参观酒店实习报告4篇.docx
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1、 参观酒店实习报告4篇参观酒店实习报告1 实习报告是指各种人员实习期间需要撰写的对实习期间的工作学习经受进展描述的文本。它是应用写作的重要文体之一。 实习时间:*年11月16日 实习地点:*假日酒店 学习前厅治理的课程,我们有时机去*假日酒店参观实习,可以详细了解到酒店内部的学问。在参观中我们了解到*假日酒店是集客房、餐饮、商务会议和康体消遣为一体的四星级酒店,在一位讲解的姐姐带着下我们参观了酒店的会议室,客房,就餐大厅,参观的过程中酒店的员工都很友好,也很热忱,对于身为学生的我们提出的一些较为简洁的问题也会急躁的跟我们解答。由于我去年暑假在北京一家四星级酒店打过工,体会到酒店效劳的辛苦,也感
2、受到酒店细致的治理。 酒店治理无大事,做好小事,才能成就大事。效劳质量的凹凸取决于细节工作的程度,只有将效劳的细节做到位,客人才能感觉到效劳的存在,酒店才能实现体验营销。在事无巨细的治理中,微小之处才能显示出治理的水平,只有将一般人不留意的小事做好,才能将自己的酒店与其它酒店区分开。*假日酒店的胜利取决于细节的积存,这种积存是日常的工作程序、效劳规程、效劳标准的表达。 *假日酒店的德文化,让我印象深刻。德是品德的意思,意味着*人对待来宾的优质的效劳,超群的品德修养,使这家企业拥有自己的德文化。酒店的效劳要求真挚,热忱,信任在德文化的底蕴下的*假日酒店肯定会在保定众多酒店中拥有自己特别的地位。
3、通过参观*假日酒店,使我们真实感受到了星级酒店的水平和效劳细节。也更加强化了我们专业的效劳意识。力量是培育出来的,品质是效劳出来的,微笑是专心发出来的这是我们的感受,或许对于我们学生来说做一个优秀的酒店人还很遥远,但我们会不断的努力,也感谢酒店给了我们参观、学习的时机。 参观酒店实习报告2 一、实习目的 通过参观实习,熟悉酒店的效劳设施及工作流程,体验酒店工作的气氛且进展一些效劳细节提点,到达稳固理论学问和提高自己对酒店的熟悉,提高学生对酒店业的兴趣。 二、实习时间: 20xx年6月15日上午十点 三、实习地点: 重庆希尔顿酒店 四、实习单位简介 重庆希尔顿酒店隶属国际希尔顿酒店集团,是一家根
4、据国际五星级标准投资兴建的高档商务酒店,酒店位于重庆渝中区。酒店地理位置优越(位于长江和嘉陵江环绕支出,紧邻中心商务区和城市中心),交通便利(位于轻轨一号和三号线路穿插点),酒店环境幽静优雅,各种设施一应俱全,集住宿、餐饮、休闲、健身、会议于一体,更拥有面积大551平方米的宴会厅,能同时容纳500人的大型宴会和酒会。是重庆比拟知名的高星级酒店之一。 五、实习内容 参观希尔顿酒店的餐饮设施、健身消遣设施及客房设备等,熟悉学习重庆希尔顿酒店一些根底效劳技能和效劳流程,提升学生对酒店的真实认知度和认同度。 六、实习经过和体会收获: (一)实习经过: 20xx年6月15日上午十点,我们来到重庆希尔顿酒
5、店,被三位酒店效劳人员也是我们的学姐带着参观重庆希尔顿酒店的餐饮和消遣设施 . 首先,由前台柜台前进入,学姐介绍说平常酒店前台前会铺蓝地毯用以接待酒店会员顾客。随后,经过下午茶休闲区(平常有钢琴师弹钢琴培育优雅休闲气氛),到达二楼,二楼是餐饮区,有中餐厅“醉月庭”、西餐厅“email protected以及拥有上世纪80年月建筑特色的“龙吧”。然后,乘坐电梯到九楼,九楼是健身休闲区,有从意大利购置的高级健身器材、有带全透亮防紫外线天棚的恒温游泳池、有女士专享健身区等。最终,到三十二楼行政区参观了两间客房,一间为标准套房,一间为豪华套房,圆满的是,没有参观总体套房,盼望下次有时机。 (二) 实习
6、的体会 1良好的设施设备是酒店的门面 参观希尔顿酒店,印象最深刻的是对其酒店设施的赞美,无论是餐饮区的钢琴伴奏、中西合璧及宴会厅的大气、还是健身区的丰富器材、多项选择择效劳,抑或是客房的构造、设施,都让人感觉到希尔顿酒店设施的丰富、气氛的优雅、效劳的优秀,五星级高档酒店的气息扑面而来,记得那个喝下午茶的区域,摆放着带着古朴气息的桌椅,飘扬着悠扬动听的音乐,面包师和咖啡师劳碌着,有三三两两的客人安静的坐在那里,那种安静休闲的气氛,真是让我喜爱不已。 2微笑效劳是一把金钥匙 希尔顿酒店另一令我印象深刻的是他们员工的微笑,无论是带着我们参观的三位学姐,还是我们参观过程中遇到的不同部门的效劳人员,他们
7、脸上都带着亲切的微笑,对待我们这些什么都还不懂的菜鸟级学生,他们没有丝毫不耐或不屑,始终用他们的笑容来爱护我们的忐忑与端详。我充分感受到希尔顿酒店员工们对待客人的那种敬重和信任,信任这也是希尔顿酒店倍受青睐的缘由之一。 3员工是企业文化的宣传者 员工是赢得顾客的法宝,尤其是基层员工,由于他们是与顾客的直接接触者,顾客的一切需要都需要他们来为其供应,只有树立好了员工这面旗子,才会赢得顾客,才能提高顾客对酒店的忠诚度。通过我对希尔顿酒店顾客的观看,我觉得,就是效劳员和他们建立了良好的友情,他们一来,就知道其喝什么茶,吃些什么点心,知道其姓什么,正是有了他们对顾客的了解,才树立了企业良好的形象,使顾
8、客觉得希尔顿酒店有了家的感觉,才有了顾客好的口碑,有了酒店的美誉度,才留住了顾客。 4、细节是胜利的关键 参观过程中,带着人员向我们展现了很小的一个细节。在我们参观客房的时候,在进入之前,我始终以为是敲一下门,若没人同意即可进去,可那个领头的效劳人员即我们的学姐却告知我们,客房效劳的时候,即使觉得里面没人也不得贸然闯进,要先按门铃,然后敲门,询问一下客人,连续三次没有得到应答才可进去客房效劳。这一细节让我充分熟悉到了酒店对顾客的敬重程度,完全考虑顾客的感受,以顾客的需求和利益为第一挨次,那一瞬间,我感觉到,作为效劳业的一名工的傲慢。信任这是酒店胜利所必不行忽视的关键因素。 参观完毕,到了休息室
9、,带着我们的学姐说了让我无比感动的一席话,她说她从来不把自己的工作当成一种必需完成的负担,而当成她所喜爱的一种事物,怀着感恩的心态面对它,为自己能做这工作而欣喜,她说有人觉得酒店工作是枯燥而劳累的,可是她觉得枯燥中蕴含的是高技能,劳累中得到的是成就感,为效劳他人,帮忙他人而傲慢,就比方端盘子,并不如说明看上去的那么简洁,每个人可能觉得自己都会端,可怎样端的优雅美观,怎样端的稳定安全,这些都是要经过时间积存功力的,一个小小的盘子都需要我们花时间去做好,酒店还有许多东西等待我们去探究。我觉得她说的很对,一个工作,无论它是什么,不要把它视为我们的责任,只为了薪水才强迫自己去做它,这样你不觉得轻松,也
10、做不好这份工作,正确的态度是宠爱,只为了宠爱而宠爱,而工作,这样,你确定会把自己的工作做出一番成就。总之,通过这次参观实习,我学到了许多东西。 参观酒店实习报告3 一、实习目的 实习是每一个学生必需拥有的一段经受,它使我们在实践中了解社会,让我们学到了许多在课堂上根本就学不到的学问。翻开了视野,增长了见识,为我们以后的工作奠定了根底。 二、实习岗位 前台接待 三、实习内容 前台作为酒店的第一接待部门,是最先对客人产生影响并做出效劳的部门。一家酒店的效率以及利润的制造,根本上都是从那里开头的。 前台的工作主要分成接待及客房销售,登记入住,退房及费用结算,客人答疑及效劳要求处理,电话转接,出租车外
11、叫效劳及飞机票订票业务。另外前台作为客人直接接触的部门,所以客人的许多要求并不会直接向楼层效劳员提出,而是选取他们最先接触的部门前台,因此前台还要作为整个酒店的协调中心进展工作。 前台分为早班、中班和通宵班三个班,轮换工作,并一周一休。除通宵班为一人外,早班和中班都各有三人担当。其中一人为专职收银,另外两人根据实际工作量状况安排剩余工作。这样的安排比拟宽松,既能够在工作量大的状况下安排为一人收银,一人登记推销,另一人负责其他效劳和联系工作。而且还能够缓解收银的压力,让收银能够做到头脑清明,不出错。最重要的是,这样的工作方式,能够很快让新人获得阅历,在工作量小的时候由带班同事指导,工作量大的时候
12、又能够更多的汲取阅历,快速成长。 但是,问题也是显而易见的。 由于这种根本没有处于精细治理的状态下,因此,个人的职责很不清晰,职责不清直接导致的就是权力不明,消失了问题的时候自然会相互推诿,这个问题不是透过教育培训能解决的。相互推诿,原来就是人的天性。所以,务必解决这样的问题,一人一岗位,这样的治理方法在许多世界知名酒店早许多年已经开头应用了,传到国内也有一段时间了。从各地的阅历来看,这样是能够有效的提高前台接待和其他工作的效率,并且能够给客人以整齐,有秩序的感觉。依据消费心理学的相关资料,我们明白,有秩序的环境,会给人以质量的提高感,有优越感,自然会加深对经营单位的好感,这个时候再协作以优质
13、的客房效劳,酒店在客人眼中的地位会快速提升。 四、实习体会及想法 通过这段时间的实习,我发觉已经存在了比拟相宜的房态显示和处理系统,但是没有得到很好的应用。对于这个问题,我做了一个简洁的分析。在房间退房之后,一般状况客房效劳员需要20-30分钟时间做房,这个速度是具有必需的随机性的,客人不同,做房需要的时间也不一样。但是在由于此刻的操作流程是:客人退房房间查酒水房态置ok房预备新客入住。在许多状况下,客人的选取是具有集中性的,这主要是由于客人的选取具有趋同性,因此有些客房的入住率和新客更新率非常之高,这个现象是由客人习惯、房价、季节等许多条件共同打算的。 在我们现有的操作流程中,没有给客房效劳
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