劳动我光荣五一劳动节演讲稿五一劳动节,演讲稿(5篇).docx
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1、 劳动我光荣五一劳动节演讲稿五一劳动节,演讲稿(5篇)推举劳动我荣耀五一劳动节演讲稿(精)一 法定代表人:_ 身份证号码:_ 地 址:_ 住 址:_ 邮政编码 : _邮政编码:_ 联系方式:_ 联系方式:_ 依据中华人民共和国劳动法、上海市劳动合同条例,甲乙双方本着自愿、公平的原则,经协商全都,同意签订本合同,以便共同遵守。 一、合同的类型和期限 第一条 本合同的类型为:_.期限为:_. (一)有固定期限合同。期限_ 年,自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。 (二)无固定期限合同。自20xx年xx月xx日起。 (三)以完成肯定工作任务为期限的合同。详细为:_. 二、试用期 其次条
2、 本合同的试用期自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。 第三条 录用条件为:_. 三、工作内容 第四条 乙方的工作内容为:_ . 第五条 甲方因工作需要,根据诚信合理的原则,向乙方说明状况后,可以调动乙方的工作岗位。 使用提示:甲方应以适当的方式向乙方说明新岗位的有关状况及调动的详细理由。 四、工作时间和劳动条件 第六条 乙方所在岗位执行_工时制,详细为:_ . 第七条 甲方建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作标准和劳动安全卫生制度及其标准。甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行告知义务,并做好劳动过程中职业危害的预防工作。 第八条 甲方为乙方供应必要的劳动条件以及安全
3、卫生的工作环境,并依照企业生产经营特点及有关规定向乙方发放劳防用品和防暑降温用品。 第九条 甲方应依据自身特点有规划地对乙方进展政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训,提高乙方思想觉悟、职业道德水准和职业技能。 乙方应仔细参与甲方组织的各项必要的教育培训。 五、劳动酬劳 第十条 本合同的工资计发形式为:_. (一)计时形式。乙方的月工资为_元(其中试用期间工资为_元)。 (二)计件形式。乙方的劳动定额为_,计件单价为_. 六、保险福利待遇 第十条 甲方应按国家和本市社会保险的有关规定为乙方参与社会保险。 使用提示:本市社会保险包括城镇职工社会保险、小城镇保险、农村
4、社会养老保险、外来从业人员综合保险等类型,乙方有权了解甲方参与社会保险的状况。 第十五条 乙方患病或非因工负伤,其病假工资、疾病救济费和医疗待遇等根据国家和本市有关规定执行。 第十一条 乙方患职业病或因工负伤的工资和工伤保险待遇按国家和本市有关规定执行。 第十二条 甲方为乙方供应以下福利待遇:_ . 七、劳动纪律 第十三条 甲方应依法建立和完善各项规章制度;甲方应将各项规章制度告知乙方或者进展公示,并组织乙方学习;甲方的各项规章制度变更后,应准时告知乙方。 八、劳动合同的变更 _ 九、劳动合同的解除 _ 十、劳动合同的终止 _ 十一、经济补偿 _ 十四、其他 第十四条 本合同未尽事宜,或者有关
5、劳动标准的内容与今后国家、本市有关规定相悖的,按有关规定执行。 第十五条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。经双方签字盖章后生效。 甲方(盖章):_乙方(签章):_ 托付代理人(签章)_ 20xx年xx月xx日 20xx年xx月xx日 推举劳动我荣耀五一劳动节演讲稿(精)二 甲方(用工单位)名称:_性质:_ 地址:_电话:_ 法人代表:_ 乙方(工人)姓名:_性别:_年龄:_ 籍贯:_现住址:_ 乙方属性:(在打上号) 原固定工 合同制工 临时工 商品粮或农村粮:_身份证号码:_ 甲方因生产(工作)需要,根据用工有关规定,考核后、同意招、聘、雇_为本公司员工。双方依据广东省经济特区劳动条例及深
6、圳经济特区外商投资企业劳动治理暂行规定,同意签订本合同,并达成协议条款如下: 一、工作任务及工种: 乙方同意按甲方生产(工作)需要在_岗位,担当_工作任务,为_工种,因生产状况变化,甲方有权调整乙方岗位工种,如乙方认犯难于适应甲方调整的岗位、工种、可申请离职。 二、合同期和试用(娴熟)期: 合同期从一九_年_月_日起至_年_月_日止,其中:试用(娴熟)期从一九_年_月_日至_年_月_日,试用(娴熟)期满,甲方应准时对乙方进展考核,合格者定级定薪,不合格可延期或辞退(延期不得超过三个月)。如过期不考核,视为合格,履行合同。合同期届满,经双方同意,可以续订合同。 三、劳动时间、酬劳、保险、福利和政
7、治待遇: 1.劳动时间:每周实行_日工作制,每日为_小时制,每月估计加班_小时,月加班时间超过48小时,必需经双方同意,不得强制。 2.劳动酬劳: (1)按规定甲方结汇后的职工工资局部、由甲方依照政府现行有关规定方法和单位的实际,依据乙方的岗位、责任、技术水平、工作(业务)性质,暂定为每日工资_元25.5天=月工资_元。普级加薪每年的月工资增_元至_元不等。实行计件工资制的,月工资按计件单价结算,详细方法可在本合同双方约订栏中商定,甲方因故停工连续_天以上,或月累计_天以上,每天发给乙方_元作为根本生活费。甲方每月至少发放一次工资,每月_日为发薪日,超过规定日期的从第六日起每日按拖欠工资的1%
8、赔偿乙方损失。 (2)奖金。应按单位的经济效益和乙方的劳动奉献定,一般每月_元 至_元;年终奖金每年视效益另定。 (3)加班工资:法定日节为_%。公休假日和平常为_%。从事夜间(22时至次日6时)工作的,每班发给_元作为夜餐津贴。 3.劳动保险和福利待遇: 甲方必需按规定办理为乙方的退疗养老保险、待业保险和工伤保险,按规定缴纳保险金(临时工的社会保险每月自付_元,先由甲方支付,后在其当月工资中扣除;临时工不享受待业保险待遇,在未实行工伤保险前及甲方没有为乙方办理工伤保险时,乙方在合同期间因工伤、残、亡的,按国家或市府现行规定、方法执行; 乙方在合同期患疾病或合同期满但在治疗期内的,甲方应依据其
9、工龄或累计投保工龄发给肯定比例的工资:_年以下的_%,_年至_年为_%;_年至_年为_%;_年以上为_%;其医药费报销_%,或每月发给乙方_元包干使用。需住院治疗的应经公司批准,其住院的医药费应实报实销。 乙方是已婚女工的,产假期间甲方发给100%的月工资及生活补贴和全勤奖。 在合同期内,乙方效劳每满一年,甲方应依据有关规定每年为其安排探亲假一次,共_天,夫妻生活在一地,与父母异地的,每满四年为其安排探亲假一次,共_天。临时工在甲方工作满一年以上再续签合同的可安排探亲假,其探亲假为:满一年以上的,每年探亲假为_天,在批准探亲期间,均发给月工资及各种补贴(不影响年终奖);路费按规定报销或实行包干
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