医院财务人员工作总结5篇.doc
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1、 医院财务人员工作总结5篇 转瞬间又将跨过一个年度。从_月底接手医院财务会计以来,迄今为止任职已有7个多月的时间,回首过去的7个多月,内心感慨万千。在此期间我所负责的的财务工作得到了各位领导、各位同事和各科室的大力支持和热忱帮忙,借此时机我表示诚心的感谢。 会计工作职责是对全院财务资金活动进展核算治理和监视。会计工作是一项“婆婆妈妈”的工作,事情繁杂,又不像其它临床科室能够用数字和成果来说话。但我自任职以来,喜爱本职工作,立足自身岗位,踏踏实实做人、勤勤恳恳干事,恪尽职守,忠实履行自已的工作职责。现将七个多月来的工作状况总结汇报如下: 一、爱岗敬业 扎实搞好医院财务核算及治理工作,不怕困难,热
2、忱效劳,在本职岗位上发挥应有的作用随着医院业务量不断攀升,会计核算和工作量也随之不断加大,接手以来我加班加点仔细对_月份的账务进展了仔细处理并准时做完。快速熟识自已的工作任务,学习医院治理方案,并按要求对一季度浮开工资进展核算按时发放。我每月21号开头对结帐出院病人逐个分工程分科室录入汇总完成后打印出来交由各科护士长、药房、医疗股长每人一份进展核对,确认无误前方记入住院收入。每月5号之前要把上个月的账务处理完毕,打印出记账凭证、财务报表后装订成册然后归档保管。 5号之前向主管局上报上月财务收支月报表,向院领导提交上月业务收入报表及收入汇总比照表。同时对新增的固定资产进展录入,保持固定资产治理软
3、件中的固定资产和财务账上全都,年终要准时向县国资局上报固定资产年报。每季度要统计各科室收入和个人收入,依据医院治理方案真实精确、实事求是地进展各科室人员浮开工资的核算,形成草案后交由院领导审批后按时兑现全院人员浮开工资。 在做好以上工作的同时,加强对票据的治理,对收款室、护理部、出纳等领购发票严格实行缴销治理。对学生交来的学费按票准时录入电脑备查,学生领证时逐个核清学生学费。对每一个查询学费的学生我都热忱接待,始终以敬业、热忱、急躁的态度投入到本职工作中。时刻把自已的岗位作为医院一个效劳的窗口。财务部的工作象年轮,一个月工作的完毕,意味着下一个月工作的重新开头。虽然繁杂、琐碎,也没有太多新颖,
4、但是作为医院正常运转的命脉,我深深地感到自己岗位的价值,所以在实际工作中,本着客观、严谨、细致的原则,我养成了严谨细致务实的工作作风。在办理每一笔会计事务时做到实事求是、细心审核、加强监视,对要求我签字审核的支出进展仔细审核,确保会计信息的真实、合法、精确、完整,切实发挥了财务核算和监视的作用。 二、工作中存在的缺乏之处 1、在业务学问和治理阅历上与自已的本职工作要求还存有肯定的差距。 2、开展工作的思路还不够宽广,缺乏创新精神。 3、日常工作中有些做的不够细致、深化,治理只停留在外表,没有起到真正的作用,针对这种状况以后如何将工作做细做深,加强财务监视治理职能,应是我今后工作中的重点。 三、
5、明年的工作准备 1、连续做好财务根底及核算工作,同时加强财务科与各科室之间的沟通联系工作,积极参加到医院的经营活动中去,做到事前了解、事后分析,加强财务数据猜测和分析工作,发觉问题及差异时准时与各科室沟通并查明缘由予以订正。 2、创新思路,加强财务治理和监视工作,查疏堵漏,把工作做深做细,加强财务收支监管力度,确保医院收入不外流,医院资金能够合理有效的运转使用,使医院效益化。 3、不断加强自身学习,提高自身业务水平,虚心向有阅历的同志学习,仔细探究,总结方法,增加业务学问,把握业务技能,提高自身业务治理水平,力求为领导治理决策供应切实牢靠的财务依据,能够真正发挥财务人员应有的作用。 新的一年马
6、上到来,新的一年意味着新的起点,新的机遇,新的挑战,我将会坚持做到身体力行,以更加饱满的工作热忱,以更加积极的精神面貌投入到工作中去,立足自身岗位,履行自身工作职责,为医院的进展奉献我的微薄之力! 最新医院财务人员工作总结2 回头望去,才发觉已在工作的岗位上留下了一年的光景。自己也由一个初出茅庐的稚嫩学生,转变为医疗卫生系统中的一员。有幸能将自己的青春和热血挥洒在_市中心医院这片热土上,让我感到非常的幸运和荣耀。若将_市中心医院比作一片直入云霄的苍天大树的话,我这颗小树苗也在大树的身旁努力地成长着。如今,小树苗的身上也有了一圈代表着经受的年轮。我,也对这一年间工作感想做一个梳理和总结。 作为一
7、名财务人员,就面临着长期与货币和数据打交道。工作中更是要求自己必需努力,不断从学问、心智和急躁等各方面进展历练,不断思索,不断完善。特殊对于目前我所从事的绩效核算工作和全院职工个人所得税核算工作,其间的数据归集、数据录入、数据核算分析以及数据的报送,都需要自己严谨仔细、一丝不苟。我也熬炼自己对数字保持高度的灵敏和肯定的真实,面对事物时更是要多加考虑和思考。通过过去的校园学习和工作后的学习总结,我也梳理出了一些小小的工作感想和心得体会。其中就包括了“三性”和“四多”。所谓“三性”呢,既作为财务人员,要保证数据要有精确性、办事要有依据性、口中更是要有严谨性,这样才能更好地完成自己的工作。“四多”呢
8、,就是让自己在工作中“多听、多看、多学、多做”。到处留心皆学问,如今的我们就应当多积存和学习各方面的学问。古人云,“三人行必有我师矣”,所以每一位前辈都是我的教师。要在向前辈们的不断学习和自我的不断总结中,不断提升,不断进步。我也深知,目前的所学所感离要求还有很长一段距离。我也在业余时段熬炼和提高自己的专业学问和综合素养。今年6月参与了医院_委举办的主题为三好一满足的大型演讲竞赛,获得了三等奖。在医院的思研会中递交了题为创先争优在行动的论文,这是向前辈学习的难得时机,也让自己的心智得到了熬炼。 作为中心医院大家庭中的一员,我们更多的时间是为临床科室和医护人员们效劳。他们奋战在第一线上,孜孜不倦
9、的为老百姓的身心安康号诊把脉,他们把时间和精力都献给了病人。所以,当他们需要我们的时候,我更应当义不容辞的细心倾听,急躁解决。努力把自己的一面呈现在他们面前,努力供应优质的效劳。让他们没有其他疑虑,没有后顾之忧。进而能更好的为老百姓的身体安康保驾护航。 这一年的光景中,我在一个全新的平台上学习、实践、进步。但我知道,自己还有很多的缺乏需要改良。我会在今后的工作中连续努力。去其糟粕,取其精华,为医院的建立和进展奉献自己的一份微薄力气。 最新医院财务人员工作总结3 我来到_医院已有一年多了,期间在_院长的领导下,在_科长的指导下,以全面落实预算治理,强根底,抓标准,充分发挥财务治理在医院治理中的核
10、心作用,各项财务工作有了明显提高,现将这今年的工作开展状况总结如下。 一、增加全员的预算治理意识 依据财务治理的特点以及财务治理的需要,准时听取_院长指导思想,从而使每项工作有规划、有落实、有监视、有考核。在费用掌握方面,实行科室协调统筹的方式,将手机、座机费、办公费、医用耗材费和科室水电费定额掌握,节省、超支自负,培育了职员的节省意识。实行预算审批的方式,对定额以外的费用,必需先层层审批,没有审批发生的费用,一律不予报销。 在现金预算方面,为提高现金预算的精确性,在实际支付时做到,没有现金预算工程的不予支付,超预算支付标准的不予支付,从而提高了现金预算意识。在职员借款还款方面,规定了借款必需
11、于动身后十五日内还款,并将其写入科室方针目标,的确起到了降低借款数额,削减资金占用,避开呆帐发生的积极作用。通过预算治理这一有效的治理手段,职员的标准意识进一步增加,促进了各项工作的开展。 二、提高自身的财会业务水平 始终以来,院领导都把人员培训视为医院进展,增加医院竞争力的突破口,财务治理工作同样迫切需要高素养的会计从业人员,因此我据实际工作的要求,入职前就制定了个人的会计进修规划,有步骤有目的地进展自修。通过学习,我进一步了解了医院的各项治理制度,懂得了医院会计人员的工作要求,如何更好地做好财务工作等。提高了干好财务工作的主动性与积极性。 同时,我积极参与各种形式的学习,努力提高涉及财务治
12、理的各方面水平。财务科成员就是要把提高自身素养当成是能否胜任工作,能否提高财务治理水平的头等大事,我深谙此理,故积极进取,努力学习,争取在明年考取会计师初级职称,为干好医院财务工作供应更高标准的素养保证。 三、促进财务根底治理水平的提高 随着医院治理的进一步深入,财务的治理职能渐渐增加。为加大责任制考核力度,保证责任制的贯彻落实,我协同院行政办公室及医务科一起积极参加考核,严格按责任制考核兑现,保证了各项工作的顺当开展。表达了责任制的严厉性与公正性。 在财务治理工作中,最重要的一点就是实行了工作质量与方针目标的考核机制,将治理的要求与重点,纳入工作质量与方针目标考核。制定了医院会计、库管方针的
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