普通称职员工公司工作年终总结五篇.doc
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1、普通称职员工公司工作年终总结五篇工作总结的内容一般包括工作获得了哪些主要成绩,采取了哪些方法、措施,收到了什么效果等,详细的工作总结该怎么写呢? 下面就是WTT给大家带来的普通称职员工公司工作年终总结五篇,欢送查阅!普通称职员工公司工作年终总结1一年来,在机关事务管理局的指导下,在接待中心李主任的详细领导下,围绕工作中心,实在履行效劳职责,创造性地开展接待工作,得到了多数客人和同事以及各位领导的一致好评,圆满的完成了领导交办的各项任务。同时,个人也在不同方面获得了一定的成绩,主要表达在一下几个方面:一、进步认识酒店行业作为一项效劳工作,本质就是为来宾提供优质舒适的餐饮、休息环境。而前台接待工作
2、那么为工作的首要环节,也代表着酒店的第一印象。前台效劳人员必须高度认识工作的重要性,始终牢记“宾客至上,效劳第一”和“让客人完全满意”的效劳宗旨,始终面带微笑,认真谦和地接待各方来客。只有从思想上不断进步对前台工作的重要性认识,才能做好前台工作,只有立足本职工作,注重每个效劳环节,才能保证各项工作的有序安康开展。二、扎实工作一年来,本人对待工作勤恳扎实,严格按照关于前台工作的各项规定和要求,认真履行前台效劳职责,积极主动开展各项工作。在工作期间,本人按时值班,从无迟到早退,保证了接待中心的正常营业秩序。对待客人可以礼貌热情,友善微笑,对提出问题和建议可以耐心解答和虚心承受,并及时与相关单位积极
3、协调和解决,妥善处理大大小小的客人投诉,得到了广阔客人的好评。在对待同事方面,可以做到团互助,友善和谐,妥善处理好个人生活上的各种问题。三、加强学习扎实工作的同时,本人坚持对各项文化知识的学习,主要在酒店管理、法律、会计等方面的进展了系统深化的学习。一个人学习才能多大,就能决定走多远。只有不断的学习各方面的只是,才能在工作主动性、创新性上有所进步,才能适应不断变化开展的酒店行业。当然,在总成绩的同时,本人也存在一些缺点,如全局意识和积极主动行还不够强,有待下一步重点进步。总之,在20_年的岁末,我在领导和同事的关心和帮助下,获得了一些成绩,但面对新情况新问题,还需站在新的起点上,迎接新的困难和
4、挑战,再接再厉,继续认真履行工作职责,不断进步业务程度,创造性地开展工作,为接待中心的全面开展奉献自己的光和热。普通称职员工公司工作年终总结2我于年初有幸被_企业正式录用。融入_企业已有一年多了,在工作中,我学到了很多东西,从不懂,到有点懂,再到熟悉。这中间的过程,只有我自己最清楚。在这里我将对我一年以来的工作情况进展简要的总结。一、对设计工作的认识刚进公司,便与领导及同事着手于_招商手册的设计。由于刚进公司,各方面还不太理解,对于刚接手的工程更是略知一二,但令人欣慰的是在繁忙的设计中很快便理解了工程内容,大大进步了工作效率,在领导规定的期限内完成了任务。翻看以往的工作日志,回忆这繁忙而又紧张
5、、愉快的光阴,倍感充实。曾听一位学者说:假如你没有时间动手做,那么一定要多看,只有进步自己的欣赏才能,才能做出完美的作品!为了进步自己的欣赏及设计才能,只要空闲时,就阅读一些大型设计网站,看看各国大师的作品,小到一个名片的设计,大到海报、商业摄影等创意作品,从中也体会到了创意设计对于一个品牌及企业开展的重要性。这种完成工作任务之余的学习不但进步了自己的欣赏才能,更让自己有了将“设计”进展到底信心!二、灵感与心态设计工作看上去是很枯燥的,假如没有灵感,那便更加枯燥无比!只有自己从中找到乐趣,才不会觉得枯燥。很多时候我会在搜集素材的时候寻找灵感,使自己置身于设计的气氛中。而当有其它的工作布置下来,
6、打乱了思路,想想只有自己调整好自己的心态,统筹安排好自己的工作,才不至于手忙脚乱。我是个极其热爱设计的人,有兴趣,有灵感,我知道我或许不是的,但是我一定是最有激情的。我真的很喜欢设计,我也不知道为什么,所以,我想证明自己,证明自己的才能和一颗真诚而执著的心。明天会怎么样,谁也不知道。至少今天我要对得起领导的委任,对得起自己的梦想!三、工作回忆今年完成的任务大小不一,处理时间长短不同。但是,我都是保质保量,按时完成,尽的努力做得更好。过去的一年整体上是紧张的、繁忙的、充实的,也是充满责任心的一年。当然,我仍然存在着很多缺乏,譬如在工作中不够细心等。所以在今后的工作和生活当中,我应该也必须克制这些
7、缺点,才能让自己到达一个新的层次。四、工作建议希望可以再接再厉,同时也加强自身的才能,工作中与同事多沟通,进一步进步自己专业知识技能,积极吸收新的观念与设计理念,要继续在自己的工作岗位上踏踏实实做事,老老实实做人,争取做出更大的成绩来。在工作中总是会遇到各种各样的问题,这就要考验我的解决事情的才能。面对不同的客户,调整自己去理解他们的想法,让他们来认同自己的设计理念。希望能在短时间里自己能培养稳健的办事作风,是我所追求的。普通称职员工公司工作年终总结3医务科依靠院党委的正确领导,依靠全院干部的鼎力支持和医护员工的无私帮助,本着“质量第一、病人第一”的理念,在医务管理工作中努力理论“三个代表”重
8、要思想,加强修养,勤奋工作,积极改良管理形式,努力进步医疗质量,希望大家在新的一年工作中能给我以更大的帮助和支持,把各项工作完成的更好。一、医疗质量:医疗质量是医院生存和开展的根本问题,狠抓医疗质量管理、全面进步医疗效劳质量是医务科的首要任务。本年度医疗质量和医疗平安工作,获得了明显的成效。(一)根底医疗质量:我们根据医院质量管理的要求,健全了三级医疗质量控制体系,催促各临床科室进一步加强了医疗质量控制的工作落实,加强对各科室的核心制度执行情况的督导检查,对根底医疗质量和环节医疗质量进展严格把关,多措并举,使我院的医疗质量明显进步。(二)医疗文书质量:严格按照病历书写根本标准的要求,对住院病历
9、、病程记录及其相关资料的书写提出进一步的标准化要求,要求各科室认真组织学习,住院病人数5627人次,归档病案全部经过科主任审查、医务科抽查后归档,甲级病历合格率明显上升。质量检查后,尤其是八月份医疗质量与个人绩效挂钩,落实奖惩兑现后,让临床医师的病历书写意识和书写质量大有进步。各科室可以及时地上缴病历。处方质量也有不同程度的.进步,随机不定时抽查的处方,其它科室人员合格率达标。门诊医生的责任意识、风险意识和竞争意识都有明显进步,可以遵守首诊首科负责制,认真地进展门诊登记和门诊处方书写,处方质量检查结果显示,门诊处方书写,质量明显进步。门诊及住院科室的各项根底登记也可以按要求进展,根本符合质量标
10、准要求。二、医疗平安在当前的医疗背景下,医疗纠纷时有发生,我院也不例外。医疗纠纷发生后,直接导致正常医疗秩序的破坏,更有患者会导致群体性暴力事件的发生。它是一个非常复杂而难以解决的问题。面对医疗纠纷,我可以组织临床科主任对纠纷的协调、资料的整理、分析p 。三、医教工作和继续医学教育:1、将继续教育纳入我院的工作方案,注重院内外人员培训及宣教。今年我院派出内科、超声科等科室进修人员到三级医院专科进修学习。2、今年的业务学习及三基训练有方案、有步骤、有内容,每月一次安排高级职称人员进展业务讲座,每季度一次的三基考试及操作考核,其成绩与绩效挂钩。在“三好一满意”活动中,和有关科室的同志一起认真组织院
11、前、院内的急救训练工作。3、可以按照上级要求积极认真抓好传染病的培训工作,做到培训有通知、签到、有内容、有考核、有总结。4、我院今年承受卫校实习学生1人。加强对实习生的管理,进一步对实习学生进展了纪律教育和要求,使实习护士感到在我院实习确实可以学得其所。四、我院为创立二乙,院部领导组织了相关人员到淮安、如皋等地考察学习,回院后我同大家一样开场投入这项准备工作。虽然离达标要求还有一定的差距,但我在下一步的工作中,将会一如既往地努力争取更好地完本钱职工作。医务科在获得了一些成绩的同时,也还存在一些缺乏和问题。如:怕得罪人、手段不够果断导致医务管理不够完善,管理措施落实不到位等,我愿再接再厉,努力工
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