教师读书活动总结1.doc
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1、老师读书活动总结1老师读书活动总结1为进一步落实德州市教育局关于开展中小学老师读书活动的通知的精神,根据禹城市教育局的安排,为进步我校广阔老师的整体素质,加强老师队伍建立,更好地适应新课程改革,有效地完成老师阅读书目,我校用心开展读书活动。以下是对我校读书活动开展状况的总结:教育是事业,而老师是职业。我们从事的是老师这一职业,担负的却是教育的职责。师与生之间,维系在一齐的是爱,因此爱也就成为了教育永久的主题。“教育的最高境界是不留痕迹的爱,我期望自我可以到达这个境界。”多么朴实的一句话。正是这样朴实的一句话,道出了张思明对教育的理解,证明了他对教育工作的态度用心去做。一、领导重视,率先垂范。首
2、先建立老师读书活动领导小组,由徐建校长任组长,各年级组主任任副组长。确定详细负责的领导。成立有领导牵头的读书学习活动小组,每小组在组长的带着下,认真学习、讨论、交流,并及时足量写出读书笔记。二、建立健全制度,措施到位。学校读书活动,建立了老师读书活动学习制度,提出了读书宣传口号,采取实在可行的措施。在读书活动中,把表现突出的老师进展奖励,号召大家向他们学习,为了更好的催促老师完成读书任务。领导小组负责人定期检查老师的自学笔记,对老师自学状况作以评定,并且作为常规检查的重要资料。三、深化宣传,营造读书学习的良好气氛。根据市教育局的工作安排,我校制定了详实可行的读书活动方案,按照活动方案,我校迅速
3、地开展了读书活动的发动工作。召开了读书学习活动主题大会、主题黑板报、制作格言、名人名言壁画等,多渠道、深层次在全体老师中宣传读书、学习的重要好处,透过强势宣传营造文化气氛,进步老师的思想认识,为深化落实读书方案的各项活动奠定了坚实的根底。三、实现读书活动与校本培训的有机结合。读书活动是校本培训的有机组成局部。我校以此次读书活动为契机,将读书活动与校本培训有机结合起来,实现读书与培训的双赢效应。主管校本培训的领导定期与不定期抽查老师的读书笔记、检查结果与集中学习记录填入校本培训记录中,实现集中学习及学习交流活动与校本培训光阴科学统一。四、我校制定了用心有效可行的读书活动施行方案1、确立阅读书目。
4、本学期阅读书目包括市教育局发放的给老师的60条法律推荐、学校管理的50个典型案例、班主任兵法3震撼教育36计等25本老师必读书目,另外包括影响老师一生的100个好习惯、新课程怎样教得精彩-100个优秀老师教学心得等自购数目。2、深研细读。老师要严密结合自我的教育教学理论,及时到图书室或阅览室借阅规定的书目和刊物,勤学善思,精读细读。3、读写结合。发扬不动笔墨不读书的读书精神,提倡将读书【摘要】:p 】:和读书感悟结合起来,也可以对所读资料写出读书心得1000字/周,确切保证读书活动的质量。4、交流研讨。分学期分阶段读书活动小组进展学习交流,领导做好带头,老师和学习小组的领导写出阶段性总结,并结
5、合教育教学实际进展反思、写出读书心得体会,作为老师考评的一项重要资料。定期举行老师读书交流活动,读书报告会,交流自我在读书活动中的心得体会,在学校老师队伍中构成良好的读书气氛。5、读书评价。根据禹城市老师全员读书活开工作安排要求,并结合我校实际,每名老师每学期至少读一本必读书籍,至少写一篇高质量的或书评,有学校读书活动领导小组组织评价,对优秀作品进展推荐,并予以表彰。用心组织发动,宣传“读书活动”的精神本质,使每一位老师都实在领会活动的目的、要求及要到达的详细目的。学校召开全体老师会议,首先制定了老师读书活动方案和详细施行步骤,为老师装备了书籍,鼓舞老师超多阅读经典使老师素质得到升华。老师读书
6、活动总结制定实在可行的措施保障,每个环节都有相应的制度和奖罚细那么,确保活动持续有效的开展,防止“一阵风”刮过的不良倾向。有活动制度的约束和指导,使老师普遍感到目的明确、任务详细、做起来易行。建立学校、教研组、老师三级网络。学校负责整个活动的资料、资金、场所保障;教研组负责组织老师参与、施行;各位老师用心响应,有目的、有方案、有步骤地搞好阅读、研究、讲座、撰写论文等各项工作。为把此项活动搞好,学校添置了超多的图书;还增添了不少有益的硬件设备,配制光盘、音像制品,为活动带给充足的保障。五、有效开展各种形式的读书交流活动,在活动中激发老师的阅读兴趣。我校先后组织了:影响老师一生的100个好习惯的读
7、书心得经历交流会,并选出了孙海忠、杨红星、宋吉密等老师作为读书先进个人在校会上做经历交流;开展读书心得评比活动,把老师们一篇篇有关读书的教育随笔、读书心得进展阶段性评比;组织老师参加读书知识竞赛活动,大大促进了我校的读书活动。人人爱读书,人人读好书的良好气氛已在我校蔚然构成。六、用心开展“读书用心分子”与“读书标兵”评选活动。为引领老师与好书为友,与经典对话,与博览同行,不断进步老师理论素养和教育教学潜力。我校用心开展“读书用心分子”与“读书标兵”评选活动,制定科学合理,实在可行的评选制度。并且将评选活动作为读书活动的核心工作去抓。在读书活动中老师们用心参与,涌现出了一大批读书楷模。影响老师一
8、生的100个好习惯一书,王晶老师都已读过多遍,并注意从中学习好习惯,用以指导自我的实际工作;孙海英老师自我拿钱主动购置教育书籍;老师们坚持写读书笔记和读书随笔,平时经常交流读书体会,有时候还进展剧烈的讨论。透过读书,老师们开阔了视野,头脑里注入了新颖血液。个性是45岁以上的老老师老当益壮,不甘落后,用心参加读书学习活动。他们多成长于特殊的年代,知识的构造上存在着必须的问题,没有经过专业的培训,教育孩子的方法陈旧、机械,严重制约着对新一代人的教育培养,而此刻,他透过读书,专业素质和文化程度得到很大的进步,教育教学方面有了很大的改善。青年老师更是争先恐后,发扬“上岗不放书”的学习精神,不骄不躁,透
9、过读书,为自我的教育教学工作不断补充新的血液。透过读书活动,老师们在知识的海洋中遨游,感受教育大师的风范,领悟素质教育的真谛,进步文化知识素养,增强教育管理的程度,对科学研究的认识越来越深化,课题研究的程度逐步进步。促进了学校教育教学改革的不断深化,我们必需要把这项活动持续有效地开展下去。老师读书活动总结总之,透过本阶段的读书活动,伦镇中学的每位老师都能按方案进展读书,写出读书笔记、读书心得以及读书活动总结。老师透过学习,无论是在理论上还是在理论中都受益非浅。广阔老师把学到的新理念运用到教学理论中,使我校的教育教学质量得到进步,老师的自身素质正不断的提升。为使我校的教育教学质量进步到一个新的台
10、阶奠定了坚实的根底!老师读书活动总结2本学期我校为贯彻落实教育局素养提升的文件精神,进步我校广阔老师的整体素质,加强老师队伍建立,更好地适应新课程改革,有效地完成老师阅读书目,学校老师读书开展了以下活动。一、领导重视、率先垂范。首先建立老师读书活动领导小组,由校长任组长,领导班子成员任组员。确定详细负责的领导。成立有领导牵头的学习小组,每小组在组长的带着下,认真学习、讨论、交流,并写出10000字的读书笔记。二、建立健全制度、措施到位。学校读书活动,建立了老师活动学习制度、考勤制度,提出了读书宣传口号,采取实在可行的措施。在读书活动中,把表现突出的老师进展奖励,号召大家向他们学习,为了更好的催
11、促老师完成读书任务。领导小组负责人经常检查老师的自学笔记,对老师自学情况作以评定,并填入每人的“老师读书档案”中。三、读书活动与校本培训有机结合。主管校本培训的领导定期与不定期抽查老师的读书笔记、检查结果与集中学习记录填入校本培训记录中,考勤制度与校本培训制度一致。集中学习辅导及学习交流活动与校本培训时间科学地协调。一学期集中培训了三次,学习交流了一次。负责学习的领导根据老师的授课时间情况科学地挤时间组织学习。四、作好老师读书活动总结。学期末学习小组先进展一次学习交流,领导做好带动头,老师和学习小组的领导写出阶段性总结,并结合教育教学实际进展反思、写出读书心得体会,并装入老师个人成长记录袋中。
12、总之,通过一学期的读书活动,每位老师都能按方案进展读书,写出10000字的读书笔记、读书心得以及读书活动总结。老师通过学习,在不同程度上无论是在理论上还是在理论中都受益非浅。广阔老师把学到的新理念运用到教学理论中,使我校的教育教学质量得到进步,老师的自身素质正不断的提升。我们坚信,在这三年的学习中,我校的老师队伍整体素质会赶上或超过先进单位,为使我校的教育教学质量进步到一个新的台阶而努力奋斗!老师读书活动总结3书是人类进步的阶梯。为了进一步进步老师队伍整体素质,以创立“学习型学校”为导向,以课题实验为契机,以形式多样的读书活动为载体,确保老师读书活动扎实、有效地开展,营造书香校园。本学年学校做
13、了以下工作:1布置寒暑假作业假寒暑假既是老师身心调整的好时间,也是老师抓住机遇提升自我的好时机。2月和6月底,放寒暑假时,学校教科室都要为老师布置“寒暑假作业”:阅读一本教育书籍并撰写一篇高质量的,以充实老师的假期生活和进步老师的理论素养。2、读书交流3月17日,我校利用校本培训时间在教科室的组织下又一次进展了老师读书交流会。心平气和的一年级、班主任工作漫谈、给老师的一百条建议、给我一个班,我就心满意足了一篇篇优秀而朴实的读书心得娓娓叙来,老师们用ppt的形式图文并茂地畅谈了自己在寒假中读书的感悟、体会、收获、考虑,给聆听的老师带来了一场心灵盛宴。“阅读无法延长人生的长度,但绝对可以拓展人生的
14、宽度和厚度。”20_年,我校老师将继续沐浴在书香世界里,让书香润泽心灵!9月15日,组织老师进展了老师20项修炼读书心得交流。读书交流活动中老师们以主题的形式诠释了老师的服饰、微笑、语言、习惯、宽容、德性、智慧、情感、规划、阅读、研究、反思、写作、幸福、以生为本、课程意识、跨越边界、教学艺术、寻找声音、教育之梦等二十个篇章;几位老师谈了自己的心得和体会,表达了各自在读书活动中的收获和努力的方向;副校长朱克卫对本次读书活动给予了高度评价,对大家在活动中的付出表示感谢,对所得到的收获表示祝贺,他鼓励大家要加强自我修养、强化自觉学习、擅长开拓创新,养成终身读书的习惯。3、师生共读活动读书节活动题的主
15、题是:师生共读,幸福成长。读书活动内容分为老师和学生两大局部。老师读书活动内容有:老师读书沙龙、“我与学生共同读书”老师读书征文比赛和老师朗读比赛;学生读书内容有:七彩晨读、亲子阅读、书签设计大赛、读书小报、优秀读书笔记评选等。读书节宣传的口号是“让读书成为习惯,让书香充满校园”。随着读书节活动的不断深化开展,书香气息正如清泉般浸润着校园的每一处,如花儿般盛开在每一位师生的心底。4、读莫言20_年,“莫言热”席卷全国,平时很少读书的人如今也开场关注文学,让阅读莫言成为一种时尚。虽然莫言获得诺贝尔文学奖是他个人的荣誉与成功,但是假如能激起全民读书就是最大的社会意义。为了让老师们能读莫言的书,学校
16、为每一位老师购置了一本莫言的书,准备让老师在寒假阅读。在冬天里读着莫言的书,听着他讲着那些曲折有趣的故事,会觉得很生动、很温暖,而对作家在作品里表达出的对世间万物的真诚与悲悯也能充满深深的敬意。5、存在问题读书笔记过于简洁。局部老师的读书笔记很简单,只是提纲形式的。阅读不够详细。老师读书活动总结4老师只有坚持读书,不断学习,更新观念,与时俱进,努力进步自己的业务程度和理论知识,才能成为一名合格的老师。在提倡素质教育的今天,家长对学生的期望高,学校对老师要求高,而学生却是无所谓的学习态度。在这样的情况下,我们应该怎么做老师?这是我们经常议论的话题。有时我们自己都觉得茫然,束手无策,不知道如何去教
17、学生。读完给老师的100条建议以后,真的觉得这是一本值得我们一读的好书。书中的建议和劝告看似粗浅,实际上是苏霍姆林斯基完好的教育思想体系 ,涉及老师经常遇到的棘手问题。书中用了很多的事例和体会,把枯燥的教育学、心理学的根本观点阐述得生动、明白,读后令人倍感亲切、深受启发。每一条建议都有益于老师开阔眼界,进步程度,它可以作为一面如何做人的镜子,给人以启迪。它更是一部全面培养人的教科书,给人以借鉴。那些关于教育的真知灼见,值得我们一遍又一遍地阅读、品味、反思。如今我就苏霍姆林斯基的建议结合自己的体会谈谈对后进学生应该怎么做:一、老师心存博爱,教育永不言弃优秀学生是相似的,“差生”却各有各的“差法”
18、。那些好学生,你不用对他们吆五喝六,他们总是乖乖地两耳不闻窗外事,一心只读圣贤书;而当你面对那一个个千差万别生龙活虎的差学生,他们一旦出了点小问题,我们总习惯先对他们进展批评、写检查、罚扫地然后再对其讲道理,进展所谓的原那么性的指导。其实处分和枯燥的说理不能触及后进生的灵魂,反而拉大了老师与后进生之间的间隔 。 苏霍姆林斯基说:“一个好的老师意味着什么?首先意味着热爱孩子,感到跟孩子交往是一种乐趣,相信每个孩子都能成为一个好人,擅长跟他们交朋友,关心孩子的快乐和悲伤,理解孩子的心灵,时刻都不忘记自己也曾经是个孩子。”照亮学校的将永远不是升学率或者其他名和利的东西,而是圣洁瑰丽的师道精神,是对孩
19、子的不染一丝尘埃的博大的爱,和对每个孩子作为无辜生命的深深的悲悯。怀着爱与悲悯,我们不能放弃,绝不能放弃。从这些话中我深深地感受到用爱心去开启学生心灵的窗户,走进学生的心灵世界,成为他们的良师益友的重要性。 其实后进生同优秀生一样他们都是祖国的希望。对于那些尚未开放的花朵,我们就应该倾注更多的耐心,倾注更多的温暖,特别的爱给特别的他们,百花齐放才能迎来满园的春色!作为一名老师,很少人不爱自己的学生。但是,在教育中,尽管有时我们为他们的成长付出了很多,可他们并不领情,甚至常常事与愿违,收到相反的结果。为什么会出现这样的结果呢?有一个重要的原因就是我们在教育孩子的时候,没有把他当做一个平等的人来对
20、待,其实孩子也有自尊心。作为一名老师,只有在老师关心学生人格尊严时,教诲才能成为教育。教育的核心就是关心学生。我们要让学生经常看到自己的成功,让他们感到每一天都不白费力气,每一天自己都有新的收获。给老师的一百条建议这本书还告诉我们:每个学生都是可造之材,找到了适宜的教育方法,就不会有永远的后进生。他用毕生的精力在研究学生,研究教育教学工作。在他的眼里,这世界上没有永远的后进生,每位学生都有他独特的地方,都有他可塑造的一面。所以他对后进生从来不放弃,而是竭尽全力、想方设法地研究学生特点,进而寻找到帮助学生的方法,最终让他们“人尽其才,物尽其用”。我想,苏霍姆林斯基之所以能这么做,是跟他热爱学生、
21、热爱教育事业密不可分的。而我们呢,进步不了后进生,便抱怨他们,甚至是放弃他们,在如今的应试教育下,一些老师失去了等待后进生转变的耐心,再加上平时无视了阅读的重要性,教育理论和教育方法掌握的寥寥无几,研究学生更无从谈起。这样又怎能帮助后进生进步呢?读了此书我有了方向,想要进步自己的教育教学素养就一定要多阅读教育理论书籍,想要帮助后进生就一定要结合所学的教育理论和教育教学经历去研究学生。两者相结合,就会在教育工作中寻找到工作的成功与乐趣。二、转变教育角色,学生考虑苏霍姆林斯基说:“在人们的心灵深处,都有一种根深蒂固的要求,就是希望感到自己是个发现者、研究者、探究者,而在儿童这种需要特别强烈”。我们
22、有时会很不解地说,“这道题我都讲了好几遍了,可学生还是没做对?”读了苏霍姆林斯基的分析p 之后,我不得不成认是错怪学生了。其实,我们在讲解时,有时无视了学生应该理解什么,在考虑过程中应到达什么目的。考虑的过程是解决问题的过程,才能成为名副其实的脑力劳动。老师越是擅长把学生的思维活动赋予解决问题的性质,学生的智力也就能越积极地参与到这项活动中来,学习中的阻力和困难也就越清楚,因此脑力劳动的过程也就在某种程度上成了克制困难的过程。那种认为把教学内容讲得越清楚,越明白,学生的问题就会越少,他们的知识就会掌握得越结实的老师,是大错特错的。好老师决不会越俎代庖地替学生解决难题,他们对学生的关心首先表如今
23、让学生明白摆在他们面前的困难是什么,要想克制困难,不仅仅需要孩子们集中极大的注意力,而且需要他们付出极大的意志力。要想真正地掌握知识,不仅仅要在学生面前提醒教材内容的本质,而且要教给学生怎样考虑,让他们独立地自觉地深化到老师的详细讲解中来。从书中我也深深地领悟到,我们老师要重视自身角色的转变,将课堂的主动权还给学生。当有些知识在学生中有人理解,有人不懂时,老师的最正确角色就是活动的组织者、协调者,让“知道的人讲给不知道人的听”。爱因斯坦也指出:“老师最重要的教育方法是鼓励学生去实际行动。”因此,我们应通过建立合作学习的共同体,让学生在心与心的交流中体验知识的形成过程,尽管他们的语言很幼稚、很可
24、笑、甚至不完好,但他们传达的思想却是一致的,只要老师不时地矫正、提升,教学的效果应是十清楚显的。唯有这样,我们才能“找到孩子最正确的学习方式”,才能更加正视“老师的身份”。学习上存在困难,首先是儿童不愿意动脑筋,将学习当成一件苦差事,确实,学习是要付出一定的代价的。“无论一个儿童感到如何困难,他都应当学会考虑。应当使书籍成为他的快乐的泉。语言应当进入他的精神世界,成为他个人的财富。”学习落后的儿童,我们在帮助他们时,不是直接给予他答案,而是一步步引导他去自己寻求答案,使他学会考虑。三、调整情绪,控制学生注意力。苏霍姆林斯基说:“要能把握住儿童的注意力,只有一条途径,这就是要形成、确立并且保持儿
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