秘书部年度工作总结.doc

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1、秘书部年度工作总结2022年6月，秘书部的工作又迎来一年的收尾，从第一次面试，一个个青涩的面孔和稚嫩的言语，到一年后的六月，各个都怀揣着不同的梦想和目的，在秘书部-这个让大家成长的大家庭分别。这一年，秘书部的各项活动和工作也都顺利完成，从第一次部内活动“头脑风暴”，到“无领导小组讨论”，再由第一次举办大型活动“第二届中华诗词大会”，到颇具部门特色的“第七届管理文化节”，毕业生论文辩论记录，还有最后收官的部内活动“演讲达人”，这些活动的成功举办，不仅是大家才能的提升的一个过程，更是秘书部成员感情逐渐加深的最好见证。分别之际，让我们再次，一起回忆这充满酸甜苦辣的一年。1、第一次部内活动“头脑风暴”

2、头脑风暴是在群体决策根底上尽可能激发创造性，产生尽可能多的设想和集体开发创造性思维的方法。2022年9月，秘书部迎来了24名新干事，并于27日举办了部内特色活动“头脑风暴”，这次活动不仅使生疏的大家对彼此有了理解，也为后来大家在工作上的默契配合奠定了根底。2、第二届中华诗词大会2022年12月，在秘书部29名成员的齐心协力下，秘书部顺利举办了“第二届中华诗词大会”，为了这第一次大型活动的顺利开展，大家各出其力。3、第二次部内活动“无领导小组讨论”无领导小组讨论是评价中心技术中经常使用的一种测评技术，采用情景模拟的方式对考生进展集体面试。2022年12月，秘书部举办“无领导小组讨论活动”，本次活

3、动给大家带来了很多收获，在使大家更加理解什么是无领导小组讨论的同时，让大家的思维更加活泼，使每个人都找到了这种面试方式下合适自己的角色。4、第七届管理文化节2022年3、4月，秘书部举办了部门特色大型活动“管理文化节系列活动”。从筹备阶段对嘉宾的采访，到后来的预热阶段进班宣传、下沉广场管理文化知识的普及和展出，再到4月1日管理文化节晚会，这次活动凝结了秘书部所有成员的不同程度的努力，最终也得以圆满落幕。5、第三次部内活动“演讲达人”演讲理论的过程是一个不断进步口语表达才能、综合素质才能、深入的分析p 才能以及敏捷的思维才能的过程，是不断自我完善的过程。秘书部成员们也通过演讲的方式各抒己见，表达了自己的感情。2022年5月，秘书部举办了最后一次部内活动“演讲达人”。6、2022届本科毕业生论文辩论记录2022年6月，学校迎来了毕业季，与此同时秘书部进展了毕业生论文辩论记录的工作，整个过程中参与工作的记录员仔细认真，表达了秘书部的严谨态度。除此之外，检查晚自习、啦啦队、运营公众号等工作也顺利完毕，秘书部29名成员一直秉承着严谨细心的态度，完成了每一项工作。2022年6月22日，学生会各部门部长、副部长面试完毕，这为这一学年学生会各部的工作画上了句点，也意味着我们秘书部要再次向前迈进，迎接新血液。希望秘书部越来越好!第 3 页 共 3 页