物流失、泄漏、集中和意外事故发生,一旦发生,准时按级汇报,尽快根据应急方案,对事故现场进展紧急处理,并做好登记。 9、制止在非收集、非临时贮存地点倾倒、堆放医疗废物,制止任何科室或个人转让、买卖和回收利用医疗废物,制止将医疗废物与生活垃圾混放。 10、总务科、感染治理科、护理部负责医疗废物治理培训、指导、督查、考核工作。 11、若违反医疗废物治理条例及有关规章制度,科室负责人及相关人员除承受经济惩罚外,必需担当相关法律责任。本责任书一式两份。医院感染治理科、科室各存一份。 医疗废物治理 感染治理科 科护士长 委员会 (主任) 史庆
5、贤 刘金玲 20xx年 月 日 20xx年 月 日 20xx年 月 日 医疗安全责任书2 为维持医疗秩序,保障医疗安全,杜绝医疗纠纷及过失、事故发生,切实做好20xx年度各村卫生室xxx站xxx医疗安全工作,经讨论打算与各卫生室xxx站xxx签订20xx年度医疗安全责任书。 1、各卫生室xxx站xxx医疗安全、医疗质量,由主要负责人负责,详细负责本卫生室xxx站xxx医务人员的医疗效劳工作,检查医务人员的执业状况,提高医疗效劳质量,消退安全隐患。 2、各卫生室xxx站xxx应严格执行医疗核心制度,遵守医疗卫生治理法律、行政法规、部门规章和诊疗护理标准、常规,遵守医疗效劳职业道德,杜绝医疗事故,
6、削减医患纠纷。 3、各卫生室xxx站xxx应当严格执行医疗护理文书书写标准,确保病例书写准时,确保处方书写真实精确。根据知情同意的原则,履行告知义务,敬重患者或家属的知情权、选择权、打算权。 4、村卫生室xxx站xxx人员不得从事非法行医、所外行医、走家串户上门输液等违法活动,一经举报查实由当事人负责全部责任。 5、各卫生室xxx站xxx应当完善医患纠纷接待、处理程序,对医疗纠纷投诉进展调查、核实,准时化解医患冲突,妥当处理医疗纠纷,最大程度减轻医患纠纷、事故的损害。 6、发生医疗事故,对有关责任人根据医疗事故处理条例和执业医师法的规定严厉处理,触犯刑律的,依法追究刑事责任,涉及经济补偿、赔偿
7、的,由卫生室责任乡村医生自行担当。 村卫生室: 负责人签字: 20xx年3月26日 新窝铺卫生院 医疗安全责任书3 为进一步贯彻落实“加强医疗安全,提高医疗质量”和“谁主管、谁负责”的医疗安全工作责任制,明确医院科室主任及员工对医疗安全工作应负的责任,有效防范 杜绝医疗纠纷、医疗过失、医疗事故的发生,保障医疗安全,维护医疗秩序,提高医疗效劳质量,明确职责和工作目标,将医疗安全工作责任制落实到人。依据医院的部署,结合我院实际状况,特签定医疗安全工作目标责任书: 一、甲方对乙方有以下义务及权利: (一)甲方有向乙方准时传达上级党委政府、卫生主管部门和医院关于医疗安全工作政策、要求、详细目标的义务(
8、文字形式); (二)甲方有根据医院制定的各项规章制度为乙方的工作开展供应必要物质根底和技术支持的义务; (三)甲方有根据医院的规定帮忙乙方解决工作中实际困难的义务; (四)甲方有为乙方明确责任目标的义务,且有对乙方工作进展定期或不定期考核并据考核结果予以奖惩的权利; (五)甲方有对乙方随时下达临时指令性工作的权利。 二、乙方在医疗安全工作中的任务和目标: (一)乙方在工作中严格遵守医院的各项规章制度,如:首诊医师负责制、首问负责制、急危重症病人争论制度、会诊制度、转诊制度、医疗文书书写制度、查对制度、业务学习制度、值班及交班制度等; (二)乙方应定期召开医院及门诊部相关人员医疗安全工作会及医疗
9、 学问讲座,传达上级党委政府、卫生主管部门和医院关于医疗安全工作的方针、政策及有关工作措施,仔细贯彻落实医院的各项医疗安全治理制度、诊疗技术操作规程和医疗安全工作措施; (三)在甲方的带着与指导下,仔细做好医院医疗安全检查工作,并帮助“一体化”办公室搞好门诊部的.医疗安全工作,准时检查各项工作,消退各类医疗隐患,确保医疗安全。随时向院领导汇报检查状况; (四)准时完成甲方安排的临时指令性工作。 三、奖罚措施: (一) 依据医院要求科主任每月拿出200元作为风险押金,如科室内属人为缘由造成医疗医疗纠纷、医疗过失、医疗事故的发生,医院将扣除科主任200元12月作为惩罚;如未发生任何医疗医疗纠纷、医
10、疗过失、医疗事故,医院将赐予科主任200元12月2作为嘉奖。 (二)依据医院规定属人为缘由造成医疗医疗纠纷、医疗过失、医疗事故发生的医疗赔偿,由当事人担当赔偿金的5-20%,并对科主任作200元12月的惩罚; (三)对无故不完成甲方安排的各种临时指令性工作的行为,据状况将赐予惩罚。 (四)乙方未完成医疗安全工作中的任务和目标,据状况将赐予惩罚。 此目标责任书一式二份,由甲方、乙方各存一份。 甲方: 乙方: 年 月 日 医疗安全责任书4 20xx年是卫生院治理年,为切实加强和提高医疗效劳质量,公共卫生效劳质量和妇幼卫生工作的质量,更好地实行科学、标准、安全治理,防范削减医疗事故的发生,确保人民群
11、众安全就医,依据卫生局有关文件,结合我院实际状况,特制定医疗质量和医疗安全治理方案和签订责任书。 一、成立医疗质量与医疗安全治理小组 组长:XX 副组长:XX 成员:门诊在岗卫生技术人员 二、依据各业务技术岗位的实际工作状况,每一位医疗效劳人员都应时刻把医疗质量和安全放在首要位置,严格操作规程,娴熟技术业务,各自履行各项职责,效劳热心,诊疗明确,分工合作,杜绝医疗事故的发生。 三、遵守纪律和规定,坚守工作岗位,实行24小时值班制,详细时间操作由各组商定并报院长同意,院内群众急诊就医,要随叫随到,对特别的”病例和伤员较多的状况,门诊部要协作。准时救治,必要时可转诊。 四、医疗诊疗工作实行首诊负责
12、制,严峻病例和疑难病例,要进展医师会诊,严格执行三级查房制度,早晚班知会,医护协同,以精确的诊疗,娴熟的护理,削减病人的疾苦。 五、药房、药剂人员要遵照医师开出的处方,精确无误地调配好每一张处方,严把药品质量关,对中、西药的剧毒药品实行专柜、转账保管、登记,划价精确,操作娴熟,效劳热忱。 六、对不按规程办事和个人在诊疗工作中因不负责任而产生的医疗事故及过失,所产生的赔偿费用,由当事人负担所发生费用的40%,当事人所在科室30%,医院30%,比例担当,并准时上报县卫生局和有关直接主管部门,所要担当的法律及刑事责任,由上级主管部门处理。 本方案一设两份,院方及职工各一份。 单位法人代表签章:XX
13、业务组成员签章:XX 医疗安全责任书5 为使全院医务人员坚固树立“以病人为中心”,救死扶伤,全心全意为人民效劳的思想,强化质量意识、医疗安全意识,职业风险意识,消退医疗隐患,杜绝医疗过失、事故。“医疗事故处理条例”及“执业医师法”等精神,制定医疗安全责任书如下: 责任: 一、各科应建立健全以岗位责任制为中心的各项规章制度,仔细执行三级医师查房制与手术分级治理制。按医院优质效劳、承诺效劳的规定进展工作,做到按章办事,违章必究。 二、各级各类医务人员要注意医德修养,仔细履行岗位职责,坚守工作岗位,在岗时间不干私活,不从事医疗活动以外的任何事情。凡因违反而致事故、过失、纠纷发生者,当事人担当全部责任
14、。 三、各级医师的查房记录或指示必需在病程记录中明确无误地显示出来,上级医师签字认可;各种病历书写必需内容真实完整,描述精确无误,分析科学有序,记录准时清晰,科主任要严格把关,不允许有重要缺陷的病历归档。科室有关人员及病案室治理人员要加强对现病历及归档病历的治理,防止丧失、遗漏、涂改、伪造、销毁。不经医务科或主管院长批准,不得借调、摘抄、复印病历。否则,引起纠纷,当事人应负全部责任。 四、严格执行医疗技术操作规程,任何科室或个人不得随便简化或更改。一般诊疗技术操作前,要向病员及其家属讲明操作的目的、意义及操作中可能消失的反响和副作用;对危重病员或在重要器官进展简单的有创伤性的诊疗技术操作前,应
15、对患者或家属说明必要性、简单性和危急性,同意检查或治疗签署知情同意书、手术同意书等为凭。对违反操作规程而又未向病员或家属讲时上述状况引发的事故、过失、纠纷,应追究当事人的全部责任。 五、对危重病人的抢救、报告必需准时,救治措施得力,其交接班须床前口头交接。危、急、重病人的会诊、疑难与死亡病案争论,必需在院方规定的时间内完成向上级医师或职能部门报告并出具书面记录。对危重病人的病情变化或可能消失的并发症要做到心中有数,要准时向病人家属说明和记录,必要时需病人家属在病程记录中签字。科主任应定期检查,组织实施。否则,因此而致事故、过失、纠纷的发生,除追究当事人的直接责任外,还要追究科室负责人的领导责任
16、。 六、对一些特种检查(包括CT、MRI等)、特别治疗(包括应用珍贵药品等)医疗费用花费较高时,应准时向病人家属解释清晰,取得家属协作,并签署知情同意书为凭,削减医疗纠纷的发生。 七、凡重大手术和科室开展新业务、新技术、重要脏器切除等手术,必需按规定由科主任签字后报医务科、主管院长批准前方可实施;如施行紧急手术又无家属及关系人在场或其它特别状况时,应向科主任、医务科或总值班报告。经授权人批准后实施手术。否则,引起事故、过失、纠纷,当事人和科室应担当全部责任。 八、各科室应对抢救设备、器械和药品要做到专人保管、常常检查、准时修理,保证能随时满意抢救病人的需要。如因抢救器械、药品不到位而引起事故、
17、纠纷,当事人和科室应负全部责任。 九、新上岗人员不经岗前培训不得进入科室。科室对新上岗人员应抓好连续学习、业务培训及治理工作,经科室考核,确能单独胜任工作时,由所在科室写出申请,医务科批准,方享受处方权等单独值班,遇有疑难问题时,应准时报告上级医师共同处理。否则引起事故、过失、纠纷,除追究当事人的直接责任外,上级医师和科主任也应负肯定责任。 十、各种手术后切除的组织,应准时送病理检查,明确诊断,术前谈话内容应具体、全面,各种并发症及危急因素应交待清晰,并履行签字手续。术中需要更改手术方式,须向科主任请示,其次要再次向病人家属谈话,谈话内容须签字。输血前应作五项检查,输血同意书应履行签字手续。否
18、则,引起事故、过失及纠纷,当事人应负主要责任。 十一、科室必需加强对进修实习人员的治理,进修实习生书写的各种医疗文件,带教教师必需仔细审查修改签名认可或作补充记录,其参与手术或进展各项诊疗操作,必需经带教教师同意并进展现场指导;带教教师不得随便让进修实习人员代替值班,若有违反引发过失、事故、纠纷,带教教师或值班医生作为直接责任人首先予以追究。 十二、门诊及病房首诊医师对接诊病员的检查、诊断、会诊、处置、病历书写、转科均负有责任。急危重病人到院后,接诊医师必需在5分钟内开头处置,并快速报告上级医师;危重病人需入院,转送途中必需有医护人员陪送,科室不得以任何理由拒收病人。若有违反,引发过失、事故,
19、当事人应负全部责任。 十三、执行爱护性医疗制度,对某些严峻或目前还不能医治的疾病,应对病员作严格保密,以减轻病员的思想负担,防止意外大事发生。但对家属、单位要照实反映病情及预后。对病员的.隐私应严格保密,不得随便泄露;对其它科室或人员发生的纠纷,有关医务人员不得将真相随便、过早泄露给病人或家属,以避开纠纷扩大、简单化,否则将追究当事人的责任。 十四、全院各类工作人员要相互支持,团结帮助,不相互拆台,更不能在医患之间拔弄是非,若借病员之口达报复个人之目的,制造医疗纠纷。否则,同此引发医疗纠纷者,当事人应参加纠纷处理的全过程,并视情节和后果,赐予检查、停职、行政处分等处理。 十五、加强对麻醉科的治
20、理,对各科手术应严格执行麻醉操作规程和无菌制度,保证手术器械和设备的完好,发生故障准时修理,对违反麻醉操作规程而引发的事故、过失、纠纷,追究当事人的全部责任。 十六、仔细落实院内总值班和内外科二线值班制度。值班人员应坚守工作岗位,随叫随到,积极参与或协调对病员的抢救、治疗,对重大灾难、意外大事批量伤员和突发大事,必需准时逐级上报,不得拖延,否则引起事故、纠纷应追究当班人员的全部责任。 十七、医、护、技人员要仔细执行各种查对制度,医嘱、处方、药品、手术、输血、收集标本以及签发的各类报告等均按要求仔细查对,以到达精确无误,确保病人安全。护理人员要严格执行查对制度,严格执行医嘱,常常巡察病房,仔细观
21、看病情,书写护理记录。准时、精确地向医师反映病员的病情变化,对病员仔细负责,否则引起事故、过失、纠纷,当事人应负全部责任。 十八、纠纷一经发生,当事科室要妥当保存一份原始资料,如针管、残存液体、血液制品等,病历封存上交。任何人不得涂改、调换、销毁、丧失。违者视情节轻重赐予严厉处理。 奖惩: 十九、当年未发生医疗赔偿的科室,依据各科风险率不同,年终医院分别赐予肯定嘉奖,详细嘉奖如下:外科、妇产科、麻醉科(手术室)奖3000元,内科、康复科1500元,其他科室200500元(以科室人数确定)。 二十、责任追究范围: 1.医务人员或科室违反第一至第十八条规定未造成医院损失的分别处以当事人100500
22、元惩罚,科室处以100200元连带惩罚; 2.医务人员或科室违反第一至第十八条规定并造成医院损失的分别处以直接责任人医疗赔偿额的8%15%(最高限额1万元),处以间接责任人医疗赔偿额的3%8%(最高限额5千元),处以科室负责人或科主任医疗赔偿额的1%3%(最高限额三千元,如为直接责任人或间接责任人累计处理),处以责任科室医疗赔偿额的30%50%(科室纯结余局部),责任人情节严峻、有触犯执业医师法等国家法律法规、政策,医院按相关程序移交相关部门处理。 3.医务人员违反上述第一第十八条规定造成较大医疗纠纷或医疗事故,直接当事人不得评先评优,并取消所在科室当年评比先进科室资格,直接责任人从具备晋级晋
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