管理岗位职责-区域督导主管.pdf

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1、岗位描述职位名称:区域督导主管日期:直属上级:市场部经理功能部门:大区市场部工作地点:销售大区所在地主要工作内容：主要工作内容：?协助分销部门全面落实公司品牌形象在终端的表现，督促各分销片区在公司VI 系统在终端的规范化、统一化；配合设计部积极参与对终端的装修改造工作；?指导区域督导定期走访主要终端市场，督促区域督导积极做好终端督察工作；?积极协助总公司市场调研部推进的市场调研工作，负责辖区内的市场调研工作执行；?配合设计师参与终端装修中关于公司VI 形象的运用，给出建议方案；?负责终端硬件建设的完善，并提出有价值的意见和建议，确保终端形象生动化；?定期对所属相关区域目标市场的市场状况、公司和

2、竞品的产品信息、市场运作状况等进行调查、整理、分析，并于每月定期形成书面报告交大区市场部经理。?协助大区市场部经理组织、管理区域市场推广（促销活动）、市场调查和市场培训工作，做好区域内相关市场信息的收集、整理和分析，并定期形成书面报告报大区市场部经理。?完成大区市场部经理安排的其他工作。人员要求：?至少 2 年以上市场工作经验，熟悉相关市场运作的流程。?了解分销渠道的运作及流程。?较好的沟通能力。?具备一定的公司品牌建设意识。?有客户意识和服务意识。?有敬业精神，能自愿主动地涉及更广阔的工作范围。?普通话流利，电脑操作熟练。?大专以上学历。接受人:签字/日期:_ _(该职位人员姓名)核准人：_ _签字/日期:_ (直接上级姓名)批准人：_ _ 签字/日期:_ (上级经理姓名)