医院工作计划汇总5篇.docx

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1、 医院工作计划汇总5篇医院工作规划 篇1 医保工作是政府治理职能的延长，是医院中解决诸多社会冲突的集中的地方，是医院医疗保险治理的核心。我院作为医保定点医院，不仅是医疗效劳场所，而且是医保运行的载体，是医、保、患三者的核心，是国家保障医保工作的桥梁，是保障社会稳定促进社会和谐的纽带，医保工作意义重大。同时，随着根本医保（新农合、城镇居民医保、职工医保，简称“根本医保” ）在全国的广泛推广，我院根本医保病人占到总住院人数的95以上，已经成为医疗领域的主要市场。对根本医保病人效劳好，治理好，对我院以后的住院收入有着重大的意义。 为进一步提高医保治理质量，创新医保治理体制，确保医保各项工作落到实处，

2、特制订201年度工作规划，详细事项如下： 一、定期进展政策宣传 对医护人员进展医保政策宣传，准时传达新政策。 定期对医护人员进展医保、农合工作反应，让医护人员知晓医保局、农合办审核过程中发觉的有关医疗质量的内容。 二、强化业务培训 组织对相关医护人员进展业务培训，要求医护人员全面把握医保、合作医疗政策、制度。 加强医保科内部培训，业务骨干须懂政策、懂治理、会操作，以适合根本医疗制度建立的需要。 三、供应优质化效劳 建立积极、科学、合理、简便、易行的.结算工作程序。 制订相关医保流程图，并上墙张贴，让医患者对流程一目了然。 强化效劳台工作效劳礼仪及医保政策的宣传。 四、加强监管力度 成立由院长牵

3、头的医保治理委员会，由医保治理委员会制定医保治理惩罚制度。 每季度召开医院医保治理委员会，总结分析近期工作中存在的问题，把各项政策措施落实到实处。 定期考评医疗保险效劳（效劳态度、医疗质量、费用掌握等）。 加强对医保工作的日常检查： 加强病房治理，常常巡察病房，进展病床边政策宣传，征求病员意见准时解决问题，查有无挂床现象，有无冒名顶替现象。 加强医保一般门诊病人费用掌握，适度增加均次门诊费用，准时降低大处方率。 进一步加强医保处方治理，杜绝消失医保不合理处方。特殊加强对于抗菌药物的合理应用，切实降低住院病人的均次费用。 加强对科室的病历书写质量要求，削减在收费和记账工作中存在错误的可能。 标准

4、医务人员诊疗过程，做到合理检查，合理用药，杜绝乱检查，大处方，人情方等不标准行为发生，并将不合格的病历准时交给责任医生进展修改。 五、当好领导参谋 围绕医院年度工作规划，突出重点，当好领导参谋和助手，使医保中心、医院和患者三方到达共赢。 带着医保科工作人员，求真务实，一如既往地努力工作。 六、加强与医保局、农合办的联系、沟通 政策、业务事项多请示，多学习。 方针、政策及要求准时、仔细落实。 各项指示仔细执行。 医院工作规划 篇2 医院 在上年为了进一步做好我院医疗效劳的市场进展工作，市场部特制定此工作规划，内容如下： 中心工作 了解医疗市场的动态及市场需求，负责医疗市场信息，竞争信息等的信息收

5、集，统计与分析，为领导决策供应依据，负责筹划，组织医院大型学术会议等活动，结合医院的各项活动，通过媒体将各项活动的目的内容和意义推广到社会各界，与政府机构，兄弟医院，协作单位等社会各界保持良好的关系，为医院的生存与进展建立良好的环境和土壤。 市场部要与体检中心严密协作，筛查病人，科学严谨的介绍病人，向亚安康市场拓展，为了做好市场部相关工作，市场部需要配备23名工作人员。 时间及详细安排： 36月份的详细工作每月组织安排义诊，宣传医院优待政策及中医药保健学问搜集及整理季节性疾病，多发病，常见病的预防保健学问，整理制定成册出院病人的回访调查完成临时性任务 712月份详细工作 每月组织安排义诊，发放

6、安康学问宣传手册每月下乡走访重 点乡村卫生所，征求意见及建议，宣传相关科室及医务人员，发放相关人员的名片等每月完成出院病人的回访调查及临时性任务收集与分析医疗市场相关信息适当的时候，进展医院全员营销培训，逐步提高医院整体营销水平收集各乡镇卫生院及村医的联系方式，利用短信平台群发我院问候信息，及宣传我院医疗技术新开展业务等相关信息。 医院市场部 医院工作规划 篇3 又一个新的起点，又一轮努力的新开头，用新的盼望，布满新一年的征程。规划也是新的突破： 一、加强细节治理，培育良好的工作习惯。 细节打算质量，妇产科随机性强，平常工作习惯差，医学|教育网搜集整理做护士长忙于日常事务，疏于治理，XX年将把

7、精力放在日常质控工作，从小事抓起，将质控工作贯穿于每日工作中，每周质控一到两项，形成标准，让科室人员也在质控中渐渐形成良好的习惯，削减懒散心理及应付心理，真正从便利工作，便利治理为动身点。另外发挥质控员及责任护士的作用，将一些日常质控工作交给她们，提高大家参加意识，发动全科人员参加治理，有效提高自我治理意识，提高科室治理的效率。 二、标准业务查房，提高查房效果。 转变往年查房应付的局面，由管床护士负责病历选取，真正选取科室疑难病历，书写护理规划，责任护士负责争论该病的疑、难点护理问题，集思广义，提出解决问题的方法，到达提高业务水平，解决护理问题的目的。同时，争论的过程也是学习的过程，学习专科疾

8、病的学问，标准专科疾病护理常规，每标准一种专科疾病，便将此种疾病的护理常规应用于日常工作，逐步提高护理工作的标准性。 三、加强业务学习，提高整体专业水平。 加强专科业务学问学习，系统学习妇产科学，围产期学问，新生儿复苏，产科急症护理及应急程序，全科人员参加，大家轮番备课，每月一次。并进展产科急证抢救演练，人人过关，提高应急力量及专科护理水平。 四、设计使用专科安康教育手册，加强安康宣教工作。 设计专科安康教育手册，分为新生儿保健手册，产褥期保健手册和妇科疾病保健手册，将保健学问以简洁、明快的语言形式表达，设计清爽的版面，吸引病人真正去了解学问。同时标准科室健教内容，制作护理人员健教手册，形成一

9、体化健教内容，科室备份，人人把握，有效提高安康宣教工作。 五、申请护理科研工程，开展科研工作。 已申请护理科研工程：中药贴敷促进泌乳的效果观看与讨论。年内全面开展效果观看与讨论，进展统计学分析，撰写讨论论文，上报申请材料。并要求全科参加科研工程，学习开展科研的学问，提高各类人员整体素养及专业水平。 医院工作规划 篇4 一、本月工作总结 1、党风廉政建立 1）根据廉政风险防掌握度针对新进职工、新任干部、转岗干部做好风险防控，做到100%全掩盖。 2）“清廉医院”更新16篇内容公布并推送全院职工，阅读量达1328余人次。 3）协作科室负责人完成2位转岗、新任及重点岗位中层干部的谈心谈话工作。 2、

10、行业纠风工作 1）10月份组织正风肃纪专项检查活动4次。 2）完成10月份院长接待日的工作安排与协作，包括预报、场所安排、人员提示及资料整理。 3）已完成10月份医德医风大查房，患者及家属对我院医德医风总体满足度较好。 4）协作科室负责人做好10月份住院病人、门诊病人、出院病人的回访工作。针对结果查摆问题，重点进展整改并跟踪随访，催促科室完成整改。 5）10月份拒收红包1人次，共计500元，收到病人家属锦旗2人次。对以上人员进展通报表扬。 6）协作党办、科室主任我院20xx年度10月份万人双评议活动日常评议工作。 7)10月开展医院各科室、病区医疗“九不准”抽查三次。 8）10月份协作科室负责

11、人完成第三季度公立医院绩效考核检查。 3.医德考评建立 1）完成10月份各科室、病区人员的医德考评工作。 4、投诉治理工作 1)连续宣贯首诉负责制及投诉接待流程、技巧。 2)每周一次进展网络巡查及投诉箱检查、医药购销领域不良记录查询，协作市局做好每日一次的“纠风在线”巡查工作与我院微信效劳号与医院网站的投诉平台治理，做到准时反应、准时处理。 5、阳光工程建立 积极协作做好阳光工作建立（信访、用药、招标、选购、人事）等，参加招标工作6次，工程验收7次，20xx年总务食堂换购询价2次。 6、内部审计 1）完成xx个合同的会签工作 2）完成对收费处收费员、设备仓库、总务仓库、药房等的定期盘点工作。

12、3）完成20xx年1月-9月的预缴款核对审计工作并完成报告 4）完成办公用房专项督查的填报工作。 7、其他工作 1）参与市卫计委纪检组组织的20xx年卫生系统纪检监察干部业务培训会。 2）协作医务科做好“最多跑一次”信息联络员工作，并在国家卫生统计信息网络直报系统平台上完成每周数据上报工作。 3)汇总各科室、病区拒收红包、回扣等信息，并按时向市级公办医院治理中心监察室报送我院10月份拒收红包、回扣状况汇总表。 二、下月工作要点 1、党风廉政建立 1）协作科室主任连续向全院职工发送“医疗行业九不准”和廉政短信。 2）连续更新内网OA“清廉七医”版块。 2、行业纠风工作 1）连续协作科室做好11月

13、份正风肃纪检查工作。 2）做好20xx年11月份院长接待日的工作安排与协作，包括预报、场所安排、人员提示及后期资料整理。 3）做好20xx年11月份的医德医风大查房工作、出院病人满足度抽查工作、门诊及住院病人（家属）满足度测评工作。 4）按时向市级公办医院治理中心报送我院11月份拒收红包、回扣状况汇总表。 3、医德考评建立 依据医德考评治理方法及相关通知要求，完善医德档案建立，修订医德考评实施方案，重点在于制度的落实与完善、常态化。完成20xx年11月份各科室、各病区人员医德考评工作。 4、投诉治理工作 1)连续深入宣贯首诉负责制。 2)每周一次进展网络巡查及投诉箱检查、医药购销领域不良记录的

14、查询，协作市局做好每日一次的温州“纠风在线”巡查工作与我院微信效劳号与医院网站的投诉平台治理工作。 5、阳光工程建立 连续协作做好阳光工作建立（信访、用药、招标、选购、人事）等。 7、内部审计 1）连续完本钱月的相关合同的审计会签工作。 2）连续完成对收费处收费员、设备仓库、总务仓库、药房等的定期盘点工作。 3）不定期抽查收费处收费员、保卫科等现金盘点。 4）完成监视巡查回头看的局部抽查工作 5）完成多普勒超声诊断仪的设备运营审计工作。 7、其他工作 1）连续协作医务科完成“最多跑一次”数据上报及其他工作。 2)开展考勤记录专项督查与医疗“九不准”专项督查。 3）仔细完成上级领导交给的其他各项

15、任务。 医院工作规划 篇5 经过大家的不懈努力，目前我院职工思想稳定，工作秩序井然，医德医风有较大转变，医院文化气氛深厚，业务收入逐年增加，重树了县医院良好形象。但成绩的背后，我们糊涂的熟悉到还存着许多问题与困难，如医疗技术队伍整体素养有待提高，医德医风有待进一步改善，人才梯队建立后劲缺乏，专科设臵不全，不能满意不同类型病人的医疗需求。下半年我们将主要开展以下几个方面工作： (一)连续努力拼搏 一举胜利创下“三甲”医院我们深知，通过创“三甲”，我院各项工作将会有较大的提升，因此，我们要连续努力拼搏，不松懈，不傲慢，全院广阔职工要连续努力奋斗，仔细对比标准，针对存在的问题，积极落实整改措施，一举

16、创下“三甲”医院，实现医院持续进展。 (二)加强二级学科建立 连续落实人才培育规划根据创等级医院要求，全面优化全院医疗资源配臵，完善二级学科建立，突出重点专科培育。顺当完成大外、大内科分科工作，为迁建早作预备。连续加大聘请人才力度，千方百计引进人才，特殊是引进高层次人才，为医院的进展做好人才储藏工作。进一步拓展新工程、新技术，使我院整体医疗水平上一个新台阶。 (三)加快我院五星病区建立，全面实施并完善各项配套工程 积极协作县重点工程，加快我院五星病区工程建立速度，并依据工程进度要求，加派人员，现场办公，高标准开展各项配套工程建立，确保工程顺当实施。 (四)深化公立医院改革，打造群众满足医院 仔细贯彻执行医改的各项政策，根据公立医院改革的要求，积极谋划，努力把各项工作开展好落实好。连续深入开展“三好一满足”活动，加强医德医风建立，创立“平安医院”，努力为广阔人民群众供应优质效劳。