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1、 医护人员个人述职第一篇:医护人员个人简短述职报告 敬重的各位领导及同事,大家好 首先感谢大家能用一颗仔细的心来听我的述职报告,盼望大家会由于我的报告而有一个好心情。 201*年对于我来说是成长的一年,也是收获的一年,我来到医院工作已有一年多时间了,作为一名新世纪的护理人员,在工作中,我严格遵守职业道德,遵守医院及各科室的各项规章制度,在学习上,我积极主动的学习护士专业学问,此外,在护理部的正规培训,强化了我的操作技能,在思想上,我本着以病人为中心,以质量为核心,以安全为前提的效劳理念,端正效劳态度,勤奋工作,积极进取,以后我也会秉承一个护士该有的道德品质及素养,努力做好自己的本职工作,以上便
2、是我简短的个人述职报告,假如有什么珍贵意见盼望大家提出,感谢 其次篇:医护人员述职报告 81年7月,我从丹阳卫校毕业后安排到县医院从事临床护理工作,89年被任命为儿科护士长,98年调入外科任二病区护士长,201*年3月被调到院政工科担当科长。20多年来,无任在哪个岗位,从事什么工作,我始终以极大的热忱忘我地工作,用自己的行动来向人们证明我是一名较为优秀的护士、治理标准的护士长、实绩较为突出的政工科长。 在从事临床护理工作期间,我以自己优质的效劳、严以律已的工作作风、标准的治理赢得了广阔病员的赞誉、同事的信任和领导的好评。 两年前,因工作需要,我告辞了护理岗位,来到政工科。我院的政工科负责医院人
3、事、宣传、行风建立等多项重要工作。新的岗位,新的要求,对我来说更是一种很好的熬炼时机。靠着我的勤奋和天资,很快便得心应手,适应了工作。 人事工作政策性强,与职工的切身利益有很大关系,比方职称晋升、工资晋级等。为使每一位符合条件的职工能按时晋升晋级,我对下发的文件反复学习,吃透文件精神,坚持原则,秉公办事。二年来,没有因我的失误而影响职工的利益。 宣传工作的成效来自于工作的主动性,制造性。创名院、建名科、树名医,不只有行动就行,还需要让群众知晓,二年来,政工科在医院内新制作了各种醒目的指示标牌,新奇的宣传橱窗、灯箱;制作了各科室专科名片,专科特色介绍展版;去年院庆制作了精致的宣传画册,这一切,无
4、不展现着医院新的形象、新的风貌。 面对社会的宣传工作更为重要。两年来,政工科通过向播送、报纸、电视等新闻媒体不断投稿、举办专题讲座、筹划制作广告,进一步提高了我院在百姓中的知名度、信任度。 勤奋好学是我最大的优点,由于我知道,我不更新学问,便是新的学问将我淘汰。为此,我每到一个新的岗位,学习成了我的首要任务。通过学习,96年取得了护理大专自学考试毕业证书。为提高治理水平,参与了行政治理专业自学考试,取得了治理心理学、行政法学、市政学、法学概论、形式规律、人力资源治理等十二门单科合格证,年内将获得其次专业大专学历证书。今年9月,为更好地适应政工科工作需要,提高自己的公文写作水平,报名参与了南京电
5、大中文本科班学习。 曾经参与县组织部举办的县中青年干部理论培训班,期间所写论文社区医疗效劳初探获溧水县调研论文三等奖。以三个代表为指导,落实院务公开一文在二二年度南京市“实践?三个代表?、加强与改良新时期思想政治工作”论文评比中获提名奖。 成绩是竞争的资本,成绩却不能代表将来。假如这次竞职胜利,我会更努力地工作,不断创新,提高效劳意识,积极为临床一线效劳,为实施医院的“三名”战略出谋划策。我设想, 在条件成熟的时候,将筹划编辑医院的院报。尽管,这是一项很花费时间和精力的工作,但我坚信,有院领导的支持和帮忙,有了两年宣传工作的阅历,再加上全院职工的协作,这一新的宣传方式定会受到医院广阔员工的欢送
6、,也更有利于医院经济效益和社会效益的提高。 政工科是医院的一个职能部门。顾全大局,团结同志,不断提高政治修养、文化素养,事事到处作群众的表率将是我工作的准则。 政工科也是一个为员工效劳的部门。了解下情,便利员工,尽力为员工排忧解难将是我工作的目标。 我期望赢得领导的信任,得到职工的支持,感谢大家! 首先感谢院党委、院长室和同志们给了我以这种方式同大家沟通的时机。今日,我本着熬炼自己,为大家效劳的宗旨站到这里,竞选办公室主任一职,盼望能得到大家的支持。 首先我想向大家汇报一下我的简历:我叫xxxxxxxxxxxxxxx。于xx年xxx月开头至xxxxxx医院办公室工作,至今已有10年。其间,主要
7、做过文书、宣传、纪检、党务、市场拓展等工作,担当过院xxxxx、xxxx副主任等职,并中选共青团如皋市委委员,先后屡次荣获“xxxxx”、“xxxxxxxxx”“xxxxx”等称号。 在这里,我不想大谈特谈在这些年来取得了哪些好成绩,由于荣誉属于大家,成绩属于过去,我只想说, 10年的工作和学习,工作岗位和工作环境不断变换,使我开阔了眼界,提高了综合工作力量,积存了相对丰富的工作阅历。全部这些都有利于我尽快进入角色,适应新的工作要求。大家都知道,办公室工作千头万绪,纷繁简单,任务艰难。那么,我的优势是什么?我想,概括起来大约有以下五点: 一、具有良好的语言和文字表达力量。娴熟把握办公自动化和各
8、类文书的写作,先后在学术刊物和会议上发表论文20余篇,发表言论通讯200余篇。 二、具有良好的组织统筹力量。曾胜利参加并筹划了医院100年院庆重大科研工程鉴定等大型活动。 三、具有良好的工作协调力量。10年的办公室工作经受使我熟识了医院各部门各科室的工作职责和工作特点,便于在今后的工作中将任务分降落实。 四、具有较强的事业心和责任感,能吃苦耐劳。在参加组织医院大型活动和处理医疗纠纷等工作中,常常废寝忘食、日夜不眠,通宵达旦的工作。 五、对优秀商业公司的治理理念与方法进展了系统的学习,把握并了解了现代化医院治理特殊是人力资源治理的先进理论学问,初步参加了公司产品的研发和导入工作,治理理念和治理水
9、平得到提升。 优势当然重要,但仅有优势也难以在工作中做出成绩。要使办公室工作开展得有声有色,还必需有自己的工作思路和设想。我的主要工作思路主要有以下四个方面: 一是献计献策,当好“询问员”,办公室作为联系上下左右的桥梁纽带,是各种信息的集散中心。假如我能中选办公室主任,我将积极主动地站在全局的角度思索问题,为领导决策供应信息、出谋划策,当好“询问员”。 二是立足本职,当好“效劳员”。为领导效劳是办公室主任义不容辞的职责,领导交办的工作要不折不扣地完成,但是,为领导效劳的动身点和落脚点是为群众效劳。因此,假如我能中选办公室主任,我肯定会亲密联系员工,倾听大家的呼声,了解大家的疾苦,力争为大家产好
10、“管家”,做一名合格的“效劳员”。 三是搞好关系,当好“协调员”。办公室处在医院的枢纽位置,需要处理好内部和外部的各种关系。假如我能中选办公室主任,我肯定会留意团结,顾全大局,与本科室人员和其他科室协调好关系,坚决抵抗内耗现象,以确保各项措施的顺当落实。 四是加强治理,当好“治理员”。办公室工作面宽事杂,只有加强治理,才能保证工作宽而不推,杂而有序。假如我能中选办公室主任,我肯定会加强治理,完善各项制度,对本办公室人员做到责任明确,任务详细,充分调动每个同志的积极性和制造性,使办公室形成一个团结协作的战斗集体。 我也深知,在前任办公室主任主持工作期间,办公室的各项工作有条不紊,在院内享有很高的
11、声誉。面对这么高的起点,要做到在现有根底上,发扬成绩、开拓进取,再上一个新台阶,是有难度的。我恳请各位领导和前任主任搞好传、帮、带,恳请同志们多帮忙我、鞭策我,进而接纳我。假如我能中选办公室主任,我肯定会在院党委的领导下,本着对医院负责,对人民负责的态度,发扬吃苦耐劳的精神,兢兢业业,努力工作,决不辜负大家对我的期望和厚爱! 第三篇:医护人员个人年终总结 范文 2、协作股份制治理模式,抓护理质量和优秀效劳,合理使用护工,保证患者根底护理到位率;强调病区环境治理,彻底杜绝了针灸科环境脏、乱、差,尿垫至处晾晒的问题。 3、从业务技能、治理理论等方面强化新厦年轻护士长的培训,使她们尽快成熟,成为治理
12、骨干。今年通过考核评议,5名副护士长转正、3名被提升为病区副护士长。 4、加大对外宣传力度,今年主持筹划了“5.12护士节“大型庆典活动,得到市级领导及护理界专家同行的赞誉;积极开拓杏苑报、每日新报、天津日报、天津电台、电视台等多种媒体的宣传空间,通过安康教育、事迹报告会、作品展现会等形式表现护士的辛勤工作和爱心奉献。 5、注意在职职工连续教育,举办院级讲座普及面达90%以上;开办新安排职工、新调入职工中医根底学问培训班;完成护理人员年度理论及操作考核,合格率达97.9%。抓护士素养教育方面开展“敬重生命、关爱患者“教育,提倡多项捐赠活动,向血液科、心外科等患者献爱心。 6、迎接市卫生局组织的
13、年度质控大检查,我院护理各项工作成绩达标,总分96.7,名列全市榜首。 7、个人在自我建立方面:今年荣获“天津市市级优秀护理工“称号;通过赴美国考察学习,带回来一些先进的治理阅历,并积极总结临床阅历,本年度完成成国家级论文3篇、会谈论文2篇及综述1篇。 作为护理部主任、一名荣耀的中共党员,我特殊注意自己的廉洁自律性,吃苦在前、享受在后,带病坚持工作,亲自带着科护士长、护士长巡查各岗;努力提高自己的思想熟悉,积极参加护理支部建立,进展更多的年轻党员梯队,现在新厦的赏员队伍已经扩大到20余名,其中以年轻的临床骨干为主,使护理支部呈现一派积极向上的朝气和活力。 护理工作的顺当开展和护理水平的提高,得
14、益于以石院长为首的各位领导的正确决策和各级基层护理人员的共同努力,明年护理部要创立自己的学术期刊,提高护理学术水平,发挥中医、中西医结合护理优势,争取使我院的护理质量得到国际化认证。 护理部 xxx xxxx年xx月xx日 第四篇:医护人员个人工作总结 医护人员个人工作总结 今年本着“坚固优势,稳步进展”的准则,一年来做了能上能下下多少点工作: 1、兼顾新厦、主楼,全院一盘棋,尤其在新厦抓操作尺度,实现输液反响“零”冲破;抓查对制度,全年查堵药品行量马脚12例、一次性物品德量漏洞29例。 2、协作股份制治理模式,抓护理品质和精良效劳,公正利用护工,保障患者根底护理到位率;强调病区环境治理,彻底
15、杜绝了针灸科环境脏、乱、差,尿垫至处晾晒的问题。 3、从业务技能、治理实践等方面强化新厦年轻护士长的培训,使她们尽快成熟,成为治理骨干。今年通过考察评议,5名副护士长转正、3名被提升为病区副护士长。 4、加大对外宣传力度,今年主持筹划了“5.12护士节“大型庆典活动,得到市级领导及护理界专家同行的夸奖;踊跃开拓杏苑报、每日新报、天津日报、天津电台、电视台等多种媒体的宣扬空间,通过安康教导、事迹报告会、作品展现会等形式表现护士的辛苦工作跟爱心奉献。 5、器重在职职工连续教育,举办院级讲座遍布面达90%以上;开办新调配职工、新调入职工中医根本常识培训班;实现护理职员年度实际及操作考核,合格率达97
16、.9%。抓护士素养教育方面进展“敬重生命、关爱患者“教育,提倡多项募捐运动,向血液科、心外科等患者献爱心。 6、迎接市卫生局组织的年度质控大检查,我院护理各项工作成绩达标,总分96.7,名列全市榜首。 7、个人在自我建立方面:今年荣获“天津市市级优良护理工“名称;通过赴美国考核学习,带回来一些提高的治理教训,并踊跃总结临床教训,本年度实现成国家级论文3篇、会谈论文2篇及综述1篇。 作为护理部主任、一名荣耀的中共党员,我特殊重视本人的廉洁自律性,耐劳在前、享受在后,带病坚持工作,亲自带着科护士长、护士长巡查各岗;尽力提高自己的思维意识,积极参加护理支部建立,进展更多的年青党员梯队,当时新厦的赏员
17、队伍已经扩大到20余名,其中以年轻的临床骨干为主,使护理支部显现一派积极向上的赌气和活力。 护理工作的顺当进展和护理程度的先进,得益于以石院长为首的各位引导的正确打算跟各级基层护理人员的奇怪努力,明年护理部要创立自己的学术期刊,进步护理学术水平,发挥中医、中西医结合护理上风,争取使我院的护理品质得到国际化认证。 护理部 xxx xxxx年xx月xx日 第五篇:医护人员工作个人鉴定 医护人员工作个人鉴定 护士长是医院科室治理工作的组织者和指挥者,在医院治理工作中占有举足轻重的地位,尤其在医疗市场剧烈竞争的今日,护士长治理水平的凹凸,直接影响着科室乃至全院整体工作的全方位进展,要想做一名称职的护士
18、长,我认为应当做到: 第一、护士长应具备肯定的职业素养 1、加强自身学习,不断提高自身理论学问和技术水平,帅先承受新学问新技术,做专业技术的带头人。 2、在日常工作中热忱、恳切、宽容,常常树立好典范,向别人看齐,只有这样才能到达下属全身心的投入与支持。 3、不管在什么条件下都能有一个糊涂的头脑,一个平衡的心态,井然有序地合理安排好人力、物力,使科室护理工作正常运转。 4、与科室护士之间建立起相互信任、鼓励、鼓舞和支持的人际关系,以便在护理治理工作中获得最正确的心理效益。 5、医院是一个整体,因此应建立好科与科之间的协作关系。使科与科之间互帮互助,形成浓郁的合作气氛。 其次、学治理、懂治理、与时
19、俱进、制造性地开展工作 1、作为一名治理者,首先应当能够调动科室的一切资源,将之投入到能产生最隹效应的时机中去。就我们儿科而言,首先要擅长发觉科内护理人员的优点,利用其优点,指导其工作,发挥个人专长。其次,建立团队精神,要让他们在协同工作中取得成绩,充分发挥个人力气。再者要抓住重点,以点带面,发挥设备优势和个人优势。 2、要与时俱进制造性的开展工作。标准不只是为科室做出多少成绩,而是要让患者满足。 3、逐步探究工作中量化考核标准,彻底打破中锅饭,调动大家的工作积极性,变“(本文来自公文素材库:W)被动护理为主动护理”使责任清楚、优劣可视,真正表达了多劳多得,同时也为病人供应了最隹报务。 总而言之,对于医院实行公开竞聘护士长,我表示拥护,时代造就人才,能者上,庸者下,假如我没有竞聘上护士长,我将是一名称职的护士,假如竞聘上了,那也是领导的信任,同志们的支持,我将努力、再努力! fawng我推举访问其他文章: 医护人员个人专业技术工作总结 医护人员岗前学习个人体会 换位医护人员读后感 医护人员工作制度 致医护人员慰问信
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