医院妇产科工作总结（11篇）.docx

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1、 医院妇产科工作总结（11篇） 马上过去的20xx年，对我们来说是有很重要意义的一年。 这一年，在院领导的带着、支持下，我们的团队进入了一个全新的领域，顺当的开展了工作；在院领导的关怀、帮忙下，得到了提高，走向了成熟；在有关科室的支持、协作下，通过我们的治疗，产妇得到了主动的康复，制造了价值。所以，在岁末年初，充溢我们心房的是感恩、感谢和无限的动力。 2月份开头，我们主要做产科病房的产后康复工作；8月份开头做产后42天复查门诊康复治疗。现将一年来的工作总结如下。 一、思想作风上，严格要求，本着“一切为了患者，为了患者一切”的宗旨。培育团队意识，提倡协作精神。 二、强化学习意识，在人才培训上下工

2、夫。通过各种学习，使护士尽快成熟，成为技术骨干。 1、每周组织业务学习，并做好学习记录。 2、每月进展一次考试。 3、工作中发觉问题，准时总结、探讨，提出整改方案，吸取阅历教训。 三、协作医院工作，加大对外宣传力度，把产后康复的理念渗透到各个阶层。 1、给孕妇学校供应讲课内容，配发宣传册。 2、门诊产前检查，准时指导，提前渗透。 3、住院期间，治疗时告知产后42天门诊复查。以为没有恢复好的产妇准时治疗，全面康复。 4、积极参加医院组织的各项活动。在“准妈妈风采”大型活动中，适时推出“抽奖送衰弱”、“衰弱我自信”活动，提高了透亮度。 5、协作妇保科完成了1000份的产后康复指导资料；完善了产后康

3、复效劳工程调研表。 四、注意沟通、友好沟通。工作中，准时了解患者的需求及心理。做好她们在身体经受苦痛、心理经受煎熬、社会角色转型期的心理疏导。帮忙她们建立自信，适时调整，有效的避开了产后抑郁的发生，提高了产妇及家庭的生活质量。 五、积极宣传及指导母乳喂养。做好产后催乳及乳腺疏通。胜利的治疗了数十位产后乳腺管堵塞的病例。得到了患者及家属的赞誉，并送来了感谢信。同时，也有效的分担了临床护士的工作，增进了我们的友情。 医院妇产科工作总结2 20xx年，医院感染治理工作在医院的正确领导大力支持下，院感科积极工作，进一步健全落实院感组织网络，严格治理制度，开展必要的监测检查工作。医院各科室有力协作，护理

4、部切实抓好科室消毒隔离技术操作、无菌技术操作及检查考核，临床科室准时仔细填写和上报科室院感病例，院感科做好院感病例的监测与分析，指导临床科室掌握医院感染。通过以上工作，20xx年，我院院感病例共5例，院感率0.9%，全院无医院感染爆发流行，有效将医院感染掌握在较低水平。 一、健全组织，制定和完善医院感染治理规章制度 今年3月医院调整了院感委员会，健全了院科两级院感质量掌握治理体系。依据医院感染治理方法、消毒技术标准、中华人民共和国传染病防治法、消毒治理方法、医疗机构医疗废物治理方法、内镜清洗消毒技术标准、传染病信息报告治理标准等相关法律法规、标准、规章，结合我院实际状况修订了我院的医院感染治理

5、，传染病治理制度、职责、措施、流程等。 二、针对院感薄弱环节，加强院感质量掌握 进一步完善了医院感染的质量掌握与考评制度，制订了医院感染质量综合目标考核标准，依据综合目标进展督查反应，全面检查和梳理有关医院感染预防与掌握的各方面工作，仔细排查安全隐患，为保证院感安全，切实抓好院感重点部门、重点环节的治理，特殊是手术室、产房、检验科、治疗室、急诊科等重点部门的医院感染治理工作，防止医院感染的爆发流行。 三、依据传染病的治理要求，加强传染病的院感防控 进一步加强内科门诊、发热门（急）诊等重点场所的治理，仔细贯彻落实传染病医院感染掌握要求，加大医院感染防控力度，标准工作程序，特殊是对全院医务人员，加

6、强了传染病的防治和自身防护学问的培训，严格落实了院感防控和个人防护措施，防止发生院内穿插感染，积极协作有关部门，共同做好疫情防控工作。 四、依据院感治理要求，做好病例回忆性调查 20xx年，全院共出院病人5456人次，其中外科出院2205次，内科出院2596人次，妇产科出院655人次，其中外科感染病例共3例，感染发生率为0.14%；内科医院感染病例有1例，感染发生率为0.038%；妇产科医院感染感染有1例，感染发生率为0.15%；中医科、五官科、肛肠科医院感染发生率均为0%。 五、抓好环境卫生学、消毒灭菌效果及手卫生监测工作 为标准全院各项消毒灭菌工作，预防院内感染，院感科加强院感采样监测，托

7、付县疾控中心对全院重点科室进展了消毒灭菌效果监测，同时加强对手术室、产房、护理部等高危区的环境卫生学监测及医务人员手卫生的监测。对全院各临床科室、医技科、门诊的空气进展了监测，合格率达100%。 六、加强医疗废物治理 院感科不断完善各项规章制度，明确医疗废物治理人员职责，落实责任制，加强医疗废物的治理并常规督查，发觉问题准时整改并反应。我院医疗废物的分类、收集、贮存、包装、运送、交接等做到标准治理，严防因医疗废物治理不善引起医院感染爆发。重新设计医疗废物回收登记表，利于回收存档。对我院的医疗废物暂存地进展了重新选址改建。是的医疗废物的治理过程更符合实际，削减了污染和医护人员受损害的时机。 七、

8、强化院感培训及考核 进展了四次医院感染学问培训，参与人员包括全院医务人员，共118人次，培训内容为：院感根底学问培训，抗菌药物临床应用指导原则、解读多重耐药菌医院感染预防与掌握技术指南（试行）、医疗废物的处理，医院感染病例的诊断标准、手卫生标准预防，解读“二乙医院”院感有关标准。 通过培训，全院医务人员及工勤人员对医院感染的重视。医务人员无菌操作意识得到了增加，争取人人做到“有菌观念，无菌操作”。 八、消毒药械及一次性使用无菌医疗用品的治理 为加强消毒药械及一次性使用无菌医疗用品的治理，院感科对其使用进展常规督查及定期抽查。对消毒药械及一次性使用无菌医疗用品的抽查是每季度一次，方法是从临床科室

9、采样，到物质库房索证。结果各证齐全，全部合格。 九、积极参加医院建筑设计 在新建病房楼时，建议使用感应性水龙头、重点科室配备干手纸， 院领导同意并已经实施到位，投入使用。此措施大大提高了我院医务人员的手卫生依从性。建议治疗室和换药室的空气消毒全部采纳悬挂式紫外线消毒机动态臭氧空气消毒机，其中悬挂式紫外线消毒实施不到位，将进一步完善，争取落实到各科室。 十、虽然我科做了大量的工作，但是还是存在许多问题： 1、医院感染环节质量需进一步加强。 2、临床感染治理小组尚未充分发挥其作用。 3、感染监测结果应定期向临床科室反应。 4、局部临床科室医生对院内感染重视程度仍不够，对病人的有关院内感染的诊断及病

10、情分析方面存在欠缺，医院感染登记表不能准时报送。 5、各临床科室医护人员无菌观念、手卫生学问仍需加强。 新的一年马上到来，我科将连续开展各项工作，并针对本年度问题，不断完善和提高。不断总结阅历，虚心学习，争取“二乙医院”顺当通过。 xxxx医院院感科 20xx年12月19日 医院妇产科工作总结3 20xx年在院领导的正确领导和全科医护人员的共同努力下，以医院标化治理、优质效劳为契机，根据“二甲”专科医院的分娩质量治理与持续改良的标准，妇产科全面促进和提高整体医疗、护理工作水平，现将我科一年来工作状况总结如下： 一、标准化治理及科室治理方面工作： 今年我科围绕产科标准化建立要求，完善了各种规章制

11、度及急危重症的抢救流程，大大加强了科室质量掌握治理，更加有效地保证了医疗安全，全年无任何过失和事故发生。详细做了以下工作： 1、依据标化要求和专家的指导意见，逐条落实分娩质量治理要求和制定各项整改措施，建立、完善了如分娩风险预警制度、剖宫产术前评估制度、急诊剖宫产分级治理制度、母婴阻断工作制度、新生儿安全制度、胎盘处理制度等； 2、建立健全了各种流程，如新生儿复苏、产后出血、子痫、羊水栓塞的抢救流程，产程干预流程、母婴阻断流程等； 3、进一步加强十五项核心制度的落实；做到效劳标准化，操作规程化，质量标准化。妇产科是个高风险的医疗临床科室，医护人员的工作责任心和业务技能关系到两代人的安康和生命安

12、全，因此，要在科室内切实建立起医疗安全责任制，从科主任、护士长详细落实到人。科室成立了以科主任为负责人的质量治理小组，严格执行医疗护理治理规章制度、操作规程及质控标准。每月对医护质量进展全面检查，医疗安全每天抓，坚持每周专业学问、急救学问、技术操作培训，强化责任意识，急救意识。确保患者就医安全、防患医疗纠纷的发生，并针对存在的问题持续改良，不断提高医疗质量，促进了医护质量的标准化。除标准医疗文件的书写，完善三级查房制度，三级医师查房100%，甲级病历率100%外，抗生素应用更加的合理和标准，尤其是术前抗生素的标准应用均达要求，特殊针对产房质量治理及整体护理进一步标准，不断完善了产房标准化的操作

13、规程，并把制定的标准化操作规程进展培训考核，从而使科室医护人员按规程要求严格执行；科室各种资料治理有序、资料完整。各项设备仪器均有专人负责保养并定期检查。 另一方面提高产科应急力量培训，加强医护操作技能水平，加强妇产科业务力气和硬件设施的建立，做到科室布局更加合理，急救物品、药品齐全并处功能状态，尤其是气管插管和简易呼吸器的应用每人都娴熟把握，切实提高了产科综合实力。我科除参与医院组织的学习外，还重点要学习产科急救，如产科大出血、妊娠高血压疾病、妊娠合并心脏病、羊水栓塞，新生儿窒息的复苏，心肺复苏等技能，全面提高应急协作力量，确保高危孕产妇的安全分娩，有效的降低了孕产妇死亡及新生儿死亡，全年孕

14、产妇、新生儿死亡为零，保障了医疗安全。另外特殊学习了剖宫产的指征、术前评估、术后监护与安康指导，剖宫产非医学指征为零，无剖宫产并发症发生。尤其是加强了艾滋、梅毒、乙肝孕妇的诊断、母婴阻断工作，完善了母婴阻断流程，我科阻断水平得到很大提高。另一项重要工作是做好手术分级治理，统一了手术标准操作，术后加强监护，削减手术并发症，提高手术质量，全年无手术并发症发生，特殊提出的是今年我科的院内感染工作大幅度提升，根据标化要求，定期学习医院感染学问，科主任每人访谈院感相关内容，尤其是艾滋、梅毒、乙肝孕妇的母婴隔离、血污染物及手术器械的消毒隔离的每个细节培训到位，同时做好产房、手术的无菌操作，做好传染病的消毒

15、隔离培训，随时发觉问题、随时解决问题，将医疗过失和事故发生的可能性杜绝在萌芽状态，全年无医疗事故和过失发生。 二、爱婴医院工作 今年全市对爱婴医院进展了复审，作为复审单位之一，黄院长和医务科、宣传科对此工作特别重视，赐予我们大力支持，根据复审标准科室做了大量的预备工作，很多同志加班加点，不计酬劳，科室不仅完善了母乳喂养的各种制度，建立健全了各种母乳喂养常规和流程，对更新的母乳喂养学问和技巧，全科组织屡次学习、培训和考核，还协作基建科修缮了产房、病房的门窗、地面，彻底清扫了全部房间的卫生，环境面貌焕然一新，并更换了新的母乳喂养宣传资料，印发了各种宣传手册，免费发放给孕产妇，使母乳喂养率大幅度提高

16、，我院不但顺当的通过了复审，而且检查组对我院母乳喂养工作给与了充分的确定。 三、科室医疗工作 1、住院164例，门诊人次434人次；住院手术46台次，住院分娩59人，无痛人流术68人次。 2、在孕产妇系统治理方面，落实孕产期全程跟踪治理责任制，对孕产妇做到早发觉、早诊断、早建卡，定期进展产前检查，对高危孕产妇进展专案治理并做好各种记录。准时上报孕产妇系统治理的月报表、季报表、年终总结按时上报且工程齐全，数字精确。住院分娩产妇数59人，活产数59人，无围产儿死亡，无产褥感染，无子宫裂开、会阴三度裂伤，无孕产妇死亡，无新生儿破伤风发生。 3、在妇幼保健工作中，对辖区内的妇女进展安康宣教及妇女病的普

17、查，今年共完成了1000多人次的普查任务，普查人数比去年的增加了30%，资料、信息准时、精确上报。 四、医德医风建立 一年来加强科室精神文明和医德医风建立，仔细学习贯彻、执行廉洁行医的各项规章，仔细学习各项法律学问，教育大家喜爱本职工作，坚守岗位，不俱怕传染，在乙肝、梅毒病人被别院拒收后不推诿，不计较个人得失，以高质量完成传染病孕妇的母婴阻断工作及其他各项医疗工作；并怜悯、关怀爱护传染病孕妇，急躁为病人和家属解释病情及有关留意事项，以最正确治疗方案为病人解除病痛。科室人员屡次拒开各种假证明和假检查结果。坚持严格要求、严密组织、严谨工作态度，并落实到日常工作中。 一年来，通过全科同志的共同努力，

18、较好地完成了科室各项工作任务，但工作质量与医院的要求还有很大差距。在新的一年里，要转变观念，加大业务中医理论及相宜技术的学习力度，充分发挥中医药优势，团结全都，扎实工作，高标准完本钱科的工作任务和领导交办的各项临时指令性工作任务。 五、工作中的缺乏与对策 病人对医疗质量和医务人员的素养要求不断提高，面对我们的效劳对象，无论从科室的治理和效劳质量都是需要迫切解决的问题。产科妊娠合并症及妊娠并发症孕产妇均渐渐增多，医疗风险及诊治难度均较高，防范医疗隐患、提高医疗治疗尤为重要。今后需要我们进一步改善的工作环境，我科室医生护士均较年轻，工作阅历缺乏，在应对危重症患者是对病情评估缺乏，以后须加强业务学习

19、，多组织相关的危重症病例争论，包括外院的病例，总结阅历，完善各项诊疗常规，明确常用抢救药物的标准使用，渐渐形成自己的成熟的抢救流程及常见危重症、妊娠合并症、妊娠并发症孕产妇治理及诊疗常规。要求医务人员以更高的业务水平、道德修养和社会责任感从事临床工作。卫生院在各级领导的关怀支持下，仔细贯彻执行新时期的卫生工作方针政策，坚持“预防为主，保健为中心”的工作方针，连续贯彻落实中华人民共和国传染病防治法及上级的有关指示精神，防保工作取得肯定进展。 医院妇产科工作总结4 为实现更快更好的进展，我科积极寻求对策，仔细抓好整改，提出了创立“人民满足医院、满足科室”的目标。其标准是：“社会认可，患者满足；医院

20、进展，员工成长”。其理念是，创立满足医院应当关注员工和患者两大群体：“没有满足的员工，就没有满足的患者”，只有医院进展了，患者满足了，社会才能认可，才能成为满足医院。详细如下： 1、狠抓医疗、护理质量，以技术质量求进展 医院工作最重要的环节是医疗质量，它直接关系到病人的生命，质量是医院治理的核心，也是衡量等级医院科学治理水平的重要标志。加强医务人员队伍建立，不断提高医务人员的技术水平，为群众供应更加优质的医疗效劳。护理工作狠抓根底环节和终未质量治理，严格“三查七对”制度，杜绝医疗过失及医疗事故的发生，以优质医护质量和牢靠的技术水平，使医院在求得生存的根底上，大踏步进展壮大。 2、改善效劳流程，

21、优化效劳细节，以效劳求信誉 积极提倡人性化效劳理念，坚持“以病人为中心”，提倡“先做人，后行医”的效劳理念。科室依据病人的需求和心理，改善效劳流程，提高医疗效劳，加强医患沟通，为病人供应舒适、温馨的就医环境和便捷的效劳措施。住院部要求医务人员加强与患者的沟通，倾听患者意见，维护病人的知情权和选择权，让病人得到仆人般的敬重。护理部提倡优质礼仪效劳，让病人心中的焦虑和冲突在愉悦中消退转化，不让病人看冷面孔、不让病人受冷遇的要求。构建和谐的医患关系，满意不同层次患者就医的需求，使敬重病人、关爱病人、便利病人、效劳病人的人文精神表达在医疗效劳全过程。 3、狠抓医德医风建立 强化医德医风教育，这是医院思

22、想政治工作的永恒主题。进展医德医风、职业道德岗前教育。创新效劳模式、优化效劳流程。标准医疗行为，从提升员工素养入手，加强职业道德，减轻患者负担。把效劳意识深入到各岗位各个职工的思想深处，以一流的效劳赢得了患者信任。并且医疗费用公开，主动承受社会监视。 医院妇产科工作总结5 三百多个日夜如同一幅画卷在我的眼前播放，一恍惚间便完结了。认真数一数这些日子，我们会发觉每天的工作都是特别充实的。今年是我在妇产科做护士工作的第三年了，我从一个年轻气盛的小女孩变成了一个端庄大气的护士姐姐，医院见证了我的成长，也铸就了我的成长。于此说来，今年也是我特别幸福的一年，我不仅有了自己的家庭，我也在自己的事业上更加上

23、升了一步。我预备在明年的时候竞选妇产科的护士长，我有这样的自信，也有这样的决心。我不甘愿停留原地，我想带着上进不断往前走，也想要一片更加宽广的天空供我飞行和奉献。所以我想在此次总结中说明自己的愿望，我也会在自己的工作上表达出自己的决心和毅力。 我个人是比拟柔性一些的，三年的时间将我的外表打造的特别坚硬，无论遇到什么问题，我都可以轻而易举的解决好。但每天面对这些新生儿的诞生，我的内心也是特别松软的。首先我是一个女性，对这些场景自然而然的就会有一些感慨。其次是作为妇产科的一名护士，每天可以见证新生命的降落无疑也是一件特别幸福的事情。三年下来，我时常为新生命的带来而欣喜若狂，也时常为了一些危险关头而

24、紧急焦急。但在我正常的工作中，我不会被这样的突然状况所影响，从而丢失理智，究竟我知道作为一名护士最应当保持的就是理智的心态了。而理智，也是需要时间和阅历熬炼的，假如没有经受这些风风雨雨，我也不会有现在的淡然处之，更不会在各种危险关头照旧冷静镇静。我身体里这一点良好的品质也许多次获得了领导的表扬，这也让我更加确定了自己的标准和目标。 这一年收获许多，也有一些小失误，不管是收获还是失误，他们都成为了我成长历程中片段连接着的阅历，是这些拼凑在一起，才成就了现在的我。这一年有许多的感慨，更多的是对工作的一种热忱，或许时间久了之后我们会遗忘当时的心愿，也会遗忘自己对这份工作的执着。而护士这份工作最需要的

25、就是喜爱，至今为止，我仍是特别喜爱这份职业，是由心底的喜爱和执着。我也情愿带着这一份坚持和愿望连续走下去，不管风雨，坚持前行，不忘初心。20xx开启了一次新的旅途，也将成就一个全新的自己，我情愿带着这些热血和坚持坚决不移的走下去，完成更好的一年，也为自己制造更多的时机！ 医院妇产科工作总结6 一年来，在院领导和护理部主任的领导、帮忙和教导下，本着“一切以病人为中心，一切为病人效劳的宗旨，本科室全体护理人员依据各项标准和要求较好的完成了各项护理工作，现将工作状况总结如下： 一、仔细落实各项规章制度 1、严格执行规章制度是提高护理质量，确保医疗安全的根本保证。依据护理部对各级护理人员职责，明确了各

26、类岗位责任制和护理工作制度及要求，如责任组长、责任护士、各尽其职，杜绝了工作中推、拖现象。 2、坚持查对制度：要求医嘱班班查对，每周护士长参与总核对12次，并有记录；护理操作时严格执行三查七对；坚持填写输液卡，一年来未发生重大的护理过失。 3、仔细执行输血制度。本年度以来，共执行输血15例，按标准要求仔细执行查对及各项登记记录，无输血过失及不良反响发生。 4、仔细落实产科护理常规，坚持填写了各种信息数据，坚持床头交接班制度及晨间护理，预防了并发症的发生。 5、自8月份以来，在护理部的组织下，每日坚持夜查房，在夜查房领导的催促与指导下，病房质量得到改善。 二、加强护理治理，提高护理质量。 1、在

27、护理部主任的组织与领导下，本科室成立了护理质量治理小组，按护理治理要求，护理质控小组成员仔细执行各项护理质量考核要求，对护理中存在的问题进展进归纳总结及反应，在科室护理质量会议中提出珍贵意见，使科室护理质量治理工作得到提高。 2、坚持每月一次根本技能操作培训、考试，111月技能操作考试平均分91.9分，合格率为100%。每季度一次护理根本理论学问考试，13季度考核平均分91分，合格率100%。 3、一年一来，在护理部的监视、指导及科室护理人员的共同努力下，病房质量治理合格率达100%；病房消毒隔离合格率达100%；根底护理合格率达100%；危重一级病人治理合格率达100%；急救物品、药品治理合

28、格率达100%；产房护理质量治理合格率达100%；护理文书书写合格率达100%。 4、111月总分娩活产数2291人次，平产1760人，剖宫产538人次，新生儿接种率100%，其中为孕产妇供应导乐效劳509人次，剖宫产率23.48%，新生儿死亡1例，无孕产妇死亡。 5、新生儿疾病筛查宣教率100%，新生儿疾病筛查率达95.38%。 6、共派护理人员外出学习 人/次，外出培训学习率达 %。 7、坚持护理查房及护理病案争论制度，提高了护理人员对产科常见疾病理论学问的把握。 三、加强爱婴医院治理。 全面加强了医护人员有关爱婴医院相关学问的培训，有效行使爱婴医院治理，建立了配奶区，实现了有医学指针新生

29、儿奶粉统一由医院供应，新生儿“三早”率达99%，纯母乳喂养率达 %以上。 四、加强医院感染治理 严格执行了消毒隔离制度，每天坚持对病房及重要环节进展消毒；坚持院感监测，每月对重点环境、物表、空气进展检测和培育，准时发觉安全隐患；坚持手卫生督查，有效提高了医护人员手卫生依从性，有效降低医院感染发生率，本年度无重大医院感的发生。 五、存在问题 1、科室护理人员梯队建立有缺陷。 2、局部护理质量掌握小组成员未履行职责。 3、护理人员专科技能不够强。 4、个别护士素养不高，无菌观念不强。 5、局部护理人员对护理文书书写欠标准。 6、晨间护理有时还留于形式。 一年来，我科室的护理工作得到院领导高度重视、

30、支持和帮忙，结合护理部的全新的护理理念，我科的护理质量治理工作上了一个新的台阶。存在缺乏之处，来年全科护理人员共同努力，连续改良缺乏。 妇产科 20xx年12月17日 医院妇产科工作总结7 在医院妇产科任职护士也是有x年的时间了，现在又是一年完毕了，在这一年的我也是付出了较多的心血，在其中感受到了特别多的成长与收获，在这年终的时刻，也是对这一年的工作进展了总结，找寻到自己接下来的努力方向。 一、工作完成状况 在自己所负责的局部的工作中也是付出了较多的心血，同时更是让个人的力量得到了较大的成长与转变。对于领导交代下来的各项工作，我都是按时的完成了，也是有特别仔细的对待将每一位妇产科的病人，赐予他

31、们最好的照料。同时我的工作态度也是特别的恳切，每天我都是摆正了最棒的状态来迎接每天的工作，同时我更是努力地让自己在工作中去成长，去尽可能的.让自己得到最棒的成长。看着自己所负责的病人一个个的康复出院这是我最为快乐与幸福的时刻。 二、工作上的缺乏 对于这份妇产科护士的工作，我还是会有不少的出错的地方，由于自己总是比拟的马虎大意，所以总是会在工作的进程中华比拟的慌乱，总是需要身边的人来对我进展提示。其次就还有一些在对待病人的态度上可以比拟的感性，尤其是那些较为急躁或是面带怒气的病人与家属，我也会比拟的心情化。这份护士的工作原来就是为病人效劳，更是不能够带着自己的情感，带着区分对待的心情来面对每一位

32、病人，更是要努力地让自己的心情来更好的促成每一天工作的完成。 三、下一年的努力 接下来的一年我会努力地去提升自我，争取将自己最棒的状态来面对每一天的生活，并且全心全意地融入到工作中，努力地提升自我，时刻保持学习的状态，以自己最为优秀的一面来面对病人，完成自己应当做好的工作。接下更是需要努力地转变自己，提升个人的力量，同时促成自己最棒的进展与变化。在工作上，努力地去做好自己，更是将每一位病人都以最好的态度去面对，仔细的做好自己应当要做好的工作。身为员工更是需要以自己百分百的努力来促成自己的成长，努力的让自己有更好的进展，让自己为每一位病人都带来最棒的住院体验。 这一年的我在自己的不断努力下也是有

33、较大的成长，往后的时间我更是需要让自己渐渐的在其中去奋斗，更是努力地让自己的生活有所转变，这样才能够真正的让自己有去前进的动力与信念。固然我更是会在下一年不断地鼓励自己，促成自己最棒的成长。 医院妇产科工作总结8 根据上级指示精神，深入贯彻落实医院感染治理方法仔细查找医疗机构在院内感染治理，报告和处置方面存在的问题，进一步加强医院感染治理，有效预防和传染病病原体，耐药菌，条件致病菌及其他病原微生物的医院感染和医源性感染。现将科里自查状况总结如下： 一、加强组织领导、保证科内感染治理工作的顺当开展。 我科仔细抓好日常工作，定期、不定期对科里感染掌握工作进展催促、检查，科室由专人负责本科室的监控工

34、作，按时向院感组汇报有关状况。由于层层落实，保证了我科院内感染治理工作的顺当开展。 二、通过自查我们还存在诸多问题： 1、医疗废物与生活垃圾混淆不清。 2、诊疗处置操作后快速手消使用不准时。 3、处置患者时口罩佩戴不合理。 4、院感染登记有时漏项。 三、进一步完善制度并加强培训治理 1、可室仔细学习医疗垃圾治理方法，并进展提问考核，做到人人明确，人人把握。 1、加强手卫生学问培训提倡七步洗手法，讲解快速手消毒液使用方法及留意事项。 2、加强监管，处置患者时口罩正确有效佩戴。 3、各项登记本责任到人，定期、不定期检查如有漏项准时改正。 20xx年12月25日 医院妇产科工作总结9 感控科根据医院

35、感染治理质量考核表定期在院内（包括各社区卫生效劳站）开展自查。现对本季度院感工作状况作出总结，如下。 一、制定整改措施 1、明确医院感染治理由医务科负责。医院聘请1名执业医师作为院感专责人员，最近参与了广东省医院协会举办的广东省医院感染根本理论及有用技能岗位培训班暨20xx年医院感染治理岭南春季论坛，经考试合格领取了医院感染治理岗位培训证书。 2、重新调整医院感染治理组织，进一步明确医院感染治理委员会、院感专责人员和各科室院感治理小组的职责；明确各职能科室，包括医务科、护理部、总务科、药剂科、检验科和防保科的职责。 3、制定医院感染治理质量考核表，每周对各科医院感染治理状况进展检查。 二、院感

36、工作总结 1、自查状况 （1）组织机构建立。综合科落实比拟好，已作出本科室掌握医院感染工作规划与职责分工。 （2）严格执行无菌操作原则与操作规程。手术室的无菌观念较强。门急诊、综合科、妇产科普遍存在棉签开封后未标注开启日期、酒精、碘伏、生理盐水未标注开启日期，过期未作更换等问题，但经过自查反应后，都得到改正。医护人员及保洁公司清洁人员未穿隔离衣、戴口罩、帽子进入产房的问题，经妇产科科主任及护士长的催促和教育，均得到较好的解决。 （3）严格执行消毒隔离制度方面。各个科室治疗车上均配备有速干手消毒剂，落实一人一针一管一带一洗手制度。各治疗室、换药室等每日紫外线消毒2次、每2周用95%酒精擦拭，记录

37、完善。 （4）消毒效果监测。各科室均符合要求，使用中含氯消毒剂每天进展浓度监测并有记录，使用中戊二醛灭菌剂每周进展浓度监测并有记录。 （5）医疗废物治理。防保科、妇产科、门急诊的生活垃圾桶内混有医疗垃圾，经自查反应后，已改正。 2、住院病例监测 已监测45份住院病例，其中综合内科16份、综合外科9份、妇产科20份，未发觉院感漏报。 3、院感病例个案调查 本季度发生4例感院感病例，其中妇产科1例，综合内科3例，均为呼吸道感染。医务科院感专职人员马上开展个案调查，核实状况。 4、医务人员职业暴露 本季度发生3起医务人员暴露，其中综合科2名护士、防保科1名护士。医务科已对职业暴露人员做出相应的处理，

38、做好个案调查登记，并追踪监测。 5、院感培训做到每季度培训一次 6、医疗垃圾分类收集、运送与临时贮存 各科室均做好医疗垃圾的分类收集。医疗废物暂存间医疗废物存放较整齐，无污、血水外流；有明显的医疗废物警示标识和“制止吸烟、饮食”的警示标识。医疗废物有交接记录。医疗废物运出后，能准时对暂存间进展清洁和消毒处理。 7、医院消毒供给中心 供给室工作间洁净干净，有紫外线消毒记录及擦拭记录，记录标准。每一锅高温蒸汽灭菌都有记录，并有试纸监测。 三、存在问题及建议 1、门急诊、妇产科、儿保科均未作出本科室院感小组人员的分工及院感小组工作规划。 建议：未做出院感小组的职责、明确分工、制定出工作规划的科室，请

39、尽快落实。 2、各科室有时会消失棉签、酒精、碘伏、生理盐水未标注开启日期，过期未作更换的状况。 建议：各科室应随时留意棉签、酒精、碘伏、生理盐水是否标注开启日期，过期的是否已作更换。 3、医疗垃圾包装物、容器上无系中文标签，中文标签的内容应当包括：医疗废物产生单位、产生日期、类别及需要特殊说明等。 建议：医疗垃圾包装物、容器上应系中文标签，中文标签的内容应当包括：医疗废物产生单位、产生日期、类别及需要特殊说明等。 4、盛装的医疗废物超过包装物或者容器的3/4；包装物或者容器的封口不够紧实、严密。 建议：盛装的医疗废物不要超过包装物或者容器的3/4；包装物或者容器的封口应紧实、严密。 5、各科室

40、未能严格执行抗菌药物临床应用指导原则，未能做到合理应用，按指征用药。医务科对抗菌药物的合理应用监管不到位。 建议：各科室严格执行抗菌药物临床应用指导原则，做到合理应用，按指征用药。医务科应加大对抗菌药物的合理应用监管力度。 6、每月的环境监测未有很好地落实。 建议：每月的环境监测应切实地落实好。 医院妇产科工作总结10 一年来，在上级部门的指导下，在院领导的正确领导下，在卫生院各科室的支持下，在科室成员的共同努力下，我们紧紧围绕医院开展的“三好一满足”中心工作，仔细贯彻落实母婴保健法，深入开展母婴保健各项工作，为提高我镇诞生人口素养，降低孕产妇、围产儿死亡率，削减诞生缺陷及残疾做出了应有的奉献

41、。现总结： 一、加强学习 着力打造学习型科室，提高整体素养。一年来，我们始终把学习相关学问提高综合素养放在第一位，仔细学习妇、产科及母婴保健有关学问和相宜技术，母婴保健法等法律法规，用理论指导业务，以实践丰富阅历，不断提高整体的综合素养，通过学习，我们能娴熟把握基层医院妇产科各种常见病、多发病及一些疑难杂症的诊疗技术，诊治前来就诊的患者。 二、严格规章制度 标准操作流常规，提高效劳质量。一年中，我们于工作中始终严格执行各项工作制度、诊疗常规和操作规程，一丝不苟地处理每一位病人，同时做好医患沟通，对手术病人严格把握手术指针，手术时严格无菌操作，对危重病人在最短时间内翻开产科绿色通道，准时会诊尽快

42、治疗，实现全年医疗效劳零事故的目标，提升了效劳质量，赢得了良好的社会声誉。 三、对比岗位目标 积极开拓思路，圆满完成工作任务。一年来，我们自始自终仔细对比年初卫生院制定的岗位目标责任制，解放思想，更新观念，求真务实，开拓创新，圆满完成了本科室的各项工作任务。据统计，一年来，我们共建围产期保健卡600本左右；全年产妇333。男162，女171，男女比例均衡。其中顺产294人，剖宫产39人；妇科常见病、多发病诊治约4000人次，实现了经济效益和社会效益双赢的良好效果。 虽然，今年我们取得了一些成绩，但与上级领导的要求还有距离，与兄弟单位同科室相比还有差距，为此，以后我们将进一步加强学习，拓宽思路，

43、标准运作，力争取得更好成绩。 医院妇产科工作总结11 日月交替，岁月如歌，我们在工作中走过了2023年，这一年在护理部的领导和大力支持下，紧紧围绕“以病人为中心，以质量为核心“的工作原则，结合科室工作实际，进一步完善了科室工作流程，细化治理，仔细落实各项工作制度，逐步提高护理质量，现总结如下： 一、加强病区治理，夯实根底护理。为患者制造良好的就医环境 今年，我科加强了病区的治理，注意晨晚间护理，使床单平坦无皱折，并确保床单、被褥无血迹、污渍，随脏随换，制定每周一大换床单制度，确保每位患者床单元平坦、清洁、舒适；做到“三短“、“六洁“；并坚持为产妇清洗外阴，直至出院，保证患者的清洁无污染。 二、

44、今年随着优质护理效劳在我院的深入开展，结合我科实际状况，从以下几个方面制定优质护理措施： （一）转变效劳理念，在科室里刘主任常常强调，我们的护理工作就是效劳工作，我们要更新观念，做好效劳工作，在效劳中不仅要做到文明用语、还要语言暖和，表情亲切。因此，在实际工作中，我们不仅对妇科病人以“阿姨“、“婆婆“称呼，对产科病人更是用“乖乖“来作为对她的尊称。 （二）转变组织构造。今年4月开头在科内实行责任制护理，将病区分为A1、A2两个责任区，分别设两名责任护士，责任护士负责对所分管病人的病情观看，落实治疗性护理和安康教育、心理护理、生活护理，做到全程全方位护理，保证责任护士管床到位，责任到人，大大转变

45、了以前功能制护理的局限性。本年度担当责任护士的是：洪瑛、李丽，她们尽心尽力在自己的岗位上为所管病人供应优质的效劳，并参加一些治理工作，提高了自己的综合素养，同时也得到了一些病人家属的好评！ （三）转变排班模式，在护理排班上为了适应中午手术交接多，减轻中午护理工作压力，由原来的一名护士上8AM到4PM的模式，改成让两名责任护士上8AM到4PM的模式，削减中间交接，既让护理人员承受，又保证了护理安全。 三、加强护士的连续教育，培育专科护理人才 在本年度初我们就制定了本专业的人才培训规划，有科内学习和外出学习参与培训班等形式，均已完成培训规划。科内学习是利用每天晨会时间进展根底护理、护理常规、安康教育等护理学问和技术的强化训练，从而不断提高科内护士的专科学问水平。今年外出培训产科专科护士一名，已能单独上岗。 另外，对新入科护士有一对一的护理教师带教，尽快适应本职工作，对工作一年以上的护士积极鼓舞其连续学习，并让她们以各种形式自学，提高学历，今年有两名护士取得专科学历，护士长取得主管护士职称。 四、严格核心制度的落实，削减护理过失的发生。重点表现在： （一）严格床头交接班，坚持每日由夜班对全部住院患者的诊断、治疗、手术等状况进展梳理、登记，使晨间交班更具体、严谨，并随时检查根底护理状况，准时指出存问题准时改正，确保患者安全。 （二）完善