医院科长竞聘演讲稿十篇.docx

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1、 医院科长竞聘演讲稿合集十篇 敬重的各位评委、领导、同志们： 大家好!首先要感谢领导和同志们对我的信任，使我有时机在这里发表竞聘演讲，演讲题目是：爱岗敬业，履行职责，努力争当一名优秀的医院器械科科长。这次我竞聘医院器械科科长有三个缘由： 一是我具备扎实的专业学问和丰富的实践阅历。我现年岁，年参与工作，始终从事医院器械治理工作，仔细努力完成医院器械治理任务，取得较好工作业绩，在医院领导和职工中有良好的口碑。 二是我具有较强的组织、协调力量。我参与工作多年，现担当医院器械科副科长职务，具有较强的问题处理、系统分析、理解推断、组织协调和沟通力量，能够治理好医院器械，确保医院医疗工作的正常开展。 三是

2、我具有敬业奉献、刻苦钻研的精神。我吃苦耐劳，为治理好器械不怕辛苦，常常加班加点；我会刻苦钻研，努力解决器械使用问题；保证精彩完成任务，获得全院职工的满足。 假设我这次竞聘医院器械科科长胜利，将主要做好三方面工作： 一、抓好自身建立。我要依据医院器械科科长的岗位职责与工作任务，仔细学习，努力实践，提高自己的政治思想觉悟与业务工作技能，以新时期“政治强、业务精、善治理”的标准严格要求自己，做到爱岗敬业、履行职责，清正廉洁、无私奉献，要求别人做到的自己首先要做到，努力争当一名优秀的医院器械科科长。 二、做好效劳工作。上任后，我要做到严以律己，宽以待人，树立为一线临床效劳的意识，为全院员工搞好器械效劳

3、，做到召之即来，努力完成效劳工作，提高效劳效率与质量，促进全院医疗工作又好又快进展。 三、交出满足答卷。作为一名医院器械科科长，我要带好科内职工，仔细执行医院的工作方针. 医院科长竞聘演讲稿 篇2 敬重的各位领导、各位同事： 你们好！ 首先感谢领导们供应了这么一个公正竞争的舞台，我名叫*，计算机专业本科学历，xx年参与工作，20xx年取得工程师中级职称。 今日，我参与竞争的职位是信息科副科长。真诚的感谢各位领导赐予我这次竞争的时机！我将非常珍惜和把握好这次时机，熬炼自己，进展自己，提高自己。下面，我对自己的根本状况向各位做一简洁的介绍。 熟识计算机硬件、软件应用和网络治理、维护学问，有肯定的软

4、件开发力量，肯定的数据分析力量。早在1992年我编制了医院工资的治理软件，便利了医院财务对全院人员工资的治理和发放，削减了手工制表繁琐。1998年医院开头信息治理系统的建立，我依据医院的实际治理模式及需要，做了软件编制工程的可行性编制和必要性评估，软件编制的时间和资金投入预算，治理信息系统的需求分析，并对软件进展调试、跟踪与维护，经过近十年的运行所用软件满意医院设定要求。在近十年的信息治理工作中我制定了医院计算机治理文件和计算机岗位职责，在日常工作我负责对医院计算机等设备软、硬件的质量的做出判定，对新机器进展安装与调试；对计算机等设备软、硬件的故障进展诊断与排解以,完成了医院局域网星型网络拓扑

5、构造的设计、综合布线和维护，并针对不同使用者和工作需要，制定培训大纲并急躁细致地对使用者进展培训，很好的完成了医院信息治理系统的建立和维护工作。有利的支持和协作了医院各科的工作。 假如我竞聘胜利，我打算做到以下几点： 1、听从医院领导，完成医院领导交给的各项任务。 2、依据网络技术进展与医院需求，发觉医院信息治理中的问题，总结信息治理方面的工作阅历教训，了解各科室提出的软件修改、新需求，依据科室提出的意见通过整理消化，并从整个信息化建立全盘考虑，形成总体解决方案，提交软件公司解决，解决后经过信息科测试自身消化后更新程序反应给科室使用。正确处理好信息科、软件公司、使用科室三者间网络维护上的关系，

6、保证各科工作正常运行。 3、转变观念，树立主动效劳意识，信息科对于医院来说，是效劳于全院的网络技术支持部门。随着信息系统建立的不断深入，医院各项业务开展越加离不开计算机，丰富效劳内容，提高效劳水平是信息科适应医院信息化建立的一项重要工作。例如：依据行政职能科室和临床科室需求，编制相关的接口软件供其使用；对从医院信息系统中产生的各种信息进展分析、提炼、加工，找出规律，供应各项医疗指标、经济收入、药品器材治理、科室本钱核算等各种信息不同时段的比照分析，为医院治理者供应决策依据；依据医院某项信息的变化进展相关的调查分析，定期或不定期地公布信息报道；为临床科研课题开展跟踪效劳，供应学科的图书最新动态及

7、相关病案，为课题的统计数据进展统计分析：利用光盘检索系统为临床科研供应全程情报信息效劳；为教学科研供应照相、录像以及制作多媒体课件效劳；定期举办计算机学问和网络使用方面的培训和指导；为使用科室供应技术效劳支持，包括软件使用、防毒以及硬件修理等。 4、建立信息治理制度，使全院信息治理有据可依。建立信息科治理制度、机房治理制度、工作站治理制度、信息安全保密制度、信息档案治理制度、计算机岗前培训制度等信息相关治理制度，针对个人与科室进展量化评分，保障制度的落实与执行。使信息效劳更具有专业性、相对性和整体性。 随着医学科技快速进展和医疗设备不断数字化更新，国家卫生信息化建立步伐加快。医院信息系统在医院

8、治理中的应用越来越广泛，作用也越来越大，无论这次竞聘胜利与否，对我都是一次熬炼和考验。我将一如既往地踏实工作，听从组织安排，尽职尽责地做好本职工作，在其职位上实现自己的价值，为医院信息化治理的全面进展尽自己的一份力气。感谢大家！ 医院科长竞聘演讲稿 篇3 敬重的各位领导、同志们： 大家好！ 我叫xxx，生于20xx年，中学时期四次被评为黄石市市级三好学生和优秀团员。20xx年考入湖北师范学院数学系，曾担当学习委员，团支书，系团总支宣传委员，院团委宣传部副部长等职务，二十岁入党，屡次获各种荣誉和奖学金。20xx年大学毕业安排到市劳动人事局工业技校，在教务科、办公室等六个岗位工作过，曾被黄石市总工

9、会、黄石劳动人事局、黄石市教委、董必武嘉奖基金会联合表彰为黄石市优秀青年教育工，20xx年元月任市工业技校教务科副科长，20xx年x月任市工业技校办公室主任，*年底调入市人事局工资料并保存原副科级待遇，20xx年x月任工资科副科长，20xx年x月任工资科主任科员。 为了使大家对我有一个较为全面的了解，借此时机，向在坐的各位简要介绍近几年我的工作状况和下一步的工作准备。 一、自身工作状况 自到人事局后，我在计算机软件的开发上做过许多努力，因此或多或少被别人看得很神奇，其实并不神奇。我就从三个方面谈谈自己的工作状况。 第一、专业学问的实践。自我到工资福利科后就努力讨论工资政策，探究政策间的规律关系

10、，刻苦钻研计算机技术，不断寻求学问与工作的结合点，开创了计算机自动技术与工资审批有机结合新路子。主要成果是：我针对计算机使用上存在的问题大胆提出自动审批的设想，并通过多年的艰辛努力，开发出一套自动化程度特别高的全自动的工资自动审批软件系统，在我局领先实现了工资自动审批，有效地提高了工作效率，后被省人事厅看中，在全省推广使用。 其次、组织协调力量的发挥。在实际工作中存在一些劳动密集型的事务，这种状况下，通过细心的组织协调来发挥群众的作用是最正确的方法。比方：在实现自动审批的初期，存在大量的核对工作，我构思好实施方案后，作好充分的预备工作，集中五天时间分批组织了教委和卫生系统五十来家单位近百号人在

11、微机教室里集体作业，一周内完成了近七千人的核对和工资审批任务。 第三、自我学习自我完善的提高。学习是一个人不断提高不断进步的源泉。我比拟注意自身素养的提高，虚心好学，勤奋肯钻，因此做事对自己有信念。有一次，为了弄清建国以来有关离退休政策，查阅了大量书籍，并深入到三个不同类型单位核对了大量档案。 二、下一步的准备 总体工作思路：我把人事事业当作实现自我人生价值的目标，使个人追求与单位利益全都起来，个人目标的实现，就是我对单位和社会的奉献。假如我中选为科长，我将注意科室同事的再学习，带着他们向复合型干部进展，调动大家的积极性，激发同志们的事业心和成就感，齐心协力，开拓进取，内抓治理，外树形象，提高

12、工作效率和工作质量，以科学的治理、优质的效劳，制造良好的社会效益，同时，在保证社会效益的前提下，通过优质全位的效劳来制造可持续的经济效益，争创一流科室。 详细来说，我将从如下六个方面入手抓工作： 1、科学治理抓好工作。树立正确的治理思想，坚持原则按政策办事，并留意执行政策的导向作用，始终不忘政策制定时的初衷，保证政策执行的效果。采纳科学的治理手段，利用计算机做到，该管的管住，该掌握的掌握住。同时把握好宏观治理与微观治理的关系，安排详细工作时要考虑到宏观治理的需要，进展宏观治理决策分析时，要充分利用微观治理的成果。 2、优质效劳为人民。树立为经济建立效劳，为企事业单位效劳的思想，将全心全意为人民

13、效劳的意思表达在我们的一言一行中，努力提高效劳水平，为单位供应切实有效的明显有益的效劳。 3、提高效率出成绩。标准理顺办事程序，简化手续，便利群众。强调效率意识，做任何事情都要考虑如何安排最科学便捷，利用计算机将科室日常事务性工作压缩在最短的时间内保质保量完成。 4、拓展职能进展事业。当今已是市场经济时代，正将过渡到学问经济时代，而人事工作还残留着太多规划经济的遗迹，随着中国参加wto与国际经济的接轨，人事工作面临着更大的挑战，时代要求我们在人事部门的职责范围内开拓新的职能空间，建立与之相适应的工作内容、工作模式和工作方法，在经济改革进展大潮中发挥人事局的作用，表达人事局的价值。 5、加强学习

14、共同提高。在科内营造一个良好的学习气氛，注意全市人事干部的业务培训，提高其应用计算机的力量，促进其综合素养的提高。 6、增加分散力，充分调动下属的积极性，形成工作合力。对待下属，政治上关怀他们，工作上帮忙他们，学习上鼓舞他们，充分发挥他们的聪慧才智，为年青人成长制造一个良好的环境，把下属培育熬炼成复合型干部，群雄齐战，争创一流科室。 近期要抓的两件事： 1、从现在开头，元月底完毕，借这次机构改革，结合这次调资、统计年报，对全市机关事业单位、及人员数据进展清理，三项工作结合起来一并完成。尽量利用现有数据提高工作效率和工作质量。争取明年将统计年报的一大半工作交计算机自动完成。在单位、人员清理清晰的

15、根底上，每月用计算机自动统计，给局领导供应全市机关事业单位状况报表。这是个根底工作。 2、全科全部业务采纳计算机自动化办公，将每月的日常工作压缩在一周内完成。挤出时间做二件事。一是学习业务和新科技学问， 二是走出去搞调查、搞讨论。一方面施行科学高效的治理，将人事部门的治理作用落到实处，另一方面提高科室整体素养，树立效劳意识，把科室建立成带有科研性质的科室，具备科学指导优质效劳的力量，为人事部门的职能转变做好预备。 三、我对这次竞争上岗的态度 多年来，在领导的指导帮忙下，同志们的支持协作下，我学到不少东西，做了有限的工作，取得了一点进步，在此向大家表示感谢。今日竞争若能胜利，我信任我不会辜负大家

16、的盼望，以上我谈的一些粗略的想法，还需要实践的检验，还需要同志们的帮忙支持。假如我竞争不胜利，我将一如继往好好工作，并努力查找克制自己的缺乏，争取更大的进步。感谢大家！ 医院科长竞聘演讲稿 篇4 各位领导、同志们： 大家好！ 根据本局中层干部竞争上岗方案，我积极报名竞争。我竞聘的第一志愿是规划财务科科长，根据方案程序，现向大家汇报。不当之处，请批判指正。 一、根本状况 本人_年_月毕业于_学校财会专业，_年_月至今，始终在_单位从事财务会计工作。_年_月取得高等教育自学考试会计专业大专毕业文凭。_年_月荣耀地入党。_年_月起任规划财务科科长。 二、竞争理由 本人能坚持党的根本路线和各项方针政策

17、，坚持四项根本原则，思想上积极上进，牢记全心全意为人民效劳的宗旨，有剧烈的责任感、使命感。敬业爱岗，熟识财经法律、法规和国家统一的会计制度，把握会计专业学问和技能，具有肯定的组织领导力量，对工作布满热忱，勤恳工作，遵纪守法，廉洁奉公，坚持实事求是，客观公正，依法办事，搞好效劳。我认为自己符合竞争规划财务科科长职位条件，自荐竞聘，愿为进展交通事业而奋斗。 三、做好规划财务科科长的决心和信念 几年来，通过组织开展会计根底工作标准化活动和内部审计、会计电算化的推广与实施，使我系统的会计根底工作明显提高，会计工作为企业、事业的进展起了很大的作用。因此，我对今后的规划财务工作布满信念，同时也有决心做好。

18、 1、依据政策、规定和财政部门的要求，仔细编制局本级、_所、_处的年度财务收支综合预算，坚持量力而行，量入为出，适当留有余地，正确区分轻重缓急，确保重点，统筹兼顾，合理地安排各项支出。同时，会同有关部门仔细编制交通建立专项规划。 2、积极做好省、市安排工程可行性讨论的评估、上报、下达，并做好实施阶段的监视检查。仔细编制大路、水路年度投资规划，搞好交通建立资金的专项核算和治理，标准资金治理。第一，财政补助资金，依据工程治理部门供应的工程工程实施状况，准时向财政部门提出申请，使资金尽快到位。其次，要事先与银行商定，以最正确效益为原则，确定到位时间和金额。第三、严把建立资金支付审核关，要审核凭证是否

19、合法，支付金额是否符合工程进度和文件、合同规定，手续是否完备，使交通建立资金安全、高效、准时拨付给有关单位。 3、加强规费征收治理，标准票据治理，严格执行预算外资金治理制度，坚持“收支两条线”，把规费准时解缴上级或财政专户。对所属单位的规费征收、治理要组织抽查，加强监视治理，使规费征收标准有序，做到应征不漏，避开重征。 4、加强内部审计，实施财务监视，催促所属单位进一步标准会计根底工作，完善内部治理制度，推动政务公开，加强廉政建立，进一步促进交通事业的进展。组织业务力量强、思想素养好的财会人员参与内部审计。 在审计中，要坚持实事求是、客观公正、保守隐秘，忠实履行法律给予的权力和义务，严格依照国

20、家法律、法规和会计制度、财务制度来审计。审计财务收支是否真实、合法，专项资金是否专款专用，内部掌握制度是否严密。坚决抵抗违反财经纪律、铺张铺张、假公济私等行为，切实维护国家、单位、个人利益和会计工作秩序。 5、仔细贯彻执行统计法，负责搞好交通行业综合统计，精确、准时上报各种统计报表。加强统计根底工作，建立统计台帐，并指导、催促所属单位依法做好统计工作，为领导决策供应信息。 6、积极参加企业改制工作，严格审核报损处理，准时拨付企业改制基金，确保企业人员安置工作顺当进展。加强国有资产治理，做好产权登记、年检。积极协作财政部门，搞好小汽车购置审批和政府选购审批。积极帮忙所属单位连接财税方面的工作，尽

21、力为基层多办实事。 7、加强会计人员、统计人员队伍建立，组织会计、统计人员参与上岗培训、业务培训。发动会计人员参与学历教育和会计电算化等级考试、专业技术资格考试，鼓舞会计人员自觉学习财经法律、法规和会计制度，进一步提高会计、统计人员素养，培育我们的职业荣誉感，激发敬业精神，使我系统的会计和统计工作再上一个台阶。 8、强化科室内部治理，带着本科同事积极参与政治学习和业务学问学习，自觉遵守各项规章制度，仔细贯彻“收支两条线”和“四统一”政策，积极协作会计核算中心，做好局和交通治理所的会计报帐，同时做好建管处和各专项工程的核算治理，搞好会计档案、统计档案的整理、立卷，努力做好职责范围内的各项工作和领

22、导交办的其他工作，积极为领导当好参谋。 不管这次竞聘能否胜利，我愿听从组织打算，连续加强政治、业务学习，不断努力，勤恳工作，努力为交通事业作出自己应有的奉献。 感谢大家！ 医院科长竞聘演讲稿 篇5 大家好！我叫 ，今年40岁，大学本科学历。1992年参与工作，先后在精神科、神经内外科、妇产科、脊柱外科等从事临床工作；20xx以来，分别在体检中心，医保科、安康教育科任职，现任我院进展部医疗开发科科长。 回忆自己的20年的历程，从一个懵懵懂懂的学生成长为思想成熟、业务较强的治理人员，点点滴滴的进步得到了各级领导的热心指导，受到过四周同事很多次的帮忙，是我院多年培育教育的结果。今日，怀着一颗感恩的心

23、参与医保科科长一职的竞聘，是想挖掘自身潜力，更好地效劳同仁、患者，力争为我院科学进展做出一份更为积极的奉献。竞争医保科长这一职位，自我感觉拥有以下优势： 一是我熟识医保工作。我从事临床工作十年，了解患者的需求和临床科室的相关状况，坚固树立效劳患者、效劳一线的意识，能够有针对性开展医保工作，满意患者和临床科室的实际需要。20xx年，我走上治理岗位，从治理的角度加深了对医保的了解。尤其是20xx年元月至七月，我曾担当医保科副科长；这半年多从业经受，让我对医保政策有全方位的了解，熟识医保工作流程和根本药品名目；并与省、市、区医保局和厅农合处建立了良好的协作关系，能够抓住关键环节，突破壁垒创新工作。竞

24、争这个岗位我更多了一份熟识、亲近和自信。 二是我具备良好的（肯定的）组织治理力量。我曾经四个部门担当副科长，而体检中心、医保科、医疗开发科都是需要与行政部门、医院内部科室及各类身份的人打交道，尤其是屡次参加大型活动，签订协议，更需要反复的沟通。在院领导和同事们的支持下，20xx年我科室胜利的筹划了“百万惠民在社区”的大型便民活动，今年我部门与天心区和雨花区卫生局所属18家卫生效劳中心72所卫生效劳站打包签订了双向转诊协议，这些实践活动，熬炼提高了组织和沟通协调力量。担当医疗开发科科长期间，我制定并修缮了多项治理制度，并辅之以教育培训、考核等各项方式对团队进展建立，治理水平也有了明显提高。 三是

25、我具备剧烈的事业心和责任感。我所在的医疗开发科是属于主动走出去的科室。下社区，出差是我一个女同志的日常工作，面对种种挑战，总是以最饱满的心情和最积极的态度，以身作则带着科室的同事走进社区，走进基层，任劳任怨，搬桌椅、拉横幅、发传单，积极宣传我们医院，推介我们的专家教授，战胜困难完成任务。事业心、责任感在一次次的熬炼中被激发，被提升。 优势仅仅是个良好工作根底，更重要的是作为一名医保科长该如何去演绎和诠释它的职能。我认为医保科长的岗位职责可以“把握好政策、带着好团队、效劳好患者、归流好资金”四个“好”来概括：一要娴熟把握医保政策，牢牢把握“医保工作为群众”的要领，合理回避医保政策风险，落实执行好

26、政策，让患者最大程度享受政策的恩惠，实现患者、医院、社会多方共赢；二要积极协作医保中心，以诚信、有效沟通和优质效劳取得医保中心的认可，形成良性循环，以实现医保资金的准时回笼，效劳于我院高速进展；三要进一步健全科室学习培训机制、工作纪律与治理制度，特殊应留意完善鼓励机制，充分调动每个成员的积极性，为参保人员和临床科室供应最优质的效劳。长期以来，我院各级领导和同事们为医保工作付出了的大量心血，开创了我院医保工作新局面；如能得到大家的厚爱，我将倍加珍惜这一有利时机，努力为我院进展增砖添瓦，将重点做好以下工作： 一坚持“两个效劳”，提升效劳水平。坚持效劳医保人员，以主动效劳为主，为参保人员供应热忱、周

27、到的窗口效劳，即时、高效的结算效劳和详尽的政策宣传效劳；坚持效劳临床科室，以走下去的形式，主动到临床科室进展政策宣传、信息沟通和业务指导，为临床科室供应最准时的政策询问、药品和申报审批查询。 二强化业务建立，增加治理力量。针对薄弱环节和消失的问题，完善本科室各项规章制度，推行精细化治理；根据医保考核的内容制定考核细则，强化监视考核，重点监视各临床科室对医保患者合理检查、合理用药、合理治疗；与有关职能科室对在架病历和出院病历进展检查，对存在的问题准时解决，坚决杜绝违规行为。 三加强沟通协作，争取上级支持。保持与上级医保主管部门准时有效的沟通，保持信息对称。将医保政策执行过程中存在的问题准时向上级

28、医保经办机构反映，提出合理建议，最大程度的保障医院及参保人员的权益。 泰戈尔有句诗：“天空没有翅膀的痕迹，而我已飞过”；竞争重在参加，假如我能中选，我将珍惜这次时机，专心、用情干好工作；不能中选，我将一如既往在以后的岗位上尽心、尽力、尽职、尽责。各位领导，各位同事，组织的培育让我成长为一名清正廉洁、作风务实、吃苦耐劳的干部；多年的工作让实践我具备了医保岗位的从业力量。假如能够得到大家的信任，我将以切实的行动履行的职责，不让同志们绝望！最终我想说的是，“给我一片树叶，我将还你一片树林”，请投我信任的一票吧！ 感谢！ 医院科长竞聘演讲稿 篇6 今日参加竞聘医院感染治理科科长这一职务，特别荣幸。我认

29、为自己有力量、有信念做好这项工作，同时我也非常喜爱这项工作，情愿为医院领导分忧，为医院的建立和进展尽一份力气。竞聘院感科科长我有四个方面的优势条件： 一是对两院院感工作根本熟识。 首先，这是我的本职工作，从结核病医院到传染病医院从事院感工作近一年，对医院感染治理工作的根本框架，工作程序、工作职责、标准制度、工作重点等都有了较为全面、系统的了解；其次，屡次经过特地的医疗机构培训，先后参与了成都市组织的医疗卫生气构消毒灭菌技术及质量掌握培训、医院感染治理预防与掌握培训、禽流感防治学问卫生专业技术骨干培训，以及世界卫生组织西太平洋地区HIV/A IDS护理工程培训，除此以外我还利用业余时间阅读了医院

30、感染学、医院感染预防与掌握使用指南等院感方面的相关书籍，同时还受医院委派到华西医科大学进修、到军区总医院胃镜室，第九人民医院院感科等单位参观见习，对医院院感治理工作的目的、意义、工作内容等根本理论以及目前世界和国内医院院感方面的相关状况也有了肯定的了解。 在工作实践中，我尽心尽责，从未消失过过失，较好地完成了医院给予的各项任务；参与培训学习，能较好地结合本职工作，举一反三，仔细听讲，虚心请教，每次都顺当通过考试，拿到学习结业证书和学分。从理论学问到实践阅历，我具备了院感科长的根本素养； 二是有较丰富的临床护理工作阅历。医院院感治理工作是一项综合性较强的治理工作，涉及医院多个科室，同时它关系每一

31、个医患人员的生命，也是现代医院治理的一项重大课题，没有肯定专业学问，没有丰富的临床工作阅历，是不行能做好院感治理工作的。 我自从1987年卫校毕业后，从事医疗护理工作已经17年了，先后在不同的岗位上工作过，在综合性医院内儿科、妇外科、手术室、产房和传染科从事过护理工作。1999年底因工作需要调到结核病医院，先后在一、二病区工作，去年又到华西医科大学附属医院呼吸内科进修，对医院不同的科室怎么样搞好护理，怎么样有效地防止穿插感染有亲身的体会和感受，有较为丰富的临床护理工作阅历。 我的工作经受告知大家，我具备了肯定的医院院感治理工作阅历。 三是我有肯定的综合协调办事和文字工作力量。我从学校毕业后，当

32、过护士、护士组长、护士长，现在在医院感染治理科工作，不管在什么岗位，都能积极努力的工作，协调好各种关系。在从事护理工作期间，能很好的处理医护、医患之间的关系，有较强的沟通力量，同时能团结好同事，使其各尽所长，发挥优势，顺当地开展工作。在两院从事院感科工作期间，能很快地进入工作状态，积极主动协调好医院内部各科室之间、医院与上级机关、与各相关医疗机构、医疗设备厂（商）家的关系，准时通报状况，反应信息。为了切实标准医院院感治理工作秩序，使大家做到有章可循，我先后起草了结核病防治院医疗废物治理方法、结核病防识院医疗废物流失泄漏集中和意外事故发生的应急预案，建立完善了相关规章制度。参加了非碘应急预案的修

33、订。在这期间，能较好地摆正位置，当好参谋，对上级业务部门的有关指示准时传达贯彻，对医院感染治理工作状况准时上报。通过屡次与省、市、区CDC和卫生执法监视部门的工作接触，了解机关办事部门工作程序，与之建立了良好地工作关系，办事渠道畅通。因此，我具备了从事院感治理工作良好的内部和外部条件。四是我喜爱院感治理工作。通过一段时间接触和了解，对医院感染治理工作有了更深刻地熟悉和理解，我竞聘院感治理科长，不是为了索取，而是为了更好地为医院、为医患人员效劳，我深深感到一个医院其院感治理水平如何将直接影响医院的声誉、影响医院的整体形象。 假如这次我能中选为院感科长，将积极帮助医院领导做好医院院感治理工作。 详

34、细准备： 一是随着国债工程的启动，西部一座现代化的传染病大楼将耸立于静居寺18#，院感科应着手新楼正规秩序的建立，我们的院感工作肯定要比其他医院做得好，应在医院的感染预防与掌握方面带好头，做出样板。 同时这也是时代进展的需要； 二是随着欧盟援建工程污水处理场的建立，加强院感治理新理论、新设备，特殊污水处理的工作原理、设备构造等方面学问的学习和把握，以确保新建污水处理场正常运行； 三是积极为供给室改造供应建议预备资料，争取将现有设备（还氧乙烷）投入运行。 四指定一名药剂师为院感科供应微生物药物应用总结报告和变化趋势。 五积极论证胃镜室购置清洗消毒设备地可行性。 六两院院感工作同步。 七是实行多种

35、形式，积极开展医院感染宣传教育，普及医院感染的预防与掌握学问，提高医务人员对医院感染的熟悉，强化医患人员的院感意识。 八是距续保持医情漏报率为零，加强全面综合性院感监测，每月分析总结院感工作一次，规划每季编印一期工作简报，准时反映医院感染预防与掌握工作状况；九是加强院感科自身建立，不断地提高院感工作人员的素养，以便能更好地适应工作。 我的根本设想都已表达，敬请各位领导、各教师、各同仁能为我供应一个为医院奉献、为大家效劳的工作平台！ 医院科长竞聘演讲稿 篇7 敬重的各位领导、各位评委、同事们：大家好! 今日很感谢领导和同志们给了我这样一个熬炼参加的平台，多年以来我做一行，爱一行，专一行，在护理的

36、岗位上我用微笑暖和我的患者，我专心灵滋润我的病人，我肩挑责任、心记南丁格尔精神，97年来到效劳中心银行信贷科长竞聘演讲稿做卫生专职，在新的岗位上我取得了较为优异的成绩，得到了领导和同志们的高度认可，在此我情愿承受领导和大家对我的考验和选择。 首先，我作简洁的自我介绍。我叫XX，中共党员，1975年诞生，中级护理，本科学历，93年参与工作以来，从护理工作到卫生专职，一路走来，我不断收获着欣慰与感动，今日参加医院总务科副科长竞聘，我想我除了具备这一岗位所需的素养外，我还具有以下两点优势： 一、我曾做过护理工作，具有丰富的护理理论学问和临床一线护理阅历 93年从事护理工作以来，一干就是4年，在工作中

37、我积极实践、勇于开拓、不管干什么从不讲价还价，更不怨天忧人，干一行，爱一行，努力把工作做得，这为我积存了较为丰富的临床一线护理阅历，这使我对护理工作效劳内涵有较深的理解，我用细心、爱心、良心赢得了患者和家属的满足的微笑，这使我经受了业务力量的不断提升，自我观念的不断更新，思维方式的辩证解放，工作方法的开拓进取，我的工作也得到了领导和同志们的认可，曾获得过优秀护士、岗位能手、优秀共青团员称号，我坚信只要一如既往的坚持学习，勤奋之灯肯定会照我在广泛深邃的护理领域一路前行，更好了效劳医院，奉献社会。 97年转到效劳中心干卫生专职以来，主要就是财务总务科长竞聘演讲稿分管医院病房清洁卫生工作，在工作中我

38、始终把爱岗敬业、开拓进取作为自己的座右铭，在医院这样一个病人密集的场所，医院环境最简单被病原微生物污染，从而为疾病的传播供应外部条件，为此，我们实行综合性措施，确保每次消毒、灭菌、隔离到达预定的要求，以预防和掌握医院感染的发生。实现了病房治理工作的制度化，标准化，在病房治理工作的这些年我养成了我雷厉风行、求真务实的工作作风，养成了我遇事不模糊，办事不拖拉的工作习惯，赢得了领导和同志们的广泛赞誉。 二、我喜爱护理工作，具有爱岗敬业，积极进取的精神。 这些年以来，经过不同工作环境的适应和磨砺，我渐渐走向成熟，在工作中我能应平和的心态对待病人及家属，面对他们的不满足我总是微笑着向他们解释，竭尽全力效

39、劳好病人，有时候病人家属一句温存的话语，一句感谢的语言都让我觉得这一岗位的意义多么重要，在工作中我为人谦和，懂得敬重别人，发觉身边每个同事身上的闪光点积极向他们学习，擅长团结协作，深知大合作有大作为，小合作有小作为，不合作很难有作为的理念，明白沟通获得成长，沟通消退隔膜，真诚获得信任的道理。 三、我镇静稳重，擅长沟通，具有较强的协调治理力量。 在工作中我稳重而不死板，激进而不张扬，正直而不固执，成熟干练，性格开朗、团结同事，擅长沟通，具有较强的业务专研力量，能创新性地开展工作，具有超前的治理理念，是一位决策坚决、执行力强的人，在工作中，我理清思路，团结同事，分清主次，事事以大局着想，注意上下协

40、调、擅长分析处理问题，注意实干，在点滴工作中培育自己爱岗、敬业、奉献的品质，注意传帮带作用，强化自身素养的不断提升，注意个人业务素养的不断提高，坚持向书本学、向实践学、向有阅历的同志学，以人为镜，不断完善自己。 敬重的领导和同志们，总务科副科长既是领导又是兵，不仅需要极强的协调沟通治理的力量还需要过硬的业务素养，这一岗位意义深远，责任重大，这一职务起始于辛苦，收结于平淡，不得半点马虎。若我竞聘胜利我将总结阅历，积极摆正位置，以如履薄冰的慎重态度，以一丝不苟的严细态度，慎对从事的职业，力争在工作中做到以下几点： 一、我将以这次竟岗为新的工作起点，决心在工作实践中坚持不懈地学习、锲而不舍地磨练、鞠

41、躬尽瘁地效劳，逐步实现! 医院科长竞聘演讲稿 篇8 各位领导、同仁： 你们好！ 我于xxx年从xxx毕业，同年*月安排到xxx担当儿内科医师，*年从事儿内科临床二线医师工作，并负责科室局部行政治理工作，工作上兢兢业业、勤勤恳恳，政治上积极要求进步，在各方面严格要求自己，受到领导和同事们的好评，受到病友的赞扬。*年10月至*年3月在*市儿童医院呼吸专科进修，使儿科专业水平更进一步提高，并撰写了多篇医学论文并在杂志上发表。*年5月承蒙院领导的信任，指派到医务科从事医院治理工作，在院领导及前任医务科长的培育下，使我的医院行政治理水平有了很大的提高，于同年11月份，担当医务科负责人工作至今，我带着医务

42、科全体人员不计较个人得失，加班加点，使医务科工作忙而不乱，有条不紊，仔细处理医务科的各项日常工作，特殊是在去年几起较大的医疗纠纷处理过程中，我们医务科本着爱院敬院的思想，积极处理，竭力化解且表现突出，并在医疗质量、科技兴医、人才治理上狠下功夫，使我院的医疗质量更上一个新台阶，比拟圆满地完成了医院交给的各项任务。 今年，正值党的“十六大”之后医院改革的关键年，全员聘用、竞争上岗在各行各业轰轰烈烈地开展，在这种改革大潮的推动下，以“经营”医院、科技兴院的思想为主导，我竞聘医务科科长职务，我自信有力量做好医务科的治理工作，假如我竞聘胜利，我打算做到以下几点： 1、进一步完善医院的进展及加大业务治理力

43、度，依据医院走“大保健、精临床”思路，重点抓好专科建立、科技兴医，以进一步提高我院的品牌效应与知名度。 2、听从医院领导，完成医院领导交给的各项任务。定期在科内组织政治学习，抓好职工的政治思想教育。带着全科人员钻研医院治理业务，提高全科人员的医院治理水平。 3、进一步抓好医疗常规及规章制度的落实，帮助医疗纠纷的调查处理、教学治理及红会工作。 4、着重加强提高医务人员的整体业务水平，加强业务学习，加快医务人员学问的更新，提高医务人员的竞争意识，以扎实的业务水平和技术优势来面对当前日益剧烈的市场竞争。以制造良好的社会效益的同时来带动经济效益的进一步提高。 5、在任职期间，将负责组织完成新技术引进2

44、0项以上，启动科研工程8项以上，完成专科建立（专病门诊）个以上，组织编写完成诊疗常规并负责落实，确保120急救任务的落实，保证上级相关检查达标。 假如我竞聘胜利我将努力地协作院领导进一步加强医院医疗治理工作，以严谨的工作作风来要求自己，并不断加强学习以不断提高自己的业务水平和治理力量，完成医院下达的每一项工作指标和任务。 以上是我的竞聘条件和思路，盼望领导及同事给与支持，无论是否中选，我将都会以更严格的要求来完善自己，为医院出尽每一分力。 感谢大家！ 中华竞聘网网自正式运营以来，以网络为平台，以高质量的效劳为国内数千名客户供应了竞聘演讲稿写作效劳或竞聘演讲辩论指导，所效劳的行业涉及到各行各业，

45、客户普及中国23个省、4个直辖市和个自治区，受到了广阔客户的普遍好评。同时也积存了丰富的工作阅历，形成了较大的品牌优势中华竞聘网已经成为国内最权威最专业的演讲共性化效劳机构。 医院科长竞聘演讲稿 篇9 敬重的各位领导、各位评委教师： 大家好!首先感谢各位领导和评委教师，给我们供应这样一次医院副院长竞聘稿难得的时机，公开竞聘医院医疗设备科副科长职位。医院医疗设备科担负着全院医疗设备选购、保管、维护、更新的重要任务，是医院标准化治理的重要内容，也是展现医院综合治理水平的重要窗口。因此，在今日的竞聘中，我将全力以赴，专心作答，力争向各位领导和评委教师上交一份满足的答卷。 首先简洁做一下自我介绍： 对

46、比此次竞聘要求，联系自身工作实际，我认为自己竞聘卫生院院长竞聘演讲医疗设备科副科长职位，具有以下优势条件。 一是人品端正，作风正派，思想政治素养过硬。 二是事业心、责任感强，工作敬业，勤奋努力。 三是在医疗设备科工作多年，具备扎实的专业学问和丰富的实践阅历。 四是讲团结、顾大局，具有肯定的组织、协调力量。 五是廉洁自律，遵纪守法。 敬重的各位领导，评委教师，假如医院中层干部竞聘上岗今日有幸通过你们的考察选拨，我会更加勤奋努力，实行积极措施，仔细履行医疗设备科副科长各项职责，全力做好分管工作，为加快我院进展做出积极的努力。 一是摆正位置，当好配角。 二是强化学习，提高素养。 三是履职尽职，拼搏实干，切实做好各项分管工作。 敬重的各位领导，各位评委教师，假如今日竞聘胜利，我将以实际行动，实践我的措施准备。反之，假如落选，我也会坦然面对，正确对待，一如既往在本职岗位上，做好各项工作，为我院改革进展奉献自己的力气。 我的演讲到此完毕，再次感谢各位领导，各位评委教师! 医院科长竞聘演讲稿 篇10 各位领导，同事们： 大家好！ 感谢领导们给我这次述职的时机。 我叫xxx,今年33岁，中专学历，职称为检验师，在检验科工作12年，本着年轻上进，追求进步，想