医院财务个人简洁年度总结.docx
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1、 医院财务个人简洁年度总结医院财务个人简洁年度总结1 瞬间虎年又将过去,人们又将迎来新的兔年。XX年度医院财务运行状况良好,估计本年度总收入达2.4亿元、总收支结余达1100万元。从这一收支结余结果看,医院自从药品政策、医疗价格政策、医保定额结算三大政策影响以来,第一年突破收支结余1000万元的大关,财务状况正处于稳步安康进展的趋势。财务科在院务委员会和分管院长直接领导下,本年度较好地完成了全年财务治理、会计核算、会计监视、绩效工资核算等各项工作。为进一步做好XX年度财务各项工作,现总结如下: 1、做好资金科学运行工作:做好资金科学运行工作是财务科最重要的一项工作之一。详细为:一是依据“轻、重
2、、缓、急”的原则,科学合理安排资金,保障医疗活动日常正常运行,保障每月人员经费的按时发放;二是有约付款,对药品、卫生材料等应付款推迟2-3个月付款,一方面缓解医院支付压力,另一方在这空间期内依据银行理财产品特性,利用理财产品多为医院猎取较好银行利息,为医院获得更好的收益;三是对于当月要支付的单位,与其友好协商,以银行一年期贷款率的利息贴付医院,从而使医院又获得较好的收益。 2、预算治理工作更趋于科学化:依据市财政局编制度文件精神和医院总体工作目标,分别采纳5种预算编制方法编制医院年度收支预算和每月预算。预算编制更趋于科学化、合理化,在整个医院经济运行中共性是在掌握支出费用中发挥了良好的作用。总
3、收支预算贴合率到达预期的工作目标。 3、完成起草完善综合目标职责工作:医院综合目标职责方案实施细则自实施以来已有3个年头,很有必要作进一步的完善。因此,院务委员会打算对医院综合目标职责制实施细则进展修改完善。财务科依据院务委员会详细的要求,对开头执行的医院综合目标实施方案细则进展了进一步完善工作,该项工作已起草完毕,待医院院务委员会讨论后付诸实施。 4、按三甲医院标准撰写财务报告:依据浙江省医院评审标准要求,撰写每季全面的财务与预算执行状况分析报告,针对增减缘由深入的查找缘由并加以分析,并提出相应的措施与推举供领导参考。依据变动因素较大支出科目还进展了专题分析报告。如医院治理费用、百元卫材消耗
4、专题分析报告。提出整改意见供领导决策作为依据。所撰写的全面财务与预算分析报告贴合省医院评审标准要求。 5、依据财政法规做好会计核算工作:依据会计法、医院财务制度、医院会计制度等法律法规和医院财务治理制度,进展会计核算与会计监视工作,按上级主管部门规定的要求完成全年会计核算工作任务。依据财务科考核小组每季度考核结果看,使用会计科目正确率贴合规定要求。 6、依据资金结算法规做好资金出纳工作:依据现金治理暂行条例、银行结算制度和医院财务治理制度,较好地完成全年全部货币资金收付出纳工作,依据财务科考核小组季度考核结果看,所办理资金收付手续的正确贴合规定的要求。 7、完成全年绩效工资核算和本钱效益分析工
5、作:依据医院安排方案完成全年全员绩效工资核算任务。依据内控要求,计算资料翔实,计算无误,贴合治理目标要求。每季度撰写本钱效益分析报告,从中找出治理中的缺乏之处,提出削减本钱支出的推举;编制核算科室同比收支结余比拟分析报告供领导院周会上通报,使核算科室心里有数,为核算科室进一步做好增收节支工作带给了翔实的信息。 医院财务个人简洁年度总结2 财务处在过去一年中仔细履行监视治理职能,积极参加医院治理,全处人员同心协力,根据医院整体部署和财务处年初既定工作规划,通过紧急细致的工作,圆满完成了20xx年度工作规划,在财务核算、经济治理和物价治理,以及迎接“三甲”复审预备工作等各方面到达了预期的成果。定期
6、向医院领导报送医院收支状况及财务分析报告,使医院领导能够精确把握医院经营状况,在调整工作方向和工作策略上有牢靠的数据根底。 一、把握经营状况,精确反映医院运营成果 xx年医院实现总收入xxx万元,其中实现业务收xxx万元, 同比增加xxx万元,增长xx%,完成预算的xx%。其中:医疗收xx万元,药品收入xx万元,其他收入xx万元。药品比例为xx%,同比下降xx%。另,财政补助收入xx万元。业务支出xx万元,同比增加xx万元,增长xx%。实现业务收支结余xx万元,增减xx万元。 xx年,医院门诊量到达xxxx人次,同比增加xxx人次,增长xx%,同期入院患者xx人次,增加xx%。门诊量大幅增加,
7、使得住院患者量随之增加,医院收入来源得到保障和扩展。实现门诊收入同比增加xx万元,增长xx%,住院收入同比增加xxx万元,增长xx%。其中住院医疗收入增加xx万元,增长xx%,住院药品收入xx万元,增减xx%。药品比例xx%,同比下降xx%。收入构造得到调整,利润率较高的效劳性收入比例提高,提高了医院收入的实际收益水平。 二、严格经济核算,精确分析经营成果 做好经济核算,正确评价经营成果是财务工作的根本职责,是参加医院治理的一项重要职能。财务处通过详实、细致的经济数据,仔细分析医院在每月、每季、每年的经济运营状况,在财务分析中做出客观、明白的总结和分析,对引起收支变化和效益增减变化的因素加以深
8、入剖析,为调整医院经营方针策略供应有力的参考依据。对影响医院收支构造变化较大的工程,如治疗费、床位费、检查费、化验费、药品等等,各项收入比例变化;人员经费支出、卫生材料费支出、药品费支出及其他消耗性支出等增减导致支出构造变化;门诊量、入、出院患者量、床位使用率、床位周转次数、每门诊收费水平、每床日收费水公平各项经营指标的变化,都要进展具体分析,将能够影响到医院经营状况的各种因素都纳入财务分析的范畴。财务分析客观反映了医院在核算期内的经营状况和经营成果,为医院趋利避害,发挥优势,调整经营策略和工作方向供应重要的参考资料。 三、履行监视和掌握职能,严格把关本钱支出 财务处围绕医院节省增效、创节省型
9、医院这个长期目标,严格掌握经营本钱,始终把掌握本钱支出做为一项重要工作来抓。医院实行招标选购,降低卫生材料和后勤物资选购本钱,监视治理卫材和物资的领用以及库存数量、额度,限度降低库存物资本钱。在人员经费支出不断增加的状况下,掌握变动本钱支出,降低消耗性支出比例,保持并提升利润率对提高医院经济效益有着重要意义,因此,医院在选购、领用、库存等各环节都加强治理,保证医院在经营过程中总本钱支出的稳定性,并在此根底上努力降低支出水平。由于医院鼓舞临床积极开展业务,以及患者对医疗技术和医疗水平的要求不断提高,高值卫材使用量连年增加,致使卫材支出本钱提高,对医院收支构造的影响较大,收支构造不够协调,医院未能
10、到达效益化,利润率水平受到肯定抑制。 四、加强资产治理,核准医院资产 财务处在去年进展的资产清查根底上,按新会计制度要求调整账务,严格划分固定资产和低值易耗品界限,核准全院资产总额,并按年初开头执行的新会计制度对在使用年限内的固定资产计提折旧,真实反映医院实际资产状况,同时将有账无物、损毁无法使用、过期、淘汰的资产申请有关部门报废。目前已对x辆汽车及x万元以下的报废资产完成了报废处理,共计价值xxx万元。通过医院财务制度和会计制度改革,更加科学、合理地治理医院资产,同时能够更精确的对医院运营本钱进展核算。 医院职工食堂和患者食堂外包前,财务处对其固定资产进展了彻底清查,保证医院资产不受损失,兼
11、顾医院和承包人利益,使外包行为在公平互利条件下完成。 五、严格执行物价政策,标准收费标准 财务处始终坚持把好物价治理关,仔细执行物价和上级治理治理部门规定的医疗效劳价格标准,兼顾医院和患者利益,做到合理收费、合法收费、透亮收费。在执行标准方面,严格以省、市物价部门及市卫生局等有关部门下发的文件为准,杜绝违规收费现象。严格履行新工程、新卫材价格申报审批程序,对比收费标精确定其是否符合规定。 物价治理部门及上级主管部门不审批则不准许收费。保证医院收费透亮度,坚持执行价格公示制度,通过设置触摸屏、公示板、公示本、公示牌,打印并发放住院费用一日清单、打印出院结算明细表等多种方式和措施,为患者供应收费工
12、程标准及消费状况查询效劳,使患者明明白白消费。按规定时间重新申报备案已到期的手术类、检验类、影像类等价风格整的收费工程,以及特需病房床位费标准。准时核准临床新增收费工程及使用新型卫材收费标准,并在收费系统中编制收费编码,交医保处对比后马上通知相关收费科室使用。物价工作坚持以效劳临床、效劳患者为首任,准时为临床及患者解答收费方面的”询问和疑问,特殊是做好对患者的解释说明工作,解除患者对医院收费存在的疑义,杜绝了因物价问题引起的纠纷。 六、重视学问更新,提高业务水平 2023年起,我院开头实行新的医院财务制度和会计制度。通过去年学习,已对新制度有了较深刻的熟悉,因此,在执行新制度的过程中,我们顺当
13、完成了制度实施和账务连接工作。在工作中,擅长发觉问题,准时找财务软件供给方加以解决,确保财务核算工作顺当完成,使医院会计制度科学化、标准化、合理化迈进一大步。 为更好地进展财务本钱核算,财务处会同绩效办共同到xx医院进展学习,了解、沟通全本钱核算方法和奖金安排、院内各科室、部门间的内部核算方法,拓展了思路,为我院财务治理工作进一步科学化、合理化、严谨化有借鉴作用。 x月初,我院病案治理系统全面升级,涉及到收费系统也同时升级。财务处全体人员非常重视此次升级,全员发动,共同行动,确保了此次系统升级得以顺当完成。从升级前的思想发动和操作学习、提出软件应用需求,到收费数据校对、整理,乃至升级过程中的人
14、员安排都做了具体部署并仔细落实。新系统上线后,我们对收费数据重新进展了仔细核对,在系统运行过程中不断发觉问题,准时解决,并通过系统实际运行,不断完善软件功能。目前,新系统运行较平稳,核算和统计功能也日趋完善。 七、重视“三甲”复审,积极做好迎检工作 2023年我院将承受“三甲”复审,医院将复审工作做为一项极为重要的任务来抓,并成立了“三甲”复审办公室,全面领导和布置“三甲”迎检工作。财务处紧紧围绕三甲办布置的工作规划,在迎检前的三个阶段努力完成规划目标,整理、完善各种材料,并依据实际工作状况切实做到持续改良。财务处按三甲办要求将已整理完善的各种材料纳入统一的档案盒中送交三甲办备检,依据工作需要
15、随时补充内容。财务处的迎检预备工作充分,在承受院内模拟检查过程中,财务处的迎检预备工作受到有医院有关领导及三甲办的确定。 医院财务个人简洁年度总结3 一年马上过去,回忆一年来本部门所做的工作:未了的历史遗留事宜、会计核算业务的变化、会计核算体系的调整、会计人员的调整、银行还贷压力、资金筹措压力、大量资金结算业务,繁杂的日常报销工作、日常财务、会计监视工作,繁杂的分部门、分工程核算工作,财务预算、规划执行状况的核算,各种财务票据的领取、标准化使用、票据核销工作,财务标准的贯彻落实、资金借贷合同的草拟、公文写作学问的学习、运用,内部部门间工作的协调,外部财政、物价、税务、银行、审计等工作的协调,财
16、务新学问的学习与实践等等,全体财务处人员真是感慨万千。 “只要精神不滑坡,方法总比困难”,全体财务人员正是牢牢记住了这一点,始终牢记全院工作一盘棋,以本部门的年度工作目标为中心,通过群策群力,全体财务人员拎成一股绳,发挥财务人员的整体力气。年在医院财务人员较少、财务人员和财务核算体系较大调整的状况下,财务处全体人员克制了工作中的种种压力与困难,在院领导和上级有关主管部门领导及相关人员、相关部门的关怀、指导、帮忙下,全面完成了年度部门既定的工作目标,并在会计核算、会计监视、会计报告、内外联系等多方面取得了阶段性的工作成绩,受到医院领导和上级有关部门领导的充分确定。现将年医院财务处总体工作总结如下
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