医生考核工作述职报告范文(6篇).docx
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1、 医生考核工作述职报告范文(通用6篇)一、政治思想方面: 看多了生命的脆弱与短暂,由于工作性质的关系。所以我时常想起,曾看过的钢铁是怎样炼成的里面的仆人公保尔.柯察金说过的一句话:人最珍贵的东西就是生命,生命属于我只有一次而已。人的一生应当这样来度过的当他回首往事时,不因虚度年华而懊悔,也不因过去的碌碌无为而耻辱。所以我端正思想努力工作让自己的工作更有意义,自己的人生更有价值。 二、业务水平方面: 风险高,俗话说“活到老学到老”这话用在医生身上再贴切不过了许多人的眼里只有临床医生的压力大。必需医术精湛,以确保万无一失,其实随着科技的进展,大量现代化设备应用到医学上,绝大局部医生在给患者诊断前,
2、要依据医技科室供应的各种演讲、诊断,然后结合患者病症来下定论,这样看,医技科室才是冲锋在前的排头兵,风险系数才是最高的生怕漏看,错看,而让自己的错误演讲误导医生诊断。用如履薄冰,来形容我工作心态丝毫不为过,对待每个患者的光片,不敢有丝毫懈怠。也正是由于压力大所以我不时要求完善,力求在技术上更精湛,不由于自己的水平低而给患者造成更大的苦痛,给医院抹黑。为了提高自己的业务水平,不时学习,丰富自己的理论学问,拓宽视野,让理论帮助、指导自己的实践工作,但理论与实践终究存在着千丝万缕的区分,许多时候面对新的病情我从书中找不到答案,一筹莫展,科室会诊大家的意见也莫衷一是所以我就到中心医院求教,最终解快乐中
3、疑团,回到医院后许多同事对我这种行为不理解,或许觉得讨教的行为不光荣吧,但我认为在学术领域里,只有无知才是可耻的求知无罪。 让我糊涂熟悉到目前我医技科室仍存在大量问题,不时的走、看、求教的过程中。急待解决: 致使成像清楚度低影响诊断,一、客观上:设备落后、老化。片子拿进来也影响医院声誉。有时候拿着别的医院的cr片子,脸上满是艳羡的表情,由于片子上,病人的病情清楚可见,漏诊的几率固然会大大降低。盼望我医院也能引进先进的设备,虽然利息很高,但是医院既然是乡镇中的一流医院,就应当有高于其他医院的设备,先进的设备在日后肯定会带给我更高的回报,而不仅仅是经济效益。 良莠不齐,二、主观上:科室成员水平不一
4、。又各自为政,这势必会影响工作。 大家相互帮助,首先团队意识不深厚。相互学习的气氛有待于提高。一个团队中只有大家齐心协力才会攻克道道难关,盼望在今后的工作中能通过各种活动,听讲座学习,增加我科室的团队意识。 演讲书写不标准,其次。各写各的详简不一,没有统一认可的标准,漏症率较高,导致临床医生不信任医技科室,假如是这样的话那医技科室就失去了真正的意义而是形同虚设。所以在下一年里盼望医院在搞业务学习时,能把一些时间放给各科室,各科室针对相应的业务问题,有针对性的学习,而我科室,则可以开设一、两节如何书写标准演讲的学习。 除去设备缘由也有个别医生技术不高,再次摄片质量不高。责任心不强等因素在里面。盼
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