区人社局2023年上半年培训工作总结.docx

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1、 区人社局2023上半年培训工作总结区人社局2023上半年培训工作总结 2023年教育培训工作在上级业务部门指导下，严格执行省市有关培训政策，以市局下达的2023年度各项培训规划、安排为目标，开展各项培训工作，力争完成上级下达的各项培训任务。现将半年来的工作状况总结如下： 一、培训工作任务完成状况 1、2023年度规划安置军转干部培训班一期19人;2023年一期“公务员大课堂”6人;2023年公文写作一期38人。 2、就业技能培训共开班13期，培训人数547人;创业培训(SYB)开班8期，培训人数236人。 二、开展培训工作的详细措施 、方法 1、依据市公务员局、市公务员培训中心的统一部署和安

2、排，开展公务员、规划安置军转干部等各类培训。 2、依托各定点培训机构，开展我区就业技能、创业培训工作。 3、城镇下岗失业人员、农村劳动力转移培训对象，由于年龄大小不一，文化水平参差不齐等因素，我们坚持以就业为导向，举办了计算机操作员、中式烹调师、钳工、电工、焊工等工种的就业技能培训及SYB创业培训，为城镇下岗失业人员、农村劳动力转移者的就业和再就业及自主创业供应根本的就业技能。 4、加大高校毕业生的SYB创业培训和自主创业的宣传力度。利用晚上、双休日的时间组织有创业愿望的高校毕业生参与SYB创业培训，并准时将国家有关对大学生自主创业的扶持政策进展宣讲，。 5、指导各乡镇劳动保障站开展就业技能、创业培训工作。通过业务指导，技术支持等方式，鼓舞各乡镇劳动保障站结合本地的实际状况，以市场需求为导向，以提高有用人才技术为目的，因地制宜，按需施教的原则，开展就业技能、创业培训。洋湖街道预备拿出一笔资金，拟开展针对失地农夫举办一期物业治理员的就业技能培训。