某区纪委监委年全员培训工作阶段性总结范文报告范文.docx

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1、某区纪委监委年全员培训工作阶段性总结范文报告范文今年以来，某区纪委监委认真贯彻上级纪委全会精神和培训工作要求，把纪检监察干部教育培训工作作为大事来抓，克服疫情影响，坚持需求导向和问题导向，抓好纪检监察干部全员培训工作，实现全覆盖、多渠道、高质量，有效提升了纪检监察干部履职能力。2022年1-9月，某区纪委监委共举办短期培训班某次，参加培训某人次，覆盖率达到100%；利用主题党日活动组织党员学习某期，参加学习人员达某多人次；业务骨干讲专题党课某次；组织集中观看廉政教育片某次；组织观看培训系列课程光盘某门，学习配套讲义某册；按照省市纪委要求组织应知应会知识测试和模拟监察官测试。一、全员培训工作开展

2、情况1.制定培训计划，坚持把政治建设摆在首位。年初区纪委监委组织部制定印发了2022年某区纪委监委干部教育培训工作计划，对干部培训的任务、目标、内容等作了详细的规定，对委机关、派驻纪检组和街道纪工委的教育培训提出不同的要求，为全年有序开展培训工作奠定了基础。在培训中坚持把政治建设摆在首位，引导纪检监察干部提高政治站位和政治觉悟，增强适应形势任务发展需要的新本领。在集中的学习培训中，每期学习都安排学习习近平新时代中国特色社会主义思想、上级纪委全会精神等内容，不断深化对全面从严治党的认识，把讲政治贯穿培训全过程。2.突出培训重点，夯实纪检监察业务基础。在全员培训中，既有针对纪检监察干部执纪执法中应

3、知应会内容开展的系统性基础性培训，结合纪检监察体制改革，又有党章、党纪处分条例、党内监督条例、监督执纪工作规则等党章党规党纪的相关内容，还有关于街道社区党风廉政建设的相关内容。7月，邀请某国家安全局的专家为全区纪检监察系统的机关干部作了关于国家安全背景、形势和概念的专题培训，参训人员某人次；8月，邀请区内纪检监察业务骨干开展了法律法规在案件查办过程中的具体应用业务知识培训和违纪违法典型案例分析及审理调查工作程序专题业务知识培训，参加培训达某人次；9月，开展了增强廉洁自律意识，有效防范廉政风险的专题培训，参与培训达某人次；在年初涉及街道“三专”人员变动中，针对新入职的“三专”人员开展了中国共产党

4、纪律处分条例中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则等法律法规专项学习培训，参与培训24人次。排部署进行互动交流，答疑解惑，共享经验。线下，针对纪检监察干部理论学习不够深入、学用结合不够的突出问题，纪检监察培训与每月的主题党日活动相结合，每个月根据上级纪委要求和当前工作重点，列出本月的重点学习内容，让干部学有重点、学有方向，更有针对性，截至目前，共组织某次集中学习，某次专题授课，集中观看廉政教育片某次，参训人数达某人次。通过“线上+线下”学习平台的打造，做到学习不断线、培训不断档，为履职尽责提供坚强智力支撑。4.提高思想认识，扎实做好中纪委光盘学习和年中测试准备工作。中央纪委国家监委下发纪检监察干部培训系列课程光盘后，某区纪委监委快速行动、精心组织，突出导向，切实抓好纪检监察干部培训课程观看学习，并取得阶段性成效。第一阶段连续17天组织全区纪检监察系统干部观看学习了17门培训课程，第二阶段组织各部室、派驻纪检组结合自身工作实际，选取重点课程轮流观看光盘，两个阶段累计培训人员某多人次。某区纪委监委严格落实省市纪委关于纪检监察干部在线培训年中测试准备工作的相关要求，一是高度重视，第一时间将文件内容转发给委机关和各派驻纪检组，并对文件中的相关要求进行提炼进行重点强调；二是精心组织，以各部室和派驻纪检组为单位，由部室和派驻组负责人组织对二、下步工作打算