县财政局年度上半年党风廉政建设工作总结.docx

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1、 县财政局年度上半年党风廉政建设工作总结 下面是小编为大家整理的县财政局年度上半年党风廉政建立工作总结,供大家参考。 县财政局2023年度上半年党风廉政建立工作总结 xxxx年上半年，凉城县财政局党风廉政建立工作在县委、县政府的领导和驻财政局纪检监察组的详细指导下，仔细学习贯彻党的十九大精神和*、x区、市、县纪委*精神。狠抓从严治党，不断强化廉洁自律，仔细贯彻落实党风廉政建立工作责任制，加强惩防体系建立，努力为财政各项改革进展供应组织纪律保障。全局领导干部职工未消失被约谈、问责及违纪违规违法现象。现将详细工作开展状况汇报如下： 一、党风廉政建立工作开展状况 （一）健全工作机制，加强组织领导 一

2、是准时调整充实工作领导小组，做到详细任务有人管，详细工作有人抓的工作局面。 二是制订xxxx年党风廉政建立工作实施方案、工作规划及任务分解方案，做到方案明确、规划细致，构成狠抓落实和常抓不懈的长效工作机制。 三是局班子齐抓共管，明确分工，仔细落实党风廉政“一岗双责”责任制。年初，局党组召开党风廉政工作专题会议和工作安排部署会，并针对方案中的各项内容，找准薄弱环节，加大工作力度，确保我局党风廉政建立有力有序推动。 （二）提高思想熟悉，增加廉政意识 一是坚持周一学习制度，传达学习*、x区、市、县纪委*精神，思想上与上级保持高度全都。 二是开展好警示教育，着力提高财政干部职工拒腐防变和抵挡风险力量，

3、从思想上、意识上杜绝腐败。 三是切实推动“两学一做”学习教育常态化制度化，促进干部职工遵守党章党规党纪，树立远离“红线”、守住“底线”、不碰“高压线”的廉洁意识，半年以来共组织学习6次。同时，每季度组织全局党员进展专题测试。 四是仔细贯彻落实关于新形势下党内政治生活的若干准则，组织开展好“三会一课”、领导班子专题民主生活会、党员组织生活会、民主评议党员等党内政治生活。 （三）结合工作实际，狠抓制度建立 为建立科学标准的内部治理制度和运行机制，推动局领导班子议事决策的科学化、民主化，切实做到用制度管人、按程序办事，进一步完善标准了各项制度和工作流程，扎实筑牢拒腐防变制度防火墙。 一是健全领导班子

4、民主议事决策制度，标准执行“三重一大”集体决策制度，围绕管权、管人、管财、管物、管事等重要岗位和事项，完善各项内部治理制度。对人事任免、奖惩、大额资金、重大工程安排等重要事项由班子集体讨论打算。 二是连续健全完善各项规章制度，严明工作纪律。严格执行请销假、上班签到、外出报告、个人重大事项报告制度等治理制度，党风廉政建立领导小组定期、不定期地对各股室工作纪律进展督查，消失问题准时整改。 三是正风肃纪，源头预防。狠刹节假日期间公款送礼、公款相互宴请 当前隐蔽内容免费查看及违规承受礼品、礼金、不正之风。 四是全面贯彻落实“*八项规定”精神，对单位内部关于“四风”、“六条禁令”、扶贫领域监视执纪问责等

5、进展全面梳理，相应制定整改方案和措施。 五是依据“谁分管谁谈话”工作方法，建立健全廉政谈话制度，每个季度局领导班子成员对自己分管的股室进展一次廉政提示谈话，每半年局主要领导对局班子成员进展一次廉政谈话。六是大力推动廉政风险防控和权力公开透亮运行工作。截止目前，共梳理出权力个数xx个，内部机构廉政风险数xx个，查找风险点xx个，制定防控措施xx条。 三、存在问题及下步准备 我局党风廉政建立工作，通过全局干部职工的共同努力，取得了较好的成效，为财政各项改革进展供应了顽强政治纪律保障。但是与上级要求仍有很大差距，主要表达在： 一是监视机制还不够健全，监视检查的力度不够大。 二是工作纪律还有待进一步加

6、强。 三是党风廉政建立工作有待进一步改良、提高、创新。 针对以上存在的问题和缺乏，今后，我局将实行更加积极有效的措施，狠抓各项工作落实，扎实推动党风廉政建立工作。 一是根据党风廉政建立相关工作要求，连续落实好工作目标责任制，坚持常抓不懈，严格考核，使党风廉政建立工作向纵深推动。 二是坚决贯彻执行上级决策部署，以学习贯彻党的十九大精神为契机，深刻学习领悟新党章，深入贯彻*全面从严治党要求，进一步加强财政干部队伍作风建立，提高财政干部整体素养。 党风廉政建立工作和财政工作任重道远，我们将紧紧围绕县委、政府确定的目标、任务要求，把握机遇，狠抓落实，在新常态环境中，实行新举措，攻坚克难，稳中求进，为全县打赢精准脱贫攻坚战供应最大财力保障，同时也为全县社会经济和文化事业的和谐稳定进展做出新的奉献。